關(guān)彬 老師
- 所在地區(qū): 山東 青島
- 主打行業(yè): 不限行業(yè)
- 擅長領(lǐng)域:稻盛哲學(xué) 阿米巴經(jīng)營 領(lǐng)導(dǎo)力
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關(guān)彬老師的內(nèi)訓(xùn)課程
總裁“心”思維 稻盛和夫的卓越領(lǐng)導(dǎo)力 主講:關(guān)彬老師 被稱為經(jīng)營之圣的稻盛和夫,親手締造了京瓷集團(tuán)、日本第二電信集團(tuán)這兩個世界500強(qiáng)企業(yè),并于78歲高齡拯救了日航這個曾經(jīng)的世界500強(qiáng)。出生于貧困家庭的稻盛和夫,就讀于破爛的地方三本院校,打工于被銀行托管的公司。這樣起點(diǎn)的年輕人,是如何成長的?無疑是稻盛和夫的卓越領(lǐng)導(dǎo)力起到了巨大作用。 稻盛和夫卓越領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)在核子基因就是:經(jīng)營哲學(xué)的魅力和阿米巴經(jīng)營的魔力。在
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關(guān)彬老師·系列精品培訓(xùn)·課程大綱 《阿米巴經(jīng)營在中國的應(yīng)用與實(shí)踐》解讀 課程前言: 您的企業(yè)是否正遭遇到或正在思考這樣的問題: ● 企業(yè)如何用相同的成本,保有或獲取更高的利潤? ● 怎樣確保在相同銷售額的前提下,費(fèi)用卻越來越低? ● 如何讓每一個員工都像老板一樣思考、決策、行動? ● 學(xué)了很多新的理念,但有什么工具讓理論與經(jīng)營更落地? ……… 如果您真的有上面的任何一個思考,那就預(yù)示著您真需要新的經(jīng)營模式了-- ----
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關(guān)彬老師·系列精品培訓(xùn)·課程大綱 《阿米巴經(jīng)營》(A版,含阿米巴標(biāo)桿游學(xué)) 課程價(jià)值 五位一體的理論與實(shí)戰(zhàn)課程體系,呈現(xiàn)完美課程價(jià)值:[pic] 課程前言: ● 在后危機(jī)經(jīng)濟(jì)時代,如何提升組織效率,削減成本,提升盈利能力是企業(yè)家最關(guān) 心的問題。如何設(shè)計(jì)?采取什么樣的經(jīng)營模式? ● 在個性化崛起和個性崛起的年代,組織相對衰落,如何把大組織和員工個體全員 激活?確實(shí)讓人人關(guān)心經(jīng)營,人人關(guān)心創(chuàng)新和改善,怎么樣實(shí)現(xiàn)? ●
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關(guān)彬老師·系列精品培訓(xùn)·課程大綱 《阿米巴經(jīng)營》解讀 課程介紹: ● 源于經(jīng)營之圣稻盛和夫的經(jīng)營哲學(xué)與實(shí)學(xué)的阿米巴經(jīng)營課程,具有原創(chuàng)性和中國 化特點(diǎn); ● 課程簡單實(shí)用,循序漸進(jìn),便于了解掌握; ● 本課程在國內(nèi)企業(yè)學(xué)習(xí)導(dǎo)入阿米巴經(jīng)營過程中,已被多次采用; 課程背景: ? 企業(yè)轉(zhuǎn)型過程中,阿米巴經(jīng)營的助力; ? 如何打造升級版的團(tuán)隊(duì)管理? ? 基層人才如何快速復(fù)制和培養(yǎng)? ? 希望了解阿米巴,但確實(shí)不知道
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關(guān)彬老師·系列精品培訓(xùn)·課程大綱 《阿米巴經(jīng)營》解讀 課程介紹: ● 源于經(jīng)營之圣稻盛和夫的經(jīng)營哲學(xué)與實(shí)學(xué)的阿米巴經(jīng)營課程,具有原創(chuàng)性和中國 化特點(diǎn); ● 課程簡單實(shí)用,循序漸進(jìn),便于了解掌握; ● 本課程在國內(nèi)企業(yè)學(xué)習(xí)導(dǎo)入阿米巴經(jīng)營過程中,已被多次采用; 課程背景: ? 企業(yè)轉(zhuǎn)型過程中,阿米巴經(jīng)營的助力; ? 如何打造升級版的團(tuán)隊(duì)管理? ? 基層人才如何快速復(fù)制和培養(yǎng)? ? 希望了解阿米巴,但確實(shí)不知道
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※序言:關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)涵,看稻盛和夫的經(jīng)歷及其經(jīng)營哲學(xué)如何與領(lǐng)導(dǎo)力理論的三個境界、五個層次、五個原則匹配出來佳、卓越的領(lǐng)導(dǎo)力的。 ※上篇:稻盛和夫領(lǐng)導(dǎo)力起源解碼 u人生里程碑里孕育的領(lǐng)導(dǎo)力基因 ◇苦難童年◇求學(xué)之路◇就業(yè)危機(jī)◇歃血為盟◇京瓷世界◇第二電信◇拯救日航 u“小”故事彰顯的領(lǐng)導(dǎo)力 ◇吸煙的故事◇喝酒的故事◇運(yùn)動的故事◇善變的稻盛◇“追求全體員工物質(zhì)和精神兩方面幸?!逼髽I(yè)宗旨的由來u稻盛和夫在中國領(lǐng)導(dǎo)力的傳播 ◇古有鑒真東渡 今有稻盛西行 ◇階段:20多年中國的足跡 ◇第二階段:八次重大演講◇盛和塾在中國u稻盛和夫獨(dú)特的客戶思維 ◇從60分到80分是什么思維 ◇從100分到150分是什么