《企業(yè)感恩》

  培訓(xùn)講師：和平坤

講師背景：
和平坤老師中國心態(tài)教練導(dǎo)師服務(wù)態(tài)度提升專家曾任：幸福家人(香港)服飾文化公司中國區(qū)CEO現(xiàn)任：東莞市祥裕實業(yè)有限公司副總經(jīng)理現(xiàn)任：東莞市盛德馨文化傳播有限公司創(chuàng)始人兼董事會主席中國幸福家庭實操落地第一品牌形象大使東莞市公益愛心傳播大使中華形 詳細>>

和平坤
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《企業(yè)感恩》詳細內(nèi)容

《企業(yè)感恩》

企業(yè)感恩

課程背景：
1、為什么員工缺乏責(zé)任心不能慣徹上司意圖?
2、為什么個別老員工沒有動力不思進取?
3、為什么員工做事打折扣，借口一大堆?
4、為什么員工與企業(yè)，員工與員工總是沖突不斷?
5、為什么員工為了一點小利益義無反顧的離開?
歸要到底的原因是不懂得感恩心!如何讓每一位員工充滿感恩與活力為領(lǐng)導(dǎo)分憂?本課程
從根本上消除員工的抱怨心理，樹立感恩心，傳遞正能量!

課程收益：
1、培養(yǎng)員工感恩意識；
2、讓員工明白感恩對自己和對企業(yè)的價值；
3、讓員工學(xué)會運用感恩的二大武器，在生活中處處學(xué)會感恩；
4、培養(yǎng)員工知恩圖報應(yīng)具備的四大素質(zhì)；
5、讓員工認(rèn)識到報怨的危害學(xué)會感恩；
6、讓員工學(xué)會心懷感恩，快樂工作；
7、讓員工擁有感恩的能力，激發(fā)員工的熱情，激發(fā)員工對公司，對自己的高度責(zé)任感，
使命感!

課程時間：1天，6小時/天
授課對象：全體員工
授課方式：采用以情動人，以理服人，課堂演講，現(xiàn)場練習(xí)，學(xué)員易于感悟，接受并改
善;語言通俗易懂、幽默風(fēng)趣、互動性強，利用經(jīng)典案例分享，視頻觀看，能讓學(xué)員從內(nèi)
到外升華心靈、改善心智、完善行為，能讓大家在學(xué)中練，在練中學(xué)，寓教于樂，立刻
產(chǎn)生提升和改變。

課程大綱：
導(dǎo)言：感恩是愛的延續(xù)，愛是一切動力的源泉，沒有感恩何有愛
第一講：為何感恩----感恩之心常在，富余恩福自來
1、感恩之心常在 ，富余恩福自來
感恩的偉大秘密：感恩越多，得到越多
2、感恩成就忠誠 ，忠誠成就前程
3、選擇感恩做人 ，等于選擇成功
4、企業(yè)員工為什么要懂得感恩
1）感恩使人成長
2）感恩是員工的立身之本
3）感恩使人與環(huán)境融洽和諧
4）感恩決定你在企業(yè)的地位
5）放棄感恩等于放棄成功
6）感因是對社會，企業(yè)和諧的一種貢獻

第二講：如何感恩----停止抱怨 立即行動
1、感恩不在嘴上，立即付諸行動
2、感恩就得付出 ，付出才有收獲
3、感恩沒有借口 ，工作敢于負責(zé)
感恩是一種信念，是一種執(zhí)著，是一種態(tài)度，更是一種責(zé)任
4、感恩停止抱怨 ，積極主動出發(fā)
積極思維是帶動感恩的力量

第三講：該感恩誰----父母國家企業(yè)，老板同事一切
1、懂得感恩是圣人，不懂感恩是凡人
2、父母恩—給予生命—回報父母
3、國家恩—給予環(huán)境—回報國家
4、企業(yè)恩—給予平臺—回報企業(yè)
5、老板恩—給予機會—回報老板
6、同事恩—給予幫助—回報同事

第四講：放飛感恩----感恩成就人生，勵志點亮未來
1、我們不可做忘恩的人
2、報怨把感恩越拋越遠
3、扭轉(zhuǎn)思維方向，讓地獄變天堂
4、養(yǎng)成感恩的習(xí)慣
常懷感恩的心，多講感恩的話，多做感恩的事
5、對自己得到的要心懷感激
給別人留路就是給自己留路
6、自我修煉
1）追溯生命成長的歷程
2）醒悟人生現(xiàn)階段狀態(tài)
3）省思人生及工作的真正意義

 

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職場精英職業(yè)化提升課程背景：1、調(diào)查顯示，90的企業(yè)認(rèn)為，制約其發(fā)展的最大瓶頸是：缺乏高素質(zhì)的職業(yè)化員工。企業(yè)核心競爭力的大小在很大程度上取決于員工職業(yè)化程度的高低；2、職業(yè)化是21世紀(jì)職場精英的生存法則，是提升個人與組織核心競爭力的關(guān)鍵；3、職場的競爭表面上是知識、能力、職位、業(yè)績、關(guān)系的競爭，實質(zhì)上卻是職業(yè)心態(tài)和職業(yè)技能的競爭；企業(yè)和市場的競爭表面上是產(chǎn)

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正能量與責(zé)任《美國覺氏企業(yè)調(diào)查報告》顯示：世界500強94％的高級管理人員，把個人成功以及企業(yè)管理成功，都歸因于“正能量的提升”，而非其他。一個企業(yè)完全可以通過提升員工的正能量，提高學(xué)員的責(zé)任感，進而激發(fā)企業(yè)迅速成長，提升企業(yè)的生產(chǎn)競爭能力！課程背景：“職工的心，企業(yè)的根”，企業(yè)既是一個大家庭，又是生產(chǎn)經(jīng)營單位。員工既是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的主體和客體，又是企業(yè)利潤

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一流員工的五大心態(tài)和十大修煉課程背景：“職工的心，企業(yè)的根”，企業(yè)既是一個大家庭，又是生產(chǎn)經(jīng)營單位。員工既是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的主體和客體，又是企業(yè)利潤創(chuàng)造者和企業(yè)利潤的獲得者。歸屬感既是提升企業(yè)核心競爭力，激發(fā)員工工作熱情，調(diào)動員工積極性，發(fā)揮員工創(chuàng)造性的內(nèi)在動力，又是贏得企業(yè)利潤的最大化，實現(xiàn)企業(yè)方針目標(biāo)，促進企業(yè)又好又快的重要動力之一。----為什么員工做事

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