治理管理中的“跑冒滴漏”，是化工企業(yè)實(shí)施規(guī)范性企業(yè)管理的一種好思路
企業(yè)管理是一個(gè)系統(tǒng)也是一個(gè)過(guò)程，涉及到每個(gè)制度、每道環(huán)節(jié)、每道工序、每個(gè)表單，以及每個(gè)指令等，而每個(gè)制度、每道環(huán)節(jié)、每道工序、每個(gè)表單，以及每個(gè)指令等又都是由員工去實(shí)施或執(zhí)行的。企業(yè)管理系統(tǒng)或過(guò)程中的一個(gè)部位不到位，就會(huì)影響到企業(yè)整體的企業(yè)管理質(zhì)量與效果的高低。因此必須實(shí)施規(guī)范化的管理，在如何實(shí)施規(guī)范化管理了方面，筆者認(rèn)為：巧借治理化工生產(chǎn)的“跑冒滴漏”的思想，來(lái)治理企業(yè)發(fā)展過(guò)程中企業(yè)管理中存在的“跑冒滴漏”等不規(guī)范的問(wèn)題，是一種值得化工企業(yè)探討和實(shí)施的切實(shí)有效的辦法。
跑：化工原料、中間品或產(chǎn)成品等液體和氣體如果從應(yīng)該在的容器或管道里意外流出來(lái)了，就是“跑”，其表現(xiàn)形式主要是：管道和容器破裂、進(jìn)出口的開(kāi)關(guān)失靈。在企業(yè)管理不到位的企業(yè)里，管理也是如此，比如：有人和有事情不受管理制度的約束或控制，相當(dāng)于“跑”；人為破壞制度、不執(zhí)行制度也無(wú)人管的時(shí)候，不按管理制度的要求去辦，不按規(guī)范的操作程序執(zhí)行等事例或事件存在時(shí)，也相當(dāng)于“跑”。
冒：主要是指容器里的液體冒出來(lái)了，一般的情形是容器的出口和進(jìn)口的流量調(diào)節(jié)沒(méi)有控制好，盛裝液體時(shí)，該關(guān)的時(shí)候沒(méi)有關(guān)；該放的時(shí)候沒(méi)有放，液體就從容器中冒出來(lái)了。在企業(yè)管理里，是指管理制度的管理深度與程度是否適應(yīng)企業(yè)的問(wèn)題，企業(yè)管理制度有個(gè)隨企業(yè)發(fā)展和人員素質(zhì)變化而相應(yīng)變化的問(wèn)題，該調(diào)整時(shí)，沒(méi)調(diào)整，表現(xiàn)的形式就是：管理制度管過(guò)頭了，或者管得不夠了，欠缺了；該緊一緊的管理制度時(shí)沒(méi)緊，該寬松管理制度的實(shí)施程度時(shí)沒(méi)有松。
滴：在化工生產(chǎn)工藝過(guò)程中，管道與管道、管道與容器、管道與閥件等之間接口處，以及管道、容器、閥件等自身，如果密閉性不嚴(yán)密，就會(huì)出現(xiàn)“滴”的問(wèn)題。企業(yè)管理也是如此，兩個(gè)以上的前后工作期間是按程序遞接的，遞接之間是有控制環(huán)節(jié)的，這里就有可能出現(xiàn)前后工序、工作銜接不好的問(wèn)題；所以抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)控制點(diǎn)就成為企業(yè)管理中的一個(gè)重要問(wèn)題，抓好了責(zé)任到位和控制環(huán)節(jié)，就能避免和減少互相推諉、責(zé)任不清、獎(jiǎng)罰不明等的不良現(xiàn)象。
漏：一般是指容器的密閉性不好，或者是開(kāi)關(guān)處沒(méi)有關(guān)好，導(dǎo)致液體或氣體從縫隙或裂口處、傷痕處流出。相當(dāng)于管理制度里，管理制度沒(méi)有健全，存在管理的盲點(diǎn)，有些事物沒(méi)人管，有些事情沒(méi)人發(fā)現(xiàn)或覺(jué)察，有些該有的工作內(nèi)容、程序、設(shè)施、事情沒(méi)有制定出來(lái)，有些制定、發(fā)布的工作制度、程序、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范以及工作計(jì)劃沒(méi)人去實(shí)施，沒(méi)人去督導(dǎo)、檢查，沒(méi)有落實(shí)到位，沒(méi)有落實(shí)到人，這些都意味著“漏”。
可以預(yù)料：化工企業(yè)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)如果都能把管理中存在的問(wèn)題，用化工企業(yè)的員工容易理解或身邊看的見(jiàn)的“跑冒滴漏”現(xiàn)象來(lái)類比解釋，員工就很容易認(rèn)識(shí)到化工生產(chǎn)與企業(yè)管理在“跑冒滴漏”方面的類通性、很容易理解企業(yè)管理“跑冒滴漏”現(xiàn)象的危害性，員工也就能較積極地實(shí)施和執(zhí)行各種與自己工作行為相關(guān)的企業(yè)管理制度，企業(yè)也就容易找到解決企業(yè)管理中的存在的各種不規(guī)范的問(wèn)題的思路和辦法了，并能以最小的管理成本實(shí)施規(guī)范性的企業(yè)管理?；镜淖龇梢允牵阂詼p少和沒(méi)有企業(yè)管理制度中的“跑冒滴漏”的現(xiàn)象為目標(biāo)，在企業(yè)管理制度的制定、發(fā)布、實(shí)施、檢評(píng)制度實(shí)施效果等過(guò)程中，實(shí)施規(guī)范性的管理；尤其是在規(guī)范性實(shí)施管理制度的過(guò)程中，可把重點(diǎn)放在制度的實(shí)施、檢查落實(shí)到位的方面，并將自檢和互檢相結(jié)合，把每個(gè)管理人員具有或承擔(dān)互檢工作的也作為其自檢的任務(wù)之一。這樣一來(lái)，人人都自覺(jué)查看自己所管管責(zé)任范圍是否有“企業(yè)管理的跑冒滴漏現(xiàn)象”，一旦發(fā)現(xiàn)，馬上解決或調(diào)整，減少和杜絕企業(yè)管理的跑冒滴漏現(xiàn)象的發(fā)生，每個(gè)部位環(huán)節(jié)的都是在沒(méi)有增加管理成本情況下的規(guī)范性運(yùn)轉(zhuǎn)，必然就能保證和促進(jìn)規(guī)范性的企業(yè)管理在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮其必要和必備的作用。

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