員工的職業(yè)生涯管理培訓(xùn)
員工的職業(yè)生涯管理培訓(xùn)詳細內(nèi)容
員工的職業(yè)生涯管理培訓(xùn)
**部分:概述
1.生涯管理產(chǎn)生的時代背景
2.職業(yè)生涯管理的要素(意義、任務(wù)、內(nèi)容)
第二部分:職業(yè)生涯管理的階段和方法
1.職業(yè)生涯階段的劃分及周期
2.職業(yè)生涯規(guī)劃的方法
第三部分:員工職業(yè)生涯規(guī)劃的準備工作
1.自我測評(價值觀、個性、生涯錨、職業(yè)傾向、氣質(zhì)類型、能力等)
2.組織環(huán)境評估(發(fā)展規(guī)劃、企業(yè)文化、崗位供給、人員配置等)
分析:員工的職業(yè)生涯管理培訓(xùn)案例!
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案例:員工的職業(yè)生涯管理課程案例分析!
第四部分:職業(yè)生涯規(guī)劃的制定與實施
1.咨詢討論
2.職業(yè)生涯目標的設(shè)定
3.職業(yè)生涯規(guī)劃的宣講
第五部分:職業(yè)生涯發(fā)展的管理
1.職業(yè)生涯發(fā)展中的常見問題及對策
2.職業(yè)生涯的發(fā)展的評估
3.職業(yè)生涯的早、中、后期的管理
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分組:員工的職業(yè)生涯管理培訓(xùn)案例學(xué)習(xí)指南
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