《魅力女性修為提升》
《魅力女性修為提升》詳細(xì)內(nèi)容
《魅力女性修為提升》
**講 發(fā)型篇
1.發(fā)型與臉型的搭配案例:成功案例、失敗案例
2.發(fā)型與臉型搭配規(guī)律:發(fā)型如何彌補(bǔ)臉型的不足之處
3.正確認(rèn)識(shí)自己的臉型特點(diǎn):短臉型3種、長(zhǎng)臉型3種、角度臉3種、橢圓臉
4.配合自己臉型、發(fā)質(zhì)、個(gè)性、愛好、職位,如何選擇使自己更美觀的幾種發(fā)型?
5.短發(fā)、燙發(fā)、長(zhǎng)發(fā)、染發(fā)的造型打理與日常養(yǎng)護(hù);
6.現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)幾種美麗方便的盤發(fā)
7.發(fā)型飾品種類介紹、如何選擇和使用
8.參訓(xùn)者發(fā)型優(yōu)缺點(diǎn)、改善方法個(gè)性化提問與指導(dǎo)
第二講 妝容篇
1.不同膚質(zhì)的保養(yǎng)與洗臉
如何分辨自己的皮膚類型?
油性、中性、干性皮膚的妝前護(hù)膚要領(lǐng)
2.實(shí)物學(xué)習(xí):認(rèn)識(shí)化妝工具、化妝品的選擇
3.基礎(chǔ)化妝十大步驟,技法講解與現(xiàn)場(chǎng)練習(xí)
1)妝前修飾
什么樣臉色選用“紫色“或”綠色“修顏液?
2)粉底
選錯(cuò)粉底的幾種情況
如何選擇適合自己臉色的粉底色彩、質(zhì)地?
打粉底的手法與方向
3)撲蜜粉
粉餅與散粉有何不同、起什么作用?
撲蜜粉的工具和手法
4)畫眉毛
不同臉型如何畫眉,修飾臉型
眉筆顏色、質(zhì)地的選擇
畫不同眉形的技法
5)涂眼影
哪些眼形可以省略畫眼線和眼影?
雙色眼影技法
眼影的不當(dāng)畫法
6)畫眼線
眼角方向不同、眼線不同畫法
眼線筆的顏色選擇
畫眼線的技法
7)夾睫毛、刷睫毛膏
如何選對(duì)睫毛夾的角度
夾睫毛技法
睫毛膏的選擇
8)畫唇
依據(jù)自己的唇色,如何唇膏色彩、質(zhì)地
唇膏、唇線技法
9)涂腮紅
腮紅色彩、質(zhì)地的選擇
刷腮紅的工具
依據(jù)不同臉型特點(diǎn),畫腮紅的方向、形狀不同
10)定妝、完妝檢查
4.現(xiàn)場(chǎng)學(xué)員的化妝提問、指導(dǎo)、示范
第三講 款型篇
1.“體型調(diào)整”——體型難得完美,但可以**穿衣遮丑顯美
1) 不同體型有門當(dāng)戶對(duì)的“佳服裝版型”,也有彰顯缺點(diǎn)的“差服裝版型”
2) 對(duì)號(hào)入座,定位我的體型類型:女士3類、男士5類體型
3)“著裝調(diào)整體型”的絕佳秘笈:
人體3大類(12種)體型局部失衡,不同穿法,效果優(yōu)劣,
體積上大下小、上小下大、中段粗兩端細(xì),怎么穿衣調(diào)整?
脖子過(guò)于粗短、細(xì)長(zhǎng)
胸圍過(guò)大、過(guò)平
胳膊過(guò)粗、過(guò)細(xì)
腰圍過(guò)粗、過(guò)細(xì)
臀圍過(guò)大、過(guò)平
大腿小腿過(guò)粗、過(guò)細(xì)
腿過(guò)長(zhǎng)、過(guò)短
2.“自我風(fēng)格”—— 時(shí)尚流行短暫、個(gè)人風(fēng)格長(zhǎng)存
1) 哪三個(gè)因素構(gòu)成了您的個(gè)人著裝風(fēng)格?
2) 現(xiàn)場(chǎng)演練,定位自己的主風(fēng)格:
3) 女士七種穿衣主風(fēng)格講解
古典風(fēng)格、戲劇風(fēng)格、自然風(fēng)格、優(yōu)雅風(fēng)格、浪漫風(fēng)格、前衛(wèi)風(fēng)格、帥氣風(fēng)格
4) 七種穿衣風(fēng)格,對(duì)應(yīng)不同的版型、面料、圖案、細(xì)節(jié)的優(yōu)勢(shì)范圍、
5)“個(gè)人風(fēng)格”與“場(chǎng)合著裝”不沖突,如何同時(shí)兼顧?
6)“個(gè)人風(fēng)格”與“時(shí)尚流行”的關(guān)系,如何雙贏?
第四講 飾品與場(chǎng)合著裝篇
1.如何買到為你添彩的好“絲巾”:尺寸、材質(zhì)、誤區(qū)糾正
2.現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)手,學(xué)系絲巾:
a.小方巾
b.大方巾
c.長(zhǎng)絲巾
3.“項(xiàng)鏈”的選擇、品質(zhì)、佩戴技法、糟糕行為
4.“耳飾”的選擇、品質(zhì)、佩戴技法、糟糕行為
5.“手鐲”的選擇、品質(zhì)、佩戴技法、糟糕行為
6.“腕表”的選擇、品質(zhì)、佩戴技法、糟糕行為
7.“腰帶”的選擇、品質(zhì)、佩戴技法、糟糕行為
8.“眼鏡”的選擇、品質(zhì)、佩戴技法、糟糕行為
9.“場(chǎng)合著裝”原則與技法指導(dǎo)
正式場(chǎng)合
日常上班場(chǎng)合
晚宴場(chǎng)合
商務(wù)休閑、社交場(chǎng)合
生活休閑場(chǎng)合
運(yùn)動(dòng)場(chǎng)合
10.女性時(shí)尚職業(yè)裝技法
“職業(yè)感”與“時(shí)尚舒適”兼顧的職場(chǎng)著裝技法;
魅力女性“衣櫥建設(shè)”技法
幾十種多姿服裝風(fēng)情學(xué)習(xí)
第五講 優(yōu)雅儀態(tài)訓(xùn)練
1. 優(yōu)雅女士?jī)x態(tài)訓(xùn)練、變化
1)優(yōu)雅女士常規(guī)站姿、插手站姿、背手站姿、背垂手站姿、不良站姿一對(duì)一糾正
2)優(yōu)雅女士常規(guī)坐姿、斜擺式、前后式、交叉式、小丁字步、不良坐姿一對(duì)一糾正
3)優(yōu)雅女士常規(guī)走姿、不同場(chǎng)合的走姿、不同著裝時(shí)的走姿、不良走姿一對(duì)一糾正
4)優(yōu)雅女士蹲姿練習(xí)
2.優(yōu)雅手勢(shì)語(yǔ)訓(xùn)練:
1)優(yōu)雅動(dòng)作練習(xí):指引方向、請(qǐng)坐、請(qǐng)進(jìn)、指點(diǎn)文件、失禮動(dòng)作糾正
2)致意動(dòng)作:揮手禮、握手禮、鞠躬禮、擁抱禮、合掌禮、失禮動(dòng)作糾正
3)遞送名片的動(dòng)作與講究
4)奉茶的動(dòng)作、講究、失禮動(dòng)作糾正
5)喝咖啡的動(dòng)作、講究、失禮動(dòng)作糾正
3.笑容訓(xùn)練、誤區(qū)糾正
4.目光訓(xùn)練、失禮動(dòng)作糾正
第六章 溝通禮儀
1.領(lǐng)悟溝通的要領(lǐng)
1)“溝通”是復(fù)雜而隱蔽的交誼舞
2)現(xiàn)場(chǎng)游戲互動(dòng):閉目撕紙游戲
3)游戲啟示:有效溝通三大要素;
2.“看、問、聽、答”全方位溝通
A 看――看別人什么?看懂什么?
1)看圖問答:測(cè)測(cè)你目前“察顏觀色”的敏銳度與準(zhǔn)確性
2)讀懂他人“體語(yǔ)”的重要價(jià)值
3)如何解讀:他人各種身體語(yǔ)言傳遞的明確“態(tài)度與情緒”
(1)人與人的“距離變化”透露了重要的什么信息?
(2)人與人的“角度變化” 訴說(shuō)了什么態(tài)度?
(3)他人的“四肢開合變化”表達(dá)了什么心意?
(4)他人的“上肢與手勢(shì)變化”加強(qiáng)或弱化了什么意思?
(5)他人的“手與臉組合變化”透露了哪些重要情緒;
(6)他人的“表情、眼神變化”,期待你做出怎樣回應(yīng)?
4)如何運(yùn)用自己的身體語(yǔ)言,引導(dǎo)溝通有利于達(dá)成自己目的?
B 問------怎么問?達(dá)成什么目的?
1.“問”的目的是什么?“問聽”為何占銷售溝通的80%?
2.何時(shí)應(yīng)用“開放式提問”與“封閉式提問”?
1)你對(duì)他人需求了解“多或少”?
2)他人是“內(nèi)行”“外行”?
3)自己手里資源“多或少”?
3.傾聽過(guò)程中的積極呼應(yīng)
C 聽-----怎么聽?
1.“傾聽”,有哪三大無(wú)可替代的價(jià)值?
2.傾聽的重要技巧、嚴(yán)重誤區(qū)
D說(shuō)――說(shuō)什么?
1.交際禮貌用語(yǔ)
2.真誠(chéng)的贊美——贊美的三大禁忌、三大技巧
3.如何盡快打開話題、打破尷尬
4.使用對(duì)方易懂的詞語(yǔ)
5.宜談的、忌談的主題
E說(shuō)――對(duì)方更在乎您“怎么說(shuō)”
1.語(yǔ)音、語(yǔ)速、語(yǔ)調(diào)、音量的把握
2.四種不良溝通模式:指責(zé)、討好、超理智、打岔
3. 放之四海皆可的佳溝通模式:“表里如一的及時(shí)溝通”
4.聽出對(duì)方的弦外之音,并與之核對(duì)
5.如何主動(dòng)制止他人?如何委婉拒絕某些要求?
6、 如何平息他人激動(dòng)甚至憤怒的情緒?投訴處理六步驟
李培英老師的其它課程
《職場(chǎng)人士禮儀素養(yǎng)訓(xùn)練提升》【課程背景】個(gè)人形象是構(gòu)建單位公眾形象的基石,工作人員是否懂得和運(yùn)用現(xiàn)代職場(chǎng)的基本禮儀,不僅反應(yīng)出工作人員自身素質(zhì),而且體現(xiàn)出其所在單位嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾硭?。尊重他人是現(xiàn)在交往禮儀的重要原則;真誠(chéng)、自律和適度是不變的禮儀法則;幫助工作人員對(duì)應(yīng)變化多樣的禮儀場(chǎng)合?!菊n程收益】本課程旨在幫助管理人員、部門經(jīng)理及工作人員、職場(chǎng)人士了解職場(chǎng)的規(guī)
講師:李培英詳情
《高端職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)素養(yǎng)與形象全方位提升》管理職業(yè)化高端職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)素養(yǎng)與形象全方位提升現(xiàn)代社會(huì)對(duì)職業(yè)經(jīng)理人的要求不僅僅是判斷能力、溝通能力和管理能力,還需要職業(yè)經(jīng)理人通過(guò)塑造個(gè)人的專業(yè)形象、提升公司公眾形象。職業(yè)經(jīng)理人頻繁面對(duì)各種商務(wù)場(chǎng)合,要想事事合乎禮儀,處處表現(xiàn)得體,符合公司品牌形象著實(shí)不易。本課程幫助職業(yè)經(jīng)理人在商務(wù)交際的任何細(xì)節(jié)中,都能有專業(yè)且自
講師:李培英詳情
《形象管理與自我改變》課綱 02.03
《形象管理與自我改變》------李培英【課程背景】從巨大的廣告牌到手機(jī)里小像素的圖片,我們生活在一個(gè)被視覺圖像包圍的時(shí)代。今時(shí)今日的世界,出現(xiàn)在公眾面前的不再只是大牌藝人,還包括所有的政界、商界和體育界的名流。除了言談舉止,他們的著裝、發(fā)型、甚至腳上穿的鞋子,都有可能最后成為媒體熱議的對(duì)象?! ?duì)于我們所有人而言,無(wú)論你是否身為公眾人物,打理自己的形象是立
講師:李培英詳情
從優(yōu)秀員工走向卓越管理 02.03
從優(yōu)秀員工走向卓越管理【培訓(xùn)背景】世界500強(qiáng)企業(yè)堅(jiān)持把一線員工基本素質(zhì)與職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)作為長(zhǎng)期的系統(tǒng)工作,一線員工的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能對(duì)于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理是起著制約性的影響的,員工素質(zhì)的高低,直接制約著企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略能否行之有效,也直接制約著企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)能力發(fā)揮。這就要求企業(yè)必須訓(xùn)練出一批素質(zhì)超群,思維敏捷,執(zhí)行力強(qiáng)的一線員工?!菊n程目標(biāo)】 強(qiáng)化提高員工的忠
講師:李培英詳情
如何打造金牌服務(wù) 02.03
《如何打造金牌服務(wù)》【課程收益】1、通過(guò)培訓(xùn)讓學(xué)員掌握金牌服務(wù)的技巧和重要的溝通技能,提升工作效率;2、為企業(yè)樹立更優(yōu)質(zhì)的形象,為企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)更全面的收益。3、通過(guò)培訓(xùn)有利于幫助客服人員獲得客服應(yīng)變的靈感與策略;4、學(xué)習(xí)并掌握獨(dú)特的客服技能和溝通策略;明確客服人員培訓(xùn)目的:共同完成“成交才是硬道理”?!菊n程大綱】第一講:陽(yáng)光的服務(wù)心態(tài)塑造一、如何培養(yǎng)良好的
講師:李培英詳情
形象管理與自我改變 02.03
《形象管理與自我改變》【課程背景】從巨大的廣告牌到手機(jī)里小像素的圖片,我們生活在一個(gè)被視覺圖像包圍的時(shí)代。今時(shí)今日的世界,出現(xiàn)在公眾面前的不再只是大牌藝人,還包括所有的政界、商界和體育界的名流。除了言談舉止,他們的著裝、發(fā)型、甚至腳上穿的鞋子,都有可能最后成為媒體熱議的對(duì)象?! ?duì)于我們所有人而言,無(wú)論你是否身為公眾人物,打理自己的形象是立身處世的一個(gè)重要組
講師:李培英詳情
《 從優(yōu)秀員工走向卓越管理》課綱 02.03
從優(yōu)秀員工走向卓越管理——李培英【培訓(xùn)背景】世界500強(qiáng)企業(yè)堅(jiān)持把一線員工基本素質(zhì)與職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)作為長(zhǎng)期的系統(tǒng)工作,一線員工的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能對(duì)于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理是起著制約性的影響的,員工素質(zhì)的高低,直接制約著企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略能否行之有效,也直接制約著企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)能力發(fā)揮。這就要求企業(yè)必須訓(xùn)練出一批素質(zhì)超群,思維敏捷,執(zhí)行力強(qiáng)的一線員工?!菊n程目標(biāo)】 ?強(qiáng)化
講師:李培英詳情
《服務(wù)中的溝通技巧》課綱 02.03
《服務(wù)中的溝通技巧》【課程背景】 企業(yè)面臨各種機(jī)遇與挑戰(zhàn),比爾.蓋茨說(shuō):在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)條件下,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)首先是員工素質(zhì)競(jìng)爭(zhēng)。因此培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。不僅是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和改革發(fā)展的要求,更是企業(yè)參與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng),永遠(yuǎn)立于不敗之地的基本保證。如今,各行各業(yè)都在不斷地賦予服務(wù)全新的內(nèi)涵,企業(yè)員工必須真正提高對(duì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念認(rèn)識(shí),增強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),規(guī)范服務(wù)行為,提
講師:李培英詳情
《客戶服務(wù)意識(shí)與電話溝通禮儀及技巧》【課程對(duì)象】電話客戶服務(wù)人員【培訓(xùn)時(shí)間】2天(6小時(shí)/天)【培訓(xùn)講師】李培英【培訓(xùn)大綱】建立服務(wù)意識(shí)服務(wù)的兩種特性個(gè)人特性與程序特性服務(wù)的四種類型漠不關(guān)心型按部就班型熱情友好型優(yōu)質(zhì)服務(wù)型客戶要的是什么?除了正常的業(yè)務(wù)流程,他更在乎態(tài)度!移動(dòng)的投訴服務(wù)就是你的品德,你不只是在為客戶服務(wù),也是在為自己服務(wù)!做好服務(wù)的關(guān)鍵:控制
講師:李培英詳情
《政務(wù)接待禮儀》課綱 05.11
《政務(wù)接待禮儀》【課程背景】國(guó)家公務(wù)員在工作場(chǎng)合所應(yīng)該恪守的有關(guān)人際交往的行為規(guī)范。是國(guó)家公務(wù)員待人接物標(biāo)準(zhǔn)化的作法;是習(xí)主席提出的:我將無(wú)我,不負(fù)人民;是貫徹鄧小平先生提出的:要塑造好國(guó)家的形象,民族的形象和政府官員的形象指示。(1)國(guó)家公務(wù)員學(xué)習(xí)遵守政務(wù)禮儀有助于增進(jìn)和改善個(gè)人素質(zhì)和工作作風(fēng)。(2)政務(wù)禮儀能使我們國(guó)家公務(wù)員更好地為人民服務(wù),為社會(huì)服務(wù),
講師:李培英詳情
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動(dòng)與管理驅(qū)
- [潘文富] 消費(fèi)行為的背后
- [王曉楠] 輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最
- 1社會(huì)保障基礎(chǔ)知識(shí)(ppt) 21158
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20229
- 3行政專員崗位職責(zé) 19044
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16221
- 5員工守則 15458
- 6軟件驗(yàn)收?qǐng)?bào)告 15393
- 7問卷調(diào)查表(范例) 15113
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 14554
- 9文件簽收單 14194