小CEO領(lǐng)導力提升——帶領(lǐng)團隊課程大綱
小CEO領(lǐng)導力提升——帶領(lǐng)團隊課程大綱詳細內(nèi)容
小CEO領(lǐng)導力提升——帶領(lǐng)團隊課程大綱
小CEO領(lǐng)導力提升——帶領(lǐng)團隊課程大綱
第一部分:管理思維
1、是非對錯的底層邏輯
2、管理與領(lǐng)導
管理者與領(lǐng)導者的區(qū)別
第二部分:角色認知
1、小CEO所扮演的角色
2、小CEO所承擔的職責
3、小CEO應具備的能力
第三部分:認識團隊
1、正確理解團隊
1)團隊與群體的區(qū)別
2)團隊的定義
3)團隊角色分析
2、高績效團隊的特征
第四部分:帶領(lǐng)團隊
1、有效執(zhí)行
1)態(tài)度與結(jié)果關(guān)系
2)職責與結(jié)果關(guān)系
3)任務與結(jié)果關(guān)系
4)執(zhí)行力的含義
5)定義工作任務與職責
6)執(zhí)行四步法
設(shè)目標、控進度、抓考評、理規(guī)范
2、員工輔導
1)員工輔導的方式
2)情境領(lǐng)導介紹
3、員工溝通
1)正確理解管理溝通
2)溝通中的傾聽技巧
3)做好管理中的反饋
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