周建 老師
- 所在地區(qū): 廣東 廣州
- 主打行業(yè): 不限行業(yè)
- 擅長領(lǐng)域:企業(yè)戰(zhàn)略 企業(yè)文化 經(jīng)營戰(zhàn)略 企業(yè)文化
- 企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
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周建老師的內(nèi)訓(xùn)課程
全員企業(yè)文化共識研討蘊價值于人心,化理念為共識!本課程專為解決如下企業(yè)文化管理難題: ◆ 企業(yè)文化在高層越講越多、而中基層卻越來越煩,如何把企業(yè)文化從lsquo;單口相聲rsquo;變成lsquo;群體共識rsquo;? ◆ 企業(yè)理念隨處可見,企業(yè)口號隨處可聞,而員工卻是無動于衷,如何把企業(yè)理念變成企業(yè)優(yōu)勢?融使命入行動、促愿景成現(xiàn)實!卓越企業(yè)來自7C企業(yè)文化共識研討培訓(xùn)課程: ◆ 運用專業(yè)有效的7C企業(yè)文化工具和方法,帶給企業(yè)一套涵蓋企業(yè)文化理解、企業(yè)文化落實和企業(yè)文化創(chuàng)新的企業(yè)文化共識研討課程 ◆ 協(xié)助企業(yè)迅速建立企業(yè)文化共識,使企業(yè)文化能夠真正成為員工的思想和行動,立竿見影的提升企業(yè)文化
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7C企業(yè)核心文化操練課程一:《企業(yè)職業(yè)文化操練》 課程二:《企業(yè)管理文化操練》 =》蘊思想于操作,化意識為操練!本課程專為解決如下企業(yè)文化難題: ◆ 企業(yè)核心理念總是在強(qiáng)調(diào),卻很難真正做到 ◆ 老總的想法很多,管理層的共鳴很少 ◆ 企業(yè)文化lsquo;上墻rsquo;易,讓員工lsquo;上心rsquo;難 ◆ 樹lsquo;新風(fēng)正氣rsquo;很難見效,lsquo;歪風(fēng)邪氣rsquo;卻屢禁不絕 =》融使命入行動、促愿景成現(xiàn)實!卓越企業(yè)來自7C企業(yè)核心文化操練培訓(xùn)課程: ◆ 運用專業(yè)有效的7C企業(yè)文化操練工具和方法,帶給企業(yè)一套涵蓋職業(yè)文化和管理文化的企業(yè)核心文化操練提升方案 ◆ 協(xié)助企業(yè)迅
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7C企業(yè)文化能力提升 課程1:《構(gòu)筑幸福企業(yè)》 課程2:《企業(yè)凝聚力突破》 課程3:《新生代員工管理》蘊文化于實戰(zhàn),化潛力為實力!本課程專為解決如下企業(yè)經(jīng)營管理難題: ◆ 團(tuán)隊成員在創(chuàng)業(yè)時齊心協(xié)力、眾志成城,做大后卻勾心斗角、一盤散沙,企業(yè)可以依靠什么凝聚人才、凝聚團(tuán)隊? ◆ 工作越來越lsquo;無聊rsquo;、管理越來越lsquo;無力rsquo;;老板越來越lsquo;辛苦rsquo;、員工越來越lsquo;郁悶rsquo;,如何才能讓企業(yè)充滿快樂和幸福?融使命入行動、促愿景成現(xiàn)實!卓越企業(yè)來自7C企業(yè)文化能力提升培訓(xùn)課程: ◆ 運用專業(yè)有效的7C企業(yè)文化實戰(zhàn)工具和方法,帶給企業(yè)一套涵
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7C企業(yè)文化體系突破 課程一:《企業(yè)文化體系的理解與構(gòu)建》 課程二:《企業(yè)文化體系的管理與落實》 課程三:《企業(yè)文化體系的診斷與突破》 ◆ 2007年11月,中國移動各省市分公司企業(yè)文化負(fù)責(zé)人參加7C企業(yè)文化突破內(nèi)訓(xùn)課程 ◆ 2008年5月,創(chuàng)維集團(tuán)張學(xué)斌董事長攜28名高層參加君遠(yuǎn)7C企業(yè)文化突破內(nèi)訓(xùn)課程 ◆ 2010年9月,康佳、羅萊家紡、萬家樂、光大地產(chǎn)等數(shù)十家企業(yè)高層參加第21屆7C企業(yè)文化突破公開課程 ◆ 10年來,君遠(yuǎn)通過咨詢和培訓(xùn)為2000多家優(yōu)秀企業(yè)提供了系統(tǒng)有效的7C企業(yè)文化突破解決方案 ----一個備受推崇、最系統(tǒng)、最具操作性的實戰(zhàn)課程,一套涵蓋企業(yè)文化體系構(gòu)建、落實和突破的
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從心學(xué)國學(xué)經(jīng)典 課程一:《學(xué)lt;洪范九疇gt;,悟管理大道》 課程二:《學(xué)lt;大學(xué)gt;,走正道,成大器》 課程三:《學(xué)習(xí)lt;弟子規(guī)gt;,成就幸福人》 =》不固根本,則難以成長,不樹正氣,就必然墮落!本課程專為解決如下人文難題: ◆ 無信仰、無原則,窮則怨天尤命、富則驕奢淫逸 ◆ 無大志、無大氣,時時小肚雞腸、處處勾心斗角 ◆ 無德行、無操守,輕則損人利己、重則壞事做絕 =》讀圣賢之書,養(yǎng)浩然之氣,成棟梁之才!企業(yè)文化建設(shè)必須從博大精深的中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中吸取養(yǎng)分: ◆ 《從心學(xué)國學(xué)經(jīng)典》培訓(xùn)課程,通過獨創(chuàng)的7C企業(yè)文化修煉方法,將國學(xué)經(jīng)典融進(jìn)人們的日常操行,構(gòu)建寧靜和諧的精神家園,塑
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構(gòu)筑幸福企業(yè)蘊文化于實戰(zhàn),化潛力為實力!本課程專為解決如下企業(yè)經(jīng)營管理難題: ◆ 團(tuán)隊成員在創(chuàng)業(yè)時齊心協(xié)力、眾志成城,做大后卻勾心斗角、一盤散沙,企業(yè)可以依靠什么凝聚人才、凝聚團(tuán)隊? ◆ 工作越來越lsquo;無聊rsquo;、管理越來越lsquo;無力rsquo;;老板越來越lsquo;辛苦rsquo;、員工越來越lsquo;郁悶rsquo;,如何才能讓企業(yè)充滿快樂和幸福?融使命入行動、促愿景成現(xiàn)實!卓越企業(yè)來自7C企業(yè)文化能力提升培訓(xùn)課程: ◆ 運用專業(yè)有效的7C企業(yè)文化實戰(zhàn)工具和方法,帶給企業(yè)一套涵蓋企業(yè)凝聚力提升、幸福企業(yè)構(gòu)筑以及新生代員工管理的實戰(zhàn)操作方案 ◆ 協(xié)助企業(yè)將企業(yè)文化轉(zhuǎn)化