團(tuán)隊(duì)管理與區(qū)域市場開發(fā)技能提升

  培訓(xùn)講師:劉云

講師背景:
劉云講師個(gè)人簡介【資歷背景】國家一級(jí)培訓(xùn)師劉云介紹?國內(nèi)電力行業(yè)知名管理專家;?廈門大學(xué)、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)和上海交大總裁班教授;?國家人保部考評(píng)國家一級(jí)高級(jí)培訓(xùn)師;?國際上海職業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會(huì)高級(jí)培訓(xùn)師;?《贏在品牌》--知名品牌只作不說的管理秘密 詳細(xì)>>

劉云
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團(tuán)隊(duì)管理與區(qū)域市場開發(fā)技能提升詳細(xì)內(nèi)容

團(tuán)隊(duì)管理與區(qū)域市場開發(fā)技能提升

**模塊:區(qū)域市場精準(zhǔn)營銷能力提升

1:精準(zhǔn)經(jīng)營能力市場細(xì)分的基本概念與STP營銷把控能力提升

案例:精準(zhǔn)營銷能力經(jīng)典案例的市場細(xì)分案例解讀

2:精準(zhǔn)營銷能力市場細(xì)分變量的運(yùn)用方法

3:精準(zhǔn)營銷能力目標(biāo)市場的選擇、市場定位:市場定位分析

學(xué)習(xí)行動(dòng)演練:知名案例講解和分析啟發(fā)(學(xué)以致用)

在工作過程中遇到了哪些瓶頸?工作表、流程

小組討論時(shí)間:10分鐘 


第二模塊:區(qū)域品牌推廣能力提升

1:贏在品牌戰(zhàn)略解讀

2:塑造品牌的利益因素分析

3:確定品牌DNA創(chuàng)新、如何分析品牌差異化的核心要素!品牌核心價(jià)值創(chuàng)新?品牌個(gè)性創(chuàng)新?確定品牌的核心價(jià)值與品牌個(gè)性把控能力提升

4:為什么要對品牌進(jìn)行定位?品牌推廣的法則

案例:知名汽車集團(tuán)品牌的定位

學(xué)習(xí)行動(dòng)演練:知名案例講解和分析啟發(fā)(學(xué)以致用) (學(xué)以致用)

在工作過程中遇到了哪些瓶頸?工作表、流程

小組討論時(shí)間:10分鐘 


第三模塊:市場分析與市場開發(fā)

1.市場機(jī)會(huì)與渠道規(guī)劃

2.分析市場機(jī)會(huì)的四個(gè)方面

3.市場分析的五個(gè)內(nèi)容

4.有效的市場布局

5.市場布局的六種策略

6.市場占有率的黃金定律


第四模塊:贏在渠道規(guī)劃

1:贏在渠道客戶及渠道現(xiàn)狀分析

2:影響渠道規(guī)劃的因素、 

3:贏在渠道市場新模式渠道的抉擇 、

4:1: 渠道規(guī)劃的三大原則

4.2:市場客戶選擇的八大因素

4.3:優(yōu)良客戶的特征認(rèn)知

4:業(yè)務(wù)人員存在八大誤區(qū)的認(rèn)知

5:如何指導(dǎo)客戶渠道鋪貨的五個(gè)方法

6:如何定期評(píng)估客戶的八項(xiàng)工作

7:如何進(jìn)行渠道規(guī)劃

學(xué)習(xí)行動(dòng)演練:知名案例講解和分析啟發(fā)(學(xué)以致用) (學(xué)以致用)

在工作過程中遇到了哪些瓶頸?工作表、流程

小組討論時(shí)間:10分鐘 



第五模塊:如何提升團(tuán)隊(duì)銷售實(shí)戰(zhàn)技能

1:對客戶生意的四個(gè)來源的認(rèn)知

如何**管理客戶從而管理終端客戶(零售,分銷,項(xiàng)目,電商客戶)

2:客戶門店管理管什么?客戶門店管理七大方向、產(chǎn)品的陳列八大原則

3:團(tuán)購客戶談判技巧

4:如何積極拓展隱性渠道的生意?

5:如何實(shí)現(xiàn)分銷網(wǎng)絡(luò)的銷量增長?

6:幫助客戶提升終端銷量

7:業(yè)績提升的九大策略:

8:與客戶溝通的八大技巧 

9:對客戶銷售進(jìn)行的九大幫扶:

第六模塊:銷售團(tuán)隊(duì)管理

1:企業(yè)的生存現(xiàn)狀困境

2:企業(yè)的兩條出路:獵人?農(nóng)夫?

3:從“夫妻店”向公司化運(yùn)營轉(zhuǎn)變:

4:公司化人力資源管理1234工程

5:健全企業(yè)的管理制度

5.1年度,季度銷售目標(biāo)及銷售計(jì)劃的制定

5.2庫存和財(cái)務(wù)狀況的基本分析技巧

5.3合同及年度指標(biāo)談判技巧客戶日常溝通和績效管理

5.4目標(biāo)設(shè)定和日常工作管理監(jiān)督
5.5處理異議,團(tuán)隊(duì)沖突管理
5.6月度/季度/年度銷售回顧及目標(biāo)調(diào)整

6:優(yōu)秀銷售人員的基本特征

7:客戶銷售團(tuán)隊(duì)管理招人、育人、用人,留人。

8:復(fù)制銷售尖兵三大戰(zhàn)役

9:公司文 化 區(qū)

10:團(tuán)隊(duì)公司化管理



 

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金牌電力班組長【課程背景】90的班組長都是從骨干員工提拔起來,他們自已做事是一把好手,但角色定位不清,任務(wù)分派不明,員工帶領(lǐng)不力,激發(fā)員工的積極性、問題的發(fā)現(xiàn)與解決等核心管理能力還急需提升!本課程的特點(diǎn)是以現(xiàn)場操練與案例討論分享為主,把課堂講解與實(shí)際操作練習(xí)結(jié)合起來,讓班組長充分學(xué)會(huì)并應(yīng)用到實(shí)際工作中!【授課時(shí)長】2天,每天6小時(shí)【課程特色】30要點(diǎn)+30案

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企業(yè)中高層高效執(zhí)行力【授課時(shí)長】實(shí)戰(zhàn)課時(shí)2天12小時(shí),標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)1天6小時(shí)【課程收益】1、提升公司干部的管理全面、系統(tǒng)實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn)、方法和技巧;2、提升公司干部管理能夠全暢通的對上、對下、平行以及對外溝通能力,更好的完成團(tuán)隊(duì)績效目標(biāo);3、學(xué)會(huì)應(yīng)用主要的管理工具(頭腦風(fēng)暴、SWOT)4、建設(shè)高績效的管理團(tuán)隊(duì)、積極、高效、全力配合、發(fā)揮全部的團(tuán)隊(duì)潛力;5、全面激勵(lì)

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如何做一個(gè)高效率班組長內(nèi)容簡介【課程大綱】一:員工與企業(yè)的關(guān)系企業(yè)是員工發(fā)展的平臺(tái)企業(yè)是員工的第二個(gè)家企業(yè)與員工榮辱與共企業(yè)發(fā)展也依靠員工的工作如何做一個(gè)高效率班組長為什么要做一名合格員工二:市場的變化企業(yè)面對市場轉(zhuǎn)變,員工應(yīng)有的心態(tài)三:中國員工的畫像優(yōu)秀員工的自畫像職業(yè)人最重要的職業(yè)道德誠實(shí)責(zé)任敢于負(fù)責(zé)任是成為一名成功者必備的素質(zhì)公正服從紀(jì)律是敬業(yè)的基礎(chǔ)忠

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電力行業(yè)MTP電力行業(yè)中堅(jiān)管理才能提升訓(xùn)練【課程背景】所謂MTP,是“ManagementTrainingProgram/Plan”的縮寫。原義為管理培訓(xùn)計(jì)劃。20世紀(jì)50年代,美國為有效提高電力行業(yè)管理水平而研究開發(fā)了這一套培訓(xùn)體系。先后大致歷經(jīng)11次改版,最終日臻完善,成為當(dāng)今世界經(jīng)典管理培訓(xùn)之一。迄今為止,全世界已經(jīng)有數(shù)百萬管理者接受了MTP的系統(tǒng)洗禮

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電力情境領(lǐng)導(dǎo)力課程大綱【課程背景】一、關(guān)于情境領(lǐng)導(dǎo)R模式情境領(lǐng)導(dǎo)R模式由世界領(lǐng)導(dǎo)力大師、世界組織行為學(xué)大師保羅?赫塞博士領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)立。1969年,保羅?赫塞博士(Dr.PaulHersey)出版經(jīng)典之作《管理與組織行為》(ManagementandOrganizationalBehavior),并在書中全面闡述了情境領(lǐng)導(dǎo)模式,為古老的領(lǐng)導(dǎo)話題提供了新的解決思路,

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電力團(tuán)隊(duì)建設(shè)和高效執(zhí)行力技能提升【授課時(shí)長】1天,6學(xué)時(shí)【課程收益】提升網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理能力使網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人掌握科學(xué)的管理方法,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),抓住問題的關(guān)鍵要素,提升現(xiàn)場管理能力熟知服務(wù)規(guī)范考核的內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn),并通過雷達(dá)圖清晰看到服務(wù)中的短板認(rèn)知不良的角色認(rèn)知,轉(zhuǎn)變消極工作觀念,實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的升華【授課對象】網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、支行長【課程大綱】第一部分:轉(zhuǎn)型

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《電力企業(yè)文化建設(shè)與推進(jìn)》【課程大綱】課程導(dǎo)入:企業(yè)文化的概念與意義1、何為企業(yè)文化?2、企業(yè)文化的基本載體3、企業(yè)文化的特性與功能(善惡、口碑、傳播性)第一章:認(rèn)識(shí)和了解企業(yè)文化一、企業(yè)文化與企業(yè)差異二、為什么必須進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)?三、企業(yè)文化建設(shè)是市場競爭方式不斷演進(jìn)的結(jié)果四、世界500強(qiáng)企業(yè)的企業(yè)文化印象(蒙牛/海爾/阿里巴巴/麥當(dāng)勞)五、為什么優(yōu)秀公

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