受限空間管理與行動高級教程
培訓講師:達飝fei
講師背景:
達飝fei老師【30年制造業(yè)中外管理運營經(jīng)驗】20年特大央企巨頭(中國兵器)/高級研究員/國家重點試驗室主任10年德國制造巨艦(舟亢母氵替艇戰(zhàn)木幾傳動)/PMBA/CEO/首席執(zhí)行官【職業(yè)背景】達飝老師腳踏實地,跌宕濃縮。10年主流世界50 詳細>>
受限空間管理與行動高級教程詳細內(nèi)容
受限空間管理與行動高級教程
搭上創(chuàng)新時代直通車
受限空間管理與行動高級教程
課程安排
6課時、或12課時 (6課時/天)
課程總目錄
熱身 破冰
第一部分 必備基礎(chǔ):潛入安全作業(yè)深水區(qū)
第二部分 專業(yè)流程:受限空間管理解析
第三部分 專業(yè)行動:受限空間作業(yè)行動地毯式梳理
第四部分 專業(yè)團隊:外行如何管理內(nèi)行
第五部分 互動研討:中國智造2025 ——我們的行動
龘衛(wèi)介紹/龘衛(wèi)課程包
課程大綱細化
熱身互動
自我介紹
熱身:龘衛(wèi)課程學習方法 ——與您共勉
邊干邊學 從實例學 跨行業(yè)學 (Learning by doing, learn by cases, learning cross industries)
熱身:洞悉管理者一線單兵技能
熱身:TRIZ的盲區(qū)誤區(qū)與雷區(qū)
破冰:德國漢莎航空啟示錄
第一部分 必備基礎(chǔ):潛入安全作業(yè)深水區(qū)
1.1 兩種迥異的思維習慣
1.2 現(xiàn)代企業(yè)必察 ——什么是流程?
1.3 德系流程管理兩大秘笈
1.4 權(quán)變管理流程
第二部分 專業(yè)流程:受限空間管理解析
2.1 術(shù)語和定義
美國軍標 MIL-STD-130一瞥
有限空間
受限空間
密閉空間
2.2 中國法律法規(guī)解析
有限空間:
《有限空間安全作業(yè)五條規(guī)定》安監(jiān)總局69號令
《涂裝作業(yè)安全規(guī)程:有限空間作業(yè)安全技術(shù)要求》 GB 12942-2006
《工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)安全管理與監(jiān)督暫行規(guī)定》 安監(jiān)總局59號令
受限空間:
《化學品生產(chǎn)單位受限空間作業(yè)安全規(guī)范》 AQ/T3028-2008;
《化學品生產(chǎn)單位特殊作業(yè)安全規(guī)范》 GB30871-2014
密閉空間:
《密閉空間作業(yè)職業(yè)危害防護規(guī)范》 GBZ/T205-2007
《工廠及工業(yè)經(jīng)營(密閉空間)規(guī)例》 香港政府
2.3 危險與危害層級分析
現(xiàn)代安全理念與實踐
危險與危害層級分類
2.4 管理要求與事故案例
第三部分 專業(yè)行動:受限空間作業(yè)行動地毯式梳理
3.1 密閉設(shè)備
船艙
貯罐
車載槽罐
反應(yīng)甕(塔)
冷藏箱
壓力容器
管道
煙道
鍋爐
其它臨時遭遇情景
3.2 地下有限空間
地下管道
地下室
地下倉庫
地下工程
暗溝
隧道
涵洞
地坑
廢井
地窖
污水池(井) 沼氣池 化糞池
其它臨時遭遇情景
3.3 地上有限空間
儲藏室
酒糟池 發(fā)酵池
垃圾站
溫室
冷庫
糧倉
料倉
危險品倉庫
其它臨時遭遇情景
3.4 冶金非標裝備
高爐
轉(zhuǎn)爐
電爐
礦熱爐
電渣爐
中頻爐
混鐵爐
煤氣柜
重力除塵器
電除塵器
排水器
煤氣水封
其它臨時裝備
第四部分 專業(yè)團隊:外行如何管理內(nèi)行
4.1 問題的提出
美國軍標 DoD-TM5-601 (指揮系統(tǒng)指揮官訓練手冊)
外行如何管理內(nèi)行
4.2“6+4”法則 (“勢利眼”法則)
美帝軍標MIL-STD-1629A
節(jié)點負責制 Trouble point responsibility
第五部分 互動研討:中國智造2025 ——我們的行動
互動研討 答疑互勉
就學員實際工作遇到的問題,可以結(jié)合管理文件、工程圖紙、樣機樣件等,研討答疑。
達飝fei老師的其它課程
現(xiàn)代變革管理與當代創(chuàng)新工程達飝“小班密訓”:學員為中國兵器重大專項負責人、學科帶頭人、集團級技術(shù)能手、行政首長等。培訓地點在重慶某公園園內(nèi)孤島上,教室隔壁有便衣警衛(wèi)員和秘書們執(zhí)勤值班。課間休息,首長們給達飝遞上特供細煙,并說:達老師課程和以往其他老師完全不同,收獲真大。我們聽課很入神,津津有味!課程背景我們,從傳統(tǒng)時代、精益時代、敏捷時代一路走來……,邁入變
講師:達飝fei詳情
2020年度達飝課程包(截止于20191202)總目錄A類:智能工程(工業(yè)4.0/智能制造/人工智能/5G物聯(lián)網(wǎng)/機器人/區(qū)塊鏈)B類:管理技能(視野/思維/流程/標準/工具/手法/底層定式)1組織機構(gòu)與股權(quán)合伙人2項目管理與供應(yīng)鏈3研發(fā)設(shè)計與品質(zhì)保障4標準化與流程管理5集團管控與執(zhí)行力6現(xiàn)代團隊與跨文化管理7管理者單兵杰出技能8普適管理C類:生產(chǎn)管理(精益
講師:達飝fei詳情
課程總目錄熱身破冰第一部分精益工藝設(shè)計之魂——行動含金量第二部分傳統(tǒng)精益工藝設(shè)計方法與工具第三部分現(xiàn)代精益工藝設(shè)計方法與工具第四部分現(xiàn)代精益工藝設(shè)計夯實與拓展第五部分現(xiàn)代精益工藝設(shè)計跟進與提升第六部分現(xiàn)代精益團隊第七部分研討答疑/互動互勉達飝介紹典型國企“山推”技術(shù)團隊華為主力供應(yīng)商北京某上市集團合肥軍品芯片鍍膜43所洛陽某航母動力專項分廠上海日資汽車氣囊技
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總經(jīng)理,CEO們白天都很忙,夜里上課自我介紹熱身:達飝課程研修方法——與您共勉熱身:制造業(yè)“硬道理”——與您共勉熱身:我們從傳統(tǒng)制造、精益制造、敏捷制造一路走來……概念導入:智能制造開放制造(小小總復(fù)習)熱身:現(xiàn)代總經(jīng)理如何“理論結(jié)合實踐”熱身:現(xiàn)代總經(jīng)理必察——語言誤區(qū)【大企業(yè)小故事】【企業(yè)小故事大】熱身:現(xiàn)代總經(jīng)理必察——產(chǎn)品護衛(wèi)熱身:贏在思維——潛入制
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客戶是全球十大永不倒閉公司自我介紹熱身:我們從傳統(tǒng)時代,精益時代,敏捷時代一路走來…走進人工智能邊個新時代熱身:贏在思維——潛入變革時代深水區(qū)魚刺圖(因果圖)再認識破冰:兩種迥異的工程思維習慣第一部分現(xiàn)代前沿技術(shù)解讀基礎(chǔ)——流程思維1.1東西方迥異的工程思維習慣1.2現(xiàn)代管理者必察——什么是流程1.3現(xiàn)代管理者必察——什么是抓手1.4現(xiàn)代管理者必察——什么是
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中國智造2025工業(yè)級行動教程(達飝) 02.14
工業(yè)4.0暨智能制造變革新時代中國智造2025工業(yè)級行動教程課程背景制造企業(yè)不得不察——我們,從傳統(tǒng)制造、精益制造、敏捷制造一路走來……,邁入智能制造變革與創(chuàng)新的新時代!當前,中國制造業(yè)面臨并必須解決諸多具體問題:1缺乏德國工業(yè)4.0(智能制造)全面系統(tǒng)的工業(yè)級精準解析,制約企業(yè)對智能制造的領(lǐng)悟、與一線實踐行動落地;2缺乏站在制造業(yè)角度,對工業(yè)4.0和智能制
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XXX集團公司《當代企業(yè)級杰出(中高層)管理人才特別內(nèi)訓》系統(tǒng)方案起草人:達飝一目的說明為滿足集團公司快速發(fā)展對人力資源需求,保障公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略順利實施,做好公司中高層管理人才的梯隊建設(shè),打造XXX集團公司具備現(xiàn)代杰出管理與運營技能、具備當代變革與創(chuàng)新動能的卓越管理者,董事會決議:以6個月為特訓時間周期(201X年X月至2019年X月),以特別強化內(nèi)訓為
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達飝《搭上“兩化融合”時代直通車——傳統(tǒng)行業(yè)轉(zhuǎn)型升級高級教程》走進煙草上市公司,黨委書記,總經(jīng)理,廠長前排就座。黨委書記課后講話:達飝老師課程,信息量巨大,我們回去后,要組織專門專題討論,消化吸收。總經(jīng)理課后講話:達飝老師為我們普及了“兩化融合”的概念,洞悉了“兩化融合”的本質(zhì)與核心。如果達飝老師這次課程告訴我們的,如何實施兩化融合,大家都能消化吸收,這是我
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關(guān)鍵字:blockchain加密數(shù)字貨幣分布式賬本去中心化哈希值【小班實戰(zhàn)密訓】搭上變革與創(chuàng)新時代直通車——區(qū)塊鏈技術(shù)暨XXX項目實戰(zhàn)解析(推廣方案)培訓背景本課程為“財務(wù)目標導向”的核心骨干小班秘密培訓,面向區(qū)塊鏈應(yīng)用項目的市場團隊,目標是促成區(qū)塊鏈應(yīng)用項目成交大客戶。本課程用平易案例和大眾語言,引導團隊從技術(shù)層級認知區(qū)塊鏈技術(shù)。同時,對區(qū)塊鏈應(yīng)用的XXX
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