優(yōu)秀員工職業(yè)化素養(yǎng)與職業(yè)能力提升課綱
優(yōu)秀員工職業(yè)化素養(yǎng)與職業(yè)能力提升課綱詳細(xì)內(nèi)容
優(yōu)秀員工職業(yè)化素養(yǎng)與職業(yè)能力提升課綱
打造企業(yè)優(yōu)秀員工
職業(yè)化素養(yǎng)與職業(yè)能力提升
課程背景:
企業(yè)中是否會(huì)出現(xiàn)這樣的情況?員工在工作中相互扯皮,相互推違,不愿意承擔(dān)責(zé)任;
員工缺乏基本的工作方法和技巧,工作效率低下;員工不善于和上司、同事溝通,導(dǎo)致
工作常常做不到位;員工在工作中不注重細(xì)節(jié),導(dǎo)致工作差錯(cuò)事件不斷;員工總是覺得
別人對自己不公平,導(dǎo)致消極怠工,缺乏工作積極性;員工常常把自己的錯(cuò)誤歸罪于他
人,不斷抱怨,導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)凝聚力下降;員工不懂得感激自我心態(tài)調(diào)節(jié)能力欠缺等等,這
些都是職業(yè)化缺少的表現(xiàn)。
在全球行業(yè)競爭愈演愈烈的今天,職業(yè)化已經(jīng)成為各行業(yè)打造核心競爭力的有力武器
。對于企業(yè)來說,給客戶最好的服務(wù)就是提供最專業(yè)的服務(wù),最專業(yè)的服務(wù)來源于所有
崗位的員工都是訓(xùn)練有素的優(yōu)秀職業(yè)人,而優(yōu)秀職業(yè)人的標(biāo)準(zhǔn)就是職業(yè)化。提升管理者
和員工職業(yè)化素質(zhì)與職業(yè)競爭力,才能最終提升企業(yè)的核心競爭力!
課程收益:
1、 透過本次培訓(xùn)幫助員工向職業(yè)化轉(zhuǎn)換;
2、 思想和觀念有所調(diào)整,有良好的心態(tài)面對新的環(huán)境;
3、 掌握日常的基本工作技能,包括時(shí)間管理、情緒管理和有效溝通等;
4、 通過培訓(xùn)建立起團(tuán)隊(duì)的意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。
5、
課程以老師講解、體驗(yàn)式互動(dòng)為主,通過團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練等項(xiàng)目,將所有課程內(nèi)容有
效貫穿在一起。讓學(xué)員知道、悟到、做到……,最后,通過公司的有效管理讓員
工做好并養(yǎng)成良好習(xí)慣。
課程大綱:
課程導(dǎo)入:破冰、團(tuán)隊(duì)組建
一、什么是職業(yè)化
1.什么是職業(yè)化
2.職業(yè)化五大修煉法則
3.十大職業(yè)素養(yǎng)
二、職業(yè)化——心態(tài)決定一切
1.思維決定出路,心態(tài)決定狀態(tài)
2.優(yōu)秀職場人必備的六種心態(tài)
3.自我激勵(lì)
三、職業(yè)化——情緒管理與減壓
1.什么是情緒
2.情緒與思維
3.自我減壓
四、職業(yè)化——效能管理與成長
1. 有效溝通
2. 高效工作
3. 認(rèn)知目標(biāo)
1 度[pic][pic][pic]
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