大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃究竟有啥用?

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 老實(shí)說(shuō),我以前也有這種想法,覺(jué)得“一份工作不好做,我就不做了”,規(guī)劃之后這種想法就改變了,我覺(jué)得工作對(duì)于我以后的生活、家庭都很重要。父母年紀(jì)已經(jīng)大了,做兒女的不可以認(rèn)為家里經(jīng)濟(jì)還不錯(cuò),就想無(wú)憂無(wú)慮地生活。

  記:你現(xiàn)在感覺(jué)自己比其他同齡人更有優(yōu)勢(shì)嗎?

  王:一方面,職業(yè)規(guī)劃幫助我理清了自己的思路,提醒我要踏入理想行業(yè)需做哪些準(zhǔn)備;另一方面,起碼在第一天面試時(shí),我對(duì)這個(gè)行業(yè)要更了解,甚至說(shuō)已經(jīng)有兩種不同的想法了,現(xiàn)在的我已經(jīng)了解了社會(huì)對(duì)我的優(yōu)劣勢(shì)評(píng)價(jià),而他們很可能是走一步算一步。即便是在入職一段時(shí)間后,我也清楚每個(gè)階段需要具備哪些能力,我會(huì)比別人爬升得更快。我覺(jué)得職業(yè)規(guī)劃,每個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生都有必要去做。

  職業(yè)生涯規(guī)劃

職業(yè)生涯規(guī)劃,是指?jìng)€(gè)人發(fā)展與組織發(fā)展相結(jié)合,對(duì)決定一個(gè)人職業(yè)生涯的主客觀因素進(jìn)行分析、總結(jié)和測(cè)定,確定一個(gè)人的事業(yè)奮斗目標(biāo),并選擇實(shí)現(xiàn)這一事業(yè)目標(biāo)的職業(yè),編制相應(yīng)的工作、教育和培訓(xùn)的行動(dòng)計(jì)劃,對(duì)每一步驟的時(shí)間、順序和方向做出合理的安排。

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潘文富關(guān)于生意的發(fā)展,有幾個(gè)基本點(diǎn):1.生意的發(fā)展,不在乎起步時(shí)的規(guī)模大小,關(guān)鍵是起步后的發(fā)展速度。2.生意沒(méi)有原地踏步,要么前進(jìn),要么后退,萎縮,甚至關(guān)門。3.基于成本的固定增長(zhǎng)和競(jìng)爭(zhēng)的加劇,生意只

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前言  不久前,廣東某咨詢顧問(wèn)公司針對(duì)職業(yè)經(jīng)理人進(jìn)行了一項(xiàng)市場(chǎng)調(diào)查,其中有這樣一個(gè)題目:在目前的商品經(jīng)濟(jì)社會(huì)中,富人、小資和窮人的認(rèn)識(shí)標(biāo)準(zhǔn)是什么?一石激起千層浪,但其中的一個(gè)具有戲劇性的結(jié)果不免得令人

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Business Leadership Model起源于IBM,是一個(gè)中高層用于戰(zhàn)略制定與執(zhí)行連接的方法與平臺(tái)。至今,華為對(duì)該模型的實(shí)踐應(yīng)用深度與廣度,已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)IBM。華為不僅將這個(gè)模型應(yīng)用于公司

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2021年10月23日,中國(guó)太平保險(xiǎn)浙江公司《打造陽(yáng)光心態(tài),職業(yè)幸福感提升》EAP關(guān)愛(ài)培訓(xùn)圓滿完成!旨在塑造員工的陽(yáng)光心態(tài)激勵(lì)、提升職業(yè)幸福感、快樂(lè)高效的工作,“壓力績(jī)效管理專家、高級(jí)企業(yè)EAP執(zhí)行師

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2021年11月5日,某國(guó)有銀行《職業(yè)情商EQ修煉》課程圓滿結(jié)束!“壓力績(jī)效管理專家、高級(jí)企業(yè)EAP執(zhí)行師”郭敬峰老師再次返聘精彩分享:“情壓管理技巧、情商EQ修煉秘笈,高效溝通藝術(shù)、現(xiàn)場(chǎng)解疑答惑”。

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究竟應(yīng)該做個(gè)什么樣的“博客”?Blogger者,博客也。在我對(duì)博客一點(diǎn)都不了解的時(shí)候,我還曾經(jīng)以為所謂博客就如同閃客、黑客和駭客之類的網(wǎng)絡(luò)名稱,一定是個(gè)在網(wǎng)絡(luò)上興風(fēng)作浪的“壞蛋”的杰出代表。后來(lái),因?yàn)?/p>

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