電銷技巧課綱(2天)

  培訓講師:魏濱

講師背景:
魏濱★國家二級心理咨詢師★IPTA國際認證職業(yè)培訓師★ACI國際注冊沙盤模擬師(認證版權(quán)課程)★AACTP行動學習促動師(認證版權(quán)課程)★DISC性格分析認證講師★清華大學職業(yè)經(jīng)理人培訓中心特聘講師★中國移動通訊運營商行動學習項目指導專家★ 詳細>>

魏濱
    課程咨詢電話:

電銷技巧課綱(2天)詳細內(nèi)容

電銷技巧課綱(2天)

電銷人員綜合素質(zhì)提升
(銷售心態(tài)、鎖定客戶、客戶心理、FAB技巧、攻心銷售)
【課程背景】
企業(yè)發(fā)展,營銷是龍頭;營銷發(fā)展,團隊是關鍵”,這是很多企業(yè)的共識,尤其具有
重要的意義,能否在嚴峻的市場困境下突圍,急需一批具有明銳思維的營銷人員以及一
支驍勇善戰(zhàn)的銷售精英隊伍。正如一句廣泛流傳的話:成功的企業(yè),一般都有高效的團
隊;失敗的企業(yè),一定能在銷售團隊中找到根源。
如何提高銷售人員自身的銷售技能,如何打造一支卓越的充滿激情的銷售團體?這是
令大多數(shù)管理者向往卻又頭痛的事情。激勵團隊士氣,加強團隊凝聚力,提升銷售團隊
銷售業(yè)績,使銷售人員真正的愛上銷售,由一份工作變成執(zhí)著的事業(yè),為企業(yè)和個人創(chuàng)
造更大的財富,攻心銷售帶給你答案!讓你的銷售團隊愛上銷售。


【課程收益】
? 電話銷售過程中心態(tài)、技巧與工具的優(yōu)化;
? 提升銷售人員的電話銷售能力;
? 降低被拒絕的機率,提升銷售業(yè)績;
? 激勵銷售人員及管理團隊的士氣;
? 學習贏得客戶信任的方法
? 學習解答銷售工作中客戶疑問的應答方法
? 掌握不同性格客戶的特點和溝通技巧
? 掌握銷售談判心理,掌握銷售談判步驟及八大策略
? 掌握把控談判全局的方法,掌握談判成交技巧
? 掌握提出成交請求的最佳時機,掌握成交前、中、后的談判策略
? 掌握締結(jié)成交的十大方法,找到適合自己的營銷談判技巧
【課程特色】
◆銷售團隊必選的體驗式互動內(nèi)訓課程。
◆結(jié)合銷售人員特點精心設計的課程內(nèi)容。
◆針對銷售過程中存在的實際問題層層剖析,并以獨特的“理論講解+精準案例分析+小組
討論+體驗式情景模擬+互動游戲+視頻賞析”的激情授課方式展現(xiàn)給學員,以效果為導
向,幽默風趣、通俗易懂、見解新穎、深入淺出、別具一格。
【課程大綱】
銷售人員基礎篇
第一單元 銷售戰(zhàn)略(找到你的客戶)
定義市場
切割市場
篩選和過濾
市場細分的好處:
能識別具體的、有著不同需求的消費者群體;
通過這種識別,能決定介入的細分市場是哪個?
更有效的在市場上進行競爭,避免找錯對象;
可以制定更適當?shù)臓I銷組合;
可以更加細心的評估客戶需求變化以及由此帶來
的潛在機會和威脅。
討論題1
我們的細分市場在哪里?
目標客戶
決策依據(jù)
個人因素:性格、氣質(zhì)、興趣、生活習慣;
環(huán)境因素:空間環(huán)境、文化環(huán)境、經(jīng)濟環(huán)境;
產(chǎn)品因素:產(chǎn)品本身的屬性、價格、企業(yè)的信譽和服務水平,以及各種促銷形式等。
價值主張是一種針對競爭對手的
戰(zhàn)略模式。
價值主張是指對客戶來說什么是有意義的,購買
你的產(chǎn)品的投資回報是什么?
明晰價值主張的作用
價值主張促使企業(yè)集中精力提供物有所值的產(chǎn)品。
價值主張令企業(yè)可以基于對目標客戶影響最大的
幾個元素來提供卓越價值,可以證明并記錄這種
卓越性能的價值。
如何選取價值主張?
第一:判斷客戶的價值取向走勢,做出正確的階段性預測。
預測一下客戶未來的價值取向:
如何選取價值主張?
第二:根據(jù)自己的資源結(jié)構(gòu)特點,進行選擇。要具有真實、可信的、其他對手所沒有或
比較弱的、具有銷售力的的特質(zhì)。
如何選取價值主張?
第三:在顧客價值取向發(fā)生不利于自身戰(zhàn)略的選擇時,要做好隨機應變。
討論題6

我們的價值主張是什么?
提起什么會馬上想到我?
我們的價值支撐是什么?

第二單元 電話銷售技巧

1. 電話銷售工作失敗因素分析
1. 心態(tài)不夠積極,習慣性放棄
2. 準備工作不夠充分,找不到共同語言
3. 電話銷售流程不夠合理,一開口即被拒絕
4. 溝通不夠?qū)I(yè),無法獲取客戶信任

2. 心態(tài)決定結(jié)果——優(yōu)秀電話銷售員的心態(tài)
1. 積極的心態(tài)
A. 積極的心態(tài)會讓你更有魅力
B. 積極的人更容易成功
C. 讓自己更具正能量的方法
1. 多跟積極的人在一起
2. 碰到困難,多考慮辦法,不找理由
3. 拒絕抱怨,拒絕心理失血
2. 堅持的心態(tài)
A. 客戶有時候會為堅持而買單
B. 堅持會讓我們越來越強大
C. 堅持是職業(yè)成功的不二法門
3. 學習的心態(tài)
A. 工作需要我們更專業(yè)
B. 客戶希望我們更專業(yè)
C. 未來需要我們更專業(yè)

3. 電話銷售的準備工作
1. 電話銷售的時間管理
A. 最佳電話銷售時間的選擇
B. 聯(lián)系客戶頻次的設計
C. 個人工作時間的管理
2. 電話銷售的工具準備
A. 準備好紙和筆(或CRM)
B. 客戶資料的準備(客戶的背景)
C. 宣傳材料準備(郵件模板,郵件資料)
D. 問題準備(客戶會有什么樣的問題,我需要提哪些問題)
E. 案例準備(客戶見證)
3. 電話銷售的狀態(tài)準備
A. 讓自己精神集中
B. 讓自己血流加速,讓自己興奮起來
C. 設定最壞的工具結(jié)果,管理好期望值
D. 清肺,讓自己處于最好的嗓音條件下
4. 客戶信息的收集與整理
A. 客戶信息獲取的渠道
B. 客戶信息的記錄與完善
C. 客戶的分類與整理
D. 與客戶溝通信息的記錄與業(yè)務推進

4. 電話銷售中的溝通策略與技巧
1. 電話銷售流程
A. 破冰環(huán)節(jié):開場白
1. 自我介紹
2. 相關的人或物的說明
3. 介紹打電話的目的
4. 確認對方時間的可行性
5. 轉(zhuǎn)向探尋需求
B. 達成電話溝通目標
1. 化解客戶異議
2. 主動要求結(jié)果
C. 電話的結(jié)尾
2. 顧問式電話銷售溝通——探尋客戶需求
3. 常見電話銷售問題的處理
互動環(huán)節(jié):大家將銷售工作中碰到的問題拿出來討論


第三單元 把握客戶心理 提高銷售業(yè)績(客戶心理篇)

課程重點:六大客戶常見心理及應對方式
1. 數(shù)字好奇
◆ 什么是數(shù)字好奇
◆ 數(shù)字好奇的妙用
2. 成交安全
◆ 什么是成交安全
◆ 成交安全的三大問題
◆ 成交安全的策略
◆ 服從大眾原理
◆ 服從權(quán)威原理
3. 愛占便宜
◆ 客戶都愛占便宜?
◆ 愛占便宜的妙用
4. 渴望尊重
◆ 客戶渴望被尊重!
◆ 渴望尊重的妙用
5. 顧全形象
◆ 什么是顧全形象
◆ 顧全形象的妙用
6. 個人偏好
◆ 個人偏好的說明
◆ 個人偏好的妙用
◆ 個人偏好的相似應用


第四單元 銷售FAB解析(銷售技巧篇)

一、FAB是什么
二、FAB的使用
三、FAB的好處
◆ 能讓客戶聽懂產(chǎn)品介紹;
◆ 給客戶真實可靠的感覺。
◆ 提高客戶的購買欲望,使客戶對產(chǎn)品有深入的認識-----快速成交
四、FAB的重要性
(不成交)不會說---說一點點---再多說一點---說得全面---說得流暢---
聽的滿意(成交)
如何解決目前的難題?
我們的難題在于:不敢在客戶面前說FAB,害怕被客戶說羅嗦,不敢確定客戶的需求,甚
至不知道客戶的需求。
-----------答案就是:想盡辦法找到客戶的需求點!
五、如何尋找產(chǎn)品的FAB
六、產(chǎn)品FAB匯總
七、FAB前提——需求
八、如何發(fā)掘客戶的需求點?
1、詢問和確定客戶的購買目的和意愿,讓客戶產(chǎn)生親近感;
2、主動根據(jù)客戶年齡、皮膚類型、現(xiàn)用品牌和需求適合客戶的護膚產(chǎn)品;
3、至少連帶三款以上的產(chǎn)品(視情況)
----------望、問、答
望:----細心觀察,充分聯(lián)想
關注客戶鞋子、衣服、配飾(頭花、包包、手鏈、項鏈)。
關注客戶的穿衣風格:中性打扮、斯文裝扮、休閑風格。
關注客戶的神態(tài)特色:和藹型、領導型、時尚型、爽快型。
---------盡快幫客戶找到適合的產(chǎn)品,客戶想要的特性。
九、抓住說FAB的時機
十、結(jié)論
1、檢驗FAB的恰當使用的標準:用最短的語言交流,讓客戶最快的時間買到了她最合適
的產(chǎn)品,滿意的離開。
2、基本要求:熟悉產(chǎn)品的所有的F,了解對應的A,以及它能滿足的B。----時時練習
3、進一步要求:滿足具體的客戶的B,使用FAB。-----細心觀察
4、最后要求:用最簡短恰當?shù)腇AB,完成交易。-----實踐中進步

第五單元 攻心銷售(銷售激勵技巧篇)

前言:攻己之心、攻敵之心,知己之心,知彼之心,百銷而不殆。
七心銷售法,六個小心,一個大心。
1. 企圖心
什么是企圖心?
企圖心是想要?要還是一定要,一個要結(jié)果的人會立即采取行動!
怎么表達你的企圖心,企圖心一定要有,但一定要學會方法。
2、相信自我能力之心
1、當客戶罵完你后他已忘記,是你自己記得并用來摧殘自己。
認為自己不適合做銷售、不適合與人打交道就等于認為自己不適合過好生活。
2、拜訪客戶有危險還是不拜訪客戶有危險?
3、轉(zhuǎn)換恐懼,打開銷售成功之門。
“出丑才會成長,成長就會出丑。”
3、相信客戶相信自己之心
通過語言溝通讓客戶相信自己,只有溝通才能建立信任,說話和溝通的目的
讓受者采取行動,按照你的意愿去做。
如何與客戶溝通:
問:與客戶溝通的關鍵
(1)問簡單的問題(客戶都是被自己所說服,找到他的核心價值觀,用價值觀撬動他。

(2)問二選一的問題。
(3)問封閉式問題。(讓客戶舒服大于對錯。)
聽:傾聽的秘訣
傾聽用紙和筆來完成。從容大于能力。
說:說話的技巧
(1)給客戶明確的指令
成交的一切意義就在成交本身,客戶來到商場的最終目的是來聽你介紹產(chǎn)品的,還是來
購買產(chǎn)品的,他來聽你介紹產(chǎn)品的目的也是為了最終購買產(chǎn)品。
(2)不說太多廢話 (當客戶決定買,你就閉嘴服務從下一次開始。)
4、相信自己公司的產(chǎn)品之心
銷售的第一個心態(tài):交換心理(員工所有問題在于認為產(chǎn)品不值。)
相信產(chǎn)品之心的核心:拼命重復成功案例。
客戶永遠買結(jié)果,不是買過程和成分?!疵v你產(chǎn)品的成功案例。
針對不同行業(yè),讓每個員工拿出十個成功案例。
把所有經(jīng)典案例打印成冊。
每個員工背十個案例,新員工來公司讓員工學習經(jīng)典案例。
5、相信客戶現(xiàn)在就購買之心
化解客戶障礙:太貴了——代表客戶懷疑同類產(chǎn)品還有沒有別的地方更便宜。你有見過比
這便宜的嗎?同一時期,你要買到比這便宜的,便宜多少返還多少。

質(zhì)量!——代表客戶想要承諾(保證)。你有什么保證?——你要什么保證你才放心?——給
他一個讓他放心的保證,不論這個保證是什么。
服務!——代表客戶想知道能提供什么服務。你們都有什么服務?——你要什么特殊服務?
——給他量身定做服務。

我們永遠不能回答客戶所有問題,我們永遠可以反問客戶問題。

6、相信客戶購買、使用產(chǎn)品之后對自己的感謝之心
為什么?要你相信客戶購買你的推薦的產(chǎn)品,反而要感謝你呢!因為你是站在客戶的
角度,為客戶去考慮,幫助他實現(xiàn)了購買產(chǎn)品的愿望并得到了相對的享受,客戶應該感
謝你。你所獲取的報酬是你所付出的等價交換。換言之:你需要別人幫助你的時候,大
膽說出來,不要顧忌其他,因為他幫助你是給了他一個付出愛心的機會,幫助你的人他
是愉悅的。


最后一個心就是用心
什么是銷售冠軍?銷售冠軍就是1%的專業(yè)知識加上99%的進取心
[pic]

 

魏濱老師的其它課程

情景沙盤模擬----《沙漠掘金》經(jīng)典深度體驗式課程《沙漠掘金》(GoldoftheDesertKing)課程是耶比歐企管(HPO)從加拿大Eagle’sFlight公司獨家代理的經(jīng)典體驗式培訓課程;在大中華區(qū)被很多公司作為企業(yè)內(nèi)訓的選擇,同時也被清華大學、浙江大學、上海交通大學、復旦大學列入EMBA課程?!菊n程介紹】本課程以理論與沙盤推演相結(jié)合,為你演繹打造

 講師:魏濱詳情


突破——成就無限可能銷售士氣激勵訓練營【課程特色】關于體驗式學習課程包括兩天兩晚的課程:導師授課、體驗式活動和學員分享,它是在體驗式學習的基礎上進行。體驗式學習并不是革命性的理論,而是一種自然學習的方法。就如你學會如何走路、說話、使用筷子、學會游泳、騎自行車的方法。在你生命的前五至十年正是透過此種學習方式學到了各類知識和技能——專家認為這種方式的學習占了一生

 講師:魏濱詳情


《戰(zhàn)略共識與執(zhí)行力提升沙盤模擬》課綱美國ACI認證版權(quán)課程【培訓對象】:冬奧會場館籌備保障服務中心全體成員【培訓規(guī)模】:36-42人為宜【授課時間】:1天(模擬經(jīng)營兩年)【沙盤培訓背景來源】:企業(yè)沙盤模擬培訓源自西方軍事上的戰(zhàn)爭沙盤模擬推演。戰(zhàn)爭沙盤模擬推演通過紅、藍兩軍在戰(zhàn)場上的對抗與較量,發(fā)現(xiàn)雙方戰(zhàn)略戰(zhàn)術上存在的問題,提高指揮員的作戰(zhàn)能力。歐、美知名商學

 講師:魏濱詳情


職業(yè)化素養(yǎng)導言:1、職業(yè)與職業(yè)化認知2、職業(yè)化素養(yǎng)應該具備什么?3、人才的真義人才評價標準:一是能力,二是態(tài)度人才坐標系:人才,人財,人材,人裁第一節(jié):職業(yè)化素養(yǎng)養(yǎng)成——融入團隊1、認知團隊與團隊精神2、自身性格與團隊角色3、如何融入團隊4、如何解決團隊沖突第二節(jié):職業(yè)化基本準則——四大觀念1、觀念一:沒有任何借口2、觀念二:做有目標和愿景的人!3、觀念三:

 講師:魏濱詳情


管理干部系列培訓方案課程背景中層干部是組織發(fā)展的脊梁,擔負著組織承上啟下、承點啟面和承前啟后的重任,同時也承受著來自上級、下級、同級以及外部客戶等多方面的壓力,所以對于組織中層干部綜合管理技能的提升要求也越來越高。在市場競爭日益白熱化以及組織在不斷尋求變革發(fā)展的背景下,組織中層干部對自我角色的準確認知與定位,以及自我綜合管理技能水平的高低都直接影響著組織發(fā)展

 講師:魏濱詳情


心靈互動全釋壓力——責任感恩減壓體驗式課程【課程背景】據(jù)相關部門調(diào)查由于個人生活壓力、職業(yè)壓力與心理健康對企業(yè)造成的工作績效與健康發(fā)展多有很大影響,在一定量的被調(diào)查人群中,有25.04的被調(diào)查者存在一定程度的心理健康問題;2.24的被調(diào)查者存在嚴重的心理健康問題;22.81的被調(diào)查者存在比較嚴重的心理健康問題;60的人希望得到不同程度的心理幫助;“有時出現(xiàn)”

 講師:魏濱詳情


0985520一、什么是欣賞式探詢?4445774700欣賞式探詢(AppreciativeInquiry),是搜尋組織內(nèi)以及其他相關群體世界中優(yōu)勢、最好、最美的一面,由此實現(xiàn)個人與群體、成員與組織的共同發(fā)展。二、欣賞式探詢的價值與意義對個人而言積極的自我認知塑造自信完善自我激發(fā)潛能對組織來說發(fā)揮組織優(yōu)勢降低組織防衛(wèi)促進團隊學習與成長積極變革的力量三、欣賞式

 講師:魏濱詳情


信念?篤行?綻放信念?領袖品質(zhì)篤行?堅定執(zhí)著綻放?成就夢想一、項目背景:傳統(tǒng)教育注重知識學習而忽略素質(zhì)的培養(yǎng),家庭教育往往缺乏科學性和系統(tǒng)性,導致青少年學生普遍缺乏良好的心理素質(zhì)、應變能力、獨立思考能力以及與人相處協(xié)作的能力。現(xiàn)代社會對人才素質(zhì)的要求越來越高,除知識和技能外,還需要現(xiàn)代人具有良好的策劃、溝通、危機處理等能力,本課程通過5天5晚系統(tǒng)的培訓,培養(yǎng)

 講師:魏濱詳情


[pic]銷售潛能突破與開發(fā)(走火大會)一、課程形式:30引導+40體驗+30分享二、訓練時間:一天一晚(封閉式訓練)三、主要內(nèi)容:第一部分:破冰,分組,團隊建立;樹立紀律意識、提升團隊士氣;導入潛能概念,嘗試自我突破;第二部分:提升團隊協(xié)作能力、強化組織的紀律;拓寬思維能力、打破思維框框;第三部分:神秘走火,突破潛能,吸收升華。五、體驗式活動內(nèi)容:1、5秒

 講師:魏濱詳情


游戲化(沙盤模擬)方式在培訓課程中的應用魏濱【課程背景】1960245866775認識游戲,游戲是所有哺乳類動物,特別是靈長類動物學習生存的第一步。一種基于物質(zhì)需求滿足之上的,在一些特定時間、空間范圍內(nèi)遵循某種特定規(guī)則的,追求精神世界需求滿足的社會行為方式。同時也是哺乳類動物或者靈長類動物所需的一種降壓減排的方式,不管是幼年期,發(fā)育期,成熟期都需要的一種行為

 講師:魏濱詳情


COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://musicmediasoft.com INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有