Excel在培訓數據分析與培訓報告中的應用

培訓收益：
 以實用為目標設計的學習課程，幫助學員了解并深刻領會應用Excel解決問題的思路和方法，找到最適合您的使用功能和技巧，使您工作效率倍增。全面深入的掌握統(tǒng)計分析等實用技術和高級運用，解決培訓工作中的實際問題和各類操作。
 重新認識EXCEL辦公軟件，掌握學習和探索的規(guī)律，使它真正成為服務管理的工具。
 熟練掌握友好表格、圖表編輯、常用函數、數據透視表等操作，提高工作效率。
 合理設計培訓需求調研表，方便統(tǒng)計分析，提供年度培訓計劃制定依據。
 掌握跨部門溝通技巧，設計出既能滿足員工個性需求，又具有可操作性的年度培訓計劃。
 建立培訓數據管理臺帳，熟練掌握數據統(tǒng)計分析的技巧，無論老板需要任何培訓數據都能在兩分鐘內快速提供。
 如何有效分配培訓預算，做到花錢心中有數，來有影去有蹤。
 如何使培訓滿意度的數據不再抽象，通過細分對課程質量的改善起到關鍵的作用。
 完善您的培訓管理報告：報告結構，報告該放哪些內容，怎樣用不同的圖表表達您的管理思想。提升專業(yè)度和系統(tǒng)性！

培訓對象：
培訓主管、培訓經理、人力資源經理及企業(yè)其他培訓負責人等。

課程大綱：
第一部分 EXCEL提高工作效率和質量 基礎之基礎
   左鍵右鍵的定義
   難以想象的右鍵探索功能（基礎之基礎）
   EXCEL的拖曳功能
本章節(jié)重新認識EXCEL辦公軟件，掌握學習和探索的規(guī)律，同時贈送電子版本EXCEL基本操作手冊，課后可自學。

第二部分 設計友好的培訓需求調研表
   培訓需求調研表該包括哪些內容能吸引其他部門填寫
   有效設計表格，如何讓填表人能按照您的意愿填寫
   有效設計表格，如何讓填表人不隨意改動您的表格并方便您的統(tǒng)計分析
本章節(jié)通過對數據有效性、條件格式、保護等EXCEL技能學習，達成設計友好培訓需求調研表的目的。

第三部分 數據統(tǒng)計分析前的數據整理
   常用函數VLOOKUP、文本函數、COUNTIF等
   數據分列與合并
   現有ERP系統(tǒng)中導出EXCEL數據的整理

數據統(tǒng)計和分析是計算機的事情，但在此之前要使我們的數據標準化且能把各工作表格之間數據靈活應用。比如，如何去除海量數據中的空格？如何排重？表格之間數據如何關聯等等。

第四部分 數據透視表的熟練技巧
   數據透視表的結構介紹（行字段、列字段、頁字段、統(tǒng)計項）
   數據透視表的字段與圖表的對應關系（X、Y軸分別對應數據透視表的什么字段）
   數據透視表熟練操作

課程開始前，學員電腦中COPY海量數據，通過與講師同步操作，熟練掌握數據透視表的操作和應用。

第五部份  EXCEL在培訓管理和分析中的應用
  案例：通過設計培訓需求調研表和對調研表數據統(tǒng)計分析，幫您歸納、整理Excel的基礎知識點，做好向高級運用挑戰(zhàn)的準備
  案例：通過建立培訓臺帳，高效完成培訓階段性總結工作，學會讓計算機自動完成報告。
  案例：通過訓后調研表，驗證培訓的收益。讓您能夠理直氣壯地使用培訓費用。
  案例：應用宏，將重復繁瑣的工作，交給電腦進行自動化處理，省時省力。
  案例：結合實際工作需求，用圖表直觀展示各類數據和信息，尤其是動態(tài)圖表的制作，令您的專業(yè)氣質大幅度提升

第六部份 在PPT中完善您的培訓管理報告
   培訓管理報告結構
   老板關心培訓管理報告中的哪些指標與數據？怎樣用合適的圖表表示
   在WORD中快速編輯報告內容，怎樣15分鐘快速轉

講師介紹：
楊云Victor Yang   （上海）
      上海交通大學 MBA, 在讀博士
      現代派綜合運用數據管理指導決策工作的典范
     
3大與眾不同
1.授課內容與學員實際工作緊密集合, 啟發(fā)和應用性極強.
  地平線是2002年最早開發(fā)EXCEL系列管理培訓的專業(yè)型公司,楊云老師也是市場中將技術與管理完美結合的講師,區(qū)別與眾多技術和信息管理出身的老師.
2.親和力強，追求興趣與分享而從事培訓顧問.
楊云老師目前仍擔任均瑤乳業(yè)的總經理,但他特別樂與分享.不是純商業(yè)化的老師,更能從解決學員實際工作的角度出發(fā).
3.培訓后學員可直接解決工作中的疑惑問題.
地平線的企業(yè)文化就是長期深入的與客戶建立合作關系,培訓后有問題可以直接聯系楊云老師手機,也可以聯系地平線的其他高級管理顧問.

授課風格：
 EXCEL及PPT牛人。是現代派綜合運用數據管理指導決策工作的典范，有良好的專業(yè)的知識結構支撐，理論聯系實踐，實踐運用理論。
 是一位非常優(yōu)秀的老師，他不僅局限于電腦使用本身開展培訓，而且在管理理念、處理問題的方法等多個方面對學員進行指導，達到內容和形式的交流，提高了學員的認識能力。

背景簡介:
20多年的國外、外企、民營企業(yè)人事、行政、生產、營銷全面管理經驗；中國第一批程序開發(fā)員、系統(tǒng)分析員資格，領導實施過SAP、用友NC等ERP系統(tǒng)；任職過著名民營集團公司;寶隆洋行;英特兒營養(yǎng)乳品有限公司;Classique Furniture Pty. Ltd等, 歷任職位：行政部長，人力資源總監(jiān)，企業(yè)標準化部長、信息部總監(jiān)、生產總監(jiān)，營銷總監(jiān)，資產管理部總監(jiān)，總經理助理，總經理等職位.

     上海師范大學                      理論物理學學士
     Australia 教育培訓中心（悉尼大學）  交流學者
     交通大學管理學院                  上海交大MBA

擅長領域：
1.Excel在人力資源、財務、營銷管理中的高級應用
2.用PowerPoint完善管理報告和客戶演示報告
3.企業(yè)流程改善
4.企業(yè)信息標準化
5.企業(yè)數據挖掘與分析
6.ERP系統(tǒng)在管理中的實施輔導與運用

受益客戶:
中海石油（三期內訓），中國移動（三期內訓），第一太平戴維斯（三期內訓），寶鋼集團（兩期內訓），朗訊（兩期內訓），山東九陽小家電內訓，艾利（昆山）有限公司、上海通用軸承有限公司、上海日立電器有限公司、開德貿易（上海）有限公司、紅蜻蜓鞋業(yè)股份有限公司、達豐電腦、東芝電梯、東電電子、中海油、惠爾浦、漢高、DIC油墨、松下電器、柯爾柏機械、菱華倉儲、海立（集團）、四川南方希望實業(yè)、上海輪胎橡膠（集團）、歐姆龍、愛立信、光明乳業(yè)、住友電工、亞洲紙業(yè)、納貝斯克食品、亨斯邁聚安脂（中國）有限公司、上藥集團信誼制藥總廠、德謙化學、上海汽輪機、阿仁科機構、美國利寶控股公司、寶鋼集團、妥思空調、上海外高橋噴霧系統(tǒng)、偉巴斯特車頂借暖系統(tǒng)、加鋁復合板（上海）有限公司等等

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