《國學家風與企業(yè)文化升級》

  培訓講師：楊子

講師背景：
楊子老師國學應用導師禪學居士/易學碩士/國學博士曾任：山西智祥地產(chǎn)副總經(jīng)理中國數(shù)字電視國學頻道特邀主講人中共山西省委干部教育國學課題專家組成員清華、北大、人大、浙大等高?？偛冒嗫妥淌?0年職業(yè)高管的成功案例+20年學佛參禪的心路歷程+30 詳細>>

楊子
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《國學家風與企業(yè)文化升級》詳細內(nèi)容

《國學家風與企業(yè)文化升級》

國學家風 與 企業(yè)文化升級

課程背景：
好家風是伴隨中國人一生的正能量，工作的高品質(zhì)離不開優(yōu)秀家風的傳承。
企業(yè)文化建設是個系統(tǒng)工程，在以往的實踐中，往往出現(xiàn)“花錢買折騰，知行合一難”的
普遍尷尬。究其原因有兩個：一是文化設計高大上，不接地氣；二是重國外文化的引進
，輕國學思想的挖掘。?
企業(yè)文化的升級必須基于一套符合人性規(guī)律的標準和一條便于遵循實踐的路徑，而歷經(jīng)
幾千年驗證的國學家風正是為我們提供了這樣一條修齊治平的道理。
“文化”一詞的提出源于《易經(jīng)
賁卦》，本課程將追根溯源，深入淺出，融匯《弟子規(guī)》、《朱子家訓》、《曾國藩家書》、《
王陽明家訓》等精髓，致力于提升家風傳承和企業(yè)文化，同時找出一條生活和事業(yè)上成長
和成功的路徑，讓職場精英走好每一步。


課程目標：
1．講述中國傳統(tǒng)文化的優(yōu)秀家風，提升職場精英的職業(yè)素養(yǎng)
2．匡正現(xiàn)代職場精英的職業(yè)素養(yǎng)，升級企業(yè)文化的理論根基
3．倡導知行合一，把優(yōu)秀的家風基因應用于工作和生活中去

課程時間：1天，6小時/天
課程對象：
1．各類職場精英、企事業(yè)單位全員
2．無門檻，意愿提升國學素養(yǎng)人士

課程大綱
一、概念解讀，國學家風文化
1．國學的體系和現(xiàn)實意義
2．家風建設的內(nèi)容和意義
3．文化的起源發(fā)展和實質(zhì)
4．天子家風關乎國風國運
5．百姓家風關乎家族綿延
6．老板家風關乎企業(yè)興衰
7．員工家風關乎事業(yè)成敗
案例：楊子笑談諸子百家
案例：歷代盛世中的家風
案例：柳傳志談企業(yè)文化
二、精講經(jīng)典，走進國學家風
1．孝悌忠信，人之根本
2．禮義廉恥，國之四維
3．孝道的六重境界，踐行新二十四孝
4．忠厚傳家久，真誠，慎獨，敬畏心
5．詩書繼世長，建立終生的學習計劃?
6．做個謙謙君子，謙虛是進步的階梯?
7．知禮義，講規(guī)矩，要把事情做正確?
8．慎言語，節(jié)飲食，管好自己的嘴巴
9．益者三友，損者三友，君子三不斗
10．天道酬勤，一屋不掃，何以掃天下
11．君子成人之美，心懷蒼生大愛無疆
12．眾善奉行，諸惡莫作，見義當勇為
13．立德立功立言，天下興亡匹夫有責
14．光而不耀，從優(yōu)秀的情商走向卓越
15．工匠精神，安居樂業(yè)，家和萬事興
案例：演講大賽冠軍的取勝秘密
案例：曾國藩的家書家訓和家風
案例：任正非的成就和家庭教育
案例：參觀湖北監(jiān)獄的所見所聞

三、學以致用，升級企業(yè)文化
1．選講：國學家風與子女教育
2．選講：國學家風與健康養(yǎng)生
3．選講：國學家風與健康家居
4．倡導和諧，升級企業(yè)的流程管理
5．弘揚孝道，升級企業(yè)的選人標準
6．以德為先，升級企業(yè)的用人理念
7．推崇禮義，升級企業(yè)的員工素養(yǎng)
8．崇尚勤儉，升級企業(yè)的消費觀念
9．宣傳安全，升級企業(yè)的生產(chǎn)紀律
案例：古今的家道家風對比
案例：健康養(yǎng)生的現(xiàn)場咨詢
案例：古代舉孝廉任用官員
案例：王陽明的家訓和家風

 

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