【沙盤模擬】企業(yè)經(jīng)營沙盤模擬

  培訓(xùn)講師:張雪

講師背景:
張雪老師北京大學(xué)心理學(xué)碩士Liderar領(lǐng)途合伙人格局商學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)力實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師DDI國際專業(yè)講師資格認(rèn)證國際職業(yè)引導(dǎo)師資格認(rèn)證系統(tǒng)性領(lǐng)導(dǎo)力團(tuán)隊(duì)教練資格認(rèn)證職業(yè)經(jīng)歷20年,曾任職于香港慧科管理咨詢、華商基業(yè)管理咨詢、用友集團(tuán)、新百銳科技、恒天財(cái)富 詳細(xì)>>

張雪
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【沙盤模擬】企業(yè)經(jīng)營沙盤模擬詳細(xì)內(nèi)容

【沙盤模擬】企業(yè)經(jīng)營沙盤模擬

企業(yè)經(jīng)營沙盤模擬
課程收益
親身體驗(yàn)企業(yè)經(jīng)營管理的完整流程;包括:物流、資金流和信息流的協(xié)同,理解企業(yè)實(shí)際運(yùn)做中各個(gè)部門和管理人員的相互配合;
理解市場戰(zhàn)略、分析與預(yù)測企業(yè)營銷環(huán)境、找準(zhǔn)市場的切入點(diǎn)、合理進(jìn)行市場投入、品牌建設(shè)的作用,以及深刻剖析你的競爭對(duì)手 ------ 出其不意,攻其不備的重要性。
理解企業(yè)的“血液系統(tǒng)”-- 現(xiàn)金流控制的重要性,體驗(yàn)企業(yè)融投資、資金平衡、核算的全部流程,以及其對(duì)運(yùn)營的重要影響;?
.理解企業(yè)的物流系統(tǒng)—銷售接單、生產(chǎn)采購計(jì)劃測算、原材料采購、生產(chǎn)、庫存、產(chǎn)品銷售等物流管理的相互協(xié)調(diào)、以及敏捷制造、精益生產(chǎn)、TOC、JIT 生產(chǎn)運(yùn)營的理論和方法在企業(yè)中的實(shí)際應(yīng)用。
理解企業(yè)的“神經(jīng)系統(tǒng)”—信息流程的重要性,深刻理解基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息的獲得、傳遞的流程,企業(yè)內(nèi)部信息共享、信息整合及進(jìn)行信息化整體建設(shè)的必要性和急迫性,以及企業(yè)內(nèi)部流程整合與信息化建設(shè)的密切關(guān)系;
本課程的最經(jīng)典之處:將根據(jù)所有培訓(xùn)人員的實(shí)際操作數(shù)據(jù),動(dòng)態(tài)的分析成敗的原因、關(guān)鍵影響因素及改善之道。
課程背景
企業(yè)經(jīng)營失敗的原因是什么?
市場定位不準(zhǔn)?采購不合理?融資不及時(shí)?
資金斷流?原材料和產(chǎn)成品大量積壓?
銷售價(jià)格太低?產(chǎn)品研發(fā)不對(duì)路?
生產(chǎn)能力跟不上?生產(chǎn)成本失控?
費(fèi)用開支過大……
最主要的原因是什么?
有什么方法可以有效提升企業(yè)競爭能力?
精品課程《企業(yè)經(jīng)營沙盤模擬訓(xùn)練》,將企業(yè)經(jīng)營管理的理論和方法與實(shí)際模擬操作緊密地結(jié)合在一起,使接受培訓(xùn)的學(xué)員在“游戲”般地操作中感受到完整的經(jīng)營體驗(yàn),進(jìn)而深刻地體會(huì)到管理技術(shù)和手段在企業(yè)經(jīng)營成敗中的關(guān)鍵作用
課程框架
1、企業(yè)經(jīng)營的關(guān)鍵
資本、資產(chǎn)、損益的流程、企業(yè)資產(chǎn)與負(fù)債和權(quán)益的結(jié)構(gòu)
企業(yè)經(jīng)營的本質(zhì) --- 利潤與銷售和成本的關(guān)系、增加企業(yè)利潤的關(guān)鍵因素
影響企業(yè)利潤的因素 --- 成本控制需要考慮的因素
影響企業(yè)利潤的因素 --- 擴(kuò)大銷售需要考慮的因素
腦力激蕩 - 如何增加企業(yè)的利潤?
2、產(chǎn)品、市場的定位及投資決策
產(chǎn)品需求的數(shù)量趨勢分析
產(chǎn)品銷售價(jià)位、銷售毛利分析
市場開拓與品牌建設(shè)對(duì)企業(yè)經(jīng)營的影響
市場投入的效益分析
產(chǎn)品盈虧平衡點(diǎn)預(yù)測
腦力激蕩 - 如何才能拿到大的市場份額?
? 3、生產(chǎn)管理與成本控制
產(chǎn)銷排程管理 --- 根據(jù)銷售定單的生產(chǎn)計(jì)劃與采購計(jì)劃
采購定單的控制 --- 以銷定產(chǎn)、以產(chǎn)定購的管理思想
庫存控制 --- 再定購點(diǎn)法、物料需求規(guī)劃與減少庫存的關(guān)系
敏捷制造 --- 柔性生產(chǎn)線還是柔性計(jì)劃
JIT --- 準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn)的管理思想
腦力激蕩 - 如何合理的安排采購和生產(chǎn)?
4、全面計(jì)劃預(yù)算管理
企業(yè)如何制定財(cái)務(wù)預(yù)算 – 現(xiàn)金流控制策略
如何制定銷售計(jì)劃和市場投入
如何根據(jù)市場分析和銷售計(jì)劃,制定安排生產(chǎn)計(jì)劃和采購計(jì)劃
如何進(jìn)行高效益的融資管理
腦力激蕩 - 如何理解“預(yù)則立,不預(yù)則廢
5、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通方面
實(shí)地學(xué)習(xí)如何在立場不同的各部門間溝通協(xié)調(diào)
培養(yǎng)不同部門人員的共同價(jià)值觀與經(jīng)營理念
建立以整體利益為導(dǎo)向的組織
腦力激蕩 - 如何激發(fā)“團(tuán)隊(duì)動(dòng)能”
課程特色
1、生動(dòng)有趣
管理課程一般都挺枯燥。通過模擬沙盤進(jìn)行培訓(xùn)非常生動(dòng)有趣。通過游戲進(jìn)行模擬可以激起參與者的競爭熱情,讓學(xué)員有真實(shí)市場競爭中相同的動(dòng)機(jī)——獲勝!在模擬過程中,只有理解游戲的規(guī)則和語言才可能獲勝——商業(yè)規(guī)則和財(cái)務(wù)語言!
2、體驗(yàn)實(shí)戰(zhàn)
這種培訓(xùn)方式是讓學(xué)員通過“做”來“學(xué)”。參與者以切實(shí)的方式體會(huì)深?yuàn)W的商業(yè)思想——他們看到并觸摸到商業(yè)運(yùn)作的方式。體驗(yàn)式學(xué)習(xí)使參與者學(xué)會(huì)收集信息并在將來應(yīng)用于實(shí)踐。
3、團(tuán)隊(duì)合作
當(dāng)參與者對(duì)游戲過程中產(chǎn)生的不同觀點(diǎn)進(jìn)行分析時(shí),需要不停地進(jìn)行對(duì)話。除了學(xué)習(xí)商業(yè)規(guī)則和財(cái)務(wù)語言外,參與者增強(qiáng)了他們的溝通技能,并學(xué)會(huì)了如何以團(tuán)隊(duì)的方式工作。
4、看得見,摸得著
剝開復(fù)雜外表,直探經(jīng)營本質(zhì)。企業(yè)結(jié)構(gòu)和管理的操作全部展示在模擬沙盤上,將復(fù)雜,抽象的經(jīng)營管理理論以最直觀的方式讓學(xué)員體驗(yàn)、學(xué)習(xí)。在課程結(jié)束時(shí),學(xué)員們對(duì)所學(xué)的內(nèi)容理解更透,記憶更深。
5、想得到,做得到
把平日工作中尚存疑問的決策帶到課程中印證。在2天的課程中模擬6年的企業(yè)全面經(jīng)營管理。學(xué)員有充足的自由來嘗試企業(yè)經(jīng)營的重大決策,并且能夠直接看到結(jié)果。在現(xiàn)實(shí)工作中他們可能在相當(dāng)長的時(shí)間里沒有這樣的體驗(yàn)機(jī)會(huì),而且經(jīng)營活動(dòng)中的任何決策都有相當(dāng)風(fēng)險(xiǎn),高級(jí)經(jīng)理人面臨的巨大挑戰(zhàn)就是如何預(yù)知、判斷、控制風(fēng)險(xiǎn)。激烈的市場競爭中,往往沒有“先干了再說”的機(jī)會(huì)。在課程中我們充分提供這樣的機(jī)會(huì),讓學(xué)員全面檢驗(yàn)自己的決策能力。在模擬中犯錯(cuò)不會(huì)給企業(yè)和個(gè)人帶來任何傷害,“從錯(cuò)誤中學(xué)習(xí)”的真諦在這里得到充分展現(xiàn)。01149985課程目標(biāo)
將此“沙盤”模擬課程作為中高層主管的常設(shè)訓(xùn)練課程,可使得:
高層管理者的收獲來自認(rèn)清企業(yè)環(huán)境及檢討公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃;
中級(jí)經(jīng)理的收獲則在于了解整個(gè)公司的運(yùn)作流程,提高全局和長遠(yuǎn)策略意識(shí),以及學(xué)習(xí)與立場不同的各部門溝通協(xié)調(diào);
一線主管將提升其策略性思考的能力,以及與下屬溝通的技巧。
 “企業(yè)經(jīng)驗(yàn)管理沙盤模擬對(duì)抗”課程可幫助公司建立一種共同的語言,提高每個(gè)人的商務(wù)技巧,從而使每個(gè)人都能支持公司既定的戰(zhàn)略決策,共同致力于生產(chǎn)力和利潤的提高。該課程培訓(xùn)可以幫助企業(yè)內(nèi)部所有重要的員工都理解企業(yè)的經(jīng)營運(yùn)作、企業(yè)的競爭力、以及企業(yè)資源的有限性,幫助各部門的管理人員做出有效的資源規(guī)劃及決策。這是一門有效促進(jìn)企業(yè)團(tuán)隊(duì)溝通的課程。
深刻全面理解戰(zhàn)略管理、市場營銷策略、生產(chǎn)計(jì)劃與物料需求計(jì)劃管理、現(xiàn)金流預(yù)測與財(cái)務(wù)管理的含義及對(duì)企業(yè)全面經(jīng)營管理的重要性。
揭示研發(fā)、生產(chǎn)、市場營銷和銷售之間的關(guān)系,理解任何一個(gè)部門的行動(dòng)對(duì)整個(gè)公司全局的影響,實(shí)現(xiàn)企業(yè)整體產(chǎn)供銷平衡。
加強(qiáng)各部門之間的溝通技能,增強(qiáng)與其他部門的溝通,理解并學(xué)會(huì)培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作效應(yīng)。
提升中高級(jí)經(jīng)理的決策能力及長期規(guī)劃能力,進(jìn)一步理解決策的影響力。
提高中級(jí)經(jīng)理的控制與執(zhí)行能力,提高企業(yè)整體經(jīng)營效率。
學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理知識(shí)、包括對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的了解與分析,學(xué)習(xí)調(diào)動(dòng)資金、控制成本及效益,認(rèn)識(shí)變現(xiàn)計(jì)劃與部門成本控制的重要性,對(duì)成本進(jìn)行準(zhǔn)確計(jì)算及良好管理,學(xué)會(huì)節(jié)約資金使用成本。
學(xué)習(xí)掌握企業(yè)最佳采購模式、企業(yè)合理庫存的管理,配合市場需求與產(chǎn)能從事全盤生產(chǎn)流程規(guī)劃及策劃生產(chǎn)的產(chǎn)能與彈性。
構(gòu)建有效的市場營銷體系與銷售體系,準(zhǔn)確把握最佳贏利機(jī)會(huì),更好地服務(wù)于內(nèi)外部客戶。
建立學(xué)員的市場、競爭、團(tuán)隊(duì)等商業(yè)意識(shí)
課程大綱
日期
時(shí)間
內(nèi) 容
第一天
上午
9:00-10:00
沙盤總體介紹、組織準(zhǔn)備工作、沙盤企業(yè)背景
10:00-12:00
企業(yè)運(yùn)營規(guī)則介紹
12:00-13:30
午餐
第一天
下午
13:30-14:30
練習(xí)年業(yè)務(wù)經(jīng)營
14:30-
18:00
企業(yè)第一年業(yè)務(wù)經(jīng)營
講師點(diǎn)評(píng):感性認(rèn)識(shí)時(shí)代:
資本、資產(chǎn)與產(chǎn)品經(jīng)營的關(guān)系;企業(yè)經(jīng)營本質(zhì);企業(yè)如何盈利;衡量企業(yè)經(jīng)營好壞的標(biāo)準(zhǔn);
第二天
上午
9:00-
11:00
企業(yè)第二年業(yè)務(wù)經(jīng)營
講師點(diǎn)評(píng):理性經(jīng)營時(shí)代:
企業(yè)的資源配置與戰(zhàn)略規(guī)劃的內(nèi)容與方法;科學(xué)的投資與經(jīng)營決策方法,如何系統(tǒng)思考與判斷;
11:00-
14:30
企業(yè)第三年業(yè)務(wù)經(jīng)營
講師點(diǎn)評(píng):科學(xué)管理時(shí)代:
管理的科學(xué)性與藝術(shù)性;市場策略與產(chǎn)品定位;企業(yè)的計(jì)劃與控制;供應(yīng)鏈管理思想;ERP管理原理與方法;預(yù)算管理與企業(yè)發(fā)展;全面預(yù)算管理的思想與方法;全面預(yù)算的編制與執(zhí)行、調(diào)整;全面預(yù)算實(shí)踐體驗(yàn);
12:00-13:30
午餐
第二天 下午
14:30-
16:00
企業(yè)第四年業(yè)務(wù)經(jīng)營
講師點(diǎn)評(píng):戰(zhàn)略管理時(shí)代:
競爭演變與企業(yè)管理變革;企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施的工具—平衡記分卡(BSC)管理的思想;沙盤企業(yè)BSC實(shí)踐;
16:00-17:00
總體點(diǎn)評(píng),參會(huì)心得,交流討論
課程安排
授課對(duì)象:?企業(yè)總裁、財(cái)務(wù)副總、運(yùn)營副總、市場總監(jiān)、銷售總監(jiān)、采購總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、產(chǎn)品研發(fā)總監(jiān)
課程時(shí)間:2天
授課方式:此課程將把參加訓(xùn)練的學(xué)員分成6組,每組5-6人,每組各代表不同的一個(gè)虛擬公司,在這個(gè)訓(xùn)練中,每個(gè)小組的成員將分別擔(dān)任公司中的重要職位(總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、市場總監(jiān)、生產(chǎn)總監(jiān)、采購總監(jiān)等)。六個(gè)公司是同行業(yè)中的競爭對(duì)手。他們從先前的管理團(tuán)隊(duì)中接手企業(yè),在面對(duì)來自其它企業(yè)(其它學(xué)員小組)的激烈競爭中,共同面臨將企業(yè)如何向前發(fā)展壯大的挑戰(zhàn)。在這個(gè)課程中,學(xué)員們必須做出眾多的決策。每個(gè)獨(dú)立的決策似乎容易做出,然而當(dāng)它們綜合在一起時(shí),許多不同的選擇方案自然產(chǎn)生。
762000021234400-635

 

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目標(biāo)計(jì)劃管理與執(zhí)行以終為始,目標(biāo)管理。作為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者,您是否遇到如下困惑:團(tuán)隊(duì)只知道職責(zé)范圍,卻沒有明確具體的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)不知道如何根據(jù)公司戰(zhàn)略設(shè)定部門或團(tuán)隊(duì)目標(biāo)將目標(biāo)分解制定行動(dòng)計(jì)劃時(shí)沒有創(chuàng)新也就是走個(gè)形式計(jì)劃制定之后的執(zhí)行缺乏有效跟蹤員工對(duì)職責(zé)缺乏承諾導(dǎo)致執(zhí)行結(jié)果不盡人意……通過培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者可以獲得如下能力提升:建立理解與承接公司戰(zhàn)略的思維意識(shí)掌握從戰(zhàn)略到

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692785-3886206115051329055課程背景課程背景698500736600《FMFW讓管理者開好研討會(huì)??工作坊》《FMFW讓管理者開好研討會(huì)??工作坊》698500165100課程名稱課程名稱635000660400如果隨機(jī)采訪10位在組織里擔(dān)任管理職位的領(lǐng)導(dǎo):最影響組織或部門工作效率的因素有哪些?至少有6位領(lǐng)導(dǎo)者會(huì)說,是無效的會(huì)議。企業(yè)

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