危機管理

  培訓講師:鮑愛中

講師背景:
【講師背景】:復旦大學管理學博士著名企業(yè)管理專家、培訓專家(16年講師經(jīng)驗)國務院西部辦--展望計劃特聘講師全國多家咨詢公司特聘高級培訓講師、咨詢顧問現(xiàn)任北大總裁班、清華總裁班、復旦總裁班、浙大總裁班、南昌大學總裁班特聘講師曾供職于國有大型 詳細>>

鮑愛中
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危機管理詳細內(nèi)容

危機管理

**部分 危機意識及危機管理能力自測

 

案例:2001年,南京冠生園月餅“陳餡新做”事件不僅導致了南京冠生園破產(chǎn),而且與南京冠生園沒有產(chǎn)權(quán)關(guān)系的上海冠生園集團也受到牽連,月餅銷量下跌了50%。

 

    危機意識;

    危機管理能力自測;

 

第二部分 危機管理的基本原則

 

案例:2004年愚蠢錯誤之杜邦:遲鈍之累-對“特富龍”事件的反應遲鈍,導致公司傳遞給市場的信號是負面的,損失的是什么?公司利益!

   

    重在預防

    高度重視

    臨危不亂

    快速反應、及早處理

    行勝于言

    積極與新聞媒體合作

    把握信息發(fā)布的主動權(quán)

    以誠相待

    控制影響

 

第三部分 危機管理六階段

 

案例:2004年初,伴隨宏觀調(diào)控而來的抽緊銀根引爆了德隆集團的資金和信用危機,這家總資產(chǎn)240億元、擁有177家子公司和孫公司的特大型企業(yè)集團迅速陷入了困境,并且快速崩潰。

   

    **階段:危機的避免

    第二階段:危機管理的準備

    第三階段:危機的確認

    第四階段:危機的控制

    第五階段:危機的解決

    第六階段:從危機中獲利

 

第四部分 危機管理中的禁忌

 

案例:由光明牛奶和雀巢的案例分析其危機管理的敗筆。

 

    不要等到危機發(fā)生時匆忙應對

    不要去打官司

    不要只是辯解

    不要保持沉默

    不要手足無措

    不要逃避責任

    不要反應冷淡

 

第五部分 變危機管理為管理危機

 

案例:默克危機處理贏得喝彩,危機管理不是作秀。

 

    危機事件的根源;

    管理危機的三大模塊

    管理危機的機制保證

    管理危機的矩陣分析

    管理危機的主體工程

    管理危機的八大忠告

    度決定一切,坦誠務實,不要狡辯,慎用沉默: 中國人始終強調(diào)

    心相伴,主動彌補過失勇于承擔責任;

    同情弱者原理,合理披露苦衷;

    看長遠的利益,高瞻遠矚;

    盡早收官,讓惡夢早日結(jié)束;

    讓危機良性延伸,借力打力;

    做好你自己的事業(yè),做好自己的產(chǎn)品。

    善待你的消費者,做個誠信的企業(yè)典范。

 

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