職業(yè)素養(yǎng)課程體系
職業(yè)素養(yǎng)與競爭力提升課程背景：在物欲橫流和人心浮躁的社會環(huán)境下，如何讓企業(yè)管理者堅守職業(yè)道德，提升職業(yè)素養(yǎng)成為確保企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重要前提。如何讓管理者從內(nèi)心找到動力，培養(yǎng)工作的使命感，為實現(xiàn)職業(yè)成功恪守己任、以身作則，打造優(yōu)秀團隊，日益成為企業(yè)關(guān)注的焦點。本課程從職業(yè)素養(yǎng)與競爭力兩個角度入手，通過職業(yè)素養(yǎng)五項修煉的強化，再結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)時代的特點對管理者提出的新...
講師：顏玉在線咨詢下載需求表
職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)提升職業(yè)個人品牌的權(quán)衡工具課程背景80和90后他們有鮮明的個性和新銳的價值觀，他們或許是我們生機勃勃的員工，或許是充滿希望的骨干，他們顛覆式的反傳統(tǒng)思想，沖擊著現(xiàn)有的管理方式，讓我們困惑讓我們惱怒讓我們倍受挑戰(zhàn)！本課程的總體目標是使讓主管掌握如何管理80和90后的員工，如何激勵80和90后的員工，如何教導(dǎo)與輔導(dǎo)80和90后的員工，如何協(xié)助80和9...
講師：林正光在線咨詢下載需求表
《新生代員工陽光心態(tài)與職業(yè)素養(yǎng)》課程背景：正值職場新人入職的高峰期，剛剛進入社會的80、90后的新生人類，對一切都滿懷希望和美好憧憬，同時又對全新的環(huán)境感到茫然和忐忑。初踏職場，將會面臨一系列的問題和困惑。如何以正確的心態(tài)面對工作？如何展現(xiàn)自己的能力獲得賞識？培訓(xùn)目的：☆調(diào)整和改善職業(yè)化心智，明確工作目的和意義，激發(fā)內(nèi)在工作熱情與動力，樹立良好的工作觀念、態(tài)...
講師：張金洋在線咨詢下載需求表
內(nèi)容簡介：（6DVD8小時）自我認知篇集80、90后的特殊職場表現(xiàn)（上）第二集80、90后的特殊職場表現(xiàn)（下）第三集80、90后的獨特思維偏好成功心態(tài)篇第四集理想的工作永遠不存在第五集成功始于干好本職工作第六集立長志不要長立志第七集職場黃金思維法則職場技能篇第八集職場高效溝通技術(shù)（上）第九集職場高效溝通技術(shù)（下）第十集與上司相處的分寸控制第十一集不要去抱怨上...
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職業(yè)素養(yǎng)12核心要領(lǐng): 1.信心2.團隊3.溝通 4.創(chuàng)新5.學(xué)習力6.情商 7.專注8.責任感9.逆境商數(shù) 10.誠信與承諾11.思考力12.執(zhí)行力 章信心 1.信心=動力方法 2.信心的三要素 3.如何建立自信的心智模式 4.潛意識與自我暗示的方法 5.案例分析 第二章團隊 1.什么是團隊精神 2.團隊與群體的差別 3.中...
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職業(yè)道德篇單元學(xué)會敬業(yè)，從平凡到卓越第二單元學(xué)會誠信，結(jié)果就會不一樣一、職場美德二、你是“差不多先生”嗎？三、做事情與做事業(yè)四、這樣才敬業(yè)五、敬業(yè)度測試【知識吧臺】老木匠的后一座房子【互動空間】尋找身邊的敬業(yè)榜樣一、做人的根本二、不能總喊“狼來了”三、誠信的人不吃虧四、樹立你的誠信品牌五、誠信度測試【知識吧臺】北京奧運會籌辦七年間：千金一諾北京踐約【互動空間...
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《塑造職業(yè)化陽光心態(tài)》主講：李根穩(wěn)訓(xùn)練目的:1.企業(yè)想要發(fā)展壯大，團隊想要合作共贏，員工想要積極主動，就必須在企業(yè)內(nèi)部培養(yǎng)更多具備良性心態(tài)的正能量員工，并讓其形成一種良好的習慣和氛圍。2.通過自我角色的認知，科學(xué)的找準定位，建立良性心智模式，釋放內(nèi)心能量，通過心靈的升華進行自我改革和成長，生發(fā)智慧，只有心靈的升華才是真正的改變！3.解決企業(yè)團隊目前出現(xiàn)的人員...
講師：李根穩(wěn)在線咨詢下載需求表
《職業(yè)素養(yǎng)與陽光心態(tài)》主講：李根穩(wěn)訓(xùn)練目的:1.企業(yè)想要發(fā)展壯大，團隊想要合作共贏，員工想要積極主動，就必須在企業(yè)內(nèi)部培養(yǎng)更多具備陽光心態(tài)與良好職業(yè)素養(yǎng)的員工隊伍，并讓其形成一種良好的工作習慣和團隊文化。2.通過自我角色的認知，科學(xué)的找準定位，建立良性思維，建設(shè)心智模式，釋放內(nèi)心能量，通過心靈的升華進行自我改革和成長。訓(xùn)練收益:3.學(xué)員通過科學(xué)認知職業(yè)化，從...
講師：李根穩(wěn)在線咨詢下載需求表
【課程背景】告別老師的教育，父母的呵護，開始走入職場，開始一生與自己與他人的競爭，從最低的標準來說是掙一份工資養(yǎng)家糊口，從更高的標準來說是實現(xiàn)自我的價值。今天的社會變化越來越快，企業(yè)之間的競爭也愈發(fā)激烈，必然對在崗員工的職業(yè)素養(yǎng)與技能提出更嚴格甚至是苛刻的要求。適者生存，在職場競爭中則常常表現(xiàn)為一群人對另一群人的比拼，唯有具備必要素質(zhì)的人員才能實現(xiàn)求得生存與...
講師：胡鵬飛在線咨詢下載需求表
單元：職業(yè)化的意識在組織中，你為了什么而工作，你為了誰而工作，你憑什么獲得報酬以及成長？當你埋怨領(lǐng)導(dǎo)不公時，為什么同事卻工作得順風順水，是世界有問題，還是問題出在我們自己身上，意識到了問題，我們才能真正找到解決的出路。1、什么是職業(yè)化sup2;職業(yè)化的四種人生sup2;職業(yè)化的二個維度2、職業(yè)化的意識sup2;為什么工作sup2;薪酬的來源sup2;激情工作...
講師：胡鵬飛在線咨詢下載需求表
【課程大綱】一單元：職業(yè)素養(yǎng)在組織中，你為了什么而工作，你為了誰而工作，你憑什么獲得報酬以及成長？當你埋怨領(lǐng)導(dǎo)不公時，為什么同事卻工作得順風順水，是世界有問題，還是問題出在我們自己身上，意識到了問題，我們才能真正找到解決的出路。1、角色轉(zhuǎn)變與定位從校園人到職場人個體與組織的關(guān)系是什么我們?nèi)绾卧诮M織中定位校園團隊與職場團隊的異同朋友、同事、同學(xué)的區(qū)別老師與上級...
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單元：職業(yè)化的意識在組織中，你為了什么而工作，你為了誰而工作，你憑什么獲得報酬以及成長？當你埋怨領(lǐng)導(dǎo)不公時，為什么同事卻工作得順風順水，是世界有問題，還是問題出在我們自己身上，意識到了問題，我們才能真正找到解決的出路。1、什么是職業(yè)化sup2;職業(yè)化的四種人生sup2;職業(yè)化的二個維度2、職業(yè)化的意識sup2;為什么工作sup2;薪酬的來源sup2;激情工作...
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一、職業(yè)素養(yǎng)，源于正確看待企業(yè)和自己1、我們與企業(yè)是什么關(guān)系2、企業(yè)到底給我們提供了什么3、我們是什么樣的角色4、如何學(xué)會定位二、職業(yè)基礎(chǔ)——結(jié)果意識1、員工為什么要用結(jié)果說話2、修煉用結(jié)果說話的心態(tài)3、學(xué)會用結(jié)果說話的職業(yè)思維4、養(yǎng)成不要任務(wù)要結(jié)果的工作習慣5、行動出結(jié)果三、職業(yè)提升——溝通與協(xié)作1、溝通的障礙——表達，傾聽，反饋2、溝通的本質(zhì)——表達關(guān)懷...
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課程大綱：單元：職業(yè)化的意識在組織中，你為了什么而工作，你為了誰而工作，你憑什么獲得報酬以及成長？當你埋怨領(lǐng)導(dǎo)不公時，為什么同事卻工作得順風順水，是世界有問題，還是問題出在我們自己身上，意識到了問題，我們才能真正找到解決的出路。1、什么是職業(yè)化sup2;職業(yè)化的四種人生sup2;職業(yè)化的二個維度2、職業(yè)化的意識sup2;為什么工作sup2;薪酬的來源sup2...
講師：胡鵬飛在線咨詢下載需求表
職業(yè)經(jīng)理人的職業(yè)素養(yǎng)主講：臺灣劉成熙老師課程訓(xùn)練目的：■了解中高層管理者的職業(yè)價值觀，培養(yǎng)自己的核心價值?！鏊茉熘懈邔庸芾淼穆殬I(yè)素養(yǎng)與職業(yè)心態(tài)■掌握中高層管理者的核心職業(yè)技能■第一項職業(yè)修煉-戰(zhàn)略執(zhí)行與落實績效■第二項職業(yè)修煉-目標管理與運營監(jiān)控■第三項職業(yè)修煉-團隊建設(shè)與溝通協(xié)調(diào)■第四項職業(yè)修煉-人才培育與績效提升■第五項職業(yè)修煉-問題解決與變革創(chuàng)新■第六...
