《流浪星球——決策與選擇微沙盤》

  培訓(xùn)講師:黃普

講師背景:
黃普老師(天津)——資深職場(chǎng)行為管理沙盤專家?原一汽夏利股份內(nèi)燃機(jī)(今中國(guó)鐵物000927)部門經(jīng)理?原北京大中電器(今國(guó)美零售000493)高級(jí)經(jīng)理?原香港環(huán)球咨詢機(jī)構(gòu)合伙人?天津市就業(yè)促進(jìn)會(huì)特聘高級(jí)講師?FOXCONN師資庫(kù)講師?情境管 詳細(xì)>>

黃普
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《流浪星球——決策與選擇微沙盤》詳細(xì)內(nèi)容

《流浪星球——決策與選擇微沙盤》

流浪星球
決策與選擇沙盤模擬課程
講師:黃 普
【課程背景】
當(dāng)團(tuán)隊(duì)在一個(gè)項(xiàng)目的執(zhí)行中,是不是經(jīng)常有一次或多次去決策與選擇的時(shí)候?出現(xiàn)這
種情況是靠行政命令還是科學(xué)依據(jù)?抉擇后帶來(lái)的結(jié)果誰(shuí)來(lái)承擔(dān)?是不是有備用方案能
彌補(bǔ)一些損失?連續(xù)的抉擇失誤怎么去反思?下一次抉擇的依據(jù)又從何來(lái)?
《流浪星球》又叫《吉塔行星》,是一個(gè)檢討和增進(jìn)團(tuán)隊(duì)系統(tǒng)決策與溝通執(zhí)行的情景模擬
項(xiàng)目。團(tuán)隊(duì)學(xué)員模擬一艘宇宙飛船上的成員,由于突發(fā)狀況墜落在一顆叫“吉塔”的星球
上,學(xué)員需要利用各種信息及物資、通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作順利在21天內(nèi)尋找到基地完成任務(wù)。

這個(gè)模擬生死攸關(guān)的情景中,必然出現(xiàn)信息、預(yù)測(cè)、規(guī)劃、溝通、競(jìng)爭(zhēng)、壓力等問題
,通過團(tuán)隊(duì)共同尋找方法完成任務(wù)的過程中,學(xué)習(xí)和提升決策、溝通、協(xié)作、執(zhí)行等團(tuán)
隊(duì)合作能力。
【課程收益】
? 提升學(xué)員的目標(biāo)管理能力
? 提升學(xué)員的計(jì)劃制定與落實(shí)能力;
? 提升學(xué)員的團(tuán)隊(duì)分析與決策能力;
? 提升學(xué)員的細(xì)節(jié)管理與執(zhí)行力;
? 提升學(xué)員的綜合領(lǐng)導(dǎo)能力
【課程特色】

以體驗(yàn)式的形式,沙盤式的理念、內(nèi)訓(xùn)式的深度模擬呈現(xiàn)了“團(tuán)隊(duì)接受目標(biāo)任務(wù),面對(duì)競(jìng)
爭(zhēng),從計(jì)劃、分工、溝通到執(zhí)行、總結(jié)、調(diào)整”的全過程。旨在營(yíng)造輕松愉悅的學(xué)習(xí)氛圍
,緩解大家平時(shí)的工作壓力,讓學(xué)員朋友調(diào)整好未來(lái)的工作狀態(tài)。
【課程對(duì)象】
各類型企、事業(yè)單位管理人員、后備干部、骨干員工等
最佳人數(shù):30人左右
【課程時(shí)間】
一天(6小時(shí))
【課程大綱】
一、沙盤模擬推演階段
1、《流浪星球》團(tuán)隊(duì)組建與風(fēng)采展示
2、《流浪星球》背景及規(guī)則講解,團(tuán)隊(duì)討論,初次交易
3、《流浪星球》項(xiàng)目小組模擬體驗(yàn),21天模擬推演
4、小組討論,總結(jié)反思,小組分享
二、復(fù)盤階段:為什么說(shuō)管理就是決策?
1、什么是決策?
? 決策不是從事實(shí)開始,是對(duì)利益的協(xié)調(diào)
? 日常管理不是決策,重大事項(xiàng)進(jìn)行決策
? 決策無(wú)則可依、無(wú)例可徇,經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)只是參考
? 決策不是解決問題,而是杜絕問題
? 決策不可能輕易做出,而是權(quán)衡選擇
2、理想的決策者VS現(xiàn)實(shí)的決策者
3、有效決策的五大步驟
? 明辨問題的實(shí)質(zhì)
? 解決問題的邊界條件
? 思考方向正確
? 講解決規(guī)劃解決方案
? 建立評(píng)價(jià)和反饋機(jī)制
三、如何提升團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力
1、領(lǐng)導(dǎo)力之目標(biāo)管理
? 目標(biāo)設(shè)定
? 目標(biāo)管理的過程控制
2、領(lǐng)導(dǎo)力之決策管理
? 團(tuán)隊(duì)決策的優(yōu)劣勢(shì)分析
? 決策方法分析:SWOT分析
3、領(lǐng)導(dǎo)力之執(zhí)行力提升
? PDCA循環(huán)執(zhí)行理論
? GROW輔導(dǎo)法則
4、藍(lán)海領(lǐng)導(dǎo)力
? 快速有效提升管理效果的利器

 

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