對(duì)話(huà)當(dāng)事人,讀懂大敗局
333
當(dāng)然,若是這些過(guò)于自我的企業(yè)家,能夠清醒地看待卓越的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或標(biāo)桿企業(yè),那么,他們的胸懷就會(huì)開(kāi)闊很多,也不至于“只知低頭拉車(chē),不知抬頭看路”。愛(ài)唱獨(dú)角戲的企業(yè)家,封閉在自我的內(nèi)心世界中,把自己的企業(yè)一步步帶往貌似發(fā)展的深淵。大敗局,只能是他們的結(jié)局。
3、跌倒又爬起,轉(zhuǎn)身之后再看當(dāng)年大敗局
浪子回頭金不換,咸魚(yú)翻身的企業(yè)家,才真的是國(guó)內(nèi)企業(yè)界得驕子。前有史玉柱,今有孫宏斌,這兩位可謂是苦盡甘來(lái)。葉敦明建議:一心想做大的企業(yè)家們,最好經(jīng)常拿他倆做做鏡子,看看自己是處在他們的一次失敗曲線(xiàn),還是位于他們的二次成功曲線(xiàn)呢?
史玉柱攀登珠峰的死而復(fù)生,引發(fā)了腦白金的絕地反擊和長(zhǎng)盛不衰,而后的巨人網(wǎng)絡(luò)的興起,也是史玉柱從實(shí)業(yè)轉(zhuǎn)向資本型經(jīng)營(yíng)的重要轉(zhuǎn)折。以毛澤東式營(yíng)銷(xiāo)為內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力,史玉柱最能讀懂國(guó)人的“弱點(diǎn)”。這一次,經(jīng)歷了大敗局的史玉柱,又能讀懂了自己的“人性弱點(diǎn)”,向世人再一次展示了自己的企業(yè)家生命力。可以說(shuō),是誠(chéng)信二字促成了他的二次崛起。而誠(chéng)信,也真是企業(yè)家把控自己、掌控企業(yè)戰(zhàn)艦航向的舵手。內(nèi)誠(chéng)于心、外信于人,企業(yè)家由敗而勝,重在心靈修煉。
另一個(gè)更為傳奇的大敗局企業(yè)家,當(dāng)算是孫宏斌了。他二十多歲成為可能的聯(lián)想接班人,緊接著是一次短暫的牢獄之災(zāi)。復(fù)出后,又是在柳傳志的支持下,把順馳做成了國(guó)內(nèi)最大的房產(chǎn)銷(xiāo)售公司。張狂,再一次主宰了孫宏斌的內(nèi)心,盛極而衰成了另一個(gè)輪回,結(jié)果還是再一次走向獄中。二進(jìn)宮、二出山的孫宏斌,在全新打造融創(chuàng)時(shí),明智地選擇了穩(wěn)重。高調(diào)做事、低調(diào)做人,是他歷經(jīng)坎坷修來(lái)的人性智慧。融創(chuàng)的成功上市,給了他第一次正面意義的社會(huì)肯定。
個(gè)人英雄主義,澎湃于民營(yíng)企業(yè)家的血管中。過(guò)于放大自身價(jià)值的人,必然會(huì)把自己當(dāng)成是天地間的主角。事業(yè)皆由他而起,也皆由他而止。盛極而衰的命運(yùn),像個(gè)夢(mèng)魘。葉敦
擴(kuò)展閱讀
讓老板煩心的事兒--與民營(yíng)老板的對(duì)話(huà) 2023.03.05
前面的話(huà):由于從事管理咨詢(xún)的原因,與客戶(hù)高層成為朋友的不少。項(xiàng)目以外的問(wèn)題,也經(jīng)常的被問(wèn)到,以下的內(nèi)容是最近與民營(yíng)老板溝通的一些話(huà)題,看起來(lái)很普通,但確是他們遇到的問(wèn)題。分享一下,做為“引玉之磚”,開(kāi)
作者:王山詳情
讀懂海爾的非相關(guān)多元化 2023.02.07
海爾的相關(guān)多元化道路一直被人們認(rèn)為是非常成功的。海爾通過(guò)冰箱的專(zhuān)業(yè)化完成了名牌化戰(zhàn)略,然后利用品牌優(yōu)勢(shì)和強(qiáng)大的營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),逐步的開(kāi)始從冰箱做到白色家電,接著從白色家電到黑色家電,最后到米色家電,最終
作者:蘇靜詳情
對(duì)話(huà)當(dāng)事人,讀懂大敗局 2022.10.31
國(guó)內(nèi)民營(yíng)企業(yè)的平均壽命不過(guò)7年,挺過(guò)7年的,也有很多在巔峰時(shí)期轟然倒塌。其興也忽,其敗也速。一個(gè)“成功”企業(yè)的興起和失敗,都會(huì)引來(lái)無(wú)數(shù)眼光的關(guān)注,各類(lèi)解讀也紛至沓來(lái)。讀懂大敗局,不再是企業(yè)界茶余飯后的
作者:葉敦明詳情
用國(guó)學(xué)來(lái)解剖中國(guó)企業(yè)‘大敗局‘ 2022.10.30
古希臘的一位哲學(xué)家曾經(jīng)這樣說(shuō)過(guò):“人類(lèi)的一半活動(dòng)是在危機(jī)當(dāng)中度過(guò)的?!闭f(shuō)到企業(yè)的興衰,與其他任何事物一樣,似乎應(yīng)了古人那句老話(huà),“天道之?dāng)?shù),至則反,盛則衰”。2008年是極不平凡的一年。就經(jīng)濟(jì)而言,隨
作者:孫曉華詳情
企業(yè)大敗局,禍起企業(yè)家精神大潰敗 2022.10.28
30年改革開(kāi)放,企業(yè)家從男三號(hào)轉(zhuǎn)正為男一號(hào)。而在此之前的漫長(zhǎng)近現(xiàn)代史里,政治家是鐵定的男一號(hào),知識(shí)分子是男二號(hào),企業(yè)家只能是披著為富不仁外衣的男三號(hào)。從被社會(huì)鄙視的財(cái)富攫取者,到民族振興的頂梁柱,
作者:葉敦明詳情
借鑒精細(xì)管理工程,打造精準(zhǔn)、堅(jiān)強(qiáng)、高 2019.02.26
精細(xì)管理工程是本人2001年研發(fā)的管理學(xué)說(shuō),幾年來(lái),先后為中國(guó)儲(chǔ)備糧管理總公司、首都機(jī)場(chǎng)、上海鐵路局、紅豆、美的、上海醫(yī)藥、四川電力、九江發(fā)電廠、濰坊地稅局、南通醋酸纖維、湖北路橋等多種行業(yè)的多家
作者:劉先明詳情
版權(quán)聲明:
本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章,僅代表作者個(gè)人或來(lái)源機(jī)構(gòu)觀點(diǎn),不代表本站立場(chǎng),本網(wǎng)不對(duì)其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來(lái)源于其他媒體,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費(fèi)提供更多的知識(shí)或資訊,傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),不是直接以贏利為目的,版權(quán)歸作者或來(lái)源機(jī)構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問(wèn)題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們核實(shí)后將進(jìn)行整理。
- 1不講道理才是硬道理 165
- 2HP大中華區(qū)總裁孫振 234
- 3經(jīng)銷(xiāo)商終端建設(shè)的基本 90
- 4姜上泉老師人效提升咨 100
- 5姜上泉老師降本增效咨 98
- 6中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi) 27421
- 7姜上泉老師:泉州市精 226
- 8姜上泉老師降本增效咨 14751
- 9倒逼成本管理—降本增 18615