卓越的西點(diǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力

  培訓(xùn)講師:李繪芳

講師背景:
李繪芳老師李繪芳,被譽(yù)為職業(yè)化“教母”,中央電視臺(tái)《挑戰(zhàn)》職業(yè)測(cè)評(píng)專家,《銷售與市場(chǎng)》、《中國(guó)經(jīng)營(yíng)報(bào)》高級(jí)顧問,《商界》、《哈佛商業(yè)評(píng)論》等媒體專欄作者。權(quán)威中層管理專家,全球500強(qiáng)華人講師,亞太地區(qū)十大金牌講師,中國(guó)十大權(quán)威HR管理專家 詳細(xì)>>

李繪芳
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卓越的西點(diǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力詳細(xì)內(nèi)容

卓越的西點(diǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力
 第1講 領(lǐng)導(dǎo)力真諦

1 做一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者的培養(yǎng)者

2 你必須先領(lǐng)導(dǎo)自己

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第2講 領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)模型

1 影響你的組織的道德哲學(xué)

2 培養(yǎng)他人的組織價(jià)值觀

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第3講 領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展認(rèn)知誤區(qū)

1 組建高潛能團(tuán)隊(duì)

2 傾情領(lǐng)導(dǎo)

互動(dòng):卓越的西點(diǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)案例評(píng)估

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第4講 領(lǐng)導(dǎo)價(jià)值觀塑造

1 從容領(lǐng)導(dǎo)

2 無聲領(lǐng)導(dǎo)

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第5講 向西點(diǎn)軍校和軍隊(duì)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)力

1 創(chuàng)造緊急事件激勵(lì)你的團(tuán)隊(duì)

2 信任:戰(zhàn)爭(zhēng)中持久領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)鍵

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第6講 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策能力

1 社會(huì)化領(lǐng)導(dǎo)

2 領(lǐng)導(dǎo)政策執(zhí)行者

分析:領(lǐng)導(dǎo)者卓越的西點(diǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力做什么?

分析:卓越的西點(diǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)訓(xùn)哪些步驟很重要?

分析:卓越的西點(diǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)哪個(gè)環(huán)節(jié)很重要?


第7講 領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)險(xiǎn)控制能力

1 謹(jǐn)慎地發(fā)展領(lǐng)袖魅力

2 可信的高影響力領(lǐng)導(dǎo)者

分析:企業(yè)如何貫徹卓越的西點(diǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力全過程?

分析:卓越的西點(diǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn),我們做對(duì)過什么?

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第8講 領(lǐng)導(dǎo)選拔人才的關(guān)鍵方法

1 利用文化差異的力量提升組織績(jī)效

2 以人為本發(fā)展組織承諾

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第9講 領(lǐng)導(dǎo)如何訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)

1 從失敗中學(xué)習(xí)

2 領(lǐng)導(dǎo)變革中的期望管理

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卓越的西點(diǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力七宗“”:從失敗中尋找經(jīng)營(yíng)秘訣,從檢討中探索成功之道。


卓越的西點(diǎn)型領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)總結(jié)

 

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