全面設(shè)備點(diǎn)檢體系

  培訓(xùn)講師:惠喜軍

講師背景:
惠喜軍老師——安全與應(yīng)急管理實(shí)操教練國(guó)務(wù)院國(guó)資委研究中心特聘安全生產(chǎn)管理專家國(guó)家中小企業(yè)銀河培訓(xùn)工程特聘講師中國(guó)注冊(cè)培訓(xùn)師,注冊(cè)安全工程師長(zhǎng)三角知識(shí)經(jīng)濟(jì)俱樂部特約講師應(yīng)急管理部安全與應(yīng)急管理培訓(xùn)教師擅長(zhǎng)領(lǐng)域:企業(yè)安全生產(chǎn)管理、突發(fā)事件應(yīng)急管 詳細(xì)>>

惠喜軍
    課程咨詢電話:

全面設(shè)備點(diǎn)檢體系詳細(xì)內(nèi)容

全面設(shè)備點(diǎn)檢體系

**講:設(shè)備點(diǎn)檢簡(jiǎn)介

1、點(diǎn)檢管理的由來與發(fā)展

(1)設(shè)備管理模式的發(fā)展

(2)點(diǎn)檢管理的由來

(3)點(diǎn)檢管理設(shè)備制度的發(fā)展

2、點(diǎn)檢的定義及其管理的實(shí)質(zhì)

3、點(diǎn)檢在設(shè)備管理中的地位和作用

(1)維修工程計(jì)劃和工程協(xié)調(diào)

(2)維修資材計(jì)劃落實(shí)

(3)設(shè)備技術(shù)狀態(tài)管理

(4)維修費(fèi)用的預(yù)算和控制、承包

(5)維修技術(shù)的掌握和標(biāo)準(zhǔn)的制訂

(6)設(shè)備技術(shù)信息的傳遞

4、點(diǎn)檢與傳統(tǒng)設(shè)備檢查的區(qū)別

(1)點(diǎn)檢管理的特點(diǎn)

(2)傳統(tǒng)設(shè)備檢查的幾種形式

(3)點(diǎn)檢與傳統(tǒng)設(shè)備檢查的區(qū)別

第二講:設(shè)備點(diǎn)檢的準(zhǔn)備

1、定地點(diǎn)

(1)設(shè)備的劣化及故障點(diǎn)

(2)點(diǎn)檢范圍的確定

2、定項(xiàng)目

(1)點(diǎn)檢項(xiàng)目的分類

(2)點(diǎn)檢項(xiàng)目的基本內(nèi)容

3、定人員

(1)生產(chǎn)系統(tǒng)的操作人員的基本要求

(2)設(shè)備系統(tǒng)的專職點(diǎn)檢人員

(3)技術(shù)系統(tǒng)的精密點(diǎn)檢人員

4、定周期

(1)點(diǎn)檢周期與P-F間隔有關(guān)

(2)點(diǎn)檢周期與設(shè)備的安全運(yùn)行有關(guān)

(3)點(diǎn)檢周期與設(shè)備運(yùn)行的生產(chǎn)制造工藝有關(guān)

(4)點(diǎn)檢周期與設(shè)備的負(fù)荷、耗損有關(guān)

5、定方法

(1)日常點(diǎn)檢

(2)日常點(diǎn)檢的方法與技巧

(3)專職點(diǎn)檢員的定期點(diǎn)檢

(4)精密點(diǎn)檢

6、定標(biāo)準(zhǔn)

(1)標(biāo)準(zhǔn)與基準(zhǔn)的概念

(2)維修標(biāo)準(zhǔn)的分類及其關(guān)系

(3)維修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)

(4)點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)

(5)給油脂標(biāo)準(zhǔn)

(6)維修作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

7、定表格

(1)點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)表格

(2)點(diǎn)檢分工協(xié)議

(3)日常點(diǎn)檢計(jì)劃表

(4)長(zhǎng)期點(diǎn)檢計(jì)劃表

(5)給油脂長(zhǎng)期管理表

8、定記錄

(1)點(diǎn)檢記錄內(nèi)容包括

(2)維修實(shí)績(jī)記錄內(nèi)容

(3)點(diǎn)檢檢查實(shí)績(jī)分析

(4)點(diǎn)檢實(shí)績(jī)分析的內(nèi)容

第三講:設(shè)備點(diǎn)檢計(jì)劃

1、設(shè)備點(diǎn)檢計(jì)劃模型

(1)點(diǎn)檢計(jì)劃編制的依據(jù)

(2)點(diǎn)檢計(jì)劃的分類

(3)點(diǎn)檢計(jì)劃的內(nèi)容

2、設(shè)備點(diǎn)檢路線

(1)點(diǎn)檢路線圖

(2)如何編制點(diǎn)檢線路圖

3、設(shè)備點(diǎn)檢表的設(shè)計(jì)

(1)點(diǎn)檢管理表的規(guī)劃化管理

(2)點(diǎn)檢管理表臺(tái)賬的設(shè)計(jì)

第四講:設(shè)備點(diǎn)檢組織分工

1、設(shè)備點(diǎn)檢組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)

(1)點(diǎn)檢組織在企業(yè)組織結(jié)構(gòu)中的位置

(2)設(shè)備點(diǎn)檢組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的原則

(3)生產(chǎn)操作的日常點(diǎn)檢的組織結(jié)構(gòu)

(4)建立健全點(diǎn)檢組織的協(xié)調(diào)和控制系統(tǒng)

2、設(shè)備點(diǎn)檢組織管理

(1)統(tǒng)一管理思想

(2)明確管理業(yè)務(wù)分工

(3)設(shè)立“設(shè)備點(diǎn)檢推進(jìn)小組”

(4)TPM教育專業(yè)培訓(xùn)

(5)點(diǎn)檢工作的規(guī)范化和制度化

(6)點(diǎn)檢組織管理在企業(yè)組織結(jié)構(gòu)中的歸屬

第五講:設(shè)備點(diǎn)檢實(shí)施

1、設(shè)備點(diǎn)檢檢查

(1)點(diǎn)檢檢查的實(shí)施

(2)設(shè)備專職點(diǎn)檢人員檢查的技巧和要領(lǐng)

2、設(shè)備點(diǎn)檢記錄

(1)點(diǎn)檢實(shí)績(jī)記錄

(2)點(diǎn)檢實(shí)績(jī)的分析

3、設(shè)備點(diǎn)檢處理

4、設(shè)備點(diǎn)檢改進(jìn)

(1)點(diǎn)檢管理業(yè)務(wù)的改進(jìn)

(2)點(diǎn)檢改進(jìn)的根本是設(shè)備故障的防范

(3)開展點(diǎn)檢改進(jìn)活動(dòng)

(4)設(shè)備薄弱環(huán)節(jié)的改進(jìn)——改善維修的意義

(5)點(diǎn)檢改進(jìn)與設(shè)備薄弱環(huán)節(jié)改進(jìn)工作的課題和方向

(6)點(diǎn)檢改進(jìn)和設(shè)備薄弱環(huán)節(jié)改進(jìn)的要點(diǎn)和部位

5、設(shè)備點(diǎn)檢實(shí)施的規(guī)范化作業(yè)

(1)專職點(diǎn)檢人員實(shí)施點(diǎn)檢作業(yè)的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化

(2)某原料準(zhǔn)備作業(yè)區(qū)儀表專職點(diǎn)檢員一天的工作時(shí)間安排及作業(yè)內(nèi)容實(shí)況

(3)規(guī)范化的設(shè)備點(diǎn)檢工作法

(4)專業(yè)點(diǎn)檢業(yè)務(wù)推進(jìn)圖

第六講:設(shè)備點(diǎn)檢績(jī)效考核

1、設(shè)備點(diǎn)檢行為的考核

(1)點(diǎn)檢行為考核屬于企業(yè)績(jī)效管理的范疇

(2)點(diǎn)檢行為考核的原則

(3)點(diǎn)檢考核相關(guān)指標(biāo)制定的流程

(4)點(diǎn)檢績(jī)效評(píng)估的組織與流程

(5)點(diǎn)檢人員績(jī)效指標(biāo)的內(nèi)容及評(píng)價(jià)

(6)點(diǎn)檢員的操作維護(hù)業(yè)務(wù)素質(zhì)的考核要求

2、設(shè)備點(diǎn)檢激勵(lì)設(shè)計(jì)

(1)企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)與員工激勵(lì)之間的關(guān)系

(2)一般員工的績(jī)效兌現(xiàn)

(3)點(diǎn)檢激勵(lì)的設(shè)計(jì)

(4)激勵(lì)機(jī)制的內(nèi)涵與要素

第七講:設(shè)備故障傾向管理

1、設(shè)備的傾向管理

(1)設(shè)備劣化的傾向管理及其管理的意義

(2)實(shí)施設(shè)備劣化傾向管理的條件

(3)實(shí)施設(shè)備劣化傾向管理的內(nèi)容和方法

(4)劣化傾向管理的種類

(5)設(shè)備劣化傾向管理的實(shí)施案例

(6)減損量機(jī)件的壽命預(yù)測(cè)方法

(7)設(shè)備傾向管理和診斷的應(yīng)用

2、利用點(diǎn)檢信息的維修管理和決策

(1)點(diǎn)檢現(xiàn)場(chǎng)信息的采集和診斷

(2)點(diǎn)檢獲取、采集信息的三個(gè)技術(shù)環(huán)節(jié)

(3)專職點(diǎn)檢人員在實(shí)施點(diǎn)檢中,應(yīng)采集的設(shè)備相關(guān)信息

(4)專職點(diǎn)檢員根據(jù)以上點(diǎn)檢信息進(jìn)行的維修業(yè)務(wù)和決策

(5)故障的五項(xiàng)防范對(duì)策

第八講:定修模型

1、定修模型和定修基本人數(shù)的設(shè)定

(1)定修工程模型化和定修基本人數(shù)的設(shè)定在企業(yè)設(shè)備維修工程管理中的意義

(2)定修工程模型化

(3)定修基本人數(shù)的設(shè)定

(4)案例企業(yè)的定修工程計(jì)劃表

2、定修的具體實(shí)施

(1)維修工程實(shí)施的含義和處理程序

(2)維修工程實(shí)施的概略處理流程

(3)工程委托的處理程序

(4)工程受理及施工準(zhǔn)備的處理程序

(5)工程項(xiàng)目實(shí)施的處理程序

(6)工程記錄的處理程序

 

惠喜軍老師的其它課程

2020年安全生產(chǎn)月——消除事故隱患、筑牢安全防線全員安全意識(shí)學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)管理形勢(shì)嚴(yán)峻、刻不容緩!尊敬的各企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo),讓我們共同回顧近年來重大安全事故:2016年8月11日,湖北省當(dāng)陽市發(fā)電廠爆炸事故致22死4傷2016年6月22日,中鋁河南分公司氧化鋁廠槽頂墜落致11死8傷2016年11月24日,江西豐城發(fā)電廠“11·24”事故致74死的慘痛教訓(xùn)201

 講師:惠喜軍詳情


生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)精細(xì)化與精益管理【課程背景】☆“我們的企業(yè)如何進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理”☆“如何將精細(xì)化管理的理念落實(shí)到現(xiàn)場(chǎng)管理的具體工作中”☆在競(jìng)爭(zhēng)激烈的今天,資源類材料(煤、電、油、氣、礦石等)、人員、基本設(shè)施等成本呈現(xiàn)上升趨勢(shì),而產(chǎn)品的最終售價(jià)總體又呈現(xiàn)下降趨勢(shì),標(biāo)志著微利時(shí)代的到臨,如何向現(xiàn)場(chǎng)要效益?☆老子說過:“天下大事,必作于細(xì);天下難事,必成于易?!薄詈柤瘓F(tuán)總裁

 講師:惠喜軍詳情


五型班組建設(shè)惠喜軍先生課程大綱:第一講:學(xué)習(xí)型班組建設(shè)開拓進(jìn)取,不斷學(xué)習(xí),是成為優(yōu)秀班組的必由之路什么是學(xué)習(xí)型班組學(xué)習(xí)型班組就是會(huì)系統(tǒng)思考、自我超越、主動(dòng)改善心智模式、建立共同愿景的團(tuán)隊(duì)。只有班組中每個(gè)人都具有開拓進(jìn)取的精神,堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí),才能真正打造出一支優(yōu)秀的學(xué)習(xí)型班組。1、領(lǐng)頭雁:班組長(zhǎng)是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組的核心因素2、開拓進(jìn)?。喝珕T學(xué)習(xí),爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)3、共

 講師:惠喜軍詳情


TPM2020版   02.26

工業(yè)4.0形勢(shì)下向設(shè)備管理要效益精益TPM設(shè)備效率提升與精細(xì)化點(diǎn)檢體系搭建高級(jí)研修班地點(diǎn):×××市時(shí)間:2020年月日-日課程背景:我們都懂!新時(shí)期如何轉(zhuǎn)變被動(dòng)式的維修向主動(dòng)式的防御,實(shí)現(xiàn)安、穩(wěn)、長(zhǎng)、滿、優(yōu)運(yùn)行?如何由少數(shù)精英做向全民皆兵保量、增產(chǎn)、創(chuàng)收?如何讓員工和企業(yè)共同成長(zhǎng),看到企業(yè)的未來也看到自己的方向?這些都是橫亙?cè)诠芾碚呙媲安豢捎庠降囊坏励櫆希≡?/p>

 講師:惠喜軍詳情


安全心理學(xué)課程背景:人是有感情并時(shí)刻具有心理活動(dòng)的高級(jí)動(dòng)物。人的語言、行動(dòng)、情緒、思維方法等絕多數(shù)是受其心理狀態(tài)或心理活動(dòng)影響的。而人的心理狀態(tài)和心理活動(dòng)又是受外界因素和自身個(gè)性特征的影響。從事生產(chǎn)的勞動(dòng)者發(fā)生的各種心理過程都帶有個(gè)人的特點(diǎn)。人的一切行動(dòng)都不能無緣無故地自發(fā)產(chǎn)生,總是由客觀事物引起的。相同的客觀事物作用在不同的操作者身上會(huì)引起不同的反應(yīng)。因?yàn)?/p>

 講師:惠喜軍詳情


班組長(zhǎng)如何管安全課程背景:一切生產(chǎn)都是在以生產(chǎn)安全為前提下的生產(chǎn)。要做好班組的安全管理,強(qiáng)化員工的安全意識(shí)和安全生產(chǎn)教育,班組長(zhǎng)在落實(shí)車間安全管理規(guī)定和組織本班組安全生產(chǎn)過程中要做大量認(rèn)真細(xì)致的工作,才能將安全管理的各項(xiàng)規(guī)章制度貫穿于生產(chǎn)的全過程。實(shí)事求是地講,班組長(zhǎng)這一級(jí)是最老老實(shí)實(shí)地抓落實(shí),落實(shí)是班組生產(chǎn)安全管理的核心,要有比較詳細(xì)實(shí)用的操作規(guī)程安全規(guī)程

 講師:惠喜軍詳情


風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查治理暨JSA/KYT/手指口述/本質(zhì)安全-安全技術(shù)應(yīng)用課程背景:安全生產(chǎn)雙體系(風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查治理)是習(xí)近平總書記首先提出來的。2016年1月初,習(xí)近平同志在中共中央政治局常委會(huì)會(huì)議上發(fā)表重要講話,對(duì)全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作提出5點(diǎn)明確要求,其中第4點(diǎn)就提出了“必須堅(jiān)決遏制重特大事故頻發(fā)勢(shì)頭,對(duì)易發(fā)重特大事故的行業(yè)領(lǐng)域采取風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管

 講師:惠喜軍詳情


綠水青山就是金山銀山——6S管理推行落地執(zhí)行尊敬的各位企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)以及管理人員,企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理是否面臨如下問題:◆環(huán)保越來越嚴(yán),企業(yè)也想走綠色可持續(xù)發(fā)展之路,可是如何執(zhí)行?束手無策!◆生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)臟亂差,客戶來訪一次嫌棄一次,我們也改善了,但是改善效果為什么不明顯?◆生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)無序,窩工現(xiàn)象非常嚴(yán)重,生產(chǎn)效率低下,改善無從下手?◆6S管理也知道,并且也學(xué)習(xí)了、宣傳了、推

 講師:惠喜軍詳情


《生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)精細(xì)化管理》主講:惠喜軍【課時(shí)安排】:1-2天(6小時(shí)/天)【課程背景】:老子說過:“天下大事,必作于細(xì);天下難事,必成于易?!焙柤瘓F(tuán)總裁張瑞敏說過:“把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單:把每一件平凡的事做好就是不平凡?!彼自捳f:“細(xì)節(jié)決定成敗”。精細(xì)化管理就是體系化的細(xì)節(jié)管理。所以,在深入了解現(xiàn)場(chǎng)精細(xì)化管理之前,先看看細(xì)節(jié)的重要性。精細(xì)化作為現(xiàn)代工

 講師:惠喜軍詳情


《塑造世界一流的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)之6S管理》主講:惠喜軍【課時(shí)安排】:2天,12小時(shí)【課程背景】:從理念到動(dòng)作!在許多制造型企業(yè)的工廠現(xiàn)場(chǎng),我們常可以看到工裝、工具凌亂擺放,機(jī)器設(shè)備布滿灰塵且未定位標(biāo)識(shí),原材料、半成品、在制品、成品、不良品、輔材擺放雜亂無章,未加以合理定置,作業(yè)區(qū)、物流區(qū)、辦公區(qū)未明確規(guī)劃且標(biāo)識(shí)不清,工人衣著不整,士氣低落,浪費(fèi)現(xiàn)象隨處可見,解決這

 講師:惠喜軍詳情


 發(fā)布內(nèi)容,請(qǐng)點(diǎn)我!  講師申請(qǐng)/講師自薦
清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://musicmediasoft.com INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有