合同法解析課程體系
最新《勞動合同法》精進班課綱（2天）課程背景：你知道——如何理解“連續(xù)工作滿十年，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同”？——什么樣的情形下，可以解除無固定期限勞動合同？——避免非全日制用工被法院判決簽了無固定期限勞動合同的應(yīng)對措施有哪些？——何謂“混同用工/關(guān)聯(lián)用工”？其勞動關(guān)系如何認(rèn)定？——如何正確理解“自動離職”的含義及其法律屬性？——近年來，各地協(xié)商一致解除勞...
講師：畢春秋咨詢電話：010-82593357下載需求表
最新《勞動合同法》精修班課綱（2天）課程背景：你知道——員工偽造學(xué)歷入職，可以解除勞動合同嗎——新員工入職第一年能否享受帶薪年休假——如何與“臨時工（非全日制用工）”簽訂用工合同？——勞動合同簽訂中的10大坑爹事件是什么？——試用期以“不勝任工作”為由解除勞動合同的風(fēng)險是什么？——什么是防止試用期違法解除勞動合同的3條基本措施？——加班與值班的區(qū)別是什么？—...
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最新非HR管理者的《勞動合同法》實操（1天）課程背景：你知道——勞動者因為事假/病假等原因延長試用期的法律實務(wù)有哪些？——防止出現(xiàn)試用期違法解除勞動合同的三條基本措施是什么？——如何界定與處理“嚴(yán)重失職”、“營私舞弊”的員工？——如何界定與處理“長期兩不找人員”？——最高院關(guān)于用人單位單方調(diào)崗降薪必須同時具備的6種法定情形是什么？——如何做到單方調(diào)崗調(diào)薪能最...
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最新HR必備勞動合同法律知識及風(fēng)險防控（2天）課程背景：你知道——勞動者入職身份可能潛在的風(fēng)險有哪些？——如何規(guī)避危害巨大的“應(yīng)聘欺詐”？——如何與“臨時工（非全日制用工）”簽訂用工合同？——勞動合同簽訂中的10大坑爹事件有哪些？——勞動者因為事假/病假等原因延長試用期的法律實務(wù)有哪些？——防止試用期違法解除勞動合同的3條基本措施是什么？——工資支付法律風(fēng)險...
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采購人員必備合同法律知識與合同風(fēng)險防范應(yīng)對課程背景◆采購、業(yè)務(wù)銷售等商務(wù)活動與合同如影隨形、密不可分，一個優(yōu)秀的采購人員必須具備相當(dāng)?shù)暮贤芍R，懂得識別各種合同的實際風(fēng)險，能夠利用完備有效的合同條款規(guī)避風(fēng)險、應(yīng)對爭議，從而保障采購工作的順利進行，保障企業(yè)經(jīng)營鏈條的正常運作?！舯菊n程將利用講師自身豐富的合同實戰(zhàn)經(jīng)驗，結(jié)合大量生動典型的案例，使學(xué)員充分認(rèn)識到...
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《合同法》等國內(nèi)貿(mào)易及國際貿(mào)易主要法規(guī)與風(fēng)險防范培訓(xùn)課程大綱【課程介紹】?從合同的定義，形式，內(nèi)容，簽訂，違約金，定金到管轄法院，訴訟時效等主要方面，進行重點講述，抓住企業(yè)在日常經(jīng)營和管理中涉及《合同法》等國內(nèi)貿(mào)易、國際貿(mào)易主要法律法規(guī)和多發(fā)易發(fā)的風(fēng)險點，聚焦目標(biāo)企業(yè)使用最多的買賣合同和承攬合同，綜合講師二十多年的經(jīng)驗，將主要法律條文和典型案例相結(jié)合，快速有...
講師：李炯咨詢電話：010-82593357下載需求表
“合同意識”及國際貿(mào)易適用的“合同法”等主要法規(guī)相關(guān)合同條款解讀及其風(fēng)險防范培訓(xùn)課程大綱【課程介紹】?學(xué)法懂法是守法用法的前提---習(xí)近平從英國在中國的某公司“ContractAwarenessTraining”的主要內(nèi)容，到中國“合同法”等國際貿(mào)易適用的主要法規(guī)的相關(guān)內(nèi)容，涉及合同的定義，形式，內(nèi)容，簽訂，違約金，定金到管轄法院或仲裁機構(gòu)，訴訟時效等主要方...
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《商事合同法律風(fēng)險防范》 課時：12H
《商事合同法律風(fēng)險防范》培訓(xùn)目的：增強工程師合同法律風(fēng)險意識；熟識一般的合同法律風(fēng)險形態(tài)；掌握規(guī)避合同法律風(fēng)險相關(guān)技巧；提高應(yīng)對及處理合同法律風(fēng)險的能力等培訓(xùn)時間：2天培訓(xùn)內(nèi)容：1.商事合同法律風(fēng)險類型2.選擇締約主體（招投標(biāo)過程）的法律風(fēng)險及防范3.訂立合同過程的法律風(fēng)險及防范4.合同履行階段的法律風(fēng)險與防范5.合同履行過程中的索賠與反索賠法律風(fēng)險與防范培...
講師：高擁軍咨詢電話：010-82593357下載需求表
《建筑工程合同法、公司法》 課時：12H
合同法、公司法課程背景：1.合同是一個商業(yè)交易的核心，是交易雙方應(yīng)遵守的行為規(guī)則?，F(xiàn)代社會中或者說文明社會，人們通過契約或合同為自己設(shè)定權(quán)利和義務(wù)。掌握一些實用的合同法知識對各級管理人員的重要性不言而喻。2.企業(yè)管理人員通過深入了解公司法的本質(zhì)與特征，公司管理人員的權(quán)利義務(wù)、公司的各種制度等內(nèi)容，從而提高公司的管理與治理能力，提高風(fēng)險防范技巧。從而促進企業(yè)全...
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建設(shè)工程發(fā)包承包、合同法律、項目管理全過程風(fēng)險管理與控制課程背景：市場經(jīng)濟環(huán)境下，企業(yè)風(fēng)險無處不在，作為建筑業(yè)施工企業(yè)，更是風(fēng)險重重。施工企業(yè)風(fēng)險既來自外部（國家法律政策的變化、業(yè)主的不平等地位等），也來自于內(nèi)部（制度不健全、責(zé)任不落實、管理不到位等）。加強企業(yè)全面風(fēng)險管理，實現(xiàn)由事后救濟轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑胺揽亍⑹轮锌刂?，建立全過程的風(fēng)險防控體系，是確保企業(yè)目標(biāo)實現(xiàn)...
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《工程發(fā)包承包、合同法律、項目管理全過程風(fēng)險管理與控制》課程背景：市場經(jīng)濟環(huán)境下，企業(yè)風(fēng)險無處不在，作為建筑業(yè)施工企業(yè)，更是風(fēng)險重重。施工企業(yè)風(fēng)險既來自外部（國家法律政策的變化、業(yè)主的不平等地位等），也來自于內(nèi)部（制度不健全、責(zé)任不落實、管理不到位等）。加強企業(yè)全面風(fēng)險管理，實現(xiàn)由事后救濟轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑胺揽?、事中控制，建立全過程的風(fēng)險防控體系，是確保企業(yè)目標(biāo)實現(xiàn)...
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新勞動合同法下的企業(yè)用工法律風(fēng)險防控操作實務(wù)前言隨著新《勞動合同法》及其配套法律、法規(guī)、規(guī)章、司法解釋的頒布實施，很多企業(yè)面對新時期員工的入職管理、勞動合同設(shè)計與訂立等問題顯得無所適從，甚至束手無策。本課程能夠讓企業(yè)管理人員深入了解最新勞動法的國家相關(guān)法律政策，掌握協(xié)調(diào)員工關(guān)系的技巧以及防范勞動爭議，有效調(diào)整用工結(jié)構(gòu)，完善管理手段，降低用工法律風(fēng)險和成本等問...
講師：曾少林咨詢電話：010-82593357下載需求表
中國企業(yè)經(jīng)濟合同法律風(fēng)險防控實務(wù)一、課程簡介經(jīng)濟合同法律是國家機關(guān)、企事業(yè)單位與個人運用最多的部門法，它與我們的工作生活關(guān)聯(lián)最為密切，它是企業(yè)管理層與業(yè)務(wù)人員必須具備的法律武器。只有樹立全員、全面合同法律風(fēng)險防范意識，加強合同效力的識別與風(fēng)險防范與應(yīng)對技巧，才能為企業(yè)的正常經(jīng)營保駕護航。通過本課程的培訓(xùn)，能夠讓企業(yè)管理人員與業(yè)務(wù)人員深入了解經(jīng)濟合同的本質(zhì)與特...
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勞動合同法下的用工管理（問題）入職前的管理1、如何從員工關(guān)系管理的角度在招聘環(huán)節(jié)對員工進行把關(guān)？2、如何防范員工簡歷造假？3、招聘信息設(shè)計與發(fā)布應(yīng)遵循的原則有哪些？4、背景調(diào)查應(yīng)注意哪些問題？5、OFFER管理過程中會可能會出現(xiàn)哪些法律風(fēng)險？第二章入職后的管理1、勞動合同有哪些類型？包含哪些必備條款？2、電子合同是否有效？3、勞動者拒簽書面勞動合同該如何處理...
講師：向純?nèi)A咨詢電話：010-82593357下載需求表
《勞動合同法》下的勞動爭議疑點難點熱點問題全解與應(yīng)對（2天）課程背景你知道——如何從制度上防范勞動者的應(yīng)聘欺詐——法人代表、董事長、專職股東等應(yīng)否簽訂勞動合同——人民法院對于計件工資的加班工資如何認(rèn)定和計算嗎——試用期以“不勝任工作”為由解除勞動合同的風(fēng)險是什么——合理規(guī)避無固定期限勞動合同的5條應(yīng)對措施是什么——非國有且無工會的企業(yè)如何組建職工代表大會——...
