女生就業(yè)壓力多半來自求職受挫

 228

早上6點(diǎn)起床,睡眼惺忪,坐一個半小時公交車,趕到實(shí)習(xí)單位;傍晚,拖著疲憊不堪的身體,再擠一個半小時公交車回學(xué)校宿舍……還有幾個月就要大學(xué)畢業(yè)的小岳現(xiàn)在是一家事業(yè)單位的實(shí)習(xí)生,住在下沙,實(shí)習(xí)單位在市區(qū),每天來回很辛苦,但她卻非常珍惜這次實(shí)習(xí)機(jī)會。“大學(xué)生就業(yè)難,女大學(xué)生找工作更難,只有好好實(shí)習(xí),才有機(jī)會留下來。”小岳的話,說到了很多畢業(yè)女孩的心坎里。

  近日,杭州市婦聯(lián)對杭州某大學(xué)2009年應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)狀況進(jìn)行了調(diào)查。結(jié)果顯示:去年,這所高校共有畢業(yè)生5736名,比前年增加了9.4%。前年該校本科畢業(yè)生簽約率為91.5%,去年僅為24%,各專業(yè)畢業(yè)生的簽約率均未達(dá)到就業(yè)指標(biāo)的一半,一半以上女大學(xué)生感嘆就業(yè)有點(diǎn)難。

  案例一:創(chuàng)業(yè)有風(fēng)險,只想圖穩(wěn)定

  徐麗今年畢業(yè),說起創(chuàng)業(yè),她回憶起大三時,曾一度盤算著在淘寶上開家網(wǎng)店,賣點(diǎn)小玩意。心思雖然活絡(luò),但接下來,賣點(diǎn)啥,在哪進(jìn)貨,還有一系列具體的相關(guān)事宜,都讓徐麗很頭大。

  “真不知道從何下手,而且創(chuàng)業(yè)總是要冒險的,要先投資,收益卻不能預(yù)期,最后說不定白忙活一場,弄不好還要賠本。”想來想去,徐麗還是覺得自己創(chuàng)業(yè)要面臨太多的風(fēng)險和考驗(yàn),什么事都要自己扛,女人不該這么累。

  “女人理想的職業(yè),賺錢不一定要很多,但一定要穩(wěn)定,公務(wù)員、事業(yè)單位或者比較有口碑的大公司都是女孩的理想選擇。”徐麗和身邊的許多女同學(xué),都這么認(rèn)為。

  
 就業(yè)壓力 受挫 多半 求職 就業(yè) 女生 壓力 來自

擴(kuò)展閱讀

2021年11月2日,中國民生銀行某分行《員工心理調(diào)整與壓力疏導(dǎo)》課程圓滿結(jié)束!特邀“壓力績效管理專家”郭敬峰老師精彩授課:情緒管理技巧、員工輔導(dǎo)技術(shù)、壓力疏導(dǎo)方法,大家積極互動,課程氛圍輕松活潑,激

  作者:郭敬峰詳情


2021年11月3日,中國太平人壽湖北分公司《高情商與情緒壓力管理》課程順利交付!“壓力績效管理專家”郭敬峰老師再次受邀授課:情緒管理技巧、職業(yè)情商提升、壓力疏導(dǎo)方法,以專業(yè)的角度講解職場壓力管理技巧

  作者:郭敬峰詳情


對于一個銷售人來說,每一個人都希望能夠突破業(yè)績的障礙,獲得更高的收入,然后可以過更好的生活。也希望能夠擁有更好的銷售技巧,來降低退出銷售時所面對的障礙,讓銷售過程更加的順利。甚至希望能夠打下更好的人際

  作者:劉濤詳情


隨著員工在職時間逐漸縮短,招聘工作也逐漸常態(tài)化,也就是常年都在保持招聘。不過,雖然加大了招聘力度,但招聘效果仍然不理想,應(yīng)聘人員來的少,談成的更少。問題背后一定有原因,從企業(yè)的角度來看,是現(xiàn)在求職者的

  作者:潘文富詳情


A先生在一家跨國公司里面擔(dān)任工程師,拿著很高的薪水,工作壓力不大,他的很多同學(xué)和朋友都很羨慕他。然而,隨著時間的推移,雖然工作依舊,但A先生卻感到了越來越大的工作壓力,常常情緒低落,不堪重負(fù)。直到

  作者:鄭軼凡詳情


利用這個周末的兩天時間參加了楊軍老師的情緒管理與壓力管理課程的學(xué)習(xí),感覺收獲非常多,主要有以下幾點(diǎn):  1、學(xué)習(xí)到了情緒管理與壓力管理的一些基礎(chǔ)知識,對情緒管理與壓力管理有了更清晰的認(rèn)識?! ?、提高

  作者:堅鵬詳情


版權(quán)聲明:

本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章,僅代表作者個人或來源機(jī)構(gòu)觀點(diǎn),不代表本站立場,本網(wǎng)不對其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來源于其他媒體,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費(fèi)提供更多的知識或資訊,傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),不是直接以贏利為目的,版權(quán)歸作者或來源機(jī)構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益,請與我們聯(lián)系,我們核實(shí)后將進(jìn)行整理。


 我要發(fā)布需求,請點(diǎn)我!
人才招聘 免責(zé)聲明 常見問題 廣告服務(wù) 聯(lián)系方式 隱私保護(hù) 積分規(guī)則 關(guān)于我們 登陸幫助 友情鏈接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://musicmediasoft.com INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有