《銀海奪金—網(wǎng)點(diǎn)開門紅營銷產(chǎn)能突破》兩天版
《銀海奪金—網(wǎng)點(diǎn)開門紅營銷產(chǎn)能突破》兩天版 詳細(xì)內(nèi)容
《銀海奪金—網(wǎng)點(diǎn)開門紅營銷產(chǎn)能突破》兩天版
《銀海奪金—開門紅營銷產(chǎn)能突破沙盤》
培訓(xùn)方案
一、培訓(xùn)背景
“未來沒有哪個(gè)行業(yè)競爭會(huì)比銀行激烈。”
愈演愈烈的市場競爭中,各大銀行都意識(shí)到,營銷業(yè)績是經(jīng)營管理的核心命脈,尤其隨
著開門紅的到來,又將面臨全年最激烈的競爭,開門紅怎樣才能紅?
1. 心態(tài)決定一切,必須統(tǒng)一思想、團(tuán)結(jié)一致、搶占先機(jī);
2. 成功于運(yùn)籌、決勝于細(xì)節(jié):開門紅必須做全面營銷策劃;
3. 要想紅、先預(yù)熱:網(wǎng)點(diǎn)氛圍營造、員工情緒調(diào)動(dòng)、市場客戶預(yù)熱;
4.
海陸空火力全開:廳堂營銷、存量客戶盤活、營銷活動(dòng)組織策劃、第三方合作;
5. 督導(dǎo)大于激勵(lì):全程營銷節(jié)奏把控,過程決定結(jié)果。
二、精品培訓(xùn)課程大綱
【課程亮點(diǎn)】
本次沙盤采取的是“翻轉(zhuǎn)式教學(xué)”,在六輪網(wǎng)點(diǎn)實(shí)戰(zhàn)場景模擬中,會(huì)穿插開門紅營銷
理論,傳統(tǒng)教學(xué),先學(xué)習(xí)理論,然后通過情景演練、案例講解、通關(guān)等方式固化,學(xué)員
往往學(xué)理論時(shí)很枯燥,注意力不集中,演練通關(guān)時(shí)理論落地就脫節(jié)了,回到工作崗位也
不知道運(yùn)用,而《銀海奪金》是先以網(wǎng)點(diǎn)真實(shí)場景做實(shí)戰(zhàn)演練,然后進(jìn)行理論提煉,因?yàn)?br />
學(xué)員在前面參與了,結(jié)合理論一對照,立馬有了很深的感悟,回到工作崗位也能舉一反
三,將所學(xué)知識(shí)融會(huì)貫通。
【課程收益】
本課程通過兩天一晚時(shí)間,給學(xué)員帶來開門紅網(wǎng)點(diǎn)氛圍營造、廳堂快速營銷、存量
客戶盤活、營銷活動(dòng)組織策劃、網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場還原演練等課程內(nèi)容,同時(shí)通過話術(shù)解讀、流
程過關(guān)、角色扮演等教學(xué)手段,使學(xué)員快速了解原理、掌握方法、制定行動(dòng)計(jì)劃,從而
達(dá)到學(xué)以致用的效果
1、一套開門紅方案:設(shè)計(jì)一套適合本行落地執(zhí)行的開門紅方案,有亮點(diǎn)、獨(dú)特、創(chuàng)新;
2、一套開門紅工具:按照本行特色和類型,組合一套適合實(shí)施的開門紅工具,實(shí)用高效
;
3、一支斗志昂揚(yáng)的隊(duì)伍:以網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人為領(lǐng)頭人,打造一支凝聚力強(qiáng)、有營銷方法、營
銷技巧的卓越團(tuán)隊(duì);
4、一致性行動(dòng)式學(xué)習(xí):課后按照方案制定行動(dòng)計(jì)劃,按照老師要求定期反饋總結(jié),實(shí)現(xiàn)
培訓(xùn)效果最大化。
【沙盤規(guī)則】
在大航海的背景下,沃爾納斯島上風(fēng)帆設(shè)備制造如火如荼,逐漸涌現(xiàn)五家規(guī)模較大公司
(類似五家不同的營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)),這五家公司各有各的核心技術(shù)與產(chǎn)品,為全世界的航運(yùn)
公司提供風(fēng)帆設(shè)備,這五家公司既有競爭也有合作,這個(gè)中間就產(chǎn)生了大量交易,為了
謀取更高的利潤,往來交易過程中,銷售談判,達(dá)成共贏,取得利益最大化成為每家公
司追逐的目標(biāo)。本課程模擬五家出身海盜的公司,在殘酷的市場競爭中,銷售自家產(chǎn)品
貨原料,購置別家原料或產(chǎn)品,在10個(gè)銷售回合中,看哪一家公司獲取最大的利潤,成
為沃爾納斯島上最后的贏家。
【課程大綱】
第一單元:網(wǎng)點(diǎn)營銷五大基本知識(shí)(簡述)
第一節(jié) 認(rèn)識(shí)市場營銷
第二節(jié) 消費(fèi)者購買行為分析
第三節(jié) 市場細(xì)分
第四節(jié) 市場定位
第五節(jié) 市場營銷調(diào)研
第二單元: 銀行開門紅現(xiàn)狀分析
第一節(jié) 開門紅之痛
1.存貸款業(yè)務(wù)難做
2.中高端客戶流失
3.過分依賴與禮品回饋
4.員工積極性不高
5.新生代客群缺失
第二節(jié) 傳統(tǒng)客戶維護(hù)模式的分析
1.節(jié)日及紀(jì)念日回訪
? 節(jié)日活動(dòng)的趨同性
? 客戶的戒備心理
2.廳堂維護(hù)
? 科技快速發(fā)展帶來的維護(hù)方式轉(zhuǎn)變
? 科技不足的廳堂維護(hù)
3.贈(zèng)品促銷
? 給贈(zèng)品顧客來,給的多顧客來
? 贈(zèng)品增加營銷成本
4.沙龍等傳統(tǒng)維護(hù)
? 不給贈(zèng)品客戶不買,領(lǐng)完贈(zèng)品客戶就走
? 沙龍想起來就做,缺乏系統(tǒng)性,做完沒效果
第三節(jié) 開門紅之思
? 旺季取利,為完成全年業(yè)績奠定基礎(chǔ)
? 精分客群,場景化營銷
? 團(tuán)隊(duì)協(xié)同輔導(dǎo)
? 保住:傳統(tǒng)市場 拓展:潛力、優(yōu)質(zhì)客戶
? 跟上時(shí)代的營銷隊(duì)伍
第四節(jié) 開門紅之心
? 開門紅核心:廳堂、主題活動(dòng)、場景、社群四驅(qū)動(dòng)
? 將銀行搬到客戶需要的地方,隨手可得;
? 將客戶的金融需求與場景進(jìn)行融合;
? 實(shí)現(xiàn)營銷行為的場景化、動(dòng)態(tài)化、持續(xù)化、生活化。
第三單元: 開門紅目標(biāo)
1、短期引爆上量
2、長期持續(xù)有效
3、開門紅四大驅(qū)動(dòng)
4、開門紅“內(nèi)外雙拳“
第四單元: 開門紅新營銷新方案(重點(diǎn))
第一節(jié) 開門紅新營銷思路解析
1、“1112”建營銷新思路
2、“三增四動(dòng)”促業(yè)績高速增長
3、“5定2分”保業(yè)績持續(xù)增長
4、“三位一體”創(chuàng)營銷新模式
第二節(jié) “五定工作法”
? 定位置
? 定方向
? 定目標(biāo)
? 定措施
? 定激勵(lì)
第五單元: 網(wǎng)點(diǎn)營銷與外拓
第一節(jié) 網(wǎng)點(diǎn)營銷技巧與方法
? 網(wǎng)點(diǎn)功能分區(qū)
? 營銷氛圍營造
? 吸引客戶到訪
? 產(chǎn)品展示到位
? 有效激發(fā)需求
? 存量客戶維護(hù)
第二節(jié) 外拓營銷
? 識(shí)別客戶
? 建立信任
? 激發(fā)需求
? 產(chǎn)品展示
? 處理異議
? 促成銷售
? 客戶跟蹤
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