蘭潔老師的內訓課程
章、溝通技巧提高一、溝通技巧訓練1、有效溝通的定義2、識別客戶的人際風格3、有效溝通中傾聽與復述技巧4、有效溝通中的積極肢體語言的運用5、給客戶美好的印象-開場話術6、有效溝通善用漏斗式問話-提問技巧與話題延續(xù)潛在顧客接待（演練）第二章、溝通要點訓練1、開場白應達到三個目的：拉近距離建立信賴引起興趣2、有效對話內容1）、提問引導法：鎖定客戶的需求l需求：想說愛你不容易l價值：客戶真的認可嗎？l傾聽技巧：聽懂對方的話外音l開放問題：引導客戶多說l封閉問題：鎖定客戶需求2）、四步引導法：引導客戶自己下結論l澄清：當不了解客戶的意思時l重復：當明白客戶的意思時l引申：把話題從一個點引申到另外的點l概
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章、員工心態(tài)篇部分：作為銀行人，我們面臨的挑戰(zhàn)◇銀行同業(yè)高度競爭對我們提出了更高的要求◇新形勢下銀行網點二次轉型對我們的新要求◇客戶在銀行服務及營銷方面要求日益提高◇激烈的就業(yè)競爭對網點人員造成的職業(yè)擠壓◇思考：你未來的核心競爭力是什么？第二部分：心態(tài)對銀行網點人員的重要影響◇案例分析：這就是心態(tài)◇為何要重視心態(tài)---心態(tài)的重要性視頻：好心態(tài)和壞心態(tài)差別為什么這么大？◇負面心態(tài)會對網點人員工作造成什么危害？銀行案例分析◇網點人員正確的心態(tài)對工作績效的積極影響◇網點人員除了工資還能在柜臺得到什么◇得過且過的心態(tài)如何轉變第三部分：我們如何在工作崗位上保持好心態(tài)Oslash;自驅力與外驅力----我
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章、營銷：心理博弈一、營銷就是高級的心理博弈我們來玩一個好玩的游戲植入心錨：A箱B箱大寫E。二、營銷的對話真諦1、并非信息溝通而是情感溝通；2、善用暗示對話永不直接銷售；第二章、顧客心理分析一、溝通心理提高1、杯子效應2、善于從對方角度提問3、雙重暗示，無NO！4、鏡像效應5、首因效應-致勝二、溝通心理營銷技巧1、提問引導法：鎖定客戶的需求傾聽技巧：聽懂對方的話外音開放問題：引導客戶多說封閉問題：鎖定客戶需求2、四步引導法：引導客戶自己下結論澄清：當不了解客戶的意思時重復：當明白客戶的意思時引申：把話題從一個點引申到另外的點概括：和客戶一起總結概括3、解決問題：在和客戶談時，學會引導客戶，“問
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章、優(yōu)秀的柜員素質修養(yǎng)訓練一、贏者心態(tài)訓練凡事正面積極、凡事顛峰狀態(tài)、凡事主動出擊、凡事全力以赴、模擬演練：贏者心態(tài)訓練二、緩解壓力與情緒調整技巧（一）、自我激勵五大技巧；（二）、團隊激勵六大技巧；案例分析：情緒調整的重要性模擬演練：情緒調整第二章、溝通基本語言表達技巧訓練一、影響溝通效果的因素1、內容；2、聲音語言；3、態(tài)度、情緒信心聲音訓練（語速訓練、語調訓練、語氣訓練、重音停頓訓練、音質訓練、音量訓練、普通話訓練）態(tài)度訓練提高信心能力訓練二、溝通六件寶：微笑、贊美、提問、關心、聆聽、“三明治”1、微笑訓練（使用四級強度訓練微笑：A、針對友好的顧客微笑；B、針對心情的不佳的顧客微笑；C、針
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章：夫妻關系篇記住你們的不同；不要亂扣理想情人的帽子1、情感需要的不同天性1)、男性天性：關注大事，忽略小事；害怕付出，失去自我；告白一次，終身受用。2）、女性天性：關注別人，犧牲自我；需要一再確定“愛情”無數告白。喜歡傾訴，不管是好意還是惡意。2、不同世界觀1）、男性的世界觀A：注重：結果、目的B:方式：能力、效率力量、成就、勝利；C:喜好：具體而有型的“實物”D:獨立完成；E、完善修理欲望；2）、女性的世界觀A、注重：情感、交流B、方式：分享、付出、傾訴、溝通、關懷；C、喜好：享受其溝程。D、分享感受；E、傾訴、關懷、改造欲望；3、男人的修理欲望；女人的改造欲望；1）、善于傾聽的魔法2）、
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章、優(yōu)秀的柜員素質修養(yǎng)訓練（案例分析、示范指導及模擬演練）一、贏者心態(tài)訓練凡事正面積極、凡事顛峰狀態(tài)、凡事主動出擊、凡事全力以赴、模擬演練：贏者心態(tài)訓練二、緩解壓力與情緒調整技巧（一）、自我激勵五大技巧；（二）、團隊激勵六大技巧；案例分析：情緒調整的重要性模擬演練：情緒調整第二章、溝通基本語言表達技巧訓練（案例分析、示范指導及模擬演練）一、影響溝通效果的因素1、內容；2、聲音語言；3、態(tài)度、情緒信心3、聲音訓練（語速訓練、語調訓練、語氣訓練、重音停頓訓練、音質訓練、音量訓練、普通話訓練）4、態(tài)度訓練5、提高信心能力訓練二、溝通六件寶：微笑、贊美、提問、關心、聆聽、“三明治”1、微笑訓練（使用四