制定采購策略與精準采購合同管理
制定采購策略與精準采購合同管理詳細內容
制定采購策略與精準采購合同管理
**、采購的目的
1、采購僅僅是買便宜貨嗎
2、為什么會出現毒奶粉事件
3、采購決定企業(yè)的生死
4、什么是策略
第二、物料的評估因素
1、不同種類產品的評估因素
2、一般制造性/服務性企業(yè)的物料評估要素
第三、為什么要做采購策略
1、為什么要做采購策略
2、哪些物料需要做采購策略
第四、如何制訂采購策略
1、如何制訂采購策略
2、如何分析行業(yè)趨勢
3、如何分析供應商情況
4、如何分析物料特性
5、如何分析需求量、需求點
6、如何處理新供應商
7、如何處理新物料
8、如何**改變力量對比關系,使自己獲得優(yōu)勢
9、為什么要實施PDCA循環(huán)
第五、 精準采購合同管理
1、什么是合同
2、常用的貿易術語含義
3、采購合同種類
4、合同體系結構
5、合同的基本條款
6、知識產權保護
7、懲罰條款
8、合同糾紛的解決
王博老師的其它課程
高效能溝通藝術 01.01
一、溝通無處不在 1、溝通的本質 1)溝通的定義和原則 2)溝通的目的 2、溝通模型 3、溝通為什么那么難? 1)人和人是不同的——九型人格 2)溝通不良的弊病 價值判斷、追根究底、好為人師、自以為是 4、高效能溝通四大技巧 聆聽、發(fā)問、厘清、回應 演練:印第安發(fā)言棒 5、五維溝通術 自我溝通、向上溝通、向下溝通、平行溝通、對外
講師:王博詳情
員工的職業(yè)生涯規(guī)劃 01.01
課程大綱:一、請大家思考以下幾個問題?1.1如何讓企業(yè)和員工由“雙輸”變“雙贏”? 1.2企業(yè)如何招聘選拔人才? 1.3企業(yè)如何使用人才 1.4企業(yè)如何培育人才?1.5企業(yè)如何留住人才?二、什么是職業(yè)生涯規(guī)劃?2.1職業(yè)生涯的內涵2.2職業(yè)生涯規(guī)劃的內涵2.3職業(yè)生涯發(fā)展周期2.4職業(yè)生涯分類三、職業(yè)生涯規(guī)劃對個人發(fā)展的意義3.1幫助個人確定職業(yè)發(fā)展目標
講師:王博詳情
留住核心人才的股權激勵法 01.01
模塊一、股權激勵基本原理(一)股權激勵基本概念1、股權、股份與股票2、實股、期股與期權3、短期、中期與長期4、贈與、購買與賒賬5、有形、無形與計量思考:DSA案例(二)股權激勵模式1、業(yè)績股票2、股票期權3、虛擬股票4、股票增值權5、限制性股票6、延期支付7、經營者/員工持股8、賬面價值增值權案例交流:1.你企業(yè)的自身情況如何?如何選擇合適的股權激勵模式?2
講師:王博詳情
商務禮儀溝通技巧 01.01
章禮儀的核心和內涵 1、禮儀在對外交往中的影響 2、禮儀的涵義及禮儀的三要素 3、我們是企業(yè)的金牌代言人 4、禮儀是我們的一種資本 5、商務禮儀的基本理念 6、商務交往中應該遵循的禮儀原則 7、商務禮儀的特點 第二章職業(yè)形象塑造與品位提升 一、職業(yè)形象之----體態(tài)語言 1、展示個人氣質的站姿 2、優(yōu)雅得體的坐姿 3、自然端莊的蹲
講師:王博詳情
公務禮儀及與媒體溝通的藝術 01.01
一、公務禮儀 (一)禮儀是公務員的必修課 ?。ǘ﹤€人禮儀形象 (三)組織禮儀形象 ?。ㄋ模┥嫱舛Y儀基本通則 二、與媒體溝通的藝術 (一)充分認識今天的時代 ?。ǘ┏浞至私饷襟w的重要性 (三)與媒體溝通的藝術 ?。ㄋ模┡c媒體溝通的技巧
講師:王博詳情
職場形象禮儀 01.01
模塊:打造成功的職業(yè)形象 一、形象的價值 ●兩分鐘的世界你該怎么應對? ●成功的職業(yè)形象讓你搶占先機 ●良好的形象是成功的必備條件 ●你的形象不僅僅代表自己 二、塑造成功的商務職業(yè)形象 1.商務人員職業(yè)形象特點 ●著裝的TPO原則 ●內強個人素質、外塑企業(yè)形象 2.女士職業(yè)形象指導 ●女性商務人員色彩與風格搭配規(guī)范 ●女性商務人員
講師:王博詳情
模塊:服務心態(tài)塑造----------您的服務價值百萬 第二模塊:服務禮儀內涵----------不學禮,無以立 第三模塊:行業(yè)形象禮儀----------打造讓人信賴的醫(yī)護形象 第四模塊:服務舉止禮儀----------修練得體舉止,傳達專業(yè)形象 第五模塊:職場溝通禮儀----------有效溝通、信息對稱的秘訣 第六模塊:服務流程規(guī)范---
講師:王博詳情
服務的禮儀 01.01
模塊高端客戶服務人員服務意識提升 ——“空姐式服務”服務的品牌意識 1、什么是服務?什么是優(yōu)質服務? 2、客人是什么? 3、優(yōu)質服務的制勝法寶——三A法則 (1)接受服務對象 ?。?)尊重服務對象 ?。?)贊美服務對象 4、處理好與客戶的人際關系——白金法則 (1)擺正位置——服務于人 ?。?)端正態(tài)度——尊重他人 5、企業(yè)員工的角色定位
講師:王博詳情
患者為尊的醫(yī)護服務禮儀 01.01
部分理解患者為尊的服務 一、概述 1、體驗的心里特征 2、體驗的情緒分析 3、體驗的不同類型 二、患者為尊的服務理念 1、患者為尊服務的概念 聽音樂 講體驗 2、患者為尊的核心------以患者為中心 案例分享 以患者為中心的理念和表現 練習:區(qū)分何者為以患者為中心 3、患者為尊的回報------超值的服務 提升預判患者需求的
講師:王博詳情
高端房地產銷售與服務接待禮儀培訓方案 01.01
模塊:房地產職場禮儀基礎 一、從根本上解決服務態(tài)度 1、服務態(tài)度就是做人處事的態(tài)度?! ?、服務態(tài)度背后的文化根基(三心二意) 3、有禮有儀的待人處事=心技體 培訓游戲:魔力高腳杯 第二模塊:房地產職場禮儀 儀容要求 1、對發(fā)型發(fā)式的要求 2、修飾儀容應注意的五個方面 3、服飾搭配的幾大要素 4、正裝的要求 女士職業(yè)裝 男士西服著
講師:王博詳情
- [潘文富] 經銷商終端建設的基本推進
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經銷商
- [潘文富] 經銷商的產品驅動與管理驅
- [王曉楠] 輔警轉正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最
- 1社會保障基礎知識(ppt) 21163
- 2安全生產事故案例分析(ppt) 20245
- 3行政專員崗位職責 19055
- 4品管部崗位職責與任職要求 16225
- 5員工守則 15465
- 6軟件驗收報告 15403
- 7問卷調查表(范例) 15114
- 8工資發(fā)放明細表 14558
- 9文件簽收單 14202