銀行客戶經(jīng)理的顧問式營銷
銀行客戶經(jīng)理的顧問式營銷詳細內(nèi)容
銀行客戶經(jīng)理的顧問式營銷
銀行客戶經(jīng)理的顧問式營銷
1、為什么學習本課程:
銀行客戶經(jīng)理在營銷的過程中,普遍存在一種錯誤的做法:一味的向客戶推介產(chǎn)品,忽視了對客戶需求的挖掘與把握,招致客戶的反感,同時也很容易打擊客戶經(jīng)理的自信心,打擊工作熱情。實際上,銀行客戶經(jīng)理的營銷工作是一門充滿藝術(shù)性的實踐性學問,需要正確的方法引導與反復的演練方能掌握其真髓。單純依靠自己摸索,依靠簡單的“聽”課很難取得實際的效果。
楊成名博士緊密結(jié)合自己的營銷工作實踐,與工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、江西省農(nóng)村信用社、南昌銀行等多家銀行緊密協(xié)作,搜索案例與實際問題,經(jīng)過反復演練、提升,數(shù)十年磨一劍,終于總結(jié)出了銀行客戶經(jīng)理營銷過程中特別實用的方法、工具、流程體系,形成《銀行客戶經(jīng)理的顧問式營銷》課程,運用“講方法、講案例、提問題、實演練、深點評、快提升”的六位一體的方法體系,引導學員通過實際的模擬演練與感悟,達到切實掌握顧問式營銷技巧,提升營銷能力的目的。
2、通過本課程您將學習到:
1) 銀行客戶經(jīng)理正確的角色定位
2) 銷售過程及其各環(huán)節(jié)的技巧
3) “聊、找、引、解”的客戶需求挖掘技術(shù)及其運用
4) FABE產(chǎn)品展示技術(shù)及其運用
3、誰應該學習本課程:
銀行對公客戶經(jīng)理
4、培訓方式
方法理論講授,案例研討,視頻賞析,問題探討,小組匯報,角色扮演,點評提升
5、課程時間:兩天1晚
6、內(nèi)容提要(三級提綱)
第一講 銀行客戶經(jīng)理的角色定位
1. 現(xiàn)實問題:都說客戶是上帝,可上帝貪得無厭,怎么辦?
2. 解決對策:正確的角色定位!
3. 銀行客戶經(jīng)理角色定位的誤區(qū)
l 不要只想著掏客戶的錢包
l 不要錯位為客戶的傳聲筒(容易得到的不珍惜,客戶會貪得無厭)
正確的角色定位:
4. 正確的角色定位
l 你是客戶的顧問,為客戶提供他所需要的專業(yè)服務(別人做不到的才珍貴)
l 你是銀行的代言人,不是客戶的傳聲筒
l 你為客戶創(chuàng)造價值,客戶通過持續(xù)購買、推薦購買回報公司
5. 銀行客戶經(jīng)理營銷的三階段:營銷自己、營銷銀行、營銷銀行的產(chǎn)品與服務
6. 走向顧問式營銷
第二講 銀行客戶經(jīng)理的營銷準備
1. 現(xiàn)實問題:有時候明明約好了時間簽單,客戶卻突然變卦,怎么回事?
2. 解決對策:充分準備,不給客戶后悔的機會
3. 硬件的準備:準備好隨時可用的小武器
4. 軟件的準備:
l 營銷各階段的方法技巧
l 本銀行、產(chǎn)品,以及競爭對手銀行、產(chǎn)品的了解、把握
l 客戶信息以及客戶需求的把握
l 本銀行產(chǎn)品、服務的目標客戶群
5. 平時的準備:養(yǎng)成良好的習慣
6. 臨時的準備:搜集與客戶行業(yè)、規(guī)模相當?shù)目蛻舭咐?span>
第三講 預約接近客戶,挖掘客戶需求
1. 現(xiàn)實問題:都說要滿足顧客需求,可是有時候顧客自己也不知道自己需要什么,我更不知,該道怎么辦?
2. 解決對策:挖掘客戶需求
3. 電話預約客戶:從贊美開始
實踐演練:發(fā)自內(nèi)心的贊美
4. 挖掘顧客需求的四個動作:
l 聊現(xiàn)狀(針對客戶拒絕被營銷,拒絕掏腰包)
l 找問題(直擊顧客的心靈)
l 引重視(引發(fā)顧客的恐懼感)
l 解難題(消除顧客的恐懼感)
案 例:基金定投業(yè)務的營銷
實踐演練:你將如何挖掘客戶的需求?(營銷公司理財業(yè)務、網(wǎng)上銀行業(yè)務等)
第四講 銀行產(chǎn)品的展示推介
1. 現(xiàn)實問題:銀行的產(chǎn)品很好,顧客也認同,偏偏就是不買單,怎么回事?
2. 對策:銷售買方利益
3. 產(chǎn)品介紹的FABE法則
l 特性及特性的例子:闡述具體產(chǎn)品或服務的特性
l 優(yōu)點及優(yōu)點的例子:闡述具體產(chǎn)品或服務的的優(yōu)點
l 益處及益處的例子:闡述具體產(chǎn)品或服務的的益處
l 證據(jù)比你會說話:實例與邏輯的證明
有效的結(jié)構(gòu):“因為(特點)……,從而有(優(yōu)勢)……,對您而言(利益)……,你看(證據(jù))……”。
實踐演練:如何向客戶展示推介你公司的產(chǎn)品與服務?
4. 現(xiàn)實問題:我該如何去介紹與評價競爭對手的產(chǎn)品與服務?
5. 對策:競爭對手的產(chǎn)品(服務很好),我行的更適合您,因為……
生活趣例:博士與官二代的競爭策略
實踐演練:你如何在與競爭對手的產(chǎn)品(或服務)比較中脫穎而出?
第五講 處理客戶拒絕
1. 現(xiàn)實問題:顧客經(jīng)常會莫名其妙的挑刺,我該怎么辦?
2. 思路:嫌貨才是買貨人
3. 異議處理的五步驟:傾聽-停頓-重述-處理-確認滿意
4. 異議處理的方法:忽視法、“是的…如果…”法等
實踐演練:如何處理難纏客戶的異議?
第六講 識別成交信號,促使成交
1. 現(xiàn)實問題:我經(jīng)常把握不準什么時候可以要求客戶簽單?早了怕客戶拒絕,晚了又怕煮熟的鴨子飛了?
2. 對策:乘顧客發(fā)昏的時候促使成交(“婚”字的啟示)
3. 成交信號的識別
l 語言信號
l 動作信號
l 表情信號
實踐演練:這些客戶信號傳遞了哪些信息?我們該如何應對?
4. 交易不成情誼在:別忘爭取下次的機會
5. 最后的絕招:回馬槍
6. 成交之后的關(guān)系處理:別讓客戶后悔,讓客戶幫助你發(fā)展客戶
第七講 針對不同性格客戶的有效營銷策略
1. 現(xiàn)實問題:明明我剛剛在一個客戶身上用的方法很成功,可用到下一個客戶那里卻不管用,怎么回事?
2. 思路:客戶與客戶之間是有差異的
3. 對策:針對不同性格客戶,采取針對性營銷策略
4. 認識自己:性格類型的測試
5. 學會識別:簡單判別客戶的性格輪廓
6. 把握自己:各種性格類型的優(yōu)缺點
7. 面向不同性格客戶的針對性營銷策略
實踐演練:你將如何與不同性格類型的客戶打交道?
精確營銷口訣:開心感染豬八戒,利益打動孫悟空,
主動促銷沙和尚,持久完美定唐僧。
7、貴單位的協(xié)作要求
1.提前通知學員認真閱讀《學員須知》,帶著實際工作中的問題學習,能取得更好的學習效果。
2.安排能排成分組研討的會場形式,要求會場座位能移動。事先設置好學員席位牌。
3.能接電腦音頻的音響兩只以及投影儀
4.無線麥克風2-3只,白板,白板筆紅、藍或紅、黑兩色
5.拍照及攝像的設備(根據(jù)貴單位的宣傳需要而安排)
附錄:學員須知
8、講師介紹 楊成名 博士
【專業(yè)資歷】
《前沿講座》《宣講家》欄目組特聘專家
時代光華 高級講師
博格(中國)管理咨詢公司高級培訓師
工商銀行培訓中心 客座教授
人保財險培訓中心 客座教授
同濟大學 管理學博士
上海交通大學MBA
【授課資歷】
楊成名博士,既有深厚的理論素養(yǎng)與學術(shù)造詣,又有豐富而傳奇般的職業(yè)生涯經(jīng)歷,二者融合鑄就了他堅實的職業(yè)資歷基礎。
他是上海交大的MBA,同濟大學的管理學博士,“實踐中的迷茫要通過學習與思考來解解惑”,“學習交流的成果推動實踐的發(fā)展,靠實踐來檢驗”,干中學,學中干,學習與實踐相結(jié)合、相推動,成就了他事業(yè)的輝煌!
他,做過建筑工,用勤勞的雙手建起高樓大廈;他,做過人民教師,為農(nóng)村的孩子撐起一片蔚藍的天空;他,做過一線營銷員,在辦公室、工地、辦公樓到處奔波,經(jīng)歷了苦口婆心、口干舌燥、腰酸腿痛的折磨,也收獲了幫助客戶、收獲成功的喜悅。他,做過營銷經(jīng)理,與客戶、終端、經(jīng)銷商以及營銷戰(zhàn)將共同成長,謀定未來;有過彷徨,卻更多的是共贏的歡欣鼓舞!從個人的孤軍奮戰(zhàn),學到了如何組織團隊,共謀大業(yè)!他,還與人合伙辦過公司,跌跌撞撞中成長,磕磕碰碰中發(fā)展!
近十年來,他一直致力于為企業(yè)解決實際問題,深入研究形成獨具特色的課程體系,其中《快樂高效的職業(yè)人》、《鍛造營銷鐵軍》、《經(jīng)理人的角色定位與技能提升》等課程深受企業(yè)好評,服務企業(yè)上千家,有效提升了人員素質(zhì)與企業(yè)績效。
【授課風格】
楊成名博士秉持“講得清”、“聽得懂”、“練得會”的企業(yè)培訓標準,注重將自身的實戰(zhàn)經(jīng)驗、管理咨詢培訓案例與具體的方法、技巧相結(jié)合,案例式講授要求講得清清楚楚、明明白白,苛求自己的講授讓基礎差的學員也能一聽就懂。
楊博士堅持認為:方法、技巧一定要經(jīng)過實戰(zhàn)訓練才能學會,楊老師的課堂要求3個1/3,即案例式講授時間1/3,實戰(zhàn)演練1/3,匯報、交流、點評1/3。客戶對楊老師課程一致的評價是:“來了就想聽,聽了就能懂!”,“學了就能練,練了就能用!”
【品牌課程】
《鍛造營銷鐵軍》
《經(jīng)理人的角色定位與技能提升》
《快樂高效的職業(yè)人》
【部分學員評價】
楊老師的課程從始至終都著力于實用技能的提升,對我?guī)椭罅耍?span>
——柳西工商銀行南昌分行北京西路支行客戶經(jīng)理
楊老師通過現(xiàn)實中實實在在的事例培養(yǎng)我們的執(zhí)行能力、執(zhí)行意識與養(yǎng)成執(zhí)行習慣,我覺得很有用,回去要傳授給我部門的員工。
——羅總南昌貝歐特市場總監(jiān)
溝通不是練就伶牙俐齒,而是心里有對方,效果導向。楊老師通過一個個鮮活的案例與實戰(zhàn)訓練讓我們掌握了溝通的技巧,懂得了溝通中的藝術(shù)把握,我一定要學以致用,改善工作、生活中的溝通效果。
——鄒總贛粵高速副總
聽君三天課,勝讀三年書。——中國電信舟山分公司業(yè)務骨干
楊老師的課有視頻欣賞、角色扮演、案例分析、互動問答,還有性格測試,太有意思了!雖然這是一門職業(yè)素養(yǎng)課程,但我感覺一點說教都沒有,我完全是在輕松快樂的氛圍中提升我的職業(yè)素養(yǎng)的!這門課真是太棒了!——某護士
楊老師通過角色扮演與案例分析使我們懂得了如何通過與醫(yī)院共成長來快樂工作,邁向成功的職業(yè)之路。1%的工作,100%的責任,這門課程使我獲得了真正的震撼!我提議楊老師應該把這門課開到學校去,讓中小學生就開始接受這種培訓,提升責任意識!
—— 龔明發(fā) 上海南翔醫(yī)院中醫(yī)科主任
楊老師的課旁征博引,語言睿智幽默,特別注重讓我們在實踐感受中把握管理精髓。楊老師的課讓我受益匪淺!
—— 周海龍 上海某醫(yī)院外科主任醫(yī)師
9、服務過的銀行(部分)
南昌工商銀行
新余工商銀行
鷹潭工商銀行
宜春銀行
江西省農(nóng)業(yè)銀行
江西省農(nóng)村信用社
楊成名老師的其它課程
《銀行新生代領(lǐng)導力》 04.17
銀行新生代領(lǐng)導力課程背景:計劃生育后出生的80后、90后,以及即將出身社會的00后,將是未來員工和客戶的主體,這些新生代員工和客戶具有獨特的心理和行為特征。而銀行業(yè)面臨互聯(lián)網(wǎng)金融、利差收窄、經(jīng)濟下行等多方面的威脅,經(jīng)營管理模式急需通過創(chuàng)新來贏得發(fā)展,因而如何激發(fā)新生代的創(chuàng)造力、協(xié)同力,滿足甚至引領(lǐng)客戶的需求,以在激烈的競爭中贏得一席之地就顯得尤為迫切。本課程
講師:楊成名詳情
《銀行生態(tài)營銷與風險管控》 04.17
銀行生態(tài)營銷與風險管控的協(xié)同課程背景隨著競爭的加劇以及銀行經(jīng)營環(huán)境的變化,優(yōu)質(zhì)的客戶越來越成為銀行的稀缺資源。客戶經(jīng)理在貸前調(diào)查、風險識別與防范方面如果簡單、不專業(yè)、不慎重或過于繁瑣,很容易致使優(yōu)質(zhì)客戶不堪其擾而離去。同時,不注重風險管控的營銷又會給銀行帶來隱患和危機。加強銀行營銷與風控的協(xié)同,在營銷過程中搜集客戶信息,挖掘和把握客戶需求,設計雙贏的服務和風
講師:楊成名詳情
《鍛造卓越的中層》精品小班特訓營 01.11
培訓不是看演出。培訓需要講師的精彩,更需要深度匯談解決企業(yè)的問題!精品小班,挖掘您自己的問題;實戰(zhàn)訓練,鍛造企業(yè)的鐵軍。如果您想真正的解決問題,提升素質(zhì),請您參加:《鍛造卓越的中層》精品小班特訓營1.為什么是小班訓練?傳統(tǒng)的幾百上千人的培訓,完全成了講師展示的舞臺,企業(yè)卻無法拋出自己的問題,學員之間、學員與講師之間無法進行深度匯談,以找到解決問題的方案。其結(jié)
講師:楊成名詳情
《鍛造贏銷鐵軍》精品小班特訓營 01.11
培訓不是看演出。培訓需要講師的精彩,更需要深度匯談解決企業(yè)的問題!精品小班,挖掘您自己的問題;實戰(zhàn)訓練,鍛造企業(yè)的鐵軍。如果您想真正的解決問題,提升素質(zhì),請您參加:《鍛造贏銷鐵軍》精品小班訓練營之a(chǎn)mp;鍛造贏銷鐵兵amp;1.為什么是小班訓練?傳統(tǒng)的幾百上千人的培訓,完全成了講師展示的舞臺,企業(yè)卻無法拋出自己的問題,學員之間、學員與講師之間無法進行深度匯談
講師:楊成名詳情
快樂高效的職業(yè)人 01.11
快樂高效的職業(yè)人一、培訓目標amp;sup2;學會調(diào)整與管理自己的情緒,快樂工作,享受工作amp;sup2;學會高效的時間管理,要事第一amp;sup2;學會分析問題,迅速抓住問題的本質(zhì)與重心,有效的從根本上解決問題amp;sup2;掌握溝通的本質(zhì)與要點,學會有效的溝通技巧及跨部門合作二、培訓對象:公司中基層員工三、培訓形式:案例式講授、分組研討、小組匯報、
講師:楊成名詳情
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