客戶投訴處理及溝通技巧訓練
客戶投訴處理及溝通技巧訓練詳細內容
客戶投訴處理及溝通技巧訓練
**模塊:處理投訴的陽光心態(tài)——變訴為‘金’的基礎
Ø 何為投訴?
Ø 投訴背后的危與機
n 客戶投訴對公司的正面影響和負面影響
Ø 正確認識投訴應該具有的心態(tài):讓客戶滿意的意義及服務客戶的價值
Ø 投訴給企業(yè)帶來的經濟價值及自我改善的機會
第二模塊:投訴客戶的動機分析——知彼知已的必要性
Ø 客戶產生不滿、抱怨、投訴的三大原因
n 對產品本身及網絡信號的不滿
n 對客服人員的態(tài)度及技巧不滿
n 客戶自身的原因
Ø 客戶抱怨、投訴的心理分析
Ø 客戶產生抱怨的過程分析
n 由量變到質變的過程分析
Ø 客戶抱怨、投訴的目的與動機分析
n 梳理銀行行業(yè)常見的投訴案例
n 案例分析:常見投訴案例分析
Ø 影響客戶投訴解決的三大因素
n 如何有效避免客戶投訴
第三模塊:處理投訴的溝通技巧——專業(yè)化溝通技巧訓練
Ø 分析呼入電話對方心理及采取的對策
n 為什么要進行呼入者的心理分析
n 客戶來電的情緒種類
n 各種情緒的應對技巧
Ø 呼入電話服務的九大環(huán)節(jié)及基本話術訓練
n 呼入電話服務的九大環(huán)節(jié)
n 話術的重要性及基本應對話術訓練
Ø 高效電話溝通六步曲
n 奠定基調:表達服務的意愿
u 具親和力的聲音表達
u 微笑的重要性及微笑訓練
u 及時的贊美拉近心理距離
n 探索需求:了解客戶的需求
u 同理心與換位思考
u 如何深入對方的情境
u 如何表達聆聽
l A、針對友好溝通的客戶聆聽技巧;
l B、針對心情的不佳的客戶聆聽技巧;
l C、針對批評我們的、語言過快客戶的聆聽技巧;
l D、針對語音不標準、說話不清晰的客戶的聆聽技巧;
l E、針對強勢指責投訴我們的客戶聆聽技巧)
u 何時需要打斷客戶的陳述
n 確認需求:明明白白客戶的心
u 復述與確認的重要性
u 如何深入對方的情境
l 對方關心的是什么
l 如何站在對方立場進行溝通
l 行為冰山模型
l 釣魚理論
u 案例分析 :呼叫中心:電話受理正反兩案例分析
n 提出方案:給出符合客戶期望的方案
u 正面思考與責任心態(tài)
n 達成共識:雙贏才是真的贏
n 確認滿意:客戶滿意是我們大的成就
第四模塊:處理投訴的步聚流程——大事化小、小事化了的秘訣
Ø 企業(yè)處理客戶投訴的現(xiàn)狀?
n 客戶投訴處理的誤區(qū):堵、拖、逃
n 錯誤處理投訴的十大表現(xiàn)
Ø 超越客戶滿意的三大策略
Ø 處理投訴的要訣:先處理感情,再處理事情;
Ø 客訴處理時的方法與技巧
Ø 簡單、有效的安撫客戶情緒的方法
n 心理清空的技巧
n 補償?shù)募记?/p>
n ......
Ø 處理投訴**及六個步驟
n 不要反駁客戶
n 誠墾表達歉意
n 了解抱怨原因
n 給出解決之道
n 滿足客戶要求
n 后續(xù)跟蹤服務
第五模塊:投訴處理的情景演練——活學活用的本領
Ø 根據(jù)企業(yè)的實際情況設計情景檢驗學員對培訓內容的掌握情況。
李原老師的其它課程
證券業(yè)服務禮儀與服務行為規(guī)范 11.08
《證券業(yè)服務禮儀與服務行為規(guī)范》(標準版:6課時)【課程背景】一流的企業(yè),一定具有一流的企業(yè)形象。調查研究表明:企業(yè)形象的上升或下降,對企業(yè)銷售額的變化有著重要的影響,客戶明顯喜歡購買那些公眾形象良好的企業(yè)的產品。而個人形象,作為企業(yè)形象的一個重要組成部分,它不是個性的,它承擔著對一個組織的印象;它是與客戶溝通的工具。管理學家懷利在《公司形象》一書指出:”如
講師:李原詳情
職業(yè)經理人魅力提升課程 11.08
職業(yè)經理人魅力提升(標準版:6課時)從巨大的廣告牌到手機里小像素的圖片,我們生活在一個被視覺圖像包圍的時代。今時今日的世界,出現(xiàn)在公眾面前的不再只是大牌藝人,還包括所有的政界、商界和體育界的名流。除了言談舉止,他們的著裝、發(fā)型、甚至腳上穿的鞋子,都有可能最后成為媒體熱議的對象。對于我們所有人而言,無論你是否身為公眾人物,打理自己的形象是立身處世的一個重要組成
講師:李原詳情
通訊行業(yè)呼叫中心《電話受理與抱怨投訴處理禮儀與技巧》【課程收益】?通過案例的導入、服務經濟體制下行業(yè)競爭的背景分析,樹立學員的危機意識及積極的服務客戶的意識?講授影響電話溝通效果的關鍵因素及電話溝通過程必備的技能、技巧?梳理行業(yè)常見的投訴案例并引導學員學會分析投訴客戶的心理及其相應的應對技巧?學習步步為營的投訴處理技巧與話術的結合應用?對于不同類型的顧客在掌
講師:李原詳情
現(xiàn)代商務禮儀與職業(yè)形象塑造 11.08
《商務禮儀與職業(yè)形象塑造》(標準版:12課時)課程背景:一流的企業(yè),一定具有一流的企業(yè)形象。調查研究表明:企業(yè)形象的上升或下降,對企業(yè)銷售額的變化有著重要的影響,客戶明顯喜歡購買那些公眾形象良好的企業(yè)的產品。而個人形象,作為企業(yè)形象的一個重要組成部分,它不是個性的,它承擔著對一個組織的印象;它是與客戶溝通的工具。在西方,許多國際知名的公司都不再用俊男美女來表
講師:李原詳情
新入職員工職業(yè)化角色認知及素質訓練 11.08
《贏在起跑線---新入職員工職業(yè)化培訓》【課程背景】新員工入職培訓,又稱崗前培訓、職前教育、入職教育,是一個讓所錄用的員工從局外人轉變成為企業(yè)人的過程,是員工從一個團體的成員融入到另一個團體的過程,員工逐漸熟悉、適應組織環(huán)境并開始初步規(guī)劃自己的職業(yè)生涯、定位自己的角色、開始發(fā)揮自己的才能。而且對于一個企業(yè)人來說,事實證明方向比努力重要,確定方向比出力流汗重要
講師:李原詳情
形象管理及個人服飾搭配技巧 11.08
《形象管理及服飾搭配技巧》【課程用時】1天【課程目標】提升個人品味、提高生活品質、塑造個人魅力【授課方式】現(xiàn)場講授、圖片示例、現(xiàn)場示例、個性指導、演練互動。課程大綱形象的自我管理-------------------您的形象價值百萬形象的構成因素-------------------科學認知形象的構成形象與色彩搭配-------------------找到色
講師:李原詳情
成功商務形象 2011 11.08
成功商務形象---穿出影響力(標準版:3課時)從巨大的廣告牌到手機里小像素的圖片,我們生活在一個被視覺圖像包圍的時代。今時今日的世界,出現(xiàn)在公眾面前的不再只是大牌藝人,還包括所有的政界、商界和體育界的名流。除了言談舉止,他們的著裝、發(fā)型、甚至腳上穿的鞋子,都有可能最后成為媒體熱議的對象。對于我們所有人而言,無論你是否身為公眾人物,打理自己的形象是立身處世的一
講師:李原詳情
電力呼叫中心《電話受理與抱怨投訴處理禮儀與技巧》 11.08
電力系統(tǒng)呼叫中心《電話受理與抱怨投訴處理禮儀與技巧》【課程收益】?通過案例的導入、服務經濟體制下行業(yè)競爭的背景分析,樹立學員的危機意識及積極的服務客戶的意識?講授影響電話溝通效果的關鍵因素及電話溝通過程必備的技能、技巧?梳理行業(yè)常見的投訴案例并引導學員學會分析投訴客戶的心理及其相應的應對技巧?學習步步為營的投訴處理技巧與話術的結合應用?對于不同類型的顧客在掌
講師:李原詳情
金融行業(yè)呼叫中心《電話受理與抱怨投訴處理禮儀與技巧》【課程收益】?通過案例的導入、服務經濟體制下行業(yè)競爭的背景分析,樹立學員的危機意識及積極的服務客戶的意識?講授影響電話溝通效果的關鍵因素及電話溝通過程必備的技能、技巧?梳理行業(yè)常見的投訴案例并引導學員學會分析投訴客戶的心理及其相應的應對技巧?學習步步為營的投訴處理技巧與話術的結合應用?對于不同類型的顧客在掌
講師:李原詳情
奢侈品文化及品牌鑒賞 11.08
《奢侈品文化及品牌鑒賞》介紹(標準版:6課時)[課程背景]一項新的數(shù)據(jù)表明:中國已超越美國成為了世界上位居第二的奢侈品消費大國。目前,中國奢侈品的消費總額占到了全球的27.5。再過五年,中國將會占據(jù)全球奢侈品消費市場的首位。而支撐這種消費數(shù)據(jù)背后的中國奢侈品消費群有著怎樣的奢侈品消費觀、他們處于社會中的哪個階層、年齡結構如何?中國消費者在選擇奢侈品時是否消費
講師:李原詳情
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經銷商
- [潘文富] 經銷商的產品驅動與管理驅
- [潘文富] 消費行為的背后
- [王曉楠] 輔警轉正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最
- 1社會保障基礎知識(ppt) 21158
- 2安全生產事故案例分析(ppt) 20229
- 3行政專員崗位職責 19044
- 4品管部崗位職責與任職要求 16222
- 5員工守則 15458
- 6軟件驗收報告 15393
- 7問卷調查表(范例) 15113
- 8工資發(fā)放明細表 14554
- 9文件簽收單 14194