企業(yè)教練法—銷售輔導與勸導

  培訓講師:杜繼南

講師背景:
杜繼南先生授權認證《六帽思考法》、《水平思維》講師美國赫曼集團《HBDI全腦優(yōu)勢》認證講師美國阿拉莫《領導者之劍》認證講師人力資源心理學碩士主講課程:領導者之劍全腦思維與問題分析解決六頂思考帽水平思維法授課風格:其授課風格嚴謹認真、細致而又 詳細>>

杜繼南
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企業(yè)教練法—銷售輔導與勸導詳細內容

企業(yè)教練法—銷售輔導與勸導

“企業(yè)教練法—銷售輔導與勸導”課程

[課程內容]

      一. 管理者的“教練”角色

1. 管理者的多種角色

2. 為何要培養(yǎng)下屬

3. 如何培養(yǎng)下屬—教練模式

4. 學員風格與教練風格

5. 全面了解你的下屬社會風格

6. 如何培養(yǎng)四類風格的下屬

二.管理者的四種“教練”模式之一----培訓

1. 培訓給企業(yè)帶來什么

2. 培訓的內容和方式

3. 在崗培訓與脫崗培訓

      三.管理者的四種“教練”模式之二

----輔導

1. 什么是輔導及輔導的重要性

2. 不同的員工的輔導形式

3. 專業(yè)的輔導人員的輪廓

4. 了解員工的四種學習風格

5. 專業(yè)輔導的流程和步驟----協(xié)同工作

 四.管理者的“教練”四種模式之三

 ----勸導

1. 勸導的作用

2. 勸導與輔導的功能的區(qū)別

3. 勸導的步驟

4. 如何處理下屬難于勸導的問題

 五.管理者的四種“教練”模式之四

----紀律與文化

1. 紀律對下屬訓練作用

2. 團隊文化對下屬的訓練作用

3. 紀律與文化的訓練方式

[課程形式] - 講授 - 啟發(fā)式、互動式教學 - 小組討論- 案例分析  - 角色扮演練習 - 風格測試

[課程時間] 2天

 

 

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