高效能人士的時間管理班
高效能人士的時間管理班詳細內(nèi)容
高效能人士的時間管理班
**單元:時間管理的基本概念
課堂練習(xí):感悟“一寸光陰一寸金”
課堂小組討論
時間的基本定義
視頻分享:時間的四大特點
時間管理的九大誤區(qū)
時間管理就是管理時間本身;
決策時猶豫不決;
超人現(xiàn)象:精神與體力超負荷;
習(xí)慣拖延:明日復(fù)明日,明日何其多;
效率=效果?(時間,質(zhì)量,成本)
開門辦公,不會說“不”;
過分追求完美主義;
迷信口頭禪:“沒時間!”
腳踩西瓜皮,計劃不明確,重點不突出;
時間管理的變革
**代時間管理
第二代時間管理
第三代時間管理
第四代時間管理
案例分享:教授的試驗
時間管理的本質(zhì):優(yōu)先管理
現(xiàn)場測試:你的時間管理能力如何?
第二單元:抓住時間管理目標的關(guān)鍵
視頻分享:員工的四種生活狀態(tài)
情景測試:你如何做出選擇?
目標在時間管理中的三大作用
目標設(shè)立的SMART原則
目標設(shè)立的七個步驟
分解目標的方法:剝洋蔥法;
課堂練習(xí):個人戰(zhàn)略設(shè)計與宣講;
第三單元: 制定科學(xué)的時間管理計劃
計劃在先,未雨綢繆
計劃對時間管理的重要性:----“計劃是大的節(jié)省”
自我診斷:評估自己的時間管理系統(tǒng):
繪制自己的精力周期圖----效率曲線?
記錄時間是如何消耗的---時間餅圖?
科學(xué)計劃的三大特點:
時間計劃方法:任務(wù)待辦單、日計劃、周計劃、月計劃。
具體以“任務(wù)待辦單”說明,任務(wù)待辦單的三大好處;
如何編制計劃
80/20法則;
區(qū)別緊急的原則
區(qū)別重要的原則
課堂練習(xí):老王的一天,如何區(qū)別;
日常事務(wù)的優(yōu)化管理:
集中在高回報率的工作上;
利用好黃金時段;
設(shè)置彈性的工作計劃;
做事的方法要因時因地而變;
制定年—月----日的工作定額,工作量化,細化;
第四單元:克服外因引起的時間浪費
繪制自己的干擾曲線
電話打擾;
處理文件;
會議造成的時間浪費:
溝通不良的時間浪費;
外部不速之客;
如何排除上級的打擾;
如何排除下級的打擾;
如何排除同事的打擾;
課堂練習(xí):團隊組織角色定位分析;
第五單元:克服內(nèi)因引起的時間浪費
防止計劃欠妥造成的時間浪費;
防止貪求過多,不會授權(quán)
習(xí)慣性拖延:
不要把難的事一拖再拖;
不要把不喜歡的事一拖再拖;
對于特別鐘愛的事要小心
如何說“不”的技巧;
現(xiàn)場整理整頓;
日事日畢,日清日高:缺乏自律
良好的時間管理習(xí)慣
“五個一”法則:
情景練習(xí):如何安排周末時間表?
第六單元:成功人士的時間管理實踐
管理時間就是在管理你自己
前任惠普總裁的時間管理
信息時代的時間管理特點
---快、準、空、多、閑
個人工作技巧之“六脈神劍”
6點優(yōu)先工作制
時間優(yōu)先矩陣的4D法則
麥肯錫30秒電梯理論
“菱形結(jié)構(gòu)”的表達邏輯
辦公室美學(xué)5S管理
擱置的哲學(xué)
時間管理的推薦六步驟
節(jié)省時間的十個妙方
第七單元:課程總結(jié)與知識回顧
何小勇老師的其它課程
【課程大綱】引言:全面質(zhì)量管理(TQM)是企業(yè)生存和發(fā)展的唯一出路1、日本豐田汽車召回的啟示!2、三鹿奶粉的警惕!3、質(zhì)量的三元定義---顧客滿意、低成本和快速響應(yīng)4、高質(zhì)量低成本競爭優(yōu)勢是過冬最好武器!第一部分:質(zhì)量和成本一:質(zhì)量和顧客滿意1、什么是質(zhì)量?1)amp;小質(zhì)量amp;與amp;大質(zhì)量amp;2)質(zhì)量發(fā)展過程3)六西格瑪卓越質(zhì)量2、認識顧客和要
講師:何小勇詳情
【高級SEQ研修培訓(xùn)班培訓(xùn)大綱】模塊一:現(xiàn)代供應(yīng)商質(zhì)量管理概述和SQE工作職責(zé)1、顧客之聲(VOC)與質(zhì)量2、質(zhì)量鏈管理才是產(chǎn)品質(zhì)量管理的全部3、戰(zhàn)略性采購4、供應(yīng)鏈優(yōu)化管理5、產(chǎn)品價值鏈分析6、質(zhì)量成本分析7、聯(lián)合供應(yīng)商質(zhì)量管理8、SQE工作職責(zé)9、討論:如何成為一名優(yōu)秀SQE模塊二:供應(yīng)商開發(fā)管理流程1、供應(yīng)商開發(fā)一般流程2、質(zhì)量管理體系審核3、現(xiàn)場審核
講師:何小勇詳情
【培訓(xùn)對象】各企業(yè)董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師、生產(chǎn)總監(jiān)、技術(shù)總監(jiān)、研發(fā)部經(jīng)理、技術(shù)部經(jīng)理、生產(chǎn)部經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、項目經(jīng)理、研發(fā)工程師、設(shè)計工程師、工藝工程師等術(shù)副總裁、總監(jiān)、經(jīng)理、產(chǎn)品流程工程總監(jiān)、經(jīng)理、工程師、研發(fā)總監(jiān)、經(jīng)理、工程師、六西格瑪領(lǐng)航員/黑帶大師/黑帶/綠帶【QFD課程概述】QFD(質(zhì)量機能展開,也稱質(zhì)量功能展開)是一種把顧客對產(chǎn)品的需
講師:何小勇詳情
【課程對象】從事產(chǎn)品研發(fā)、工程技術(shù)、質(zhì)量管理、設(shè)備管理和生產(chǎn)管理相關(guān)人員【課程背景】 FMEA最初于用于美國阿波羅登月計劃中,用于識別、分析和對策可能的風(fēng)險。80年代被美國軍方確認為軍方規(guī)范(MIL-STD-1629A),是一種系統(tǒng)化之工程設(shè)計輔助工具。FMEA就是一種重要的、事先預(yù)防性的方法之一。后來又被汽車行業(yè)指定用于產(chǎn)品設(shè)計和過程工程中。其目的在于改善
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高級#價值工程#管理研修學(xué)習(xí)班 01.11
【課程大綱】第一講:價值工程概論前言:企業(yè)生存法則1.1價值工程的起源與發(fā)展1.2價值工程的幾個重要概念1.2.1價值1.2.2定義客戶價值1.2.3功能1.2.4性能1.2.5壽命周期成本1.2.6價值工程1.3壽命周期成本與產(chǎn)品性能1.4提高產(chǎn)品價值的途徑1.5價值工程的特點1.6劣質(zhì)價值產(chǎn)生的原因第二講:價值工程工作流程2.1選擇價值工程對象2.2收集
講師:何小勇詳情
【課程大綱】第一天引言:全面質(zhì)量管理(TQM)是企業(yè)生存和發(fā)展的唯一出路思考:為什么必須要TQM戰(zhàn)略!1、顧客善變而追求價值最大化2、動蕩不安的全球經(jīng)營環(huán)境3、激烈的市場競爭4、員工、社會和相關(guān)方要滿意5、高質(zhì)量低成本競爭優(yōu)勢是最好競爭武器!第一部分:認識全面質(zhì)量管理(TQM)一:質(zhì)量和顧客滿意1、什么是質(zhì)量?1)“小質(zhì)量”與“大質(zhì)量”2)質(zhì)量發(fā)展過程3)六
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綠帶5天高級研修暨ASQ認證培訓(xùn)班 01.11
【課程大綱】第一部份:六西格瑪管理概述1、六西格瑪概述1.1質(zhì)量發(fā)展簡史(戴明、朱蘭、休哈特、石川馨、田口等)和六西格瑪起源和發(fā)展。1.2六西格瑪改善策略簡介---DMAIC.2、六西格瑪推行策略。2.1組織的角色和責(zé)任。2.2六西格瑪成功推行要素。3、制定六西格瑪推行戰(zhàn)略目標3.1企業(yè)環(huán)境分析。3.2優(yōu)先考慮客戶以及利益相關(guān)者的期望。3.3六西格平衡計分卡
講師:何小勇詳情
【課程大綱】第一天前言:創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動力1、原始的創(chuàng)新方法----試錯法2、人們對待新發(fā)明的態(tài)度3、“你可以等待100年獲得頓悟,也可以利用這些原理用15分鐘解決問題?!钡谝徊糠秩巳丝蓜?chuàng)新一、“創(chuàng)新改變命運,能力決定未來”二、創(chuàng)新同學(xué)歷無關(guān)三、創(chuàng)新同年齡無關(guān)第二部分:突破創(chuàng)新的思維障礙一、慣性思維——創(chuàng)新思維的頑癥二、迷信權(quán)
講師:何小勇詳情
抽樣檢驗解決方案 01.11
【課程大綱】一:復(fù)習(xí)統(tǒng)計概率基本概念1、描繪顧客要求的質(zhì)量參數(shù)數(shù)據(jù)類型1.1計數(shù)值和不良品率(,PPM)1.2計數(shù)值和單位缺點率(DPU,DPMO)1.3計量值和不良品率(,PPM)1.4MINITAB軟件計算DPU\DPMO\PPM1.5案例和練習(xí)2、正態(tài)概率分布和計量值概率分布2.1樣本質(zhì)量平均值和總體平均水平2.2波動和偏差2.3正態(tài)分布和中心極限定理
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