職業(yè)素養(yǎng)課程體系

弟子規(guī)與職業(yè)素養(yǎng)提升之道主講:石華彬導師課程背景:中國企業(yè)要有自己的思想與意識!隨著經(jīng)濟總量躍居世界第二位,中國企業(yè)批量進入世界500強,目前的中國企業(yè),已不再滿足于照搬照抄、盲目追隨西方傳統(tǒng)管理模式與思維。他們迫切需要符合中國現(xiàn)階段發(fā)展特點、文化底蘊和市場環(huán)境的,全新管理體系與實踐指導思想。中國5000年傳統(tǒng)文化博大精深,它歷久彌新,是我們學習管理智慧和開

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快樂高效的職業(yè)人一、培訓目標sup2;學會調整與管理自己的情緒,快樂工作,享受工作sup2;學會高效的時間管理,要事第一sup2;學會分析問題,迅速抓住問題的本質與重心,有效的從根本上解決問題sup2;掌握溝通的本質與要點,學會有效的溝通技巧及跨部門合作二、培訓對象:公司中基層員工三、培訓形式:案例式講授、分組研討、小組匯報、角色扮演、案例分析、視頻賞析四、

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  一、你為誰工作?  工作機會  珍惜現(xiàn)在  盡職盡責  沒有借口與立即行動  點燃你的激情  個人成功  與企業(yè)共命運  二、經(jīng)驗與知識的區(qū)別  職場情感小測試。目的是讓員工了解自己的個性,以便更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢  三、決定人生的個性化差異  測試你的生活質量。目的是讓員工了解自己的生存處境,以化不利為有利  四、失敗人生的八種類型  領導每天在做什么

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清華大學卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班
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