成本壓縮

  培訓(xùn)講師:蔡林

講師背景:
蔡林老師?企業(yè)問題分析實戰(zhàn)專家、高級管理咨詢師?清華大學(xué)工商管理高級總裁班特約培訓(xùn)講師?四川大學(xué)EMBA高管班客座教授、培訓(xùn)講師?浙江大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院生產(chǎn)經(jīng)理人班特聘講師?培訓(xùn)行業(yè)首屆全球500強華人講師之一?榮獲2010年度中國品牌講師稱 詳細(xì)>>

蔡林
    課程咨詢電話:

成本壓縮詳細(xì)內(nèi)容

成本壓縮
 **單元 思維創(chuàng)新:成本管理的觀念變革

一、成本管理理論和實踐探討(案例:走火入魔LG,夕陽行業(yè)創(chuàng)奇跡)

★ 成本管理和控制在企業(yè)中的實踐

★ 成本管理和控制的現(xiàn)實差距和困惑

二、成本管理的新思維和舊觀念對決

① 概念認(rèn)知差異 ② 操作思路差異 ③ 關(guān)注重點差異

④ 標(biāo)準(zhǔn)管理差異 ⑤ 管理執(zhí)行差異

三、成本壓縮:務(wù)實的管理改進(jìn)

★ 進(jìn)行觀念變革和思維創(chuàng)新,以“成本壓縮”取代“成本管理”和“成本控制”

第二單元 操作實務(wù):成本壓縮的實戰(zhàn)技巧

一、成本壓縮的實戰(zhàn)操作框架

① 動員和組織準(zhǔn)備 ② 成本診斷和分析 ③ 成本壓縮和改進(jìn)

④ 差異監(jiān)控和鞏固 ⑤ 繼續(xù)改進(jìn)和提高

二、成本壓縮的核心實戰(zhàn)詳解

★ 成本診斷和分析

1.統(tǒng)計分析診斷 2.現(xiàn)場觀察診斷 3.問卷&訪談?wù){(diào)查

4.分析成本問題: a.流程分析法 b.魚骨圖法 c.價值分析法

5.確定成本水平: a.總量比例法 b.產(chǎn)品成本法

6.診斷報告示例

★ 成本壓縮和改進(jìn)

1.成本壓縮的基本程序、方法和工具:

① 成本壓縮和改進(jìn)的基本程序

② 成本壓縮和改進(jìn)的基本方法——主要矛盾法

③ 成本壓縮和改進(jìn)的分析工具——5W1H分析方法、用好PDCA系統(tǒng)

2.間接性成本壓縮:建設(shè)基礎(chǔ)性管理體系

對于缺乏基本管理體系的工廠,首先解決三大問題

3.直接性成本壓縮

① 原材料:

a. 壓縮原材料環(huán)節(jié)的成本浪費

b. 運用5W1H分析法,尋找有效管理改進(jìn)措施

c. 實戰(zhàn)工具:利用價值分析法改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計

d. 案例:某公司提高零件材料成品率措施分解

e. 形成和貫穿管理標(biāo)準(zhǔn)——以降低原材料環(huán)節(jié)浪費

② 人工:

a. 壓縮人工環(huán)節(jié)的成本浪費

b. 運用5W1H分析法,尋找有效管理改進(jìn)措施

c. 案例:某公司計劃外加班的原因分析

d. 形成和貫穿管理標(biāo)準(zhǔn)——以降低人工環(huán)節(jié)的浪費

③ 庫存

a. 壓縮庫存環(huán)節(jié)的成本浪費

b. 運用5W1H分析法,尋找管理改進(jìn)措施

c. 案例:某公司庫存成本降低的主要措施和效果

d. 形成和貫穿管理標(biāo)準(zhǔn)——以降低庫存環(huán)節(jié)浪費

④ 應(yīng)收賬款

a. 壓縮應(yīng)收賬款環(huán)節(jié)的成本浪費

b. 運用5W1H分析法,尋找管理改進(jìn)措施

c. 實用工具:客戶信用管理

d. 案例:某公司如何進(jìn)行有效的應(yīng)收帳款管理

e. 形成和貫穿管理標(biāo)準(zhǔn)——以降低應(yīng)收賬款成本浪費

⑤ 特殊運輸/ 退貨和索賠

a. 壓縮特殊運輸/ 退貨和索賠環(huán)節(jié)的成本浪費

b. 運用5W1H分析法,尋找管理改進(jìn)措施:

◆ 增強品質(zhì)管理 ◆ 提高生產(chǎn)計劃的效率和準(zhǔn)確性

c. 案例:某公司退貨和索賠損失、原因分析及改進(jìn)措施

d. 形成和貫穿管理標(biāo)準(zhǔn)——以降低索賠、退貨等損失:

◆ 訂立內(nèi)部接受率 (LAR)標(biāo)準(zhǔn) (example)

◆ 訂立交貨接受率 (AQL)標(biāo)準(zhǔn)

◆ 訂立重做率(返工率)(RWR) 標(biāo)準(zhǔn) (example)

⑥ 時間成本

a. 壓縮時間成本浪費

b. 運用5W1H分析法,尋找管理改進(jìn)措施

c. 案例:某公司時間成本分析

d. 形成和貫穿管理標(biāo)準(zhǔn)——以降低時間成本的浪費

⑦ 能源浪費

a. 壓縮能源環(huán)節(jié)的浪費

b. 運用5W1H分析法,尋找管理改進(jìn)措施

c. 案例:某公司能源成本改進(jìn)措施

d. 形成和貫穿管理標(biāo)準(zhǔn)——以降低能源消耗

⑧ 產(chǎn)量潛能

a. 壓縮產(chǎn)量潛能的浪費

b. 運用5W1H分析法,尋找管理改進(jìn)措施

c. 案例:某公司如何提升產(chǎn)能

d. 形成和貫穿管理標(biāo)準(zhǔn)——以降低產(chǎn)量潛能浪費

三、成本壓縮的六大操作要點

★ 領(lǐng)導(dǎo)重視,全員參與,樹立成本壓縮文化

★ 體系的改進(jìn)、人的改進(jìn)和工具性改進(jìn)相結(jié)合

★ 建立過程性改進(jìn)指標(biāo)體系,標(biāo)識工作業(yè)績

★ 先易后難,先主后次;小處著手,聚沙成金

★ 建立基于成本節(jié)省的分享性獎勵機制

★ 形成管理控制標(biāo)準(zhǔn),作為進(jìn)一步改進(jìn)的基準(zhǔn)

 

蔡林老師的其它課程

?同樣是經(jīng)理人,為什么有人在工作中得心應(yīng)手,有的人忙得焦頭爛額,卻一事無成!?為什么經(jīng)理總是抱怨員工不聽話,越來越難管!而員工卻抱怨經(jīng)理不懂管理、亂彈琴!?為什么管理課程聽了不少,很多經(jīng)典的理論都爛記于心,但是,回到工作中卻不知道從何做起?…………——之所以上述情景(甚至還有更多的情景)會在您或您的經(jīng)理中反復(fù)出現(xiàn)!是因為您或您的經(jīng)理沒有悟到如何把管理理論真正

 講師:蔡林詳情


《卓越班組長管理技能提升訓(xùn)練》——角色認(rèn)知與溝通技巧【課程背景】:班組長是企業(yè)組織中一線直接帶兵打仗的人,公司戰(zhàn)略目標(biāo)和方針的落實者,班組長的理念和管理素質(zhì)直接關(guān)系到所轄班組區(qū)域的戰(zhàn)斗力和團隊素質(zhì)。班組長所處的地位是“兵頭將尾”,他在組織中起到承上啟下、上傳下達(dá)的橋梁、紐帶及樞紐作用,作為生產(chǎn)一線的直接指揮者和組織者,班組長的素質(zhì)高低及管理水平高低極大的影響

 講師:蔡林詳情


從技術(shù)到管理【課程背景】:中國企業(yè)95以上的中基層主管都是從技術(shù)能力比較強的人員中提拔起來的,很多剛剛走上管理崗位的研發(fā)人員角色不能轉(zhuǎn)換,過度關(guān)注技術(shù)細(xì)節(jié);認(rèn)真幫助下屬可是他們并不買賬;凡事親力親為,忙得焦頭爛額,可是上司卻嫌效率太低;希望下屬多提意見,可是他們卻什么都不說,不愿意承擔(dān)責(zé)任;上司讓制定工作計劃,可卻無從下手;不知道如何分派工作,如何領(lǐng)導(dǎo)團隊,

 講師:蔡林詳情


《從專業(yè)人才走向管理》課程大綱:第一講怎樣學(xué)習(xí)這門課程1.學(xué)與思的結(jié)合2.有容乃大3.投入的態(tài)度第二講課程綱要及結(jié)構(gòu)1.課程主要內(nèi)容2.專業(yè)人員轉(zhuǎn)化為管理人員的背景3.專業(yè)人員與管理人員的特質(zhì)區(qū)別4.專業(yè)人員轉(zhuǎn)化為管理人員的四大障礙第三講管理者的PODC(一)1.管理者的基本概念2.不同管理層所具備的技能3.管理中的計劃第四講管理者的PODC(二)1.管理中

 講師:蔡林詳情


情境領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)課程課程介紹本課程是美國領(lǐng)導(dǎo)力中心的版權(quán)課程。這是一門新穎的管理技能提升課程。本課程在世界上流行了四十年,已有超過2000萬名職業(yè)經(jīng)理人接受過這門課程的培訓(xùn)。全球五百強都將這門課程作為提高主管管理技能及其領(lǐng)導(dǎo)力的必修課。蔡老師的多年教學(xué)經(jīng)驗,使得這門課程更加適應(yīng)中國學(xué)員的需求。他講授的情境領(lǐng)導(dǎo)不僅是介紹領(lǐng)導(dǎo)力模型,更重要的傳授怎樣將它應(yīng)用到管理過

 講師:蔡林詳情


成本壓縮,工廠淘金——制造型企業(yè)成本管理和控制——微利時代已到來,中國企業(yè)如何提升利潤空間?——全球性金融危機,中國企業(yè)如何才能壓縮成本?——學(xué)習(xí)國際成本壓縮成功經(jīng)驗,開源節(jié)流兩不誤!成本!…成本!…關(guān)鍵就是成本!隨著全球金融危機逐漸影響著實體經(jīng)濟,國內(nèi)企業(yè)在國際國內(nèi)兩個市場都面臨日益激烈的競爭,中國產(chǎn)品基于低人力成本和高關(guān)稅壁壘的競爭優(yōu)勢正逐漸消失,粗放式

 講師:蔡林詳情


《制造型企業(yè)中層干部管理技能與綜合素質(zhì)提升》【課程收益】生產(chǎn)制造型企業(yè)的中層管理干部因為牽涉到生產(chǎn)管理,所有有著不同于其他類型企業(yè)的管理內(nèi)容及手法,本課程結(jié)合生產(chǎn)管理的特性,詳細(xì)剖析了制造業(yè)管理著作為一個中層干部的多個角色,掌握有關(guān)中層干部的管理技巧,讓學(xué)員學(xué)習(xí)后能運用到管理工作;同時讓學(xué)員樹立中層管理干部積極向上的工作態(tài)度,充滿信心從事管理工作,從而提高企

 講師:蔡林詳情


“現(xiàn)代管理學(xué)之父”彼得·德魯克說:“企業(yè)家就是做兩件事,一是營銷,二是削減成本,其他都可以不做?!背杀締栴}已上升到戰(zhàn)略高度,成本的高低決定了企業(yè)存活的時間長短2008年,全球金融危機、經(jīng)濟危機、人民幣升值、出口環(huán)境惡化以及新《勞動合同法》的實施,導(dǎo)致中國制造業(yè)生產(chǎn)成本急劇上升,低成本優(yōu)勢喪失,眾多制造業(yè)企業(yè)忍受著“刀片利潤”的折磨,不堪重負(fù)。據(jù)權(quán)威調(diào)查,僅上

 講師:蔡林詳情


課程名稱:《突破瓶頸·利潤倍增》(6小時)【課程說明】:企業(yè)面對激烈競爭及少量多樣、快速變化的市場需求,傳統(tǒng)的大批量生產(chǎn)方式已無法滿足市場的需要。如何適時適量的生產(chǎn),同時又能削減庫存,消除不必要的人力、時間及物料的浪費,已成為生產(chǎn)者急需解決的問題。一種好的生產(chǎn)方式不僅能克服大批量生產(chǎn)方式及庫存問題,并能迅速找出生產(chǎn)作業(yè)的隱蔽弊端,提高企業(yè)競爭力。已成為今日深

 講師:蔡林詳情


|模塊|事宜/課程|時間|備注||調(diào)研診斷|1、與企業(yè)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人交流|2-3|30分鐘|依據(jù)調(diào)研診斷和||||天||高層要求優(yōu)化培||||||訓(xùn)和輔導(dǎo)內(nèi)容||||||確定是否需要進(jìn)||||||行軍訓(xùn)項目|||2、企業(yè)高層交流||1-2小時||||3、部門經(jīng)理及核心主管訪談||20分鐘/人||||4、和企業(yè)高層匯報訪談結(jié)果及||1-2小時||||下步的安排||

 講師:蔡林詳情


COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://musicmediasoft.com INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有