吳大有老師的內訓課程
創(chuàng)新思維與問題解決【課程說明】 如何利用創(chuàng)造技法解決管理工作中的實際問題？如何使每位管理人員能夠以“主人翁“的狀態(tài)，主動找方法？如何開闊思路，批量“生產”靈感？如何集思廣益，讓團隊合作的智慧得以最大限度地發(fā)揮？如何使每位管理人員都能成為解決問題的高手？如何讓企業(yè)的領導者能更“輕松”工作【課程目標】 ? 通過舊有習慣突破及情商的提高，掌握創(chuàng)新思維的技能； ? 通過創(chuàng)新工具及模型應用，高效提升創(chuàng)新能力； ? 使團隊的集體智慧得以最高的體現與應用； ? 幫助團隊成員找到解決問題的良方而快速提升工作效率； ? 通過國內外經典案例分析使組織掌
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高效團隊建設和團隊管理【課程說明】 一個優(yōu)秀的公司，依賴于一個高效的團隊，而團隊多數懂得溝通與有高效團隊精神的個人。 1、為什么企業(yè)有很好的戰(zhàn)略目標，卻難以實現？ 2、為什么市場環(huán)境很好，但企業(yè)不能抓住機會創(chuàng)造佳績？ 3、為什么團隊成員的素質不錯，但團隊整體實力不強？ 4、為什么員工表現出缺乏激情，缺乏責任心？ 5、為什么團隊整體感覺效率低，執(zhí)行力差？ 6、為什么企業(yè)中基層管理團隊未能真正起到承上啟下的作用？ 7、為什么有些中基層人員有心無力，很難把部門帶到高績效、高執(zhí)行力狀態(tài)？“個人英雄”時代已成歷史，現代