銷售經(jīng)理的10把金鑰匙—銷售執(zhí)行力與領(lǐng)導(dǎo)力

  培訓(xùn)講師:路云

講師背景:
路云,MichaelLu中國(guó)本土第一代銷售與管理培訓(xùn)顧問,路老師的國(guó)際授證品牌課程:1、情景領(lǐng)導(dǎo)中國(guó)上海本土授證講師美國(guó)Kenblanchard公司2、專業(yè)銷售技巧PSS中國(guó)第一批授證講師美國(guó)AchieveGlobal公司3、高效能人士的七 詳細(xì)>>

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銷售經(jīng)理的10把金鑰匙—銷售執(zhí)行力與領(lǐng)導(dǎo)力詳細(xì)內(nèi)容

銷售經(jīng)理的10把金鑰匙—銷售執(zhí)行力與領(lǐng)導(dǎo)力
課程大綱:

  **部 銷售人員管理篇

  單元 一 銷售執(zhí)行力
  銷售經(jīng)理的角色與職責(zé)
  從講師轉(zhuǎn)變成管家的角色轉(zhuǎn)換
  如何成為上司的得力助手
  區(qū)域經(jīng)理的職能和角色
  銷售經(jīng)理的十八般武藝
  銷售經(jīng)理的教練技巧
  單元二 銷售領(lǐng)導(dǎo)力
  銷售人員的業(yè)務(wù)結(jié)果取決與對(duì)SMS的把握程度
  銷售人員的四個(gè)成長(zhǎng)階段-L1,-L2,-L3,-L4
  四種管理不同下屬的策略技巧及區(qū)別
  情景銷售管理中的督導(dǎo)過度和督導(dǎo)不足
  情境銷售管理的三項(xiàng)技能
  情景銷售管理中的督導(dǎo)過度和督導(dǎo)不足
  單元 三 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)管理
  個(gè)人成功的期望
  獲得更加成功的方法---團(tuán)隊(duì)成功
  如何處理整個(gè)銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的人際關(guān)系
  區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)改造與升級(jí)
  改造一個(gè)“老化”的團(tuán)隊(duì)
  正確處理與高層,總部及下級(jí)的互動(dòng)關(guān)系
  單元四 指導(dǎo)與培訓(xùn)管理技巧
  成人學(xué)習(xí)方法
  現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)的有效方法
  四階段培訓(xùn)過程
  將學(xué)習(xí)體現(xiàn)效果的四個(gè)訣竅
  銷售培訓(xùn)的七個(gè)領(lǐng)域
  教導(dǎo)新銷售人員的技巧

  第二部 業(yè)務(wù)管理篇
  單元五 銷售目標(biāo)管理與區(qū)域市場(chǎng)運(yùn)作
  銷售目標(biāo)的設(shè)定與分配
  銷售目標(biāo)的執(zhí)行與跟蹤
  正確認(rèn)識(shí)區(qū)域市場(chǎng)與銷售預(yù)測(cè)
  啟動(dòng)部署區(qū)域市場(chǎng)的方略
  經(jīng)銷商的選擇與合作
  終端系統(tǒng)的跟進(jìn), 建立堅(jiān)強(qiáng)的終端壁壘/鋪貨管理
  渠道矛盾與沖突管理與有效解決
  制定有效的渠道和終端策略
  銷售例會(huì)現(xiàn)場(chǎng)診斷與解決問題
  如何快速完成銷售目標(biāo)
  單元六 銷售增長(zhǎng)策略
  銷售增長(zhǎng)四大策略各行業(yè)成功關(guān)鍵因素分析
  利潤(rùn)模型分析法,銷售渠道分析法
  產(chǎn)品售價(jià)機(jī)會(huì)分析,產(chǎn)品成本機(jī)會(huì)分析,銷量機(jī)會(huì)分析
  區(qū)域市場(chǎng)份額爭(zhēng)奪策略,區(qū)域市場(chǎng)擴(kuò)張戰(zhàn)法
  經(jīng)銷商管理/用數(shù)據(jù)庫“導(dǎo)航”,建立經(jīng)銷商預(yù)警機(jī)制/健全的合同管理
  市場(chǎng)運(yùn)作的管理/巡視與溝通,/輔導(dǎo)經(jīng)銷商,/后服務(wù)管理
  單元七 應(yīng)收帳款管理方法
  賒銷的必要性和風(fēng)險(xiǎn)
  應(yīng)收帳款無法收回的原因
  應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)次數(shù)帳齡分析
  信用額度和信用期限邊際效應(yīng)分析法降低應(yīng)收帳款的方法
  單元八 銷售績(jī)效管理
  銷售管理中的困惑銷售審計(jì)的目的銷售業(yè)績(jī)分析的主要步驟與方法
  如何面對(duì)績(jī)效考核的問題
  銷售績(jī)效指標(biāo)及評(píng)估方法,技巧
  如何改善表現(xiàn)不佳

  第三部 客戶管理篇
  單元九 競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代客戶服務(wù)新認(rèn)識(shí)
  客戶服務(wù)的重要性
  服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)主導(dǎo)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)
  客戶服務(wù)循環(huán)圖與期望模型、
  客戶服務(wù)的六大要素與技巧
  客戶服務(wù)滿意度與忠誠(chéng)度
  有效處理客戶投訴與抱怨
  單元十 客戶服務(wù)關(guān)系與管理
  客戶服務(wù)與企業(yè)戰(zhàn)略的關(guān)系
  客戶服務(wù)經(jīng)理面臨的挑戰(zhàn)
  客戶服務(wù)人員的管理
  **客戶關(guān)系獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)
  客戶服務(wù)四大策略
  CRM客戶關(guān)系管理和實(shí)際運(yùn)用的問題

 

路云老師的其它課程

課程大綱:  篇----大客戶的戰(zhàn)略銷售  單元一、如何制定大客戶的戰(zhàn)略銷售計(jì)劃  大客戶的概念與需求  大客戶的目標(biāo)與建立  大客戶的戰(zhàn)略VS.戰(zhàn)術(shù)  如何實(shí)施大客戶戰(zhàn)略開發(fā)的藍(lán)圖?  單元二、贏得大客戶的多項(xiàng)實(shí)戰(zhàn)戰(zhàn)略  大客戶三大關(guān)鍵戰(zhàn)略:1)聯(lián)盟、2)結(jié)交、3)資源整合  聯(lián)盟戰(zhàn)略目標(biāo)與聯(lián)盟的五個(gè)層次  如何成為業(yè)務(wù)顧問,伙伴,同盟  結(jié)交戰(zhàn)略目標(biāo):分

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  單元一如何樹立健康職業(yè)心態(tài)  健康心態(tài)對(duì)于職業(yè)成功的幫助和意義  健康心態(tài)與職業(yè)成功的關(guān)系  如何塑造健康良好的職業(yè)心態(tài)  面臨職場(chǎng)問題時(shí)應(yīng)如何調(diào)整心態(tài)  單元二成功職業(yè)人士的好習(xí)慣  從依賴到獨(dú)立獲得個(gè)人成功  個(gè)人成功的三個(gè)良好習(xí)慣  從獨(dú)立到互賴獲得團(tuán)隊(duì)成功  團(tuán)隊(duì)成功的三個(gè)好習(xí)慣  單元三成功人士的思維技巧  思維決定  思維對(duì)行為和結(jié)果的影響力

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  單元一:目標(biāo)導(dǎo)向----明確目標(biāo),共創(chuàng)愿景  建立你的使命  設(shè)定目標(biāo)方法  如何管理你的目標(biāo)  用目標(biāo)指導(dǎo)行為  單元二:心態(tài)積極----操之在我,主動(dòng)進(jìn)取  什么是主動(dòng)積極習(xí)慣  主動(dòng)反應(yīng)和被動(dòng)反應(yīng)  擴(kuò)大你的影響圈  如何選擇你的態(tài)度  如何面對(duì)變革  單元三:時(shí)間管理----要?jiǎng)?wù),優(yōu)先順序  集中精力完成要事  區(qū)分,平衡重要和緊急  有效的個(gè)人

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  單元一、新時(shí)代的管理者  思考管理問題  情境領(lǐng)導(dǎo)為什么對(duì)企業(yè)員工管理很有效  情境領(lǐng)導(dǎo)的核心管理模式  當(dāng)今的管理與環(huán)境  當(dāng)今的有效管理方式--SMS  企業(yè)的業(yè)務(wù)結(jié)果取決與對(duì)SMS的把握程度  單元二、新時(shí)代管理者的基礎(chǔ)核心理念  情境領(lǐng)導(dǎo)SMS-基礎(chǔ)核心理念  成功的管理與有效的管理之區(qū)別  管理策略之定義  關(guān)于管理者的信念與價(jià)值觀  情境領(lǐng)導(dǎo)

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課程大綱:  單元一:銷售明星的基本功---作用,職責(zé)和素質(zhì)  公司的成敗取決于您:成功銷售武藝1工具  公司和客戶對(duì)您的期望  職業(yè)化與非職業(yè)化銷售人員的不同  銷售明星的七大任務(wù)和職業(yè)行為準(zhǔn)則  達(dá)到成功銷售的武藝2條件:  態(tài)度決定一切:武藝3工具模型  把握銷售基本功的秘訣:武藝4工具  讓客戶選擇你的銷售技巧:銷售明星的十八般武藝  單元二:如何分

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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