第三次工業(yè)革命的機(jī)會(huì)

 作者:許正    33

     最近,很多學(xué)者在鼓吹第三次工業(yè)革命即將到來,這引起了全球產(chǎn)業(yè)界和學(xué)術(shù)界的熱議。


  所謂第三次工業(yè)革命,就是指信息技術(shù)與工業(yè)技術(shù)的高度融合。有人將它說成信息技術(shù)將徹底改變?nèi)祟惿a(chǎn)能源、傳輸能源,乃至使用能源的方式,著名未來學(xué)家杰里米·里夫金,在他新近出版的《第三次工業(yè)革命》中,就完整地描繪了他對分布式能源結(jié)合信息技術(shù),從而使人類生產(chǎn)使用能源發(fā)生革命性改變的宏偉遠(yuǎn)景。


  也有人將第三次工業(yè)革命描繪成基于大數(shù)據(jù)時(shí)代的數(shù)據(jù)分析,獲得深刻的商業(yè)洞察,從而幫助人類進(jìn)行更加明智有效的決策,甚至提出了進(jìn)一步智能化制造的概念。


  不管怎樣,關(guān)于第三次工業(yè)革命的想象,確實(shí)帶給我們巨大的震撼,事實(shí)上也已經(jīng)開始了。這次工業(yè)革命,根本上就是信息產(chǎn)業(yè)和傳統(tǒng)工業(yè)產(chǎn)業(yè)的深入融合。


  我認(rèn)為,第三次工業(yè)革命,會(huì)在三個(gè)方面展開。


  首先,如里夫金所言,分布式能源和互聯(lián)網(wǎng)的結(jié)合,將打破人類在第一次和第二次工業(yè)革命中建立的以化石能源為核心的能源生產(chǎn)和消費(fèi)模式,不僅可再生能源將成為能源供給的主流,所有的樓宇、廠房、乃至個(gè)人,都有可能成為能源的提供者,同時(shí)也是使用者。在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和軟件技術(shù)成熟的今天,這一突破已經(jīng)不是夢想。


  歐洲國家已經(jīng)率先實(shí)施,并且在諸多領(lǐng)域處于全球領(lǐng)先的地位,比如歐洲太陽能的產(chǎn)能,就占到了全球70%以上,遠(yuǎn)遠(yuǎn)領(lǐng)先于包括中國和美國在內(nèi)的其他國家。而德國分布式能源的發(fā)電量已經(jīng)超過了集中式供電的發(fā)電量。


  但是以美國和中國為代表的集中式能源的使用國家,其智能電網(wǎng)的概念仍以集中式供電作為模板,而且傳統(tǒng)能源巨頭的阻力仍將是推廣分布式能源的巨大阻力。在我國,風(fēng)電和太陽能發(fā)電在國家的大力倡導(dǎo)、政策扶植以及金融補(bǔ)貼下算是取得了長足的進(jìn)步,但是國內(nèi)風(fēng)電電網(wǎng)的有效接入,太陽能的本土化發(fā)展方面都還面臨著巨大的發(fā)展瓶頸。


  其次,大量工業(yè)企業(yè)能源效率的優(yōu)化也創(chuàng)造了工業(yè)流程改進(jìn)、設(shè)備革新和信息產(chǎn)業(yè)融合的革命性機(jī)會(huì)。在傳統(tǒng)能源有效使用方面,中國依舊面臨巨大的發(fā)展空間。以鋼鐵冶金行業(yè)為例,中國鋼鐵技術(shù)最先進(jìn)的寶鋼,成本結(jié)構(gòu)也被三個(gè)三分之一所困擾:三分之一受制于鐵礦石價(jià)格;三分之一來自于管理和人員成本;三分之一來自于能耗。而作為中國最先進(jìn)的鋼鐵企業(yè),寶鋼的能源循環(huán)使用最多也只達(dá)到了40%,而同類的日本企業(yè)早已超過了80%,所以,如何降低能耗,在現(xiàn)有的生產(chǎn)系統(tǒng)中通過設(shè)備的更新,智能化改造和信息技術(shù)的介入,使得能源管理提升一個(gè)層次,不僅對寶鋼這樣的高能耗鋼鐵企業(yè)意義重大,對整個(gè)中國的鋼鐵和重化工產(chǎn)業(yè)的能源使用轉(zhuǎn)型升級也將產(chǎn)生巨大的影響。更為重要的是,以合同能源管理為基礎(chǔ)的新的商業(yè)模式將造就一大批新型的服務(wù)型企業(yè),為中國企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級提供全新的產(chǎn)業(yè)機(jī)遇。


  第三,以云計(jì)算和數(shù)據(jù)分析為代表的大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè),在中國還遠(yuǎn)未展開,但是已經(jīng)有一些具有前瞻眼光的企業(yè)開始關(guān)注并且進(jìn)入這一領(lǐng)域。阿里巴巴就已開始布局云計(jì)算業(yè)務(wù)。在阿里巴巴的B2C平臺(tái)上每天有多達(dá)上億筆的業(yè)務(wù)交易,而這些業(yè)務(wù)交易所積累的數(shù)據(jù)將使得阿里巴巴有能力對客戶的交易類型、交易習(xí)慣、交易模式進(jìn)行深入的分析和挖掘,從而提供有深度洞察的分析報(bào)告,這些分析報(bào)告無疑將對阿里巴巴的各位商家合作伙伴供應(yīng)商具有重大的商業(yè)價(jià)值。在數(shù)據(jù)挖掘方面的布局,無疑將使得阿里巴巴這樣的公司,這樣數(shù)據(jù)型的公司獲得新的競爭力,并且催生新的商業(yè)模式。


  阿里巴巴只是一個(gè)先進(jìn)的例子,在中國擁有廣大數(shù)據(jù)技術(shù)的企業(yè)不在少數(shù),但是具備大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略眼光開始布局進(jìn)而進(jìn)行商業(yè)化規(guī)劃的企業(yè)目前尚為數(shù)不多。這里面的重大瓶頸來自于人才,傳統(tǒng)的工業(yè)、商業(yè)乃至流通企業(yè)儲(chǔ)備了一批對自身業(yè)務(wù)熟悉的人才,但是如何利用信息技術(shù)將產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和信息技術(shù)進(jìn)行嫁接,產(chǎn)生新的競爭優(yōu)勢,真正跨界產(chǎn)業(yè)和信息技術(shù)的專業(yè)人士少之又少。


  基于這三方面,企業(yè)需要做的是形成清晰的愿景和戰(zhàn)略思維,并聘請具有潛力的跨界人才著手嘗試。這是中國企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級一次不可錯(cuò)失的機(jī)遇。


許正
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