中國傳統文化之根基——孝道

  培訓講師：胡水木

講師背景：
講師簡介——胡水木胡水木（華清居士），現代國學易學應用專家管理創(chuàng)新專家傳統心智模式研究專家“五行戰(zhàn)略決策”、“64卦領導力”倡導者“儒商學教父”潘亞暾教授親傳弟子之一。提出“天道、地道、人道”的“和”文化模型，完美結合周易、中醫(yī)、儒釋道等傳 詳細>>

胡水木
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中國傳統文化之根基——孝道詳細內容

中國傳統文化之根基——孝道

一、       中西方“人格”文化比較。

1、中國“祖宗”文化 .VS.  西方“人權”文化；

2、“拼爹”現象折射出中國“家”文化基因；

3、“富不過三代”的宿命與反思；

4、“天地人”宇宙觀派生等級制度；

二、    “孝”是一種“道”（乾坤天地宇宙規(guī)律）。

1、說文解字——“孝”字的來源與內涵；

2、“仁”字的來源與內涵；

3、“禮”字與傳統祭祀文化；

4、周易解釋“忠”、“義”；

5、儒家八德“孝悌忠信禮義廉恥”一脈相承；

三、       “孝”是一種感恩文化。

1、《弟子規(guī)》“首孝悌，次謹信”；

2、中國古代的“舉孝廉”制度；

3、案例分析一：孔融讓梨；

4、案例分析二：孫元覺勸父；

5、案例分析三：日本人的柔性抗議；

四、       “以孝為先”的儒家的“德治”體系。

1、“道”、“德”釋義；

2、儒家思想體系較好地解決了“人與人”之間的關系；

3、“父子有親、君臣有義、夫婦有別、長幼有序、朋友有信?！保ā睹献印罚?

4、闡述“道德倫理”的高效組織力與凝聚力；

5、舉例說明如何協調“師徒”、“上下級”、“崗位”、“新老員工”、“客戶”之間的關系。

五、       “孝道”的發(fā)展與完善——尊重科學、強化法制。

1、  融合科學管理方法；

(日本為例：社會全程控制——受教育【學徒制】、職業(yè)晉升【終身制】、養(yǎng)老【高保障】)

2、  吸收嚴謹的法律制度；

（新加坡為例：法律監(jiān)督；責權利；反貪、公平分配制度；）

 

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