工傷管理條例匯編
匯 編 目 錄 工傷保險條例 5 廣東省工傷保險條例 15 第一章　總則 15 第二章　工傷認定 16 第三章　勞動能力鑒定 17 第四章　工傷保險待遇 18 第五章　工傷保險基金 20 第六章　管理監(jiān)督 21 第七章　爭議處理 21 第八章　法律責(zé)任 22 第九章　附則 23 廣西壯族自治區(qū)勞動和社會保障廳關(guān)于貫徹實施《工傷保險條例》有關(guān)問題的通知 23 河北省人民政府辦公廳關(guān)于貫徹《工傷保險條例》有關(guān)問題的通知 辦字〔2003〕147號 25 河南省實施《工傷保險條例》暫行辦法 文號：豫政[2003]54號 26 河南省實施《工傷保險條例》暫行辦法 27 第一章 總 則 27 第二章 工傷保險基金 27 第三章 工傷認定 28 第四章 勞動能力鑒定 30 第五章 工傷保險待遇 30 第六章 監(jiān)督管理 32 第七章 附則 33 黑龍江省人民政府關(guān)于印發(fā)黑龍江省貫徹《工傷保險條例》若干規(guī)定的通知黑政發(fā)[2003] 89號 34 黑龍江省貫徹《工傷保險條例》若干規(guī)定 34 湖北省人民政府令第257號 37 湖北省工傷保險實施辦法 37 第一章　總　則 37 第二章　工傷保險基金 37 第三章　工傷認定 39 第四章　勞動能力鑒定 40 第五章　工傷保險待遇 41 第六章　法律責(zé)任 44 第七章　附　則 44 新疆維吾爾自治區(qū)實施《工傷保險條例》辦法 45 第一章 總則 45 第二章 工傷保險基金 45 第三章 工傷認定 46 第四章 勞動能力鑒定 47 第五章 工傷保險待遇 48 第六章 法律責(zé)任 49 第七章 附則 50 湖南省實施《工傷保險條例》辦法 50 第一章 總 則 50 第二章 工傷保險基金 51 第三章 工傷認定 52 第四章 勞動能力鑒定 53 第五章 工傷保險待遇 54 第六章 監(jiān)督管理 55 第七章 附 則 56 陜西省實施《工傷保險條例》辦法 56 新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團工傷保險辦法 60 第一章 總 則 60 第二章 工傷保險基金 61 第三章 工傷認定 61 第四章 勞動能力鑒定 62 第五章 工傷保險待遇 63 第六章 管理與監(jiān)督 65 第七章 法律責(zé)任 66 第八章 附 則 66 福建省實施《工傷保險條例》辦法 67 第一章 總則 67 第二章 工傷保險基金 67 第三章 工傷認定 68 第四章 勞動能力鑒定 69 第五章 工傷保險待遇 69 第六章 附則 70 寧夏回族自治區(qū)實施《工傷保險條例》辦法 71 第一章　總　則 71 第二章　工傷保險基金 71 第三章　工傷認定 73 第四章 勞動能力鑒定 73 第五章　工傷保險待遇 74 第六章　其他規(guī)定 76 第七章 附 則 76 青海省實施《工傷保險條例》辦法 77 第一章　總　則 77 第二章　工傷保險基金 77 第三章　工傷認定 78 第四章　勞動能力鑒定 79 第五章　工傷保險待遇 80 第六章　監(jiān)督管理 82 吉林省實施《工傷保險條例》若干規(guī)定 83 遼寧省人民政府關(guān)于貫徹實施《工傷保險條例》的意見遼政發(fā)[2003]45號 85 內(nèi)蒙古自治區(qū)《工傷保險條例》實施辦法內(nèi)政辦字[2003]462號 86 關(guān)于印發(fā)《山東省貫徹〈工傷保險條例〉試行辦法》的通知 魯政發(fā)[2003]107號 90 山東省貫徹《工傷保險條例》試行辦法 90 山西省實施《工傷保險條例》試行辦法 山西省人民政府令第170號 93 四川省人民政府 關(guān)于貫徹《工傷保險條例》的實施意見 川府發(fā)〔2003〕42號 97 天津市工傷保險若干規(guī)定 津政令第012號 99 天津市工傷保險若干規(guī)定 100 云南省人民政府關(guān)于印發(fā)《云南省貫徹＜工傷保險條例＞實施辦法》的通知云政發(fā)〔2003 〕185號 104 云南省貫徹《工傷保險條例》實施辦法 104 浙江省人民政府關(guān)于貫徹執(zhí)行《工傷保險條例》有關(guān)事項的通知浙政發(fā)[2003]52號 108 重慶市人民政府關(guān)于印發(fā)《重慶市工傷保險實施暫行辦法》的通知 渝府發(fā)〔2003〕82號 109 重慶市工傷保險實施暫行辦法 110 第一章 總 則 110 第二章 工傷保險基金 110 第三章 工傷認定 111 第四章 勞動能力鑒定 112 第五章 工傷保險待遇 113 第六章 管理與監(jiān)督 114 第七章 法律責(zé)任 115 第八章 附則 116 第一章 總 則 120 第二章 工傷保險基金 120 第三章 工傷認定 121 第四章 　勞動能力鑒定 122 第五章 工傷保險待遇 123 第六章 　附 則 124 企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定 125 勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于處理工傷爭議有關(guān)問題的復(fù)函勞社廳函 2000 52號 126 因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定 127 勞動部、財政部、中華全國總工會關(guān)于調(diào)整企業(yè)工傷全殘職工護理費標準的通知 128 勞動部辦公廳對《關(guān)于職工在上下班途中發(fā)生非本人主要責(zé)任交通事故后待遇享受問題的 請示》的復(fù)函 129 關(guān)于印發(fā)《職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定標準(試行)》的通知 129 勞動部辦公廳對《關(guān)于工傷確認等問題的請示》的復(fù)函 134 勞動部辦公廳關(guān)于在工作時間發(fā)病不作工傷處理的復(fù)函 135 勞動部辦公廳關(guān)于在工作時間發(fā)病是否可比照工傷處理的復(fù)函 135 《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》 136 工傷認定辦法 137 勞動部辦公廳關(guān)于對企業(yè)職工傷亡事故處理時限問題的復(fù)函 140 關(guān)于印發(fā)《職業(yè)病目錄》的通知 140 使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例 145 特別重大事故調(diào)查程序暫行規(guī)定 156 中華人民共和國安全生產(chǎn)法 158 最高人民法院關(guān)于雇工合同“工傷概不負責(zé)”是否有效的批復(fù) 168 勞動部辦公廳關(guān)于印發(fā)《企業(yè)職工傷亡事故報告統(tǒng)計問題解答》的通知 169 工傷保險條例 【頒布日期】2003.04.27 【實施日期】2004.01.01 【失效日期】 【法規(guī)分類】行政法規(guī) 【內(nèi)容分類】 【頒布單位】國務(wù)院 【內(nèi) 容】 第一章 總 則 　　第一條 為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟補償 ，促進工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，分散用人單位的工傷風(fēng)險，制定本條例。 　　第二條 中華人民共和國境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個體工商戶（以下稱用人單位） 應(yīng)當依照本條例規(guī)定參加工傷保險，為本單位全部職工或者雇工（以下稱職工）繳納工 傷保險費。 　　中華人民共和國境內(nèi)的各類企業(yè)的職工和個體工商戶的雇工，均有依照本條例的規(guī) 定享受工傷保險待遇的權(quán)利。 　　有雇工的個體工商戶參加工傷保險的具體步驟和實施辦法，由省、自治區(qū)、直轄市 人民政府規(guī)定。 　　第三條 工傷保險費的征繳按照《社會保險費征繳暫行條例》關(guān)于基本養(yǎng)老保險費、基 本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費的征繳規(guī)定執(zhí)行。 　　第四條 用人單位應(yīng)當將參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。 　　用人單位和職工應(yīng)當遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī) 程和標準，預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。 　　職工發(fā)生工傷時，用人單位應(yīng)當采取措施使工傷職工得到及時救治。 　　第五條 國務(wù)院勞動保障行政部門負責(zé)全國的工傷保險工作。 　　縣級以上地方各級人民政府勞動保障行政部門負責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險工作。 　　勞動保障行政部門按照國務(wù)院有關(guān)規(guī)定設(shè)立的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)（以下稱經(jīng)辦機構(gòu) ）具體承辦工傷保險事務(wù)。 　　第六條 勞動保障行政部門等部門制定工傷保險的政策、標準，應(yīng)當征求工會組織、 用人單位代表的意見。 　　第二章 工傷保險基金 　　第七條 工傷保險基金由用人單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納 入工傷保險基金的其他資金構(gòu)成。 　　第八條 工傷保險費根據(jù)以支定收、收支平衡的原則，確定費率。 　　國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險程度確定行業(yè)的差別費率，并根據(jù)工傷保險費使用、 工傷發(fā)生率等情況在每個行業(yè)內(nèi)確定若干費率檔次。行業(yè)差別費率及行業(yè)內(nèi)費率檔次由 國務(wù)院勞動保障行政部門會同國務(wù)院財政部門、衛(wèi)生行政部門、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門 制定，報國務(wù)院批準后公布施行。 　　統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況，適用所屬行 業(yè)內(nèi)相應(yīng)的費率檔次確定單位繳費費率。 　　第九條 國務(wù)院勞動保障行政部門應(yīng)當定期了解全國各統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險基金收支情 況，及時會同國務(wù)院財政部門、衛(wèi)生行政部門、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提出調(diào)整行業(yè)差 別費率及行業(yè)內(nèi)費率檔次的方案，報國務(wù)院批準后公布施行。 　　第十條 用人單位應(yīng)當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。 　　用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。 　　第十一條 工傷保險基金在直轄市和設(shè)區(qū)的市實行全市統(tǒng)籌，其他地區(qū)的統(tǒng)籌層次由 省、自治區(qū)人民政府確定。 　　跨地區(qū)、生產(chǎn)流動性較大的行業(yè)，可以采取相對集中的方式異地參加統(tǒng)籌地區(qū)的工 傷保險。具體辦法由國務(wù)院勞動保障行政部門會同有關(guān)行業(yè)的主管部門制定。 　　第十二條 工傷保險基金存入社會保障基金財政專戶，用于本條例規(guī)定的工傷保險待 遇、勞動能力鑒定以及法律、法規(guī)規(guī)定的用于工傷保險的其他費用的支付。任何單位或 者個人不得將工傷保險基金用于投資運營、興建或者改建辦公場所、發(fā)放獎金，或者挪 作其他用途。 　　第十三條 工傷保險基金應(yīng)當留有一定比例的儲備金，用于統(tǒng)籌地區(qū)重大事故的工傷 保險待遇支付；儲備金不足支付的，由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府墊付。儲備金占基金總額的 具體比例和儲備金的使用辦法，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 　　第三章 工傷認定 　　第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： 　?。ㄒ唬┰诠ぷ鲿r間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； 　?。ǘ┕ぷ鲿r間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到 事故傷害的； 　?。ㄈ┰诠ぷ鲿r間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； 　　（四）患職業(yè)病的； 　　（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； 　　（六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的； 　?。ㄆ撸┓伞⑿姓ㄒ?guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。 　　第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷： 　　（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在４８小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡 的； 　　（二）在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的； 　?。ㄈ┞毠ぴ谲婈牱郏驊?zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人 單位后舊傷復(fù)發(fā)的。 　　職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險 待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補助金 以外的工傷保險待遇。 　　第十六條 職工有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷： 　?。ㄒ唬┮蚍缸锘蛘哌`反治安管理傷亡的； 　?。ǘ┳砭茖?dǎo)致傷亡的； 　?。ㄈ┳詺埢蛘咦詺⒌?。 　　第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所 在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起３０日內(nèi)，向統(tǒng)籌地 區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保障行政部門同意， 申請時限可以適當延長。 　　用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織 在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起１年內(nèi)，可以直接向用人單位所 在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。 　　按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當由省級勞動保障行政部門進行工傷認定的事項，根據(jù)屬地 原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級勞動保障行政部門辦理。 　　用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合本條 例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負擔(dān)。 第十八條 提出工傷認定申請應(yīng)當提交下列材料： 　?。ㄒ唬┕J定申請表； 　?。ǘ┡c用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料； 　?。ㄈ┽t(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。 　　工傷認定申請表應(yīng)當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情 況。 　　工傷認定申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門應(yīng)當一次性書面告知工傷認 定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，勞動保障行政部 門應(yīng)當受理。 　　第十九條 勞動保障行政部門受理工傷認定申請后，根據(jù)審核需要可以對事故傷害進 行調(diào)查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當予以協(xié)助。職業(yè) 病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對依法取得職業(yè)病診斷 證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書的，勞動保障行政部門不再進行調(diào)查核實。 　　職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證 責(zé)任。 　　第二十條 勞動保障行政部門應(yīng)當自受...
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