《管理者必備的八項修煉》內(nèi)訓
《管理者必備的八項修煉》內(nèi)訓詳細內(nèi)容
《管理者必備的八項修煉》內(nèi)訓
一、企業(yè)與企業(yè)之間的競爭是人才的競爭
1、人才的四種型式:必須要選好
2、人才中是態(tài)度決定一切
二、管理者必備的八個方面
1、包容心態(tài):
案例分析現(xiàn)代心理,秘密保守重要性
2、堅持心態(tài)
堅持才有成就,但關鍵在先有目標
3、自信心態(tài)
工作要做好,必須有自信,案例分析
4、學習心態(tài):學會空杯和專業(yè)
5、育人心態(tài):讓手下學會,讓自己輕松
6、創(chuàng)新心態(tài):突破管理的黑洞
7、求實心態(tài):實際出發(fā),給企業(yè)對診下藥.
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新品策略與管理 03.01
新品運作策略與管理實務一、做好新產(chǎn)品運作策略規(guī)劃(1.0小時)a)新產(chǎn)品成敗的原因分析b)新品開發(fā)流程與步驟解析c)如何促進企業(yè)各環(huán)節(jié)的有效協(xié)同d)案例分享:標桿企業(yè)的新品開發(fā)管理體系點評二、新產(chǎn)品創(chuàng)意與營銷策略設計(2.0小時)a)新品的市場分析與機會把握b)具體市場定位策略和產(chǎn)品概念創(chuàng)意c)形式設計決策與賣點提煉d)分組演練:某新產(chǎn)品的概念創(chuàng)意與賣點提煉
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門店經(jīng)營創(chuàng)新與管理提升門店經(jīng)營難點分析與創(chuàng)新方向門店經(jīng)營主要難點及其分析市場環(huán)境變化對門店經(jīng)營的機會與挑戰(zhàn)零售門店的經(jīng)營創(chuàng)新方向典型案例分析如何有效提升門店經(jīng)營業(yè)績把握門店經(jīng)營的五大要素:店、貨、客、財、人如何做好門店建設與維護,有效提高店效如何做好貨品陣列與管理,有效提高貨效如何做好促銷活動與服務,有效提高客效如何做好財務控制與分析,有效提高財效相關成功案
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KA系列講座提綱 03.01
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總裁如何管營銷 03.01
《總裁如何管營銷》←課程對象:?企業(yè)總裁、營銷總監(jiān)、各營銷職能部門經(jīng)理和大區(qū)銷售經(jīng)理←課程收益:?引導建立現(xiàn)代營銷管理理念,幫助完成對企業(yè)營銷戰(zhàn)略的系統(tǒng)思考,實現(xiàn)營銷模式的有效創(chuàng)新;?結(jié)合案例講解市場分析的邏輯框架和策略制定的步驟方法,提高學員營銷分析能力和決策水平;?聚焦營銷組織管理的關鍵問題,由資深咨詢師貼近指導,一對一溝通,為學員提高問題解決能力;?針
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專業(yè)營銷策劃方法 03.01
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企業(yè)戰(zhàn)略管理與經(jīng)營規(guī)劃企業(yè)戰(zhàn)略管理與經(jīng)營計劃中問題與分析(0.5-1小時)國內(nèi)企業(yè)的戰(zhàn)略誤區(qū)表現(xiàn)沒有,或是有個錯誤的戰(zhàn)略缺乏對市場和自身的系統(tǒng)思考軟弱無力的戰(zhàn)略實施與管控。。。。。。深化對企業(yè)經(jīng)營命題的解讀識別與把握機會整合與放大資源構建與鞏固優(yōu)勢完成對市場與企業(yè)的系統(tǒng)思考建立自己的企業(yè)事業(yè)理論讓戰(zhàn)略管理成為經(jīng)營的有力手段相關案例的分享如何進行戰(zhàn)略規(guī)劃與管控
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營銷財務的有效管控|為什么學|某企業(yè)年初的預算制定溝通會上,營銷總監(jiān)大談如何如何抓住市場機會||習本課程|、爭取多少銷售額,占領多少市場份額,而談到費用預算時候,財務總監(jiān)|||總是冷靜地說這樣做公司是要虧損的,老板聽完后吩咐營銷總監(jiān)你提的|||目標要實現(xiàn),但是就按財務總監(jiān)批準的預算執(zhí)行,費用不夠我還要你干|||什么這每每使得營銷總監(jiān)都以賭博心態(tài)驚險一跳.||
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有機性營銷組織管理實務?課程目的國內(nèi)市場幾乎各行業(yè)的競爭進入白熱化,企業(yè)間的市場爭奪已不是簡單地比策略和拼資源,最終比的還是誰的營銷隊伍過硬,還是回到了“人是戰(zhàn)爭中的決勝因素”的認識上。于是許多企業(yè)紛紛提出要建設現(xiàn)代營銷管理平臺和打造“狼性營銷團隊”的口號,可在實際管理中我們發(fā)現(xiàn),營銷管理后臺成了官僚機構、狼性營銷人員反作用力越來越大,所以企業(yè)要想能“駕狼驅(qū)
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