始終代表群眾利益必須從根本上防治權(quán)力逆行
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
始終代表群眾利益必須從根本上防治權(quán)力逆行
始終代表群眾利益必須從根本上防治權(quán)力逆行
【 作 者】李娟
【作者簡介】李娟 湘潭市委黨校講師
【 正 文】
始終代表最廣大人民的根本利益是江澤民同志“三個代表”思想的核心,代表人民利益必須落實在中國共產(chǎn)黨的執(zhí)政行動中,黨在執(zhí)掌權(quán)力的過程中要始終代表人民群眾利益,必須從根本上防治權(quán)力逆行。
一、始終代表群眾利益就要防治權(quán)力逆行
1、黨能否代表群眾利益取決于其執(zhí)政行為與績效是否合民情、遂民意
從政治學(xué)的角度看,一個國家的穩(wěn)定與發(fā)展不僅取決于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,還取決于它的政治體系的合法性。這種合法性就是一個社會政治共同體內(nèi)的公民和群體對該政治體系的認(rèn)同和支持。在現(xiàn)代社會,一個政治體系的合法性不僅僅取決于意識形態(tài)和制度安排,而更多地取決于政治體系的實際作為、政治體系為社會提供的政治產(chǎn)品和績效,即它的政治行為、政治績效是否滿足了社會中絕大多數(shù)人的需求。
中國共產(chǎn)黨以全心全意為人民服務(wù)為宗旨,在長期的革命斗爭中領(lǐng)導(dǎo)人民摧毀了國民黨的反動統(tǒng)治,建立了新中國,取得了合法性的執(zhí)政地位。按政治學(xué)的觀點,黨的執(zhí)政地位要鞏固和長期保持,離不開人民群眾的支持,就要求它的制度、機制能集中人民群眾的智慧,它的實際作為即它制定的路線、方針、政策、決策符合人民群眾利益;它的行動效果讓人民群眾滿意??梢赃@么說,黨的執(zhí)政行為、績效讓人民群眾滿意,則說明它代表了人民群眾的利益,人民群眾就擁護(hù)它;它不能代表人民群眾利益,其行為和績效就不會令人民群眾滿意,就會失去人民群眾的認(rèn)同和支持,失去其合法性。
2、權(quán)力運行軌跡是執(zhí)政行為與績效是否符合群眾利益的綜合體現(xiàn)
權(quán)力是根據(jù)公共意志組織、協(xié)調(diào)和控制社會公共生活力量,它是基于人類共同生活的需要而產(chǎn)生的。它的基本職能就是不斷地對人類社會內(nèi)部個體與群體、群體與群體之間的矛盾和各種關(guān)系進(jìn)行調(diào)整,對人類賴以生存的物質(zhì)財富和資源進(jìn)行分配,對人們的各種行為進(jìn)行引導(dǎo)和規(guī)范,所以權(quán)力一直是政治為中心,執(zhí)政黨的執(zhí)政行為主要就是如何運作權(quán)力。
權(quán)力運行的實際軌跡主要可劃分為順行和逆行。順行是指權(quán)力按照公眾的意圖和他們制定的規(guī)范行使,從而產(chǎn)生維持一定的社會秩序、促進(jìn)和保障人類社會不斷進(jìn)步的正面效應(yīng);逆行則是有意或無意地違背人民的意志、愿望和根本利益,從而產(chǎn)生政治生活中的官僚主義、盲目決策和以權(quán)謀私等。由此我們看到權(quán)力運行的軌跡是權(quán)力運行過程和績效的綜合體現(xiàn),順行則說明執(zhí)政行為和效果符合人民群眾的意愿、要求,逆行則說明執(zhí)政行為和績效違背了人民群眾的意愿。
3、權(quán)力逆行使執(zhí)政者失信于民
權(quán)力運行的軌跡是由權(quán)力的特點決定的。權(quán)力具有社會性和個體性兩個特點。社會主義社會權(quán)力的社會性特點表現(xiàn)為:權(quán)力是人民賦予的,歸全體人民所共有,權(quán)力必須為人民服務(wù)。但社會主義社會的權(quán)力又具有個體特征。這是因為社會主義社會不可能由全體公民來掌權(quán),只能由人民選出的,具有一定管理能力和權(quán)力行使能力的少數(shù)人來行使。這種權(quán)力的社會性和個體性的矛盾必然在權(quán)力運行中表現(xiàn)出來。
中國共產(chǎn)黨是無產(chǎn)階級的政黨,在人民的擁戴下成為執(zhí)政黨,代表人民行使公共權(quán)力,這就有了更便利的條件為人民服務(wù)。對共產(chǎn)黨來說,一方面可以而且必須利用這個條件,充分發(fā)展經(jīng)濟(jì),提高人民的經(jīng)濟(jì)文化生活水平,滿足人民的需要,保持長治久安;另一方面也存在有意或無意地違背人民群眾意愿、不為群眾謀利益的可能性。過去我們較多地看到了權(quán)力作為服務(wù)于人民的工具和手段的一面,而對可能產(chǎn)生消極的一面看得不夠。于是權(quán)力在實際運行中部分地出現(xiàn)了違背人民的意志、意愿和利益的行為,一個立志代表人民群眾根本利益的黨出現(xiàn)了一些違背群眾利益的行為,自然會引起群眾的不滿,拉大黨和人民之間由于權(quán)力的介入而存在的隔閡,如果不引起警惕,不加以制止,任其蔓延,黨就有失去群眾、失去政權(quán)的危險。
二、造成當(dāng)前部分權(quán)力逆行的原因
當(dāng)前,從我們懲治腐敗中揭露出來的大案、要案中,確實存在著部分權(quán)力逆行的現(xiàn)象。筆者分析當(dāng)前局部權(quán)力逆行的原因,主要有三:
1、溝通渠道不暢,掌權(quán)者難以準(zhǔn)確把握民意
作為掌權(quán)者,要為人民掌好權(quán),必須及時了解群眾的意愿、準(zhǔn)確地把握群眾意愿,才能正確決策、行動,這就要求掌權(quán)者和群眾之間能及時溝通。而黨群之間、干群之間溝通渠道不暢通。過分集權(quán)的權(quán)力體制使得掌權(quán)者和群眾之間的信息交流缺乏直接、便捷的通道,信息的傳遞要通過層層機構(gòu)梯度進(jìn)行,難免造成時間延誤,信息失真,歪曲信息等問題。過去我們總認(rèn)為黨是代表人民群眾利益的,黨除了人民利益之外并沒有任何私利,而忽略了黨與群眾之間也是有距離的;只有經(jīng)常地進(jìn)行溝通才能縮短距離,才能了解民意,始終真正代表人民利益,因而忽視了溝通渠道的建設(shè)。從實踐中我們可以看到,上級要了解基層的情況,群眾向上反映情況、問題和建議,都需要花大力氣才能實現(xiàn)。更談不上準(zhǔn)確、完整、及時地交流溝通。由于溝通渠道不暢,掌權(quán)者獲得的信息很難保證其準(zhǔn)確性,就導(dǎo)致在運用權(quán)力時,違背民意,出現(xiàn)權(quán)力逆行。
2、缺乏有效的群眾監(jiān)督制約機制迫使掌權(quán)者去了解民意、遵循規(guī)范
掌權(quán)者能否把握民意,遵循規(guī)范,保證權(quán)力順行,取決于其自身素質(zhì),更決定于是否有一套行之有效的監(jiān)督制約機制去督促他、要求他正確把握民意,遵循權(quán)力運作規(guī)范。而現(xiàn)實生活中,缺乏有效的群眾監(jiān)督制約機制,使得“不少地方和單位,都有家長式的人物,他們的權(quán)力不受限制,別人都要唯命是從,甚至形成對他們的人身依附關(guān)系”;(注:《鄧小平文選》第2卷,第331頁。)使得某些干部高高在上,不愿深入群眾;使得某些當(dāng)政者自認(rèn)為從基層來,對下面的情況比較了解,在行使權(quán)力依靠過去的感覺、慣性行事,而不顧群眾的意愿、要求。群眾手中缺乏有力的武器,難以對任用干部、制定決策施加影響,更談不上對權(quán)力運行的結(jié)果進(jìn)行檢查、監(jiān)督,致使某些干部在運用權(quán)力時違背民意,造成權(quán)力逆向行使。
3、某些掌權(quán)者只顧個人私利,不管群眾意愿
在市場經(jīng)濟(jì)條件下,由于自我主體利益的確立,人們開始大膽的追逐自己的利益,黨員干部也是人,也有個人的需求,這就與黨是人民群眾利益的忠實代表產(chǎn)生了矛盾。實際生活中就出現(xiàn)了少數(shù)干部不關(guān)心群眾疾苦、群眾利益,只關(guān)心個利益甚至以權(quán)謀私的行為。另外在計劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)換時期,尋租行為也最為活躍,社會上一些人為了達(dá)到自己的目的,不擇手段地向掌權(quán)者“進(jìn)貢”,搞“感情投資”,干部隊伍中一些意志薄弱者,經(jīng)不起誘惑,被“糖衣炮彈”所擊中,走向墮落。某些掌權(quán)者為了少數(shù)人利益,公然違背人民的利益,就造成了權(quán)力的逆行。
三、要從體制和機制上防治權(quán)力逆行
始終代表群眾利益必須從根本上防治權(quán)力逆行
始終代表群眾利益必須從根本上防治權(quán)力逆行
【 作 者】李娟
【作者簡介】李娟 湘潭市委黨校講師
【 正 文】
始終代表最廣大人民的根本利益是江澤民同志“三個代表”思想的核心,代表人民利益必須落實在中國共產(chǎn)黨的執(zhí)政行動中,黨在執(zhí)掌權(quán)力的過程中要始終代表人民群眾利益,必須從根本上防治權(quán)力逆行。
一、始終代表群眾利益就要防治權(quán)力逆行
1、黨能否代表群眾利益取決于其執(zhí)政行為與績效是否合民情、遂民意
從政治學(xué)的角度看,一個國家的穩(wěn)定與發(fā)展不僅取決于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,還取決于它的政治體系的合法性。這種合法性就是一個社會政治共同體內(nèi)的公民和群體對該政治體系的認(rèn)同和支持。在現(xiàn)代社會,一個政治體系的合法性不僅僅取決于意識形態(tài)和制度安排,而更多地取決于政治體系的實際作為、政治體系為社會提供的政治產(chǎn)品和績效,即它的政治行為、政治績效是否滿足了社會中絕大多數(shù)人的需求。
中國共產(chǎn)黨以全心全意為人民服務(wù)為宗旨,在長期的革命斗爭中領(lǐng)導(dǎo)人民摧毀了國民黨的反動統(tǒng)治,建立了新中國,取得了合法性的執(zhí)政地位。按政治學(xué)的觀點,黨的執(zhí)政地位要鞏固和長期保持,離不開人民群眾的支持,就要求它的制度、機制能集中人民群眾的智慧,它的實際作為即它制定的路線、方針、政策、決策符合人民群眾利益;它的行動效果讓人民群眾滿意??梢赃@么說,黨的執(zhí)政行為、績效讓人民群眾滿意,則說明它代表了人民群眾的利益,人民群眾就擁護(hù)它;它不能代表人民群眾利益,其行為和績效就不會令人民群眾滿意,就會失去人民群眾的認(rèn)同和支持,失去其合法性。
2、權(quán)力運行軌跡是執(zhí)政行為與績效是否符合群眾利益的綜合體現(xiàn)
權(quán)力是根據(jù)公共意志組織、協(xié)調(diào)和控制社會公共生活力量,它是基于人類共同生活的需要而產(chǎn)生的。它的基本職能就是不斷地對人類社會內(nèi)部個體與群體、群體與群體之間的矛盾和各種關(guān)系進(jìn)行調(diào)整,對人類賴以生存的物質(zhì)財富和資源進(jìn)行分配,對人們的各種行為進(jìn)行引導(dǎo)和規(guī)范,所以權(quán)力一直是政治為中心,執(zhí)政黨的執(zhí)政行為主要就是如何運作權(quán)力。
權(quán)力運行的實際軌跡主要可劃分為順行和逆行。順行是指權(quán)力按照公眾的意圖和他們制定的規(guī)范行使,從而產(chǎn)生維持一定的社會秩序、促進(jìn)和保障人類社會不斷進(jìn)步的正面效應(yīng);逆行則是有意或無意地違背人民的意志、愿望和根本利益,從而產(chǎn)生政治生活中的官僚主義、盲目決策和以權(quán)謀私等。由此我們看到權(quán)力運行的軌跡是權(quán)力運行過程和績效的綜合體現(xiàn),順行則說明執(zhí)政行為和效果符合人民群眾的意愿、要求,逆行則說明執(zhí)政行為和績效違背了人民群眾的意愿。
3、權(quán)力逆行使執(zhí)政者失信于民
權(quán)力運行的軌跡是由權(quán)力的特點決定的。權(quán)力具有社會性和個體性兩個特點。社會主義社會權(quán)力的社會性特點表現(xiàn)為:權(quán)力是人民賦予的,歸全體人民所共有,權(quán)力必須為人民服務(wù)。但社會主義社會的權(quán)力又具有個體特征。這是因為社會主義社會不可能由全體公民來掌權(quán),只能由人民選出的,具有一定管理能力和權(quán)力行使能力的少數(shù)人來行使。這種權(quán)力的社會性和個體性的矛盾必然在權(quán)力運行中表現(xiàn)出來。
中國共產(chǎn)黨是無產(chǎn)階級的政黨,在人民的擁戴下成為執(zhí)政黨,代表人民行使公共權(quán)力,這就有了更便利的條件為人民服務(wù)。對共產(chǎn)黨來說,一方面可以而且必須利用這個條件,充分發(fā)展經(jīng)濟(jì),提高人民的經(jīng)濟(jì)文化生活水平,滿足人民的需要,保持長治久安;另一方面也存在有意或無意地違背人民群眾意愿、不為群眾謀利益的可能性。過去我們較多地看到了權(quán)力作為服務(wù)于人民的工具和手段的一面,而對可能產(chǎn)生消極的一面看得不夠。于是權(quán)力在實際運行中部分地出現(xiàn)了違背人民的意志、意愿和利益的行為,一個立志代表人民群眾根本利益的黨出現(xiàn)了一些違背群眾利益的行為,自然會引起群眾的不滿,拉大黨和人民之間由于權(quán)力的介入而存在的隔閡,如果不引起警惕,不加以制止,任其蔓延,黨就有失去群眾、失去政權(quán)的危險。
二、造成當(dāng)前部分權(quán)力逆行的原因
當(dāng)前,從我們懲治腐敗中揭露出來的大案、要案中,確實存在著部分權(quán)力逆行的現(xiàn)象。筆者分析當(dāng)前局部權(quán)力逆行的原因,主要有三:
1、溝通渠道不暢,掌權(quán)者難以準(zhǔn)確把握民意
作為掌權(quán)者,要為人民掌好權(quán),必須及時了解群眾的意愿、準(zhǔn)確地把握群眾意愿,才能正確決策、行動,這就要求掌權(quán)者和群眾之間能及時溝通。而黨群之間、干群之間溝通渠道不暢通。過分集權(quán)的權(quán)力體制使得掌權(quán)者和群眾之間的信息交流缺乏直接、便捷的通道,信息的傳遞要通過層層機構(gòu)梯度進(jìn)行,難免造成時間延誤,信息失真,歪曲信息等問題。過去我們總認(rèn)為黨是代表人民群眾利益的,黨除了人民利益之外并沒有任何私利,而忽略了黨與群眾之間也是有距離的;只有經(jīng)常地進(jìn)行溝通才能縮短距離,才能了解民意,始終真正代表人民利益,因而忽視了溝通渠道的建設(shè)。從實踐中我們可以看到,上級要了解基層的情況,群眾向上反映情況、問題和建議,都需要花大力氣才能實現(xiàn)。更談不上準(zhǔn)確、完整、及時地交流溝通。由于溝通渠道不暢,掌權(quán)者獲得的信息很難保證其準(zhǔn)確性,就導(dǎo)致在運用權(quán)力時,違背民意,出現(xiàn)權(quán)力逆行。
2、缺乏有效的群眾監(jiān)督制約機制迫使掌權(quán)者去了解民意、遵循規(guī)范
掌權(quán)者能否把握民意,遵循規(guī)范,保證權(quán)力順行,取決于其自身素質(zhì),更決定于是否有一套行之有效的監(jiān)督制約機制去督促他、要求他正確把握民意,遵循權(quán)力運作規(guī)范。而現(xiàn)實生活中,缺乏有效的群眾監(jiān)督制約機制,使得“不少地方和單位,都有家長式的人物,他們的權(quán)力不受限制,別人都要唯命是從,甚至形成對他們的人身依附關(guān)系”;(注:《鄧小平文選》第2卷,第331頁。)使得某些干部高高在上,不愿深入群眾;使得某些當(dāng)政者自認(rèn)為從基層來,對下面的情況比較了解,在行使權(quán)力依靠過去的感覺、慣性行事,而不顧群眾的意愿、要求。群眾手中缺乏有力的武器,難以對任用干部、制定決策施加影響,更談不上對權(quán)力運行的結(jié)果進(jìn)行檢查、監(jiān)督,致使某些干部在運用權(quán)力時違背民意,造成權(quán)力逆向行使。
3、某些掌權(quán)者只顧個人私利,不管群眾意愿
在市場經(jīng)濟(jì)條件下,由于自我主體利益的確立,人們開始大膽的追逐自己的利益,黨員干部也是人,也有個人的需求,這就與黨是人民群眾利益的忠實代表產(chǎn)生了矛盾。實際生活中就出現(xiàn)了少數(shù)干部不關(guān)心群眾疾苦、群眾利益,只關(guān)心個利益甚至以權(quán)謀私的行為。另外在計劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)換時期,尋租行為也最為活躍,社會上一些人為了達(dá)到自己的目的,不擇手段地向掌權(quán)者“進(jìn)貢”,搞“感情投資”,干部隊伍中一些意志薄弱者,經(jīng)不起誘惑,被“糖衣炮彈”所擊中,走向墮落。某些掌權(quán)者為了少數(shù)人利益,公然違背人民的利益,就造成了權(quán)力的逆行。
三、要從體制和機制上防治權(quán)力逆行
始終代表群眾利益必須從根本上防治權(quán)力逆行
[下載聲明]
1.本站的所有資料均為資料作者提供和網(wǎng)友推薦收集整理而來,僅供學(xué)習(xí)和研究交流使用。如有侵犯到您版權(quán)的,請來電指出,本站將立即改正。電話:010-82593357。
2、訪問管理資源網(wǎng)的用戶必須明白,本站對提供下載的學(xué)習(xí)資料等不擁有任何權(quán)利,版權(quán)歸該下載資源的合法擁有者所有。
3、本站保證站內(nèi)提供的所有可下載資源都是按“原樣”提供,本站未做過任何改動;但本網(wǎng)站不保證本站提供的下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性;同時本網(wǎng)站也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的損失或傷害。
4、未經(jīng)本網(wǎng)站的明確許可,任何人不得大量鏈接本站下載資源;不得復(fù)制或仿造本網(wǎng)站。本網(wǎng)站對其自行開發(fā)的或和他人共同開發(fā)的所有內(nèi)容、技術(shù)手段和服務(wù)擁有全部知識產(chǎn)權(quán),任何人不得侵害或破壞,也不得擅自使用。
我要上傳資料,請點我!
管理工具分類
ISO認(rèn)證課程講義管理表格合同大全法規(guī)條例營銷資料方案報告說明標(biāo)準(zhǔn)管理戰(zhàn)略商業(yè)計劃書市場分析戰(zhàn)略經(jīng)營策劃方案培訓(xùn)講義企業(yè)上市采購物流電子商務(wù)質(zhì)量管理企業(yè)名錄生產(chǎn)管理金融知識電子書客戶管理企業(yè)文化報告論文項目管理財務(wù)資料固定資產(chǎn)人力資源管理制度工作分析績效考核資料面試招聘人才測評崗位管理職業(yè)規(guī)劃KPI績效指標(biāo)勞資關(guān)系薪酬激勵人力資源案例人事表格考勤管理人事制度薪資表格薪資制度招聘面試表格崗位分析員工管理薪酬管理績效管理入職指引薪酬設(shè)計績效管理績效管理培訓(xùn)績效管理方案平衡計分卡績效評估績效考核表格人力資源規(guī)劃安全管理制度經(jīng)營管理制度組織機構(gòu)管理辦公總務(wù)管理財務(wù)管理制度質(zhì)量管理制度會計管理制度代理連鎖制度銷售管理制度倉庫管理制度CI管理制度廣告策劃制度工程管理制度采購管理制度生產(chǎn)管理制度進(jìn)出口制度考勤管理制度人事管理制度員工福利制度咨詢診斷制度信息管理制度員工培訓(xùn)制度辦公室制度人力資源管理企業(yè)培訓(xùn)績效考核其它
精品推薦
下載排行
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 16695
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt 16695
- 3行政專員崗位職責(zé) 16695
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16695
- 5員工守則 16695
- 6軟件驗收報告 16695
- 7問卷調(diào)查表(范例) 16695
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 16695
- 9文件簽收單 16695
- 10跟我學(xué)禮儀 16695