姜官民 老師
- 所在地區(qū): 不限地區(qū)
- 主打行業(yè): 不限行業(yè)
- 擅長(zhǎng)領(lǐng)域:企業(yè)文化規(guī)劃 ,營(yíng)銷團(tuán)隊(duì) ,商務(wù)禮儀
姜官民老師培訓(xùn)聯(lián)系微信
掃一掃,關(guān)注公眾號(hào)
姜官民老師的文章
姜官民老師的文章暫時(shí)沒有收錄!我們?yōu)槟扑]了其他老師文章請(qǐng)您閱讀。
推薦文章
第四步:產(chǎn)業(yè)子集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃集團(tuán)旗下各個(gè)產(chǎn)業(yè)板塊的戰(zhàn)略到底怎么設(shè)計(jì),很簡(jiǎn)單,各個(gè)板塊的戰(zhàn)略,就是基于我集團(tuán)賦予各個(gè)子公司什么命運(yùn),他在我里面擔(dān)當(dāng)什么角色。任何一個(gè)集團(tuán),一定是有些子公司給我掙現(xiàn)金流,而不是利潤(rùn),有些子公司給我搞關(guān)系和人脈,有些子公司給我搞定改革的成本,背起成本,有些子公司給我來(lái)掙利潤(rùn),...
白萬(wàn)綱 277查看全文
A公司是一家財(cái)務(wù)管理十分嚴(yán)格的公司,也有一套完善的客戶信用風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng),因此公司的壞帳率和資金周轉(zhuǎn)一直保持較好的水平,財(cái)務(wù)部張經(jīng)理頗為自己的管理有方而洋洋得意;但銷售部的陸經(jīng)理可不這么看:生意不可能沒有一點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn),坐在家里沒有銷售肯定不會(huì)產(chǎn)生任何呆帳,那樣離公司倒閉大家回家也不遠(yuǎn)了。陸經(jīng)理認(rèn)為過(guò)于死板...
陸和平 321查看全文
通常,在人們眼里,工作就是件平淡無(wú)奇的事,特別是那些平平常常的工作,做久了使人厭倦。并且認(rèn)為:人之所以工作,就是為了養(yǎng)家糊口或改善生活質(zhì)量。而在有些人眼里,把工作賦予了使命,賦予了愿景,把平凡的工作變成宏偉的事業(yè),激發(fā)了工作熱情。管理者如果利用激勵(lì)方法,把平凡的工作變得不平凡,讓員工愛上平凡的工作呢...
何岸 275查看全文
學(xué)會(huì)引導(dǎo)和調(diào)頻,與客戶同步,從而進(jìn)入不同人各自的軌道?! 『沃^調(diào)頻呢?現(xiàn)在科技發(fā)達(dá)了,大家都聽MP3、MP4,不過(guò)相信大家一定都聽過(guò)收音機(jī),收音機(jī)都是有波段的,只有調(diào)到那個(gè)波段才會(huì)收到相應(yīng)的信息。比如,你要聽北京交通臺(tái),那就得撥到北京交通臺(tái)的兆赫;你要聽新聞,就得撥到有新聞的波段;你想聽音樂,就得撥...
尚豐 464查看全文
對(duì)于任何一位有經(jīng)驗(yàn)的HR而言,辦理員工入職和離職手續(xù)可謂是最基本的技能。除了績(jī)效考核之外,管理好員工的進(jìn)與出是HR的天職??墒?,很多HR朋友反映,其所在公司時(shí)常發(fā)生員工擅自離職既不打任何招呼,也不辦工作交接就突然人間蒸發(fā)了。處理這樣的事情時(shí),公司往往非常被動(dòng),有時(shí)員工擅自離職不但可能導(dǎo)致公司工作安排...
潘恒玉 338查看全文
2012高考天津卷作文題:閱讀下面的材料,按照要求作文。兩條小魚一起游泳,遇到一條老魚從另一方向游來(lái),老魚向他們點(diǎn)點(diǎn)頭,說(shuō):早上好,孩子們,水怎么樣??jī)蓷l小魚一怔,接著往前游。游了一會(huì)兒,其中一條小魚看了另一條小魚一眼,忍不住說(shuō):水到底是什么東西?看來(lái),有些最常見而又不可或缺的東西,恰恰最容易被我們...
譚小芳 387查看全文
現(xiàn)在是淡季,不怎么忙、沒什么事,正值淡季,卓躍咨詢因業(yè)務(wù)關(guān)系,不時(shí)會(huì)聽到企業(yè)界的朋友說(shuō)類似這樣的話。當(dāng)然也有一些企業(yè)會(huì)發(fā)出相反的聲音:正好趕上淡季,公司正忙于進(jìn)行渠道調(diào)整、趁著淡季,我們會(huì)把快到期的產(chǎn)品,和一些庫(kù)存的產(chǎn)品進(jìn)行清理,以特價(jià)的形式出貨,盡可能地回籠些資金。米盧曾說(shuō)過(guò)態(tài)度決定一切。前后對(duì)比...
龐亞輝 269查看全文
大部分行業(yè)都有市場(chǎng)的淡旺季之分,到了淡季,企業(yè)收入減少,市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)增大,一些中小型企業(yè)也多是挨不過(guò)淡季的寒冬而倒閉的。大多數(shù)中小企業(yè)都忽視淡季時(shí)的企業(yè)營(yíng)銷與管理工作,其實(shí),市場(chǎng)淡季時(shí)企業(yè)才最需要用心經(jīng)營(yíng),因此,筆者提出經(jīng)營(yíng)淡季的淡季營(yíng)銷、管理理念。那么在行業(yè)市場(chǎng)步入淡季時(shí),如何經(jīng)營(yíng)淡季,才能使企業(yè)淡季...
史光起 432查看全文
上回案例分享一中,主角談到如何應(yīng)對(duì)公司中的閑人與外行,希望能給朋友們一些啟發(fā),本次就談?wù)勎胰绾喂芾黼y管理的下屬吧。我無(wú)意引用任何理論,也不想高談闊論,我只想將這些年的經(jīng)歷與處理的方法分享給朋友們,希望大家能拿來(lái)便用,用后效果良好。我認(rèn)為有如下三種人是難管理的下屬。一種是資歷很老,能力較強(qiáng),因性格不好...
蘇世用 400查看全文
在過(guò)去短短不到1個(gè)月的時(shí)間里,紅(多加寶,原紅罐王老吉的制造商)綠(廣藥,綠盒王老吉的制造商、王老吉大陸商標(biāo)持有人)雙方五度交鋒,一是商標(biāo)之訟,廣藥集團(tuán)宣布收回王老吉商標(biāo),加多寶則向法院申請(qǐng)撤銷仲裁裁決;二是秘方之爭(zhēng),;三是索賠之戰(zhàn),廣藥集團(tuán)表示將對(duì)加多寶非法獲利75億進(jìn)行索賠,加多寶則要追討此前對(duì)...
楊松霖 308查看全文
電商,是當(dāng)前中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)最熱的一種業(yè)務(wù),也是競(jìng)爭(zhēng)最為激烈,話題最多的行業(yè)。由于電商企業(yè)普遍持續(xù)虧損經(jīng)營(yíng),瘋狂價(jià)格戰(zhàn),大量燒錢,因此電商上市備受業(yè)界關(guān)注。針對(duì)最近京東商城IPO的消息,行業(yè)里更是議論紛紛?! 『芏嘤浾卟稍L中問到,是否看好京東上市京東上市會(huì)帶來(lái)哪些影響接下來(lái)筆者簡(jiǎn)單談?wù)勛约旱目捶ā! 】春?..
297查看全文
深圳的課上,一個(gè)老板對(duì)我說(shuō):你講得不錯(cuò),一個(gè)管理者要想成功,必須修煉自己。但是我覺得我周圍壞人成功的也挺多的。為什么壞人也能成功?為什么好人反而更不容易成功?如果壞人容易成功,我為什么要花力氣修煉自己的品德?他的反例是他同行業(yè)的一個(gè)人,靠坑蒙拐騙手段弄到了兩、三個(gè)億的資產(chǎn),時(shí)間比他自己積累這么多財(cái)富...
宋新宇 460查看全文
自入世以來(lái),企業(yè)國(guó)際化已成為越來(lái)越多的企業(yè)特別是大中型企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略。在全球經(jīng)濟(jì)一體化的今天,各國(guó)的經(jīng)濟(jì)已納入全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展的體系之中。企業(yè)從經(jīng)營(yíng)理念、經(jīng)營(yíng)方式、產(chǎn)品研發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷、資源配置、法制觀念、文化建設(shè)以及產(chǎn)業(yè)與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整等方面,都需以全球化的視野進(jìn)行系統(tǒng)思考;有關(guān)的管理制度與方法,需廣泛吸...
301查看全文
5月9日,寶潔全球副董事長(zhǎng)葛斯勒攜高層團(tuán)隊(duì)訪問百度,與百度公司高層就數(shù)字營(yíng)銷領(lǐng)域的合作進(jìn)行深度溝通,并代表寶潔中國(guó)與百度達(dá)成在數(shù)字營(yíng)銷領(lǐng)域的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。百年傳統(tǒng)巨頭寶潔攜手互聯(lián)網(wǎng)新貴百度的消息一經(jīng)曝光,便吸引了全國(guó)各媒體和業(yè)內(nèi)人士的關(guān)注。其實(shí),這只是以寶潔為代表的傳統(tǒng)廣告巨頭在全球范圍內(nèi)進(jìn)行營(yíng)...
劉杰克 313查看全文
2012年開春以來(lái),我似乎到現(xiàn)在從沒停滯過(guò),每一天都是項(xiàng)目,每一天或交流考察,晚上偶爾寫寫心得,這樣的日子持續(xù)了好長(zhǎng)一段時(shí)間了。今夜又是一個(gè)難眠之夜,我就索性一股腦的把從事天使投資近一年來(lái)的感受分享下。一、創(chuàng)業(yè)者面對(duì)的現(xiàn)實(shí) (一)沒有資金的支持,無(wú)法有效實(shí)施戰(zhàn)略,其實(shí)戰(zhàn)略在CEO的腦子里面 與同行的...
陳磊 297查看全文
值得重視的是,零售業(yè)增長(zhǎng)正在持續(xù)大幅下滑,有的甚至同比下滑20以上。包括家電、百貨乃至超市業(yè)態(tài)的增長(zhǎng)都已跟不上成本上漲的步伐,供應(yīng)商也損失不小,雙方到了共患難的時(shí)候。離商務(wù)部5月25日發(fā)布清理整頓零售商違規(guī)收費(fèi)情況不到一周,中國(guó)連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)會(huì)6月1日又組織了大型零售企業(yè)清理整頓違規(guī)收費(fèi)工作座談會(huì),71...
陳岳峰 247查看全文
本經(jīng): 臨 元亨利貞。至于八月有兇。初九 咸臨,貞吉。九二 咸臨吉。無(wú)不利。六三 甘臨。無(wú)攸利。既憂之。無(wú)咎。六四 至臨。無(wú)咎。六五 知臨。大君之宜。吉。上六 敦臨。吉。無(wú)咎。譯文:臨卦象征監(jiān)臨。至為亨通順利,利于占卜。到了陰盛陽(yáng)衰的八月會(huì)有兇險(xiǎn)。初九,以感化之道治理民眾,占卜可獲得吉祥。九二,以感...
李文武 341查看全文
領(lǐng)土與領(lǐng)海的主權(quán)與完整,是一個(gè)國(guó)家的的標(biāo)志。中國(guó)近幾年來(lái),領(lǐng)海總有些風(fēng)高浪急的事情,更有虎視中國(guó)領(lǐng)海的暗黑之影。在我國(guó)領(lǐng)海抓捕漁民,在我國(guó)領(lǐng)海盜采石油與天然氣,完全把中國(guó)當(dāng)成了魚與肉,時(shí)不時(shí)偷割一點(diǎn)。在中國(guó)很強(qiáng)硬時(shí),或者想要軍事打擊時(shí),那些盜者,卻又嬉皮笑臉,跟中國(guó)表示友好。在中國(guó)想跟他們國(guó)家建立長(zhǎng)...
李文武 552查看全文
第四十九章圣人無(wú)常心,以百姓心為心。善者吾善之,不善者吾亦善之,德善;信者吾信之,不信者吾亦信之,德信。圣人在天下歙歙焉,為天下渾其心。百姓皆注其耳目,圣人皆孩之。第五十章出生入死。生之徒十有三,死之徒十有三。人之生,動(dòng)之于死地,十有三。夫何故?以其生生之厚。蓋聞善攝生者,陸行不遇兇虎,入軍不被甲兵...
李文武 262查看全文
企業(yè)案例:Luisa de la Cruz坐在自己的新辦公室里,思考著公司的未來(lái)。在Superjuice公司工作了15年之后,她終于晉升為該公司的首席執(zhí)行官。Superjuice公司是一家位于佛羅里達(dá)公司。專門生產(chǎn)果汁和果汁飲料,并主要向東南部的高等學(xué)府餐館出售產(chǎn)品。近20年來(lái),Superjuic...
李文武 295查看全文
第一步:診斷通過(guò)診斷發(fā)現(xiàn)歷史上的成功之處,揚(yáng)棄優(yōu)秀的做法,整明白目前出了什么問題。有些客戶要求診斷的時(shí)候,順便把母公司、子公司高管層一一地評(píng)價(jià)一下,單獨(dú)給老板一個(gè)評(píng)價(jià),以對(duì)他下一步組織搭建,人員調(diào)整,核心團(tuán)隊(duì)的再建設(shè)起一個(gè)指針作用尤其是通過(guò)對(duì)企業(yè)的情況做一個(gè)綜合盤點(diǎn),是改革的先發(fā)動(dòng),所有資源情況的再...
白萬(wàn)綱 286查看全文
我對(duì)高考的作文題目挺感興趣。今年,各省市大多是材料作文??催^(guò)安徽的作文材料,讓我感到有許多話要說(shuō),大約是因?yàn)閷懥斯纠锏囊粋€(gè)案例吧?不知道安徽的學(xué)子們是否與我有同樣的感受。安徽作文材料:在公司的一個(gè)車間內(nèi),有個(gè)梯子,為防止梯子傾倒砸傷人,公司在上面貼了一張紙條,注意安全。后來(lái)有個(gè)客戶前來(lái)公司洽談業(yè)務(wù)...
444查看全文
哪個(gè)老板不希望自己有一大批好員工。阿里巴巴的馬云喜歡聰明而且踏踏實(shí)實(shí)做事的人。比爾middot;蓋茨希望自己的員工忠實(shí)、誠(chéng)信、勤奮。星巴克董事長(zhǎng)舒爾茨欣賞擁有老板沒有的專長(zhǎng)和特質(zhì)的員工。沃爾瑪創(chuàng)始人最看重具有工作熱情的員工。百度的李彥宏常常強(qiáng)調(diào)員工長(zhǎng)本事的速度,決定公司前途。好員工是哪里來(lái)的?不是天...
400查看全文
前段時(shí)間參加CEO俱樂部的智囊會(huì),孫總剛講完一個(gè) 細(xì)節(jié)決定成敗的觀點(diǎn),辛總就忍不住笑了:老孫啊,不是我說(shuō)你,你每一個(gè)細(xì)節(jié)都做的比我好,怎么就是賺錢比我少呢?孫總有點(diǎn)尷尬:那是你老兄本事大唄!辛總指指墻上那幅油畫:哥們兒別傻了,就說(shuō)這畫畫吧,你把手腳畫反了,把五官畫歪了,就算你把眼睫毛畫得跟真的一樣,...
楊思卓 293查看全文
像王老吉這樣,讓公眾直接將其捐款與品牌炒作畫等號(hào),甚至形成了捐款競(jìng)標(biāo)的預(yù)期,真不知道企業(yè)公益事業(yè)是成功還是失敗。談營(yíng)銷,居然談到良心這個(gè)范圍,就已經(jīng)顯得很古怪;單單把網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷拎出來(lái)說(shuō)事,就更容易讓人產(chǎn)生有這個(gè)必要嗎之類的疑問。然而在現(xiàn)實(shí)生活中,隨著最近幾年網(wǎng)絡(luò)信息爆炸性的產(chǎn)生與傳播,我們每個(gè)人都或多...
233查看全文
向來(lái)都以超有遠(yuǎn)見著稱的萬(wàn)達(dá)集團(tuán),全產(chǎn)業(yè)鏈布局正在加速,與此同時(shí)也是一個(gè)充滿風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)的過(guò)程。規(guī)避大而全的陷阱、強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)間的銜接、重視資源保障的跟進(jìn)則是其需要關(guān)注的問題。 在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和政府訴求逐步演變的背景音樂中,萬(wàn)達(dá)集團(tuán)憑借過(guò)人的戰(zhàn)略野心、遠(yuǎn)見、視野與執(zhí)行力,總能踏準(zhǔn)節(jié)奏,抓住階段主旋律,...
207查看全文
中國(guó)傳統(tǒng)儒家傳思想歷來(lái)漠視甚至壓抑個(gè)性。其原因主要在于大一統(tǒng)是中國(guó)文化的基本特征之一,特別是經(jīng)過(guò)秦代的書同文,漢代的罷黜百家,獨(dú)尊儒術(shù)這種觀念不斷得到強(qiáng)化,在漫長(zhǎng)的封建社會(huì)中,奉儒家思想為正宗,以一個(gè)人的思想統(tǒng)治大多數(shù)人的思想,以一種學(xué)說(shuō)遏制其他學(xué)說(shuō)的發(fā)展,教育也隨之成了沒有獨(dú)立自主意識(shí),服務(wù)于封建...
259查看全文
很多企業(yè)不知道如何管理員工,我認(rèn)為核心問題是缺少優(yōu)秀的企業(yè)文化,企業(yè)認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟《弟子規(guī)》,用《弟子規(guī)》精神建立企業(yè)文化,不失為一個(gè)良策。企業(yè)文化與《弟子規(guī)》企業(yè)無(wú)論規(guī)模大小都有自己的企業(yè)文化,所以說(shuō),企業(yè)文化不存在有無(wú),但有良莠之別。民營(yíng)企業(yè)文化就是老板文化,或稱股東文化。有人形容企業(yè)文化是企業(yè)...
楊益華 443查看全文
昨天開了一個(gè)新項(xiàng)目溝通會(huì),每一個(gè)職能部門都會(huì)在這個(gè)項(xiàng)目中擔(dān)負(fù)一定任務(wù),在標(biāo)準(zhǔn)建立、計(jì)劃制訂方面大家討論得很熱烈,當(dāng)話題轉(zhuǎn)到具體落實(shí)上就沒那么平和了,每個(gè)職能部門都在想方設(shè)法地減少或降低自身的內(nèi)容,回想起來(lái)這種經(jīng)歷的次數(shù)太多了。細(xì)想起來(lái)大家都在推諉的是什么呢,是責(zé)任、是麻煩、還是負(fù)擔(dān)?我看這些都是表面...
461查看全文
看電視連續(xù)劇《甄鄭曉龍,中國(guó)著名導(dǎo)演,中國(guó)電視劇界的大哥大。隨便提幾個(gè)作品就如雷貫耳:我國(guó)第一部長(zhǎng)篇電視連續(xù)劇《四世同堂》、第一部長(zhǎng)篇室內(nèi)劇《渴望》、第一部電視系列劇《編輯部的故事》、第一部編年史風(fēng)格的電視劇《一年又一年》以及《無(wú)悔追蹤》、《一場(chǎng)風(fēng)花雪月的事》、《藍(lán)色三環(huán)》、《貧嘴張大民的幸福生活》...