2011年中國網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購市場研究報(bào)告(doc)
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
2011年中國網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購市場研究報(bào)告(doc)
團(tuán)購是 2010 年中國成長最快的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用之一。艾瑞咨詢的監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示,2010 年中
國使用網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購的用戶規(guī)模達(dá)到 1.4 億人,網(wǎng)民滲透率達(dá)到30.2%。艾瑞咨詢認(rèn)為,中國網(wǎng)
絡(luò)團(tuán)購市場的發(fā)展,對于推動中國生活服務(wù)業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)化、電子商務(wù)化具有深遠(yuǎn)意義。從商
戶需求角度來看,團(tuán)購模式將推動針對龐大的區(qū)域化營銷市場的發(fā)展;從消費(fèi)者需求角度來
看,團(tuán)購模式則將占居民生活服務(wù)方面的龐大消費(fèi)支出搬到互聯(lián)網(wǎng)上。團(tuán)購模式帶動的本地
生活服務(wù)的電子商務(wù)化市場蘊(yùn)含巨大商機(jī)。因此,艾瑞咨詢將網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購市場的分析,重點(diǎn)放
在主營服務(wù)類商品團(tuán)購的企業(yè)層面。
第一章重點(diǎn)介紹和分析 2010 年下半年至 2011 年上半年,中國網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購市場出現(xiàn)的新
變化,以及未來該市場的發(fā)展走勢。第二章從市場投融資狀況、團(tuán)購網(wǎng)站分布、市場交易規(guī)
模及用戶規(guī)模四方面的數(shù)據(jù),闡述中國網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購市場的整體狀況及未來潛力。第三章市場格
局部分,則結(jié)合艾瑞咨詢的豐富數(shù)據(jù)資源,從網(wǎng)站訪問、網(wǎng)站轉(zhuǎn)化率等多個(gè)維度的指標(biāo),對
團(tuán)購網(wǎng)站進(jìn)行的排名分析,以期全面展示中國各家團(tuán)購網(wǎng)站,尤其是服務(wù)類自主式團(tuán)購網(wǎng)站
的運(yùn)營狀況。最后,報(bào)告第四章對網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購領(lǐng)域最具代表的平臺式團(tuán)購網(wǎng)站模式、服務(wù)類自
主式團(tuán)購網(wǎng)站模式、實(shí)物類自主式團(tuán)購網(wǎng)站模式進(jìn)行系統(tǒng)分析,并選取典型企業(yè)進(jìn)行點(diǎn)評。
詳細(xì)內(nèi)容請見報(bào)告正文。
2011年中國網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購市場研究報(bào)告(doc)
團(tuán)購是 2010 年中國成長最快的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用之一。艾瑞咨詢的監(jiān)測數(shù)據(jù)顯示,2010 年中
國使用網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購的用戶規(guī)模達(dá)到 1.4 億人,網(wǎng)民滲透率達(dá)到30.2%。艾瑞咨詢認(rèn)為,中國網(wǎng)
絡(luò)團(tuán)購市場的發(fā)展,對于推動中國生活服務(wù)業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)化、電子商務(wù)化具有深遠(yuǎn)意義。從商
戶需求角度來看,團(tuán)購模式將推動針對龐大的區(qū)域化營銷市場的發(fā)展;從消費(fèi)者需求角度來
看,團(tuán)購模式則將占居民生活服務(wù)方面的龐大消費(fèi)支出搬到互聯(lián)網(wǎng)上。團(tuán)購模式帶動的本地
生活服務(wù)的電子商務(wù)化市場蘊(yùn)含巨大商機(jī)。因此,艾瑞咨詢將網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購市場的分析,重點(diǎn)放
在主營服務(wù)類商品團(tuán)購的企業(yè)層面。
第一章重點(diǎn)介紹和分析 2010 年下半年至 2011 年上半年,中國網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購市場出現(xiàn)的新
變化,以及未來該市場的發(fā)展走勢。第二章從市場投融資狀況、團(tuán)購網(wǎng)站分布、市場交易規(guī)
模及用戶規(guī)模四方面的數(shù)據(jù),闡述中國網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購市場的整體狀況及未來潛力。第三章市場格
局部分,則結(jié)合艾瑞咨詢的豐富數(shù)據(jù)資源,從網(wǎng)站訪問、網(wǎng)站轉(zhuǎn)化率等多個(gè)維度的指標(biāo),對
團(tuán)購網(wǎng)站進(jìn)行的排名分析,以期全面展示中國各家團(tuán)購網(wǎng)站,尤其是服務(wù)類自主式團(tuán)購網(wǎng)站
的運(yùn)營狀況。最后,報(bào)告第四章對網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購領(lǐng)域最具代表的平臺式團(tuán)購網(wǎng)站模式、服務(wù)類自
主式團(tuán)購網(wǎng)站模式、實(shí)物類自主式團(tuán)購網(wǎng)站模式進(jìn)行系統(tǒng)分析,并選取典型企業(yè)進(jìn)行點(diǎn)評。
詳細(xì)內(nèi)容請見報(bào)告正文。
2011年中國網(wǎng)絡(luò)團(tuán)購市場研究報(bào)告(doc)
[下載聲明]
1.本站的所有資料均為資料作者提供和網(wǎng)友推薦收集整理而來,僅供學(xué)習(xí)和研究交流使用。如有侵犯到您版權(quán)的,請來電指出,本站將立即改正。電話:010-82593357。
2、訪問管理資源網(wǎng)的用戶必須明白,本站對提供下載的學(xué)習(xí)資料等不擁有任何權(quán)利,版權(quán)歸該下載資源的合法擁有者所有。
3、本站保證站內(nèi)提供的所有可下載資源都是按“原樣”提供,本站未做過任何改動;但本網(wǎng)站不保證本站提供的下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性;同時(shí)本網(wǎng)站也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的損失或傷害。
4、未經(jīng)本網(wǎng)站的明確許可,任何人不得大量鏈接本站下載資源;不得復(fù)制或仿造本網(wǎng)站。本網(wǎng)站對其自行開發(fā)的或和他人共同開發(fā)的所有內(nèi)容、技術(shù)手段和服務(wù)擁有全部知識產(chǎn)權(quán),任何人不得侵害或破壞,也不得擅自使用。
我要上傳資料,請點(diǎn)我!
管理工具分類
ISO認(rèn)證課程講義管理表格合同大全法規(guī)條例營銷資料方案報(bào)告說明標(biāo)準(zhǔn)管理戰(zhàn)略商業(yè)計(jì)劃書市場分析戰(zhàn)略經(jīng)營策劃方案培訓(xùn)講義企業(yè)上市采購物流電子商務(wù)質(zhì)量管理企業(yè)名錄生產(chǎn)管理金融知識電子書客戶管理企業(yè)文化報(bào)告論文項(xiàng)目管理財(cái)務(wù)資料固定資產(chǎn)人力資源管理制度工作分析績效考核資料面試招聘人才測評崗位管理職業(yè)規(guī)劃KPI績效指標(biāo)勞資關(guān)系薪酬激勵人力資源案例人事表格考勤管理人事制度薪資表格薪資制度招聘面試表格崗位分析員工管理薪酬管理績效管理入職指引薪酬設(shè)計(jì)績效管理績效管理培訓(xùn)績效管理方案平衡計(jì)分卡績效評估績效考核表格人力資源規(guī)劃安全管理制度經(jīng)營管理制度組織機(jī)構(gòu)管理辦公總務(wù)管理財(cái)務(wù)管理制度質(zhì)量管理制度會計(jì)管理制度代理連鎖制度銷售管理制度倉庫管理制度CI管理制度廣告策劃制度工程管理制度采購管理制度生產(chǎn)管理制度進(jìn)出口制度考勤管理制度人事管理制度員工福利制度咨詢診斷制度信息管理制度員工培訓(xùn)制度辦公室制度人力資源管理企業(yè)培訓(xùn)績效考核其它
精品推薦
下載排行
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 16695
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt 16695
- 3行政專員崗位職責(zé) 16695
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16695
- 5員工守則 16695
- 6軟件驗(yàn)收報(bào)告 16695
- 7問卷調(diào)查表(范例) 16695
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 16695
- 9文件簽收單 16695
- 10跟我學(xué)禮儀 16695