項(xiàng)目撥款-審計(jì)程序表
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
項(xiàng)目撥款-審計(jì)程序表
表4-44 索引號:
(審計(jì)機(jī)關(guān)名稱)
項(xiàng)目撥款審計(jì)程序表
審計(jì)期間
項(xiàng)目名稱:
項(xiàng)目執(zhí)行單位:
審 計(jì) 程 序 執(zhí)行情況說明 工作底稿
索引號
1.取得或編制項(xiàng)目撥款明細(xì)表,檢查:
(1)年初余額是否與上年度的財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)審計(jì)工作底稿的記錄一致。
?。?)年末余額是否與財(cái)務(wù)報(bào)表、總分類賬,以及明細(xì)賬的數(shù)額一致。
?。?)記錄上述核對中發(fā)現(xiàn)的差異,結(jié)合對具體明細(xì)項(xiàng)目的審查對這些差異進(jìn)行調(diào)查分析。
2.查閱貸款協(xié)定(或轉(zhuǎn)貸協(xié)定)、項(xiàng)目協(xié)定和項(xiàng)目評估報(bào)告等立項(xiàng)文件,了解對項(xiàng)目資金來源的要求,對照項(xiàng)目撥款的總賬和明細(xì)賬記錄,檢查各級政府撥款、項(xiàng)目自籌資金和勞務(wù)集資是否按規(guī)定及時(shí)、足額到位,對于不一致的情況,應(yīng)查明原因,并予以分析和記錄。
3.取得項(xiàng)目撥款明細(xì)賬,并抽取部分項(xiàng)目的記賬憑證和所附原始憑證,執(zhí)行以下審計(jì)步驟:
(1)審閱明細(xì)賬、記賬憑證的摘要欄和金額欄,檢查是否有異常的項(xiàng)目。
?。?)核對記錄憑證與所附原始憑證,檢查所附原始憑證是否齊全,內(nèi)容、數(shù)量、單價(jià)和金額等是否一致。
?。?)對各級政府撥款,應(yīng)審查資金撥入時(shí)銀行進(jìn)賬單,并與對應(yīng)科目“銀行存款”日記賬和相關(guān)銀行對賬單相對照,檢查資金到位的真實(shí)性。
?。?)對勞務(wù)集資,應(yīng)結(jié)合項(xiàng)目資金收支業(yè)務(wù)循環(huán)的符合性測試,審核入賬依據(jù)是否真實(shí)、充分:
① 是否附有花名冊、勞務(wù)工單、勞動(dòng)合同書等支持憑證。
?、谕ㄟ^檢查所附支持憑證上的簽字等證據(jù),檢查有無編制虛假單據(jù)抵頂勞務(wù)集資的情況,并與貸款協(xié)定對照,看有無超過規(guī)定比例計(jì)算的。
(5)對自籌資金投入,應(yīng)審核其投入時(shí)所附的原始依據(jù),看其是否正確、真實(shí)。
4.對明細(xì)賬中出現(xiàn)借方的項(xiàng)目,應(yīng)檢查其記賬憑證和原始憑證,查明對項(xiàng)目撥款的沖轉(zhuǎn)是否合規(guī),手續(xù)是否齊備,有無抽逃項(xiàng)目資金的情況。
5.檢查項(xiàng)目撥款在財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)報(bào)表說明中進(jìn)行了恰當(dāng)?shù)姆诸惡统浞值慕沂尽?
審計(jì)人員: 審計(jì)日期: 復(fù)核人員: 復(fù)核日期:
項(xiàng)目撥款-審計(jì)程序表
表4-44 索引號:
(審計(jì)機(jī)關(guān)名稱)
項(xiàng)目撥款審計(jì)程序表
審計(jì)期間
項(xiàng)目名稱:
項(xiàng)目執(zhí)行單位:
審 計(jì) 程 序 執(zhí)行情況說明 工作底稿
索引號
1.取得或編制項(xiàng)目撥款明細(xì)表,檢查:
(1)年初余額是否與上年度的財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)審計(jì)工作底稿的記錄一致。
?。?)年末余額是否與財(cái)務(wù)報(bào)表、總分類賬,以及明細(xì)賬的數(shù)額一致。
?。?)記錄上述核對中發(fā)現(xiàn)的差異,結(jié)合對具體明細(xì)項(xiàng)目的審查對這些差異進(jìn)行調(diào)查分析。
2.查閱貸款協(xié)定(或轉(zhuǎn)貸協(xié)定)、項(xiàng)目協(xié)定和項(xiàng)目評估報(bào)告等立項(xiàng)文件,了解對項(xiàng)目資金來源的要求,對照項(xiàng)目撥款的總賬和明細(xì)賬記錄,檢查各級政府撥款、項(xiàng)目自籌資金和勞務(wù)集資是否按規(guī)定及時(shí)、足額到位,對于不一致的情況,應(yīng)查明原因,并予以分析和記錄。
3.取得項(xiàng)目撥款明細(xì)賬,并抽取部分項(xiàng)目的記賬憑證和所附原始憑證,執(zhí)行以下審計(jì)步驟:
(1)審閱明細(xì)賬、記賬憑證的摘要欄和金額欄,檢查是否有異常的項(xiàng)目。
?。?)核對記錄憑證與所附原始憑證,檢查所附原始憑證是否齊全,內(nèi)容、數(shù)量、單價(jià)和金額等是否一致。
?。?)對各級政府撥款,應(yīng)審查資金撥入時(shí)銀行進(jìn)賬單,并與對應(yīng)科目“銀行存款”日記賬和相關(guān)銀行對賬單相對照,檢查資金到位的真實(shí)性。
?。?)對勞務(wù)集資,應(yīng)結(jié)合項(xiàng)目資金收支業(yè)務(wù)循環(huán)的符合性測試,審核入賬依據(jù)是否真實(shí)、充分:
① 是否附有花名冊、勞務(wù)工單、勞動(dòng)合同書等支持憑證。
?、谕ㄟ^檢查所附支持憑證上的簽字等證據(jù),檢查有無編制虛假單據(jù)抵頂勞務(wù)集資的情況,并與貸款協(xié)定對照,看有無超過規(guī)定比例計(jì)算的。
(5)對自籌資金投入,應(yīng)審核其投入時(shí)所附的原始依據(jù),看其是否正確、真實(shí)。
4.對明細(xì)賬中出現(xiàn)借方的項(xiàng)目,應(yīng)檢查其記賬憑證和原始憑證,查明對項(xiàng)目撥款的沖轉(zhuǎn)是否合規(guī),手續(xù)是否齊備,有無抽逃項(xiàng)目資金的情況。
5.檢查項(xiàng)目撥款在財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)報(bào)表說明中進(jìn)行了恰當(dāng)?shù)姆诸惡统浞值慕沂尽?
審計(jì)人員: 審計(jì)日期: 復(fù)核人員: 復(fù)核日期:
項(xiàng)目撥款-審計(jì)程序表
[下載聲明]
1.本站的所有資料均為資料作者提供和網(wǎng)友推薦收集整理而來,僅供學(xué)習(xí)和研究交流使用。如有侵犯到您版權(quán)的,請來電指出,本站將立即改正。電話:010-82593357。
2、訪問管理資源網(wǎng)的用戶必須明白,本站對提供下載的學(xué)習(xí)資料等不擁有任何權(quán)利,版權(quán)歸該下載資源的合法擁有者所有。
3、本站保證站內(nèi)提供的所有可下載資源都是按“原樣”提供,本站未做過任何改動(dòng);但本網(wǎng)站不保證本站提供的下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性;同時(shí)本網(wǎng)站也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的損失或傷害。
4、未經(jīng)本網(wǎng)站的明確許可,任何人不得大量鏈接本站下載資源;不得復(fù)制或仿造本網(wǎng)站。本網(wǎng)站對其自行開發(fā)的或和他人共同開發(fā)的所有內(nèi)容、技術(shù)手段和服務(wù)擁有全部知識產(chǎn)權(quán),任何人不得侵害或破壞,也不得擅自使用。
我要上傳資料,請點(diǎn)我!
管理工具分類
ISO認(rèn)證課程講義管理表格合同大全法規(guī)條例營銷資料方案報(bào)告說明標(biāo)準(zhǔn)管理戰(zhàn)略商業(yè)計(jì)劃書市場分析戰(zhàn)略經(jīng)營策劃方案培訓(xùn)講義企業(yè)上市采購物流電子商務(wù)質(zhì)量管理企業(yè)名錄生產(chǎn)管理金融知識電子書客戶管理企業(yè)文化報(bào)告論文項(xiàng)目管理財(cái)務(wù)資料固定資產(chǎn)人力資源管理制度工作分析績效考核資料面試招聘人才測評崗位管理職業(yè)規(guī)劃KPI績效指標(biāo)勞資關(guān)系薪酬激勵(lì)人力資源案例人事表格考勤管理人事制度薪資表格薪資制度招聘面試表格崗位分析員工管理薪酬管理績效管理入職指引薪酬設(shè)計(jì)績效管理績效管理培訓(xùn)績效管理方案平衡計(jì)分卡績效評估績效考核表格人力資源規(guī)劃安全管理制度經(jīng)營管理制度組織機(jī)構(gòu)管理辦公總務(wù)管理財(cái)務(wù)管理制度質(zhì)量管理制度會計(jì)管理制度代理連鎖制度銷售管理制度倉庫管理制度CI管理制度廣告策劃制度工程管理制度采購管理制度生產(chǎn)管理制度進(jìn)出口制度考勤管理制度人事管理制度員工福利制度咨詢診斷制度信息管理制度員工培訓(xùn)制度辦公室制度人力資源管理企業(yè)培訓(xùn)績效考核其它
精品推薦
下載排行
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 16695
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt 16695
- 3行政專員崗位職責(zé) 16695
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16695
- 5員工守則 16695
- 6軟件驗(yàn)收報(bào)告 16695
- 7問卷調(diào)查表(范例) 16695
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 16695
- 9文件簽收單 16695
- 10跟我學(xué)禮儀 16695