采購崗位基礎(chǔ)知識(shí)訓(xùn)練 吳誠

  培訓(xùn)講師:吳誠

講師背景:
講師介紹吳誠(WodenWu),37歲,常駐:深圳工商管理碩士(MBA),企業(yè)管理博士采購與供應(yīng)商管理、物流與供應(yīng)鏈管理、生產(chǎn)運(yùn)作管理專家國(guó)際貿(mào)易中心ITC項(xiàng)目認(rèn)證講師英國(guó)皇家物流與運(yùn)輸學(xué)會(huì)ILT項(xiàng)目認(rèn)證講師中美注冊(cè)職業(yè)采購經(jīng)理CPPM項(xiàng)目 詳細(xì)>>

吳誠
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采購崗位基礎(chǔ)知識(shí)訓(xùn)練 吳誠詳細(xì)內(nèi)容

采購崗位基礎(chǔ)知識(shí)訓(xùn)練 吳誠

**部分:采購與供應(yīng)鏈管理概述

引言:21世紀(jì),為什么采購與供應(yīng)鏈管理變得如此重要?

1. 供應(yīng)鏈的定義及發(fā)展

◇ 什么是供應(yīng)鏈與供應(yīng)鏈管理?

◇ 供應(yīng)鏈的類型、特征與形式

◇ SCOR供應(yīng)鏈模型介紹

◇ 供應(yīng)鏈管理的主要內(nèi)容、目標(biāo)及要求

2. 供應(yīng)鏈的核心競(jìng)爭(zhēng)力表現(xiàn)

◇ 供應(yīng)鏈管理的四大支點(diǎn)

◇ 制造業(yè)供應(yīng)鏈管理規(guī)劃的八大原理

◇ 生產(chǎn)模式分析再造(ETO、ATO、BTO、MTO等優(yōu)劣勢(shì)分析與借鑒)

◇ 供應(yīng)商關(guān)系維護(hù)與管理策略(如何實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略采購與供應(yīng)商合作伙伴)

◇ 供應(yīng)鏈下的供應(yīng)商評(píng)估體系介紹

◇ 信息技術(shù)及其在供應(yīng)鏈管理中的重要地位

◇ 供應(yīng)鏈一體化的基本模式(橫向、縱向、前向、后向一體化)

3. 采購在供應(yīng)鏈管理中的核心作用與地位

◇ 采購是供應(yīng)鏈的重要利潤(rùn)源泉

◇ 采購是工廠供應(yīng)鏈管理過程中的主導(dǎo)力量

◇ 采購是企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的基本保證

◇ 采購管理過程的關(guān)鍵業(yè)務(wù)分析……

★ 案例:三家知名通信、計(jì)算機(jī)、電器集團(tuán)供應(yīng)鏈管理體系介紹與比較;

★ 案例:某知名通訊設(shè)備制造企業(yè)“全流程采購”體系介紹。


第二部分:采購崗位所需的能力與素質(zhì)要求

1. 基本的工作能力

◇ 分析問題的能力

ü PEST分析法

ü 波特五力模型分析法

ü SWOT分析法

ü 魚骨圖分析法

ü ……

◇ 預(yù)測(cè)與判斷能力

◇ 溝通與表達(dá)能力

◇ 人際關(guān)系與商務(wù)管理能力

◇ ……

2.  基本的業(yè)務(wù)能力

◇ 產(chǎn)品熟悉能力

◇ 價(jià)格/ 成本分析

◇ QCT管理

◇ 采購系統(tǒng)與流程管理

◇ 項(xiàng)目管理

◇ 庫存管理

◇ 談判管理

◇ ……

3. 基本的個(gè)人素質(zhì)

◇ 職業(yè)操守與廉潔自律

◇ 學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力

◇ 成本意識(shí)

◇ 團(tuán)隊(duì)與合作意識(shí)

◇ 法務(wù)與合同知識(shí) 

◇ 風(fēng)險(xiǎn)管理與預(yù)測(cè)應(yīng)對(duì)能力

◇ 積極的職業(yè)心態(tài)……

4.  采購職業(yè)的素質(zhì)要求與訓(xùn)練

◇ 采購面臨的職業(yè)挑戰(zhàn)分析

◇ 采購涉及的CRM

◇什么是“采購職業(yè)化”?

◇什么是職業(yè)化的采購人員?

◇采購人員的職業(yè)素養(yǎng)模型

◇采購人員必須具備的能力與知識(shí)

◇采購人員高效工作法則

◇采購人員的職業(yè)發(fā)展階梯……

★ 案例:HAY采購專業(yè)族素質(zhì)模型與認(rèn)證體系及模板分主享;

★ 案例:某500強(qiáng)通信設(shè)備制造企業(yè)采購人員1-5級(jí)認(rèn)證體系介紹;

★ 案例:某500強(qiáng)手機(jī)制造企業(yè)采購工程師KPI考核體系介紹。


第三部分:采購組織、流程、制度建設(shè)

1. 如何界定采購業(yè)務(wù)的職能?

◇ 采購組織機(jī)構(gòu)的搭建

◇ 采購流程與制度的建立與保證

◇ 采購業(yè)務(wù)績(jī)效的衡量

◇ 戰(zhàn)略性地選擇供應(yīng)商

……

2. 采購流程的設(shè)計(jì)

◇ 采購全流程設(shè)計(jì)

◇ 流程1、管理產(chǎn)品技術(shù)需求--確定新物料選用

◇ 流程2、甄別與評(píng)定供應(yīng)商資格

◇ 流程3、選擇合格供應(yīng)商及簽訂合同

◇ 流程4、執(zhí)行采購

◇ 流程5、供應(yīng)商績(jī)效管理流程(QCDS…)

◇ 流程6、供應(yīng)商選擇方式及因素

……

3. 供應(yīng)商管理的重點(diǎn)業(yè)務(wù)

◇ 供應(yīng)商合同管理

◇ 供應(yīng)商交期管理 

◇ 供應(yīng)商質(zhì)量管理 

◇ 供應(yīng)商成本管理

◇ 采購價(jià)格管理

◇ 供應(yīng)商激勵(lì)管理

◇ 供應(yīng)商績(jī)效考評(píng)和管理

……

4.  供應(yīng)商考評(píng)與評(píng)級(jí)

◇ 如何對(duì)供應(yīng)商績(jī)效進(jìn)行綜合考評(píng)?

◇ 如何對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)級(jí)管理?

◇ 如何按績(jī)效與等級(jí)分配訂單?

……

5.  如何設(shè)計(jì)采購績(jī)效指標(biāo)?

◇ 如何保障物料的及進(jìn)供應(yīng)?

◇ 如何控制庫存?

◇ 如何應(yīng)用新的采購技術(shù)?

◇ 如何制定準(zhǔn)確的采購計(jì)劃?

◇ 如何設(shè)置安全庫存量?

◇ 如何選擇外包供應(yīng)商?

★ 案例:宜家、一汽采購體系與流程管理經(jīng)驗(yàn)分享;

★ 案例:我國(guó)三家大型通信、手機(jī)、電器集團(tuán)公司供應(yīng)商管理體系介紹與分享。


第四部分:如何“評(píng)估與選擇供應(yīng)商”?

1. 供應(yīng)商評(píng)估與選擇概述

◇ 為什么要進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估與選擇

◇ 供應(yīng)商評(píng)估與選擇的原則

◇ 供應(yīng)商資格認(rèn)證體系的建立

◇ 供應(yīng)商評(píng)估體系介紹

2. 供應(yīng)商開發(fā)的主要步驟

◇ 采購項(xiàng)目的分類

◇ 搜集廠商資料

◇ 供應(yīng)商調(diào)查

◇ 供應(yīng)商評(píng)估

◇ 送樣和小批量試驗(yàn)

◇ 價(jià)格評(píng)估

◇ 篩選……

3. 供應(yīng)商評(píng)估與選擇辦法

◇ 供應(yīng)商評(píng)估與選擇的具體方法與措施

◇ 建立分析機(jī)制與績(jī)效標(biāo)準(zhǔn) 

◇ 合作伙伴關(guān)系的選擇標(biāo)準(zhǔn)與管理

◇ 進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估的“三階九步法”

4. 供應(yīng)商評(píng)估與選擇的工具介紹

◇ 供應(yīng)商信用調(diào)查

◇ 供應(yīng)商問卷調(diào)查

◇ 供應(yīng)商實(shí)地評(píng)審

ü 管理人員的綜合素質(zhì)

ü 專業(yè)技術(shù)能力

ü 設(shè)備先進(jìn)度

ü 質(zhì)量控制能力

ü 財(cái)務(wù)狀況…

★ 案例:IBM“三階九步”法的供應(yīng)商評(píng)估選擇體系詳細(xì)介紹;

★ 案例:某大型機(jī)械制造業(yè)供應(yīng)商開發(fā)過程及相關(guān)模板介紹;

★ 案例:某500強(qiáng)企業(yè)供應(yīng)商選擇標(biāo)準(zhǔn)介紹。


第五部分:如何“管理與維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系(SRM)”?

1.  供應(yīng)商管理概述

◇ 什么是供應(yīng)商管理?

◇ 傳統(tǒng)的供應(yīng)商關(guān)系管理方法

◇ 供應(yīng)商管理的目標(biāo)(獲得符合企業(yè)質(zhì)量和數(shù)量要求的產(chǎn)品或服務(wù)以低的成本獲得產(chǎn)品或服務(wù)確保供應(yīng)商提供優(yōu)的服務(wù)和及時(shí)的送貨發(fā)展和維持良好的供應(yīng)商關(guān)系開發(fā)潛在的供應(yīng)商…)

◇ 供應(yīng)商關(guān)系管理介紹(8種供應(yīng)商關(guān)系模型及對(duì)應(yīng)采購策略介紹、案例分析)

ü 模型1:供應(yīng)商關(guān)系圖譜與采購戰(zhàn)略分析

ü 模型2:供應(yīng)定位模型與采購戰(zhàn)略分析

ü 模型3:供應(yīng)商感知模型與采購戰(zhàn)略分析

ü 模型4:供應(yīng)商能力與積極性模型與采購戰(zhàn)略分析

ü 模型5:……

2.  供應(yīng)商管理的重點(diǎn)業(yè)務(wù)介紹

◇ 供應(yīng)商合同管理

◇ 供應(yīng)商交期管理 

◇ 供應(yīng)商品質(zhì)管理 

◇ 供應(yīng)商成本管理

◇ 采購價(jià)格管理

◇ 供應(yīng)商激勵(lì)管理

◇ 供應(yīng)商績(jī)效考評(píng)和管理……

★ 案例:8大供應(yīng)商管理模型及采購策略的制定方法(詳細(xì)介紹與系列案例討論);

★ 案例:供應(yīng)商管理模型及系列案例分析。


第六部分:如何分析供應(yīng)商的報(bào)價(jià)?

1. 供應(yīng)商是如何定價(jià)的?

◇ 成本加成定位法

◇ 目標(biāo)利潤(rùn)定價(jià)法

◇ 采購商理解價(jià)值定價(jià)法

◇ 競(jìng)爭(zhēng)定價(jià)法

◇ 投標(biāo)定價(jià)法

2. 如何向供應(yīng)商索取價(jià)格折扣?

◇ 付款折扣

◇ 數(shù)量折扣

◇ 地理折扣

◇ 季節(jié)折扣

◇ 推廣折扣

3. 如何分析供應(yīng)商的報(bào)價(jià)?

◇ 競(jìng)爭(zhēng)性方案

◇ 與公布價(jià)格的比較

◇ 歷史對(duì)比

◇ 內(nèi)部成本估算-細(xì)節(jié)分析

◇ 實(shí)績(jī)法

◇ 目標(biāo)價(jià)格

◇ 橫向比較法

………

★ 案例分析:供應(yīng)商定價(jià)策略系列案例分析與討論

★ 案例分析:某企業(yè)供應(yīng)商報(bào)價(jià)成本分析模板分享

★ 案例分析:多家知名企業(yè)供應(yīng)商成本分析案例


第七部分:采購成本控制的方法與技術(shù)

1. 采購成本控制的方法與技術(shù)簡(jiǎn)介

◇ 傳統(tǒng)的控制采購成本的方法介紹

◇ 如何**設(shè)計(jì)控制來降成本

◇ 如何**性能控制來降成本

◇ 如何**質(zhì)量管理來降成本

◇ 如何**采購控制來降成本

2. 降低采購成本的通用十大手法(重點(diǎn)介紹與分析)

◇ VA/VE

◇ 采購談判

◇ 目標(biāo)成本法

◇ 杠桿采購

◇ 價(jià)格與成本分析法

◇ 標(biāo)準(zhǔn)化與歸一化

◇ 長(zhǎng)單與一攬子訂單……

3. 其它常用的降低采購成本的方法介紹(30余種降低成本的方法介紹)

◇ 自制或外包

◇ 利用學(xué)習(xí)曲線LEANING CURVE

◇ 產(chǎn)品生命周期成本法

◇ 總成本法TCO

◇ 供應(yīng)商先期參與(Early Supplierlnvolvement ESL)

◇ 作業(yè)成本導(dǎo)向法………

★ 案例:如何降低采購成本案例分析(某知名電器制造企業(yè))

★ 案例:我國(guó)手機(jī)制造企業(yè)的成本控制之道

★ 案例:“山寨”手機(jī)采購成本優(yōu)勢(shì)探討(某國(guó)內(nèi)OEM手機(jī)龍頭企業(yè)的成本控制案例)


第八部分 采購與供應(yīng)商績(jī)效評(píng)估

1. 采購與供應(yīng)商考核與績(jī)效體系設(shè)計(jì)

◇ 采購與供應(yīng)商管理的目標(biāo)

ü 獲得符合企業(yè)質(zhì)量和數(shù)量要求的產(chǎn)品或服務(wù)

ü 以低的成本獲得產(chǎn)品或服務(wù)

ü 確保供應(yīng)商提供優(yōu)的服務(wù)和及時(shí)的送貨

ü 發(fā)展和維持良好的供應(yīng)商關(guān)系

ü 開發(fā)潛在的供應(yīng)商……

◇ 采購與供應(yīng)商KPI體系的設(shè)計(jì)與發(fā)展

ü QCT

ü QCDS

ü TQRDCSS

ü 5R……

2. 供應(yīng)商績(jī)效體系的建立

◇ 準(zhǔn)時(shí)交貨率

◇ 價(jià)格趨勢(shì)

◇ 材料合格率(PPM)

◇ 批次合格率

◇ 整體配合度……

3. 供應(yīng)商等級(jí)評(píng)定與訂單比例分配

◇ 如何對(duì)供應(yīng)商績(jī)效進(jìn)行綜合考評(píng)?

◇ 如何對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)級(jí)管理?

◇ 如何按績(jī)效與等級(jí)分配訂單?……

★ 案例:某知名生產(chǎn)企業(yè)供應(yīng)商管理體系及模板介紹

★ 案例:電子制造企業(yè)應(yīng)如何分析、識(shí)別、定位供應(yīng)商關(guān)系?如何制定采購策略與模式?

★ 案例:豐田、某知名通信企業(yè)、某知名OEM代工企業(yè)、某電器集團(tuán)供應(yīng)商等級(jí)管理與訂單分配原則介紹。















 

吳誠老師的其它課程

《戰(zhàn)略采購與風(fēng)險(xiǎn)控制》課程大綱說明:1.本《大綱》的制定,在兼顧知識(shí)體系與結(jié)構(gòu)完整性的同時(shí),也會(huì)充分考慮客戶的需求,并可以依據(jù)客戶進(jìn)一步的要求,作一定的調(diào)整與修正;2.本《大綱》涉及的內(nèi)容較多,需要2天左右的培訓(xùn)課時(shí)。具體講解的側(cè)重點(diǎn),可以根據(jù)客戶的要求,或以現(xiàn)場(chǎng)的學(xué)習(xí)效果,來作一定的調(diào)整;【課程背景】隨著我國(guó)制造大國(guó)地位的確立,以及產(chǎn)品制造技術(shù)的飛速發(fā)展,

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《現(xiàn)代物流管理》課程大綱(2天版本)【課程背景】隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)大國(guó)、制造大國(guó)、消費(fèi)大國(guó)地位的確立,以及產(chǎn)品制造技術(shù)的飛速發(fā)展,物流與供應(yīng)鏈管理水平將成為衡量企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要指標(biāo)之一。企業(yè)需要根據(jù)自身的情況,制定出合適的物流管理體系,以便取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。為此,吳誠博士(曾任:華為公司采購總監(jiān)、富士康供應(yīng)鏈高階主管、康佳集團(tuán)副總經(jīng)理;現(xiàn)任:北京大學(xué)、清華大學(xué)、人

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《戰(zhàn)略采購管理》吳誠老師【課程背景】隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)大國(guó)、制造大國(guó)、消費(fèi)大國(guó)地位的確立,以及互聯(lián)網(wǎng)的飛速發(fā)展,采購與供應(yīng)商管理水平將成為企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要指標(biāo)之一。時(shí)代再次對(duì)采購提出了更高的要求:如何制定采購戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)如何制定供應(yīng)商合作策略與模式采購成本控制,不再只是采購部門的責(zé)任,為什么如何推動(dòng)研發(fā)、質(zhì)量、工藝、生產(chǎn)、供應(yīng)商一起來降低采購成本一起保證供應(yīng)如何

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《物流與配送、計(jì)劃與庫存管理》吳誠老師【課程背景】隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)大國(guó)、制造大國(guó)、消費(fèi)大國(guó)地位的確立,以及電子商務(wù)的飛速發(fā)展,物流與配送、計(jì)劃與庫存管理,將成為衡量企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要指標(biāo)之一。企業(yè)需要根據(jù)自身的情況,制定出合適的物流與配送管理、計(jì)劃與庫存管理策略,以便取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。為此,吳誠博士(曾任:華為公司采購商務(wù)總監(jiān);富士康物流與供應(yīng)鏈高層主管;康佳集團(tuán)

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《生產(chǎn)與運(yùn)營(yíng)管理》吳誠老師【課程背景】隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)大國(guó)、制造大國(guó)、消費(fèi)大國(guó)地位的確立,以及產(chǎn)品制造技術(shù)的飛速發(fā)展,生產(chǎn)與運(yùn)營(yíng)管理水平將成為衡量企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要指標(biāo)之一。為此,基于對(duì)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)及供應(yīng)鏈管理的研究,并結(jié)合曾經(jīng)在多家知名企業(yè)的任職經(jīng)歷及輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),吳誠博士(曾任:華為公司采購總監(jiān);富士康采購與供應(yīng)鏈高層主管;康佳集團(tuán)采購總監(jiān)、集團(tuán)副總經(jīng)理;現(xiàn)任:北

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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