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楊華老師
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楊華老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

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楊華

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楊華

楊華老師的內(nèi)訓(xùn)課程

單元:關(guān)于培訓(xùn)師1. 培訓(xùn)師的角色認(rèn)知; 1) 培訓(xùn)師的職業(yè)角色;2) 培訓(xùn)師的職業(yè)形象;3) 培訓(xùn)師的職責(zé);2. 企業(yè)培訓(xùn)的特點;3. 合格培訓(xùn)師的原則及培訓(xùn)師類型;1) 合格培訓(xùn)師的原則及威信建立;2) 培訓(xùn)師的風(fēng)格類型;第二單元:合格培訓(xùn)師的基本功1. 動機2. 知識3. 態(tài)度4. 習(xí)慣5. 技巧第三單元:成功培訓(xùn)的三大步驟1. 課前準(zhǔn)備;1) 調(diào)查與分析;2) 課程與教材開發(fā);3) 硬件和心理準(zhǔn)備;2. 課程實戰(zhàn)技能;1) 開場的技巧;2) 贏得學(xué)員信任的技巧;3) 有效講授的技巧;4) 掌控課堂的技巧;5) 培訓(xùn)內(nèi)容的回顧與總結(jié); 6) 應(yīng)對偶然問題與突發(fā)場面;7) 培訓(xùn)師的感染力;

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現(xiàn)場管理者管理技能提升訓(xùn)練(TWI)1. TWI簡介2. 何為督導(dǎo)人員3. TWI工作內(nèi)容4. TWI的前因后果及介紹視頻一、模塊 工作教導(dǎo)JI 1. 代員工的四個心愿2. 工作教導(dǎo)的錯誤方法3. 教導(dǎo)部屬的五線譜4. 培養(yǎng)部屬的四大技巧5. 何時對部屬進行教導(dǎo)6. 工作教導(dǎo)的四大步驟7. 階段:學(xué)習(xí)準(zhǔn)備8. 訓(xùn)練預(yù)定表應(yīng)考慮的事項9. 工作分解的三大理由10. 工作分解的主要步驟和要點11. 工作分解表的做法12. 工作分解案例說明13. 練習(xí):制作一個汽車駕駛工作分解表14. 第二階段:作業(yè)說明15. 第三階段:實際試做16. 第四階段:上線考核17. 冗長工作教導(dǎo)法18. 嘈雜環(huán)境教導(dǎo)法

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章問題在那里?案例一:任勞任怨的劉軍案例二:嚴(yán)格管理的張真案例三:老好人周姐案例案例四:哥們義氣的老趙故事1:哈佛偷書人故事2:應(yīng)情而變的撒切爾夫人故事3:為了鐵路事業(yè)而干故事4:三種鸚鵡案例五:他這樣做聰明嗎?案例六:打工妹的成功路篇班組長的角色認(rèn)知與自我發(fā)展章班組長的角色認(rèn)知節(jié)班組長的基礎(chǔ)管理知識第二節(jié)高效班組管理的關(guān)鍵第三節(jié)班組長的使命和基本任務(wù)第四節(jié)班組長的角色分析、定位與轉(zhuǎn)換第五節(jié)班組長文化與學(xué)習(xí)型組織第二章班組長的自我發(fā)展節(jié)班組長的基本素質(zhì)第二節(jié)班組長的能力開發(fā)第三節(jié)班組長的自我成長與提升第四節(jié)班組長提高工作績效的方法第二篇班組長的管理技能開發(fā)看了視頻,你悟出了什么案例一:李主管批

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天:班組長領(lǐng)導(dǎo)技能一、組長的角色認(rèn)知1. 制造業(yè)核心競爭力與一線班組的關(guān)系2. 一線班組長的管理困惑分析3. 正確的班組長心態(tài)4. 班組長管理的八項內(nèi)容: 5. 現(xiàn)代班組管理的目標(biāo)和模式故事:幽默的柏拉圖/秀才的惡夢練習(xí):這些目標(biāo)有問題嗎二、適合班組長的領(lǐng)導(dǎo)方式1.你喜愛的領(lǐng)導(dǎo)類型分析2.適合班組長的有效領(lǐng)導(dǎo)方式3.認(rèn)識和修正自己的領(lǐng)導(dǎo)類型和風(fēng)格故事:比冠軍還有名的運動員/讓人感動的老板互動:這是我的錯三、高效班組團隊的建設(shè)1.工作小組和工作團隊的差異2.有效團隊的構(gòu)成要素3.有效團隊組建練習(xí)4.如何有效管理班組中的“刺頭”故事:新龜兔賽跑/大雁的啟示啟示:球迷與上帝對話/三個國家的旅行團案例

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部分、 企業(yè)要不得的成本意識◆ 我不是老板,成本與我無關(guān);◆ 成本是財務(wù)人員的事情;◆ 公家的東西,不用白不用;◆ 節(jié)約了成本,我有什么好處;◆案例分享:28種成本降低的具體可行的辦法◆小組討論:提出本公司三個主要成本浪費及對策◆練習(xí):本章重點知識競賽第二部分、成本管理的定義與觀念變革◆ 工廠成本管理與控制的重要性◆ 十二大成本法則◆ 花出去的錢是什么—成本及成本管理的內(nèi)容和實質(zhì)◆ 練好基本功—成本控制和削減的工具與方法◆ 為什么說成本消減對利潤有杠桿效應(yīng)◆ 導(dǎo)致中國企業(yè)的產(chǎn)品成本偏高的主要因素 ◆ 各部門主要成本控制點及對策◆ 案例分析:企業(yè)降低成本的六個重點◆ 案例分析:中日企業(yè)成

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模 塊培 訓(xùn) 內(nèi) 容一、 TPM概況1、TPM發(fā)展 2、TPM定義 3、TPM理解 4、TPM特點 5、TPM目標(biāo) 6、TPM要素 7、TPM意義 8、TPM核心案例:四類設(shè)備與設(shè)備生命周期三階段管理辦法案例:1)短命的發(fā)電機 2)范本設(shè)備保養(yǎng)規(guī)范分析本章知識競賽二、TPM策略1、機器為什么會出故障 2、衡量六種設(shè)備浪費3、常見的二十一種機器損失 4、機器故障原因分析方法5、打破部門分工

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