《核心團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力沙盤模擬》課程大綱   03.07

《核心團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力沙盤模擬》【課程背景】21世紀(jì)，卓越的核心團(tuán)隊(duì)將成為無(wú)法逾越且唯一的競(jìng)爭(zhēng)力！管理者如何打造一個(gè)核心的、具有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)已刻不容緩的擺到了我們的面前。實(shí)際情況是，團(tuán)隊(duì)協(xié)作從理論上講很簡(jiǎn)單，因?yàn)槲覀兇蠹叶贾缊F(tuán)隊(duì)協(xié)作是必須的。但實(shí)際上，要完美地進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作卻非常困難，這是因?yàn)槿祟惐旧硎橇鑱y、容易犯錯(cuò)誤的動(dòng)物，一旦把一定數(shù)量的人集中到一個(gè)空間內(nèi)，并

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《跨部門溝通與協(xié)作》課程大綱   03.07

《跨部門溝通與協(xié)作》【課程背景】《模擬聯(lián)合國(guó)》情景模擬沙盤課程是讓學(xué)員去模擬10個(gè)國(guó)家進(jìn)行情景操作，經(jīng)由新選舉出的每一位領(lǐng)導(dǎo)人必須完成他們對(duì)各自國(guó)家成員的承諾，不管方法如何。所以必須在充滿誹謗、密謀、金錢和政治手腕的環(huán)境中去達(dá)成。每組學(xué)員必須抓緊各自國(guó)家和鄰國(guó)的需求，同時(shí)艱難的與其他有文化隔閡、缺乏信任及不良溝通的國(guó)家周旋，達(dá)成共同的目標(biāo)。過程中會(huì)形成，終止

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《壓力管理與心理賦能》課程大綱   03.07

《壓力管理與心理賦能》【課程背景】聯(lián)合國(guó)國(guó)際勞動(dòng)組織調(diào)查：心理壓力將成為21世紀(jì)最嚴(yán)重的影響人們身體健康的問題，雖然有些壓力不是致病的直接原因，但70的疾病跟心理壓力有關(guān)。在快速發(fā)展變革的環(huán)境下，每個(gè)人每天都承受著不同的壓力，由于壓力問題而帶來的其他附加問題和加大的不必要的成本讓高層管理者開始尋找有效幫助員工管理壓力的途徑。員工感受到工作壓力越來越大，而組織

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《陽(yáng)光心態(tài)與心理賦能》課程大綱   03.07

《陽(yáng)光心態(tài)與心理賦能》【課程背景】陽(yáng)光心態(tài)是一種積極、樂觀、寬容、感恩、自信、的心智，一個(gè)人擁有良好的心態(tài)可以認(rèn)清自我、理解他人、告別晦暗，實(shí)現(xiàn)自我成長(zhǎng)，積極面對(duì)人生。課程幫助學(xué)員找到解開心鎖的方法，讓我們的內(nèi)心充滿能量，讓我們?cè)诼殘?chǎng)上、生活中都能積極應(yīng)對(duì)每一個(gè)事件的發(fā)生，心態(tài)決定選擇，成就我們美好的人生?！菊n程時(shí)間】6課時(shí)【課程方式】綜合方式引領(lǐng)最佳效果：

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