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項志成 老師
  •  所在地區(qū): 上海
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領(lǐng)域:壓力管理 溝通技巧 婚姻戀愛 親子教育 陽光心態(tài)
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據(jù)了解,80以上的企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理表示,錢花了,培訓(xùn)效果卻不明顯、時間花了,培訓(xùn)需求還是確定不了。這成為眾多HR經(jīng)理、企業(yè)培訓(xùn)師共同苦惱的問題。   據(jù)專家分析,出現(xiàn)這些狀況的根源在于沒有運用合理有效的培訓(xùn)模式。目前,國內(nèi)的企業(yè)培訓(xùn)多是應(yīng)急式的,85以上的培訓(xùn)計劃臨時敲定,培訓(xùn)的隨意性很大。相比之下,國...

403查看全文


上個世紀八十年代,美國管理學(xué)家伊查克愛迪思(IChakAdizes)博士提出了企業(yè)生命周期理論,認為企業(yè)同生物一樣都遵從生命周期規(guī)律,都會經(jīng)歷一個從出生、成長到老化直至死亡的生命歷程。有數(shù)據(jù)表明,1970年躋身《財富》全球500強之列的企業(yè),到1983年竟然有1/3已經(jīng)銷聲匿跡。這個排行榜上的企業(yè)從...

184查看全文


企業(yè)文化來源于實踐,又作用于實踐,只有達到理論與實踐的相結(jié)合,才能夠真正發(fā)揮企業(yè)文化的能動作用。   企業(yè)文化建設(shè)首先是要有以CEO為核心的高級管理層的倡導(dǎo)、支持和推動,其次要有專業(yè)的執(zhí)行團隊開展企業(yè)文化的診斷評估、理念和規(guī)范提煉以及制定切實可行的推進實施規(guī)劃并認真執(zhí)行。   企業(yè)文化診斷評估工作是...

191查看全文


建設(shè)和諧社會,和諧的文化是基礎(chǔ)和根基。作為和諧社會的一部分,和諧企業(yè)與和諧企業(yè)文化同樣重要。企業(yè)文化建設(shè)過程中繼承傳統(tǒng)文化,可以得到母系文化的滋養(yǎng),很好地做到新舊文化的銜接,也是兩種文化和觀念融合的橋梁和紐帶。從繼承的角度來說,只有把它放在歷史中去發(fā)展,才能全面地反映它的特征,才有生命力,才不至于過...

423查看全文


作為人力資源從業(yè)者,企業(yè)文化一直是一個大家熱衷于探討已經(jīng)使我們迷茫的一個話題,正如人的生命有周期一樣,企業(yè)治理和發(fā)展可以分成不同階段,所謂無知而為階段,到哲學(xué)理念,或者叫制度化競爭階段,再到數(shù)學(xué)量化階段,以及最后的無為而治的階段,建立和諧的組織文化是國家治理或者企業(yè)治理應(yīng)當(dāng)追求的目標,但是我們在建立...

193查看全文


辦公室雖然只是一個小環(huán)境,卻是一個大的生態(tài)場,足以讓你窺一孔而知全豹,洞明世事,參透人情。 升遷定律:仕入官場,每升一級,人情味便減少一分。 升值定律:出口轉(zhuǎn)內(nèi)銷,連輿論都是如此。 游戲定律:無論你保齡球打得多菜,每次玩至少都會有一兩次全中,令你滿意高興得下次再來。 價值定律:未有想有的時候價值最高...

180查看全文


任何一個好東西一旦被人們發(fā)現(xiàn)之后都會遭到濫采濫用,直至把它弄壞為止。變革、團隊、授權(quán)、扁平化、溝通都是這樣的東西。 溝通作為這樣一個被弄壞了的東西,更是發(fā)人深思。在組織最高層之間人們發(fā)展了一個叫做充分溝通的詞匯,他們沒注意到在喝彩聲中它的詞義已經(jīng)混亂了。 在很多企業(yè)高層,我發(fā)現(xiàn)充分溝通已經(jīng)淪為了一種...

388查看全文


紀昌向飛衛(wèi)學(xué)射箭,飛衛(wèi)沒有傳授具體的射箭技巧,卻要求他必須學(xué)會盯住目標而眼睛不能眨動,紀昌花了兩年,練到即使椎子向眼角刺來也不眨一下眼睛的功夫。 飛衛(wèi)又進一步要求紀昌練眼力,標準要達到將體積較小的東西能夠清晰地放大,就像在近處看到一樣。紀昌苦練三年,終于能將最小的虱子看成車輪一樣大,紀昌張開弓,輕而...

210查看全文


近期,中國商界大亨李氏家族父子反目成為了社會的一個熱點,圍繞家族企業(yè)的內(nèi)部紛爭問題已經(jīng)成為了商界的熱點話題。從海鑫集團隨著李滄海先生的辭世,到家族紛爭并由22歲李兆會子繼父業(yè)到如今,中國眾多家族企業(yè)如,魯偉鼎成為萬向集團的總裁;吳協(xié)東,吳仁寶之子,出任華西集團的總經(jīng)理;格蘭仕集團董事長梁慶德之子梁昭...

148查看全文


企業(yè)文化的誤區(qū)   一、企業(yè)文化政治化。   有的企業(yè)把企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作劃等號,認為做好了思想政治工作就建立起了好的企業(yè)文化。在實際操作中表現(xiàn)片面強調(diào)政治學(xué)習(xí)而忽視企業(yè)價值的塑造,認為企業(yè)文化是企業(yè)黨委或黨支部的事。這在一些國有企業(yè)中表現(xiàn)得十分明顯。在這些企業(yè)中文化工作者必須是具有較強黨性...

190查看全文


2005年初,國家勞動和社會保障部發(fā)布了十大新職業(yè),企業(yè)文化師位列其中.企業(yè)文化師的誕生,說明了中國的企業(yè)文化建設(shè)已經(jīng)逐漸與世界接軌,正在走向規(guī)范化和專業(yè)化道路。對于企業(yè)文化從業(yè)者來講,這是振奮人心的喜訊。筆者在欣喜之余,同時也感覺到作為一名企業(yè)文化從業(yè)者肩上責(zé)任的沉重。 一、浮躁環(huán)境孕育出企業(yè)文化...

283查看全文


隨著對企業(yè)管理認識的深入,企業(yè)對于企業(yè)文化的理解也更加深入,而這種理解的深入,帶來的是對企業(yè)文化的認同。企業(yè)文化,儼然已經(jīng)成為繼基業(yè)長青、執(zhí)行、學(xué)習(xí)型組織等管理陣風(fēng)之后的又一次風(fēng)潮。2005年,國資委發(fā)布《關(guān)于加強中央企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》的文件,為企業(yè)文化建設(shè)在國有企業(yè)的興起提供了充足的燃料...

304查看全文


墨西哥電信巨頭卡洛斯middot;斯利姆(Carlos Slim)近日表示,并不在意自己的財富排名。   今年7月份,據(jù)墨西哥媒體《Sentido Comuacute;n》報道,由于斯利姆旗下的American Movil公司股價在今年第二季度增長了27,從而使其總資產(chǎn)達到了678億美元。   相比...

232查看全文


(1)自我認知 窮人:很少想到如何去賺錢和如何才能賺到錢,認為自己一輩子就該是這樣,不相信會有什么改變了。 富人:骨子里就深信自己生下來不是要做窮人,而是要做富人,他有強烈的賺錢意識,這也是他血液里的東西,他會想盡一切辦法使自己致富。 (2)休閑 窮人:在家看電視,為肥皂劇的劇情感動得痛苦流涕,還要...

217查看全文


有些人一輩子沒賺過什么大錢,也沒繼承過任何財產(chǎn),甚至沒買過一輛新車、一串珍貴珠寶或參加什么溫泉旅游,但卻達到了財務(wù)自由。正如一個富婆所說:人們總認為我賺的不過是些花生(蠅頭小利)。的確,但我卻一點一滴將它們儲存下來,時日一久,花生就變成花生醬了。她的花生醬目前價值50萬美金,每年幫她賺取大約5萬美金...

257查看全文


1. 老板的思維和職業(yè)經(jīng)理人的思維是截然不同的。 羅伯特清崎說過類似的話,但我真正明白這句話,是看了很多發(fā)生在自己身邊的事情后。很多所謂的老板,總經(jīng)理,總裁其實都是職業(yè)經(jīng)理人;我見過很多打工時很牛的老板,真正跳出來自己做老板后,他們面對了另一個世界,一個以前所沒有經(jīng)歷過的世界。大多數(shù)人第一次,第二次...

200查看全文


最近美國有一本新書《成為百萬富翁的八個步驟》,成為網(wǎng)絡(luò)理財熱烈討論的焦點。作者系統(tǒng)訪問調(diào)查了美國170位百萬富翁,從他們的致富經(jīng)驗中,歸納出人人都可實踐,讓自己躋身百萬富翁之林的守則?,F(xiàn)將其中文版發(fā)表在《經(jīng)典文章》: 這本書的作者是查理斯middot;卡爾森,書中提出的百萬富翁的八個行動步驟,分別是...

256查看全文


炒股票除了要順應(yīng)市場趨勢之外,還要掌握一些技巧。   技巧一:止損和止盈。止盈位和止損位的設(shè)置對散戶來說尤為重要,不少散戶會設(shè)立止損位,但是不會設(shè)立止盈位。止損位的設(shè)立大家都知道,設(shè)定一個固定的虧損率,到達位置嚴格執(zhí)行。但是止盈一般散戶都不會。為什么說止盈很重要呢,舉個例子,我有個朋友,當(dāng)年20元買...

233查看全文


一邊是房價呼呼上躥,另一邊銀行的加息聲又不絕于耳mdash;mdash;樓市調(diào)控舉措的頻頻出拳讓不少市民陷入了究竟是買房還是租房更為劃算的困惑中。市民王先生就此打來電話,請記者幫忙算算賬。   記者昨日就此請教了二手房專業(yè)人士,并以一套位于主城區(qū)內(nèi),面積為70平方米、總價60萬元的房產(chǎn)為例,仔細比較...

381查看全文


分析自己的性格,由此來確定自己的交易類型! 1.激進型的人,這種人做事情想立竿見影,不管是對的還是錯的,看上去好象是缺點,但也有優(yōu)點:這種人大都執(zhí)行力比較強,這種人止贏和止損都很快,所以這種人培養(yǎng)得好的話就是一個短線高手! 2.猶豫型的人.這種人做事想了又想,想好了之后,到該行動的時候又會來想一想!...

232查看全文


墨西哥電信大亨卡洛斯middot;斯利姆middot;埃盧所擁有的個人資產(chǎn)已經(jīng)超過領(lǐng)銜《福布斯》富豪榜13年的微軟公司董事長比爾middot;蓋茨,成為目前世界首富。這家網(wǎng)站說,截至2007年第二季度末,斯利姆的個人資產(chǎn)已達到678億美元,超過蓋茨的約590億美元。 新華社/法新   墨西哥人普遍認...

222查看全文


1、不斷從薪水中撥出部分款項存起來,5、10、25都可,反正一定要存;   2、搞清楚你的錢每天、每周、每月流向哪里,也就是要詳細列出預(yù)算與支出;   3、檢查、核對所有的收據(jù),看看商家有沒有多收費;   4、銀行卡只保留一張,能夠證明自己的身份就夠了;   5、自帶飯菜上班,每年可省下2000元,...

213查看全文


lt;商業(yè)周刊gt;8月5日一期報道,中國一路高歌的牛市改變了許多中國人的生活,中國股民開戶人數(shù)迄今已達到1億,可是,許多股民不去關(guān)注諸如市盈率、股息收益率這樣一些指標,卻求助于像一些所謂的炒股專家。 在今天的中國不乏電視財經(jīng)頻道。它們不時播報一些投資分析。與此同時,網(wǎng)上也有不少專門提供股票資訊的網(wǎng)...

199查看全文


一、錢不會從天上掉下來      10歲的鵬程到紐約后繼續(xù)讀小學(xué)四年級。原以為語言環(huán)境的變化會讓兒子感到學(xué)習(xí)有困難,結(jié)果證明我這種擔(dān)心純屬多余,因為美國小學(xué)的課程內(nèi)容與形式同幼兒園的沒有太大的區(qū)別,低年級的小學(xué)生上學(xué)甚至不用背書包。由于老師從不布置家庭作業(yè),鵬程每天放學(xué)回家不是看電視就是跑到社區(qū)娛樂...

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做生意賺錢首先要選擇好的經(jīng)營地點,再者遵循顧客是上帝的理念永遠是賺錢的不二法則。    1.生意是為社會大眾貢獻服務(wù)的,因此,利潤是它應(yīng)得到的合理報酬。    2.不可一直盯著顧客,不可糾纏隆   3.地點的好壞,比商店的大小更重要;商品的好壞,又比地點的好壞更重要。    4.商品排列得井然有序...

402查看全文


電器發(fā)家 地產(chǎn)造福 mdash;mdash;同樣的商業(yè)邏輯、同樣的財富故事在一對兄弟身上發(fā)生并產(chǎn)生了爆炸效應(yīng)。   張近東與張桂平,黃光裕與黃俊欽,這對經(jīng)歷太過相似的兄弟,都曾以電器零售業(yè)起家,分家后都是弟弟繼續(xù)家電擴張的征途,哥哥收獲地產(chǎn)暴富的神話。他們在資本與實業(yè)的交織和糾纏中創(chuàng)造了跌宕起伏的人...

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中國人民銀行21日晚間宣布,自22日起上調(diào)金融機構(gòu)人民幣存貸款基準利率。這是央行本年內(nèi)第4次加息。 根據(jù)決定,金融機構(gòu)一年期存款基準利率上調(diào)0.27個百分點,由現(xiàn)行的3.33%提高到3.60%;一年期貸款基準利率上調(diào)0.18個百分點,由現(xiàn)行的6.84%提高到7.02%;其他各檔次存貸款基準利率也相應(yīng)...

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理財專家告訴我們:理財?shù)淖罴逊绞讲⒎亲非蟾叱慕鹑谕顿Y技巧,只要你掌握正確的理財觀念,并且持之以恒,若干年之后mdash;mdash;人人都能成為百萬富翁。 我每月到企業(yè)舉辦一小時的免費理財講座,一直都很受員工們的歡迎。講座內(nèi)容很少涉及復(fù)雜難懂的技術(shù)操作層面,也幾乎不進入到產(chǎn)品介紹環(huán)節(jié),因為據(jù)我了解...

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前言:以前介紹過香港公開大學(xué)的免費quot;投資者教育quot;視頻,其中有曹仁超先生(信筘"新O謐骷的演講,覺得其中的關(guān)于經(jīng)濟發(fā)展五個階段的論述不錯,估計不少同學(xué)聽不懂粵語,自己也想記個筆記,所以把主要內(nèi)容記錄寫下來。 視頻是2005年11月13日錄制的,今天看來一些內(nèi)容未必完全正確,因為當(dāng)時中...

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要問成功有什么秘訣:成功秘訣有三個:第一是,絕不放棄;第二是,絕不,絕不放棄;第三是,絕不,絕不,絕不放棄。絕不放棄,就是堅持,它來自于人的毅力。毅力是人類最可貴的財富,在走向成功的路上,沒有任何東西能代替毅力。熱情不能,有一時熱情的人往往在最后一步退縮,這已屢見不鮮;聰明也代替不了毅力,因為世上失...

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