財務人員沙盤模擬訓練
財務人員沙盤模擬訓練詳細內(nèi)容
財務人員沙盤模擬訓練
“財務人員沙盤模擬訓練”課程介紹
學員對象 CEO(總裁/總經(jīng)理)/CFO(財務總監(jiān))/COO(運營總監(jiān))/CIO(信息總監(jiān))/CHO(人力資源總監(jiān))及CXO(其他企業(yè)中高層管理者)等30-40人
培訓時間 2 天
學習形式 學員沙盤模擬操作訓練+網(wǎng)絡版分析工具軟件配合+動態(tài)數(shù)據(jù)分析+專家講師分析點評
課程目標
透過企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、市場和競爭對手分析、市場銷售計劃的制定,結(jié)合企業(yè)實際資源進行市場開拓計劃、年度生產(chǎn)計劃、采購計劃、融資計劃的制定,將工作計劃數(shù)字化進而財務指標化,并通過現(xiàn)金流預測判斷全面計劃方案的可行性,使經(jīng)營策略與年度目標相銜接,進而使部門行動計劃與經(jīng)營戰(zhàn)略相配合,以建構(gòu)一套系統(tǒng)化的經(jīng)營管理模式。
1)理解財務管理的本質(zhì)和“企業(yè)血脈”的真實含義;各部門與財務人員在統(tǒng)一的平臺上達成有效溝通;
2)透徹掌握三大財務報表,讀懂財務報告;
3)理解成本核算的原理,建立起清晰的成本控制意識;
4)強化現(xiàn)金流意識,提高資金運作效率;理解降低整個運營過程中“資金占用”對企業(yè)經(jīng)營風險的意義
5)理解現(xiàn)金流預算等財務管理工具對提升企業(yè)管理的重要意義;
6)理解信息化手段對企業(yè)財務管理以及整體運作的重要作用,啟迪您尋求提升經(jīng)營績效的方法和改進。
理解和掌握企業(yè)財務的基本原理、理論及方法,以提高企業(yè)各層管理及業(yè)務人員對企業(yè)財務管理認識;
了解企業(yè)業(yè)務與財務的相互關系,以使企業(yè)整體管理更加協(xié)調(diào)和有序;
理解業(yè)務管理及財務管理之間的聯(lián)系,促使業(yè)務和財務人員以及各部門業(yè)務人員之間的理解和溝通;
促使企業(yè)非財務人員認識預算及內(nèi)控原理及方法,提升業(yè)務流程的合理性及降低業(yè)務流程的風險;
使新入職人員更快融入新的企業(yè)環(huán)境,加速其對企業(yè)具體業(yè)務的理解,為其職業(yè)發(fā)展打下基礎;
提高工商管理及企業(yè)管理學員對企業(yè)管理實踐的認識和理解水平。
關鍵知識點
企業(yè)經(jīng)營的本質(zhì):
資產(chǎn)與資本的關系、企業(yè)經(jīng)營的核心是“盈利”
增加利潤必須“開源節(jié)流”、開源的“三要素”
企業(yè)經(jīng)營“好壞”的度量:杜邦分析的意義
財務杠桿應用的分析
市場分析和費用效益分析:
∣市場分析的作用
理解企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的幾種說法:
“定位學說”“配稱學說”“取舍學說”“放棄學說”等
實際例子解釋
“配稱學說”對企業(yè)有限資金投入的限制
∣生產(chǎn)能力分析
產(chǎn)能計算、設備投資回收期預算
∣費用效益和成本分攤的含義
廣告費用效益計算
廣告成本分攤計算和分析
各項費用成本分析:
∣盈虧平衡分析
結(jié)合市場情況和競爭對手,分析投資產(chǎn)品研發(fā)的利弊
∣成本分析
生產(chǎn)成本、租金和維修成本、利息和貼現(xiàn)成本等效益和分攤分析
∣總成本分析
展示分析結(jié)果、理解圖形的含義,分析主要原因,追求改進方法
∣現(xiàn)金流預算的實質(zhì)
∣計劃預算的制定
∣公司全面計劃預算的可行性判別
∣ 現(xiàn)金流量表的的作用和地位
五力分析:
∣ 部門局部最優(yōu)與公司整體最優(yōu)的關系
∣收益力分析、安定力分析、 經(jīng)營力分析、 成長力分析、 生產(chǎn)力分析
∣產(chǎn)品貢獻度分析——評價現(xiàn)狀、發(fā)現(xiàn)問題、為決策提供數(shù)據(jù)支持
∣企業(yè)經(jīng)營綜合分析——雷達圖分析
∣從財務分析到企業(yè)經(jīng)營的因素分析
財務分析與績效考評 :
∣ 無形資產(chǎn)對企業(yè)的價值
無形資產(chǎn)對企業(yè)影響的含義、現(xiàn)代和歷史案例分析
∣基于成本核算的崗位考核
成本績效管理的本質(zhì)、計算模型分析
∣全成本核算對企業(yè)經(jīng)營決策的改進
∣庫存對企業(yè)經(jīng)營效益的影響
∣ 信息化在公司財務控制中的地位與作用
財務管理與信息化建設的重要意義 :
∣ 管理駕駛倉
“即時企業(yè)”的含義
財務管理工具的演進
∣財務管理對企業(yè)經(jīng)營決策的影響
決策是根本
財務管理知識和方法的掌握是關鍵
財務數(shù)據(jù)的獲取是基礎
準確、及時的數(shù)據(jù)獲取取決于企業(yè)整體信息化建設
培訓特色
創(chuàng)造模擬企業(yè)經(jīng)營環(huán)境,使抽象的理論與學員自己的數(shù)據(jù)深度相結(jié)合;
將學員自己的經(jīng)營成敗結(jié)果作為案例,講師點評與學員理解沒有任何障礙
循序漸進的剖析,視野逐步開闊;
經(jīng)營的困惑與點評分析的結(jié)果,在下一個模擬經(jīng)營年度中“即可”可以得到驗證;
信息化手段應用、講師、學員之間零距離溝通交流、生動活躍。
劉寶林老師的其它課程
商業(yè)博弈沙盤 02.02
商業(yè)博弈沙盤課程(非生產(chǎn)模型)(高端教學:實物沙盤模擬+軟件運營分析)主講老師:劉寶林培訓對象:企業(yè)管理者、營銷骨干培訓規(guī)模:20—60人授課時間:2-3天(12-18小時)教學特點:學員模擬操作+軟件運營+動態(tài)數(shù)據(jù)分析+講師分析點評認識沙盤:沙盤模擬培訓是一種具有極強實戰(zhàn)色彩的管理培訓課程。是西方知名商學院借鑒軍事演習,開發(fā)出的高端培訓模式。軍事演習是通過
講師:劉寶林詳情
業(yè)財融合沙盤模擬 01.25
業(yè)財融合沙盤課程(高端教學:實物沙盤模擬+軟件運營分析)?主講老師:劉寶林?培訓對象:企業(yè)中、高層管理者?培訓規(guī)模:20—60人?授課時間:2天(12小時)?教學特點:學員模擬操作+軟件運營+動態(tài)數(shù)據(jù)分析+講師分析點評引言:■戰(zhàn)術(shù)影響一場戰(zhàn)斗,而戰(zhàn)略決定一場戰(zhàn)爭?!鰶Q策是管理的本質(zhì)。■不能像元帥一樣思考的將軍不是好將軍?!觥拔覀儭笔钦l?在哪里?去哪里?回哪里
講師:劉寶林詳情
戰(zhàn)略思維(管理)沙盤模擬 01.25
戰(zhàn)略思維(管理)沙盤課程(高端教學:實物沙盤模擬+軟件運營分析)?主講老師:劉寶林?培訓對象:企業(yè)中、高層管理者?培訓規(guī)模:20—60人?授課時間:2-3天(12-18小時)?教學特點:學員模擬操作+軟件運營+動態(tài)數(shù)據(jù)分析+講師分析點評企業(yè)戰(zhàn)略管理是從全局和長遠的觀點研究企業(yè)在競爭環(huán)境下,生存與發(fā)展的重大問題,是現(xiàn)代企業(yè)高層領導人最主要的職能,在現(xiàn)代企業(yè)管理
講師:劉寶林詳情
企業(yè)經(jīng)營與財務管理沙盤模擬 01.25
企業(yè)經(jīng)營與財務管理沙盤課程(高端教學:實物沙盤模擬+軟件運營分析)主講老師:劉寶林培訓對象:企業(yè)中、高層管理者培訓規(guī)模:20—60人授課時間:2-3天教學特點:學員模擬操作+軟件運營+動態(tài)數(shù)據(jù)分析+講師分析點評企業(yè)經(jīng)營是從全局和長遠的觀點研究企業(yè)在競爭環(huán)境下,生存與發(fā)展的重大問題,是現(xiàn)代企業(yè)管理者最主要的職能,在現(xiàn)代企業(yè)管理中處于核心地位,是決定企業(yè)經(jīng)營成敗
講師:劉寶林詳情
企業(yè)全面經(jīng)營管理決策沙盤 01.25
企業(yè)全面經(jīng)營管理決策沙盤課程(高端教學:實物沙盤模擬+軟件運營分析)主講老師:劉寶林培訓對象:企業(yè)中、高層管理者培訓規(guī)模:20—60人授課時間:2-3天(12-18小時)教學特點:學員模擬操作+軟件運營+動態(tài)數(shù)據(jù)分析+講師分析點評引言:■戰(zhàn)術(shù)影響一場戰(zhàn)斗,而戰(zhàn)略決定一場戰(zhàn)爭?!鰶Q策是管理的本質(zhì)。■不能像元帥一樣思考的將軍不是好將軍。■“我們”是誰?在哪里?去
講師:劉寶林詳情
企業(yè)全面預算管理沙盤模擬 01.25
全面預算管理沙盤模擬課程?主講老師:劉寶林?培訓對象:財務經(jīng)理及業(yè)務部門管理者?培訓規(guī)模:20—60人?授課時間:2-3天(12-18小時)?教學特點:學員模擬操作+軟件運營+動態(tài)數(shù)據(jù)分析+講師分析點評認識沙盤:沙盤模擬培訓是一種具有極強實戰(zhàn)色彩的管理培訓課程。是西方知名商學院借鑒軍事演習,開發(fā)出的高端培訓模式。軍事演習是通過紅、藍兩軍在戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)上的不斷對
講師:劉寶林詳情
高效團隊建設與溝通沙盤模擬 01.25
《同心合力》高效團隊建設與溝通沙盤模擬講師:劉寶林課程容量:24-50人學時安排:2-3天授課形式:經(jīng)營模擬(沙盤推演,市場模擬,分組競爭)學員對象:管理者、核心骨干人員【課程簡介】《同心合力》高效團隊建設與群體決策沙盤模擬培訓課程旨在通過運用現(xiàn)代沙盤教學方法,鍛煉管理者的團隊思想與群體決策意識,切實提升管理團隊的執(zhí)行能力,提升決策團隊分析環(huán)境、洞察市場、把
講師:劉寶林詳情
劇本殺《歡樂游》銷售沙盤 01.25
劇本殺《歡樂游》銷售沙盤目錄適應人群市場定位設計原理產(chǎn)品功能產(chǎn)品效果產(chǎn)品內(nèi)容產(chǎn)品組成[pic]一、產(chǎn)品適應人群:營銷人員。二、產(chǎn)品市場定位:各類企業(yè)的營銷內(nèi)訓、市場營銷人員及項目管理人員培訓。三、產(chǎn)品設計原理:著重展示銷售是怎樣運作的,從市場定位,產(chǎn)品定位,如何根據(jù)市場地位進行營銷活動。用沙盤和道具模擬,以一家旅游公司為背景,圍繞著“五一”小長假,針對市場需
講師:劉寶林詳情
克服團隊協(xié)作的五項障礙沙盤 01.25
克服團隊協(xié)作的五項障礙沙盤模擬劉寶林為什么團隊成員表面一團和氣,背后卻辦公室政治不斷?為什么大家討論問題,總是避重就輕,有想法卻有所保留?為什么同一個信息,傳遞下去,理解偏差巨大?為什么大家對同事的行為偏差視而不見?為什么各個團隊領導只顧自己小團隊,而不顧大局?因為團隊成員之間存在五種障礙,包括“缺少信任、懼怕沖突、缺乏承諾、逃避責任、忽視結(jié)果”?!犊朔F隊
講師:劉寶林詳情
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動與管理驅(qū)
- [潘文富] 消費行為的背后
- [王曉楠] 輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最
- 1社會保障基礎知識(ppt) 21158
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20229
- 3行政專員崗位職責 19044
- 4品管部崗位職責與任職要求 16222
- 5員工守則 15459
- 6軟件驗收報告 15393
- 7問卷調(diào)查表(范例) 15113
- 8工資發(fā)放明細表 14554
- 9文件簽收單 14194