高管供應(yīng)鏈課程-敏捷供應(yīng)鏈戰(zhàn)略高層研討工作坊(1天)
高管供應(yīng)鏈課程-敏捷供應(yīng)鏈戰(zhàn)略高層研討工作坊(1天)詳細(xì)內(nèi)容
高管供應(yīng)鏈課程-敏捷供應(yīng)鏈戰(zhàn)略高層研討工作坊(1天)
后疫情時(shí)代---敏捷供應(yīng)鏈戰(zhàn)略高層研討工作坊
課程背景:
2020年的春天不同尋常,一場(chǎng)疫情打亂了全球幾乎所有企業(yè)和供應(yīng)鏈的節(jié)奏。國(guó)內(nèi)疫情已經(jīng)進(jìn)入重點(diǎn)防控外部風(fēng)險(xiǎn),內(nèi)部逐漸重心轉(zhuǎn)移為復(fù)工復(fù)產(chǎn)的新階段。隨著疫情的到來(lái),整個(gè)市場(chǎng)環(huán)境發(fā)生了巨大的變化,不少企業(yè)也隨之進(jìn)行了戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和調(diào)整,然而在調(diào)整的過(guò)程當(dāng)中,以往的供應(yīng)鏈管理模式,員工的供應(yīng)鏈運(yùn)營(yíng)水平,都面臨著不少挑戰(zhàn)和變化。
目前不少客戶遇到的挑戰(zhàn):
需求不可視:企業(yè)供應(yīng)鏈計(jì)劃職能,不足以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)需求劇烈波動(dòng)。
供給不可視:企業(yè)之間信息不透明,供應(yīng)商數(shù)據(jù)靠人工維護(hù),同步不及時(shí)
整體不可視:供應(yīng)鏈計(jì)劃執(zhí)行受各種主觀、客觀因素制約,管控遇挑戰(zhàn)。
面對(duì)這些挑戰(zhàn),我們必須依賴打造獨(dú)有的供應(yīng)鏈管理體系,構(gòu)建這個(gè)別人無(wú)法復(fù)制模仿的供應(yīng)鏈管理壁壘,才能脫穎而出!企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,短期拼的是流量,中期拼的是效率,長(zhǎng)期拼的則是供應(yīng)鏈!供應(yīng)鏈管理得好,企業(yè)就盈利,就能生存,就能健康發(fā)展,反之亦然。
越是在需求多變,市場(chǎng)動(dòng)蕩的時(shí)候,企業(yè)越需要有統(tǒng)一的認(rèn)知、高效的協(xié)同,認(rèn)知統(tǒng)一,行為才能統(tǒng)一,尤其是企業(yè)的各個(gè)部門負(fù)責(zé)人,更需要對(duì)公司戰(zhàn)略、供應(yīng)鏈戰(zhàn)略有清晰、統(tǒng)一的認(rèn)知。
一、課程收益:
本課程詳細(xì)介紹了供應(yīng)鏈管理的原理與結(jié)構(gòu),核心框架及流程,結(jié)合中國(guó)企業(yè)的實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況,融合教學(xué)、研究、實(shí)踐、實(shí)務(wù)為一體,能令越來(lái)越多的中國(guó)企業(yè)關(guān)注供應(yīng)鏈管理的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,并得以從中受益,提高交付水平,降低運(yùn)營(yíng)成本:
(一)了解供應(yīng)鏈管理的特點(diǎn)及模式,掌握供應(yīng)鏈體系建立與管理的方法
(二)了解并掌握供應(yīng)鏈的戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)、工具及方法,并能熟悉分析與運(yùn)用
(三)了解并掌握供應(yīng)鏈模式下的計(jì)劃、采購(gòu)、供應(yīng)商管理戰(zhàn)略、流程及方法與技巧
(四)提升思維與認(rèn)知,站在大供應(yīng)鏈的高度看待交付與庫(kù)存
(五) 了解標(biāo)桿頭部企業(yè),供應(yīng)鏈部門運(yùn)營(yíng)細(xì)節(jié)、績(jī)效、相關(guān)圖表邏輯
針對(duì)學(xué)員:運(yùn)營(yíng)管理中高層
課程時(shí)長(zhǎng):1天,6.5小時(shí)/天
四、培訓(xùn)形式:行動(dòng)學(xué)習(xí)、具體實(shí)際問(wèn)題研討、標(biāo)桿案例分享、實(shí)戰(zhàn)講解
課程大綱:
一、背景&診斷篇:后疫情時(shí)代,商業(yè)環(huán)境面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)
1、后疫情時(shí)代下,供應(yīng)鏈管理的趨勢(shì)與挑戰(zhàn)
2、近一年的行業(yè)業(yè)態(tài)(需求多變、缺貨、庫(kù)存積壓、外銷轉(zhuǎn)內(nèi)銷)
3、全球供應(yīng)鏈,正在向區(qū)域化、本地化轉(zhuǎn)變。
4、供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)管控愈發(fā)受到企業(yè)重視,企業(yè)如何快速適應(yīng)、應(yīng)對(duì)?
5、智能化的供應(yīng)鏈決策體系是保證轉(zhuǎn)型成功的基石
6、SCM跨部門協(xié)同:研發(fā)、銷售、生產(chǎn)、采購(gòu)、物流一體化運(yùn)作
現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng):客戶現(xiàn)有問(wèn)題收集梳理
結(jié)論:必須提高公司協(xié)同能力---研發(fā)、銷售、生產(chǎn)、采購(gòu)、物流一體化運(yùn)作
二、理論篇:供應(yīng)鏈管理概述
1、供應(yīng)鏈管理與運(yùn)營(yíng)理論及行業(yè)應(yīng)用情況介紹
2、供應(yīng)鏈SCOR模型介紹
3、價(jià)值鏈理論的提出與供應(yīng)鏈的類型、特征、形式
4、供應(yīng)鏈的主要內(nèi)容、目標(biāo)、要求及挑戰(zhàn)
5、以流程為中心的供應(yīng)鏈管理示意圖
6、供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)的步驟及考慮事項(xiàng) 演練:供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)與產(chǎn)品類型策略矩陣
7、供應(yīng)鏈管理的四大支點(diǎn)及其原理
8、幾種制造模式與供應(yīng)鏈管理的關(guān)系
9、為什么供應(yīng)鏈管理能創(chuàng)造競(jìng)爭(zhēng)性優(yōu)勢(shì)?
三、實(shí)操篇:供應(yīng)鏈戰(zhàn)略梳理&產(chǎn)銷一體化流程設(shè)計(jì)
案例討論:企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果是什么?以蘋果公司為例。
第一步:明確產(chǎn)品戰(zhàn)略(定位)
第二步:搞清楚你的產(chǎn)品屬性
第三步:選擇適合你的供應(yīng)鏈戰(zhàn)略
第四步:搞清楚你目前的采購(gòu)戰(zhàn)略現(xiàn)狀
總結(jié):通過(guò)平衡輪,對(duì)組織供應(yīng)鏈做出診斷
案例討論:如何做好產(chǎn)銷一體化,高度協(xié)同?
1、供應(yīng)鏈運(yùn)作參考模型:SCOR眼中的供應(yīng)鏈
2、以流程為中心的供應(yīng)鏈管理示意圖
3、為什么供應(yīng)鏈管理能創(chuàng)造競(jìng)爭(zhēng)性優(yōu)勢(shì)?
案例討論:如何通過(guò)供應(yīng)鏈管理提升制造業(yè)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)
4、供應(yīng)鏈計(jì)劃金字塔(戰(zhàn)略-運(yùn)營(yíng)-產(chǎn)銷-生產(chǎn)-物料)
案例討論:如何做好產(chǎn)銷一體化,使得銷售與工廠,高度協(xié)同?提高交付水平,降低運(yùn)營(yíng)成本!
四、實(shí)操篇:需求預(yù)測(cè)管理的職能體系&實(shí)現(xiàn)方式
1、理解銷售預(yù)測(cè),需求計(jì)劃與銷售計(jì)劃的關(guān)系
2、了解需求預(yù)測(cè)管理中的三種角色:責(zé)任者,支持者和使用者
3、如何成為一個(gè)稱職的需求管理者與S&OP流程主導(dǎo)者
4、了解如何獲取管理層,銷售,市場(chǎng)和供應(yīng)鏈的支持
5、需求計(jì)劃與S&OP流程主導(dǎo)者的工作日歷
6、何為完整職能體系支持下的最佳需求計(jì)劃與S&OP流程
7、基于促銷提前期制定最高效的需求計(jì)劃周期
8、深入解析S&OP計(jì)劃步驟,設(shè)計(jì)S&OP會(huì)議模板和準(zhǔn)備工作
9、供應(yīng)鏈如何參與需求預(yù)測(cè)可行性的評(píng)估
10、建立基于數(shù)據(jù)和事實(shí)的內(nèi)外部信息分享和溝通機(jī)制
11、理解協(xié)同效應(yīng)在需求預(yù)測(cè)與S&OP計(jì)劃中的重要性
12、記錄預(yù)測(cè)過(guò)程比預(yù)測(cè)結(jié)果更加重要
五、閉門會(huì):圓桌討論
結(jié)合目前企業(yè)實(shí)際問(wèn)題,并結(jié)合前面的培訓(xùn)知識(shí)點(diǎn),分析目前公司在供應(yīng)鏈(供產(chǎn)銷協(xié)同)領(lǐng)域的管理優(yōu)勢(shì)和不足之處,展開(kāi)討論。
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