銀行內(nèi)部培訓講師培養(yǎng)計劃
銀行內(nèi)部培訓講師培養(yǎng)計劃詳細內(nèi)容
銀行內(nèi)部培訓講師培養(yǎng)計劃
一.銀行專職督導培訓講師培訓計劃(首輪培訓)
1. 培訓周期:21天
2. 培訓人數(shù):15人-20人
3. 培訓課程包括:
1) 服務(wù)標準化系列課程:
à 《服務(wù)標準化手冊》
à 《網(wǎng)點服務(wù)質(zhì)量檢查標準》
à 《營業(yè)廳現(xiàn)場管理標準》
à 《培訓PPT課件制作》
2) 培訓師授課技巧課程:
à 《讓你的課程一目了然——課程大綱的制作技巧》
à 《將思想的精華躍然紙上——培訓講義的編寫方法》
à 《職業(yè)培訓與學校講課的區(qū)別——服務(wù)培訓課程開發(fā)秘笈》
à 《精雕細刻18刀——培訓師授課技巧**秘笈》
à 《良好的口才密訓》
à 《培訓案例的收集秘笈》
à 《與學員融為一體——如何調(diào)動激勵學員》
à 《行云流水、自由揮灑——培訓課程成功的關(guān)鍵》
à 《督導培訓的流程及技巧》
à 《將督導培訓推向成功的秘笈》
3) 督導檢查記錄方法課程:
à 《網(wǎng)點暗訪實用技巧》
à 《暗拍攝像機使用》
à 《督導現(xiàn)場拍攝視頻的注意事項》
à 《照片及視頻的制作剪輯技巧》
4) 培訓師基本功訓練課程:
à 《培訓師的基本素養(yǎng)》
à 《培訓師自身形象塑造》
à 《培訓師舉止訓練》
à 《培訓師講臺姿態(tài)訓練》
5) 培訓師網(wǎng)點現(xiàn)場管理溝通課程:
à 《培訓師如何與二級分行領(lǐng)導溝通》
à 《培訓師如何與網(wǎng)點負責人溝通》
à 《培訓師如何與網(wǎng)點員工溝通》
à 《培訓師如何對網(wǎng)點氛圍進行推動》
à 《培訓師如何面面俱到關(guān)注到每一位網(wǎng)點員工》
二.銀行專職督導培訓講師培訓計劃(現(xiàn)場實習)
1. 培訓周期:4天
2. 培訓人數(shù):每批4-5人
3. 培訓形式:
在培訓導師深入到各分行網(wǎng)點進行督導培訓時,師資班學員分批跟隨導師進入網(wǎng)點進修現(xiàn)場督導,導師一對一進行輔導,手把手傳授督導的細節(jié)及實際技巧,針對性解決個性問題。
三.銀行專職講師培訓計劃(2次回訓)
1. 培訓周期:分為2次,每次2-3天
2. 培訓人數(shù):每批5-10人
3. 培訓形式:
所有學員經(jīng)過實習后,我方組織第二次、第三次回訓?;赜柶陂g每位學員將大量試講、反復磨練,導師針對每個人的不足進行點評,直至達到職業(yè)培訓師的水平為止。同時,在2次回訓中,篩選優(yōu)秀人員,評選優(yōu)秀培訓師,推薦給省行。
四.高級講師進修班
1. 培訓周期:5天
2. 培訓人數(shù):每批8-10人
培訓形式:
篩選出8名優(yōu)秀培訓師進入高級班進修。著重打造優(yōu)秀的培訓隊伍。
趙鴻漸老師的其它課程
精品網(wǎng)點督導培訓計劃 01.01
l08:00-08:30晨會督導(模擬演練)l09:00-09:10大堂開門迎客督導(拍攝視頻)l09:10-10:00大堂現(xiàn)場服務(wù)能力督導(拍攝視頻、照片、溝通、指導)l10:00-11:00柜員服務(wù)督導(拍攝視頻、照片、溝通)l11:00-12:00網(wǎng)點負責人督導(發(fā)現(xiàn)管理的問題)l09:10-12:00拍攝環(huán)境情況照片l13:00-18:00整理匯集全
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一、兩大思路思想上重新認識自我專業(yè)行為符合工作標準規(guī)范二、課程模塊模塊:商務(wù)禮儀與個人魅力---高雅銀行人士的必修課程第二模塊:如何塑造陽光心態(tài)---禮由心生,態(tài)度決定一切第三模塊:高雅銀行人士的儀容禮儀---你的形象價值百萬第四模塊:高雅銀行人士的著裝禮儀---穿著的品味如何呈現(xiàn)第五模塊:高雅銀行人士的舉止禮儀---擁有優(yōu)雅的秘訣第六模塊:銀行人士的的言談
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