創(chuàng)意人一思考,“上帝”就發(fā)笑
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
創(chuàng)意人一思考,“上帝”就發(fā)笑
創(chuàng)意人一思考,“上帝”就發(fā)笑
靈獅(上海)廣告有限公司創(chuàng)意總監(jiān)
王放
引言:把創(chuàng)意規(guī)則都甩啦!
創(chuàng)意不是“想”出來的。
創(chuàng)意人不應(yīng)該把自己裝扮成思想家。
所以—
把所謂的規(guī)則都甩啦甩啦!
把陳腐的教條都甩啦甩啦!
甩開它們,是為了給心靈挪出一塊地方,去裝一點(diǎn)新的東西。
這些新的東西,包括消費(fèi)者在想什么,他們需要什么,他們喜歡什么,他們并不寬裕的錢包正在如何艱難地應(yīng)付生活,等等。
消費(fèi)者是上帝,拋開他們的需求去空談創(chuàng)意,哪怕再有深邃的思想性,或者深刻的文化性,或者眩目的藝術(shù)性,他們都會(huì)毫不猶豫地笑話你!就象未莊的勞動(dòng)人民笑話酸秀才孔乙己那樣地笑話你!
他們需要的不是茴香豆的“茴”字的四種寫法,而是需要知道茴香豆能夠讓他們的舌頭得到什么樣的、其它五香豆或者鹽酥豆之類所不能帶給他們的味覺差別,這才是他們掏錢買茴香豆的理由!
所以當(dāng)你發(fā)現(xiàn)你的創(chuàng)意總監(jiān)忽然之間陷入了沉思(為某種思想?為某種文化?或?yàn)榱四锚?jiǎng)?),你甚至可以把他也甩啦甩啦,獨(dú)自或成群結(jié)隊(duì)去看看你的消費(fèi)者在干什么想什么。也許有一天,你也會(huì)一不留神成了創(chuàng)意總監(jiān),而你原來的創(chuàng)意總監(jiān)變成了偉大或不偉大的思想家或藝術(shù)家。
以上是我—一個(gè)土生土長的本地創(chuàng)意人從一個(gè)文案忽如一夜變成一個(gè)4A廣告公司創(chuàng)意總監(jiān)的一點(diǎn)點(diǎn)感想。
好創(chuàng)意是“找”出來的
創(chuàng)意人首先是一個(gè)研究者。
他精通產(chǎn)品,并善于在同消費(fèi)者的溝通中找到他們的需要。
有一件陳年舊事,現(xiàn)在仍然時(shí)時(shí)想起。
那是剛?cè)胄?,在一家日本廣告公司做文案不久。一次根據(jù)客戶部的要求為碧柔洗面乳做一段報(bào)紙文案。字斟句酌之后自以為文字很美,于是上交客戶總監(jiān),一個(gè)怎么看都象樣板戲《紅燈記》里的 山大佐的日本人。
他接過那張凝聚著我心血的紙,沒有看一眼,而是問:“你用過產(chǎn)品了嗎?”我很老實(shí),回答:“還沒有。”結(jié)果那些很優(yōu)美的文字被捏成了一團(tuán),劈頭就飛了過來。“你以為做文案想想就想得出來了嗎?!”
當(dāng)時(shí)的第一反應(yīng):階級仇,民族恨哪!小鬼子大大地囂張!
過后的反思:是啊,連產(chǎn)品都沒有用過,憑空想出來的文字再優(yōu)美,怎么足以讓消費(fèi)者相信呢?
從此以后下定決習(xí)做敵后武工隊(duì),深入日本人大后方偷師學(xué)藝相信總有一天麻雀變鳳凰,再讓你看看灑家的手段!
后來偷師偷到東京,聽說了那么一件讓我嘆為觀止的事情:一位在東京做花王衛(wèi)生巾的日本男AE,為了確切體會(huì)女性的感受,特地在衛(wèi)生巾上澆上液體,戴在自己身上試用了三天!
厲害??!
有人說從這個(gè)案例中看到了日本人的敬業(yè),我從這個(gè)案例中看到了日本人對廣告的理解:創(chuàng)意絕對不是天馬行空的狂想,而是在消費(fèi)者的感受中去找到他們的需求(CONSUMER INSIGHT)。
回過頭來看看碧柔洗面乳的廣告語“清新爽潔不緊繃”,它的流行是因?yàn)閯?chuàng)意人想出了一句驚世駭俗的詩句嗎?顯然不是。真正蘊(yùn)含其中的是從千百萬消費(fèi)者需求中找到了一個(gè)準(zhǔn)確的CONSUMER INSIGHT:她們不喜歡用香皂洗臉后留下的繃繃的肌膚感覺。創(chuàng)意人只不過信口把它說了出來,就成就了一個(gè)成功的創(chuàng)意。
就這么簡單!
談創(chuàng)意,不要玩虛的!什么規(guī)則,什么創(chuàng)意ABC,什么大師的教導(dǎo)……你可以當(dāng)她們象花瓶那樣地去欣賞,可千萬別當(dāng)真。實(shí)戰(zhàn)狀況是:誰找到了CONSUMER INSIGHT,上帝—消費(fèi)者—就讓誰做老大!
創(chuàng)意人一思考,“上帝”就發(fā)笑
創(chuàng)意人一思考,“上帝”就發(fā)笑
靈獅(上海)廣告有限公司創(chuàng)意總監(jiān)
王放
引言:把創(chuàng)意規(guī)則都甩啦!
創(chuàng)意不是“想”出來的。
創(chuàng)意人不應(yīng)該把自己裝扮成思想家。
所以—
把所謂的規(guī)則都甩啦甩啦!
把陳腐的教條都甩啦甩啦!
甩開它們,是為了給心靈挪出一塊地方,去裝一點(diǎn)新的東西。
這些新的東西,包括消費(fèi)者在想什么,他們需要什么,他們喜歡什么,他們并不寬裕的錢包正在如何艱難地應(yīng)付生活,等等。
消費(fèi)者是上帝,拋開他們的需求去空談創(chuàng)意,哪怕再有深邃的思想性,或者深刻的文化性,或者眩目的藝術(shù)性,他們都會(huì)毫不猶豫地笑話你!就象未莊的勞動(dòng)人民笑話酸秀才孔乙己那樣地笑話你!
他們需要的不是茴香豆的“茴”字的四種寫法,而是需要知道茴香豆能夠讓他們的舌頭得到什么樣的、其它五香豆或者鹽酥豆之類所不能帶給他們的味覺差別,這才是他們掏錢買茴香豆的理由!
所以當(dāng)你發(fā)現(xiàn)你的創(chuàng)意總監(jiān)忽然之間陷入了沉思(為某種思想?為某種文化?或?yàn)榱四锚?jiǎng)?),你甚至可以把他也甩啦甩啦,獨(dú)自或成群結(jié)隊(duì)去看看你的消費(fèi)者在干什么想什么。也許有一天,你也會(huì)一不留神成了創(chuàng)意總監(jiān),而你原來的創(chuàng)意總監(jiān)變成了偉大或不偉大的思想家或藝術(shù)家。
以上是我—一個(gè)土生土長的本地創(chuàng)意人從一個(gè)文案忽如一夜變成一個(gè)4A廣告公司創(chuàng)意總監(jiān)的一點(diǎn)點(diǎn)感想。
好創(chuàng)意是“找”出來的
創(chuàng)意人首先是一個(gè)研究者。
他精通產(chǎn)品,并善于在同消費(fèi)者的溝通中找到他們的需要。
有一件陳年舊事,現(xiàn)在仍然時(shí)時(shí)想起。
那是剛?cè)胄?,在一家日本廣告公司做文案不久。一次根據(jù)客戶部的要求為碧柔洗面乳做一段報(bào)紙文案。字斟句酌之后自以為文字很美,于是上交客戶總監(jiān),一個(gè)怎么看都象樣板戲《紅燈記》里的 山大佐的日本人。
他接過那張凝聚著我心血的紙,沒有看一眼,而是問:“你用過產(chǎn)品了嗎?”我很老實(shí),回答:“還沒有。”結(jié)果那些很優(yōu)美的文字被捏成了一團(tuán),劈頭就飛了過來。“你以為做文案想想就想得出來了嗎?!”
當(dāng)時(shí)的第一反應(yīng):階級仇,民族恨哪!小鬼子大大地囂張!
過后的反思:是啊,連產(chǎn)品都沒有用過,憑空想出來的文字再優(yōu)美,怎么足以讓消費(fèi)者相信呢?
從此以后下定決習(xí)做敵后武工隊(duì),深入日本人大后方偷師學(xué)藝相信總有一天麻雀變鳳凰,再讓你看看灑家的手段!
后來偷師偷到東京,聽說了那么一件讓我嘆為觀止的事情:一位在東京做花王衛(wèi)生巾的日本男AE,為了確切體會(huì)女性的感受,特地在衛(wèi)生巾上澆上液體,戴在自己身上試用了三天!
厲害??!
有人說從這個(gè)案例中看到了日本人的敬業(yè),我從這個(gè)案例中看到了日本人對廣告的理解:創(chuàng)意絕對不是天馬行空的狂想,而是在消費(fèi)者的感受中去找到他們的需求(CONSUMER INSIGHT)。
回過頭來看看碧柔洗面乳的廣告語“清新爽潔不緊繃”,它的流行是因?yàn)閯?chuàng)意人想出了一句驚世駭俗的詩句嗎?顯然不是。真正蘊(yùn)含其中的是從千百萬消費(fèi)者需求中找到了一個(gè)準(zhǔn)確的CONSUMER INSIGHT:她們不喜歡用香皂洗臉后留下的繃繃的肌膚感覺。創(chuàng)意人只不過信口把它說了出來,就成就了一個(gè)成功的創(chuàng)意。
就這么簡單!
談創(chuàng)意,不要玩虛的!什么規(guī)則,什么創(chuàng)意ABC,什么大師的教導(dǎo)……你可以當(dāng)她們象花瓶那樣地去欣賞,可千萬別當(dāng)真。實(shí)戰(zhàn)狀況是:誰找到了CONSUMER INSIGHT,上帝—消費(fèi)者—就讓誰做老大!
創(chuàng)意人一思考,“上帝”就發(fā)笑
[下載聲明]
1.本站的所有資料均為資料作者提供和網(wǎng)友推薦收集整理而來,僅供學(xué)習(xí)和研究交流使用。如有侵犯到您版權(quán)的,請來電指出,本站將立即改正。電話:010-82593357。
2、訪問管理資源網(wǎng)的用戶必須明白,本站對提供下載的學(xué)習(xí)資料等不擁有任何權(quán)利,版權(quán)歸該下載資源的合法擁有者所有。
3、本站保證站內(nèi)提供的所有可下載資源都是按“原樣”提供,本站未做過任何改動(dòng);但本網(wǎng)站不保證本站提供的下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性;同時(shí)本網(wǎng)站也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的損失或傷害。
4、未經(jīng)本網(wǎng)站的明確許可,任何人不得大量鏈接本站下載資源;不得復(fù)制或仿造本網(wǎng)站。本網(wǎng)站對其自行開發(fā)的或和他人共同開發(fā)的所有內(nèi)容、技術(shù)手段和服務(wù)擁有全部知識產(chǎn)權(quán),任何人不得侵害或破壞,也不得擅自使用。
我要上傳資料,請點(diǎn)我!
管理工具分類
ISO認(rèn)證課程講義管理表格合同大全法規(guī)條例營銷資料方案報(bào)告說明標(biāo)準(zhǔn)管理戰(zhàn)略商業(yè)計(jì)劃書市場分析戰(zhàn)略經(jīng)營策劃方案培訓(xùn)講義企業(yè)上市采購物流電子商務(wù)質(zhì)量管理企業(yè)名錄生產(chǎn)管理金融知識電子書客戶管理企業(yè)文化報(bào)告論文項(xiàng)目管理財(cái)務(wù)資料固定資產(chǎn)人力資源管理制度工作分析績效考核資料面試招聘人才測評崗位管理職業(yè)規(guī)劃KPI績效指標(biāo)勞資關(guān)系薪酬激勵(lì)人力資源案例人事表格考勤管理人事制度薪資表格薪資制度招聘面試表格崗位分析員工管理薪酬管理績效管理入職指引薪酬設(shè)計(jì)績效管理績效管理培訓(xùn)績效管理方案平衡計(jì)分卡績效評估績效考核表格人力資源規(guī)劃安全管理制度經(jīng)營管理制度組織機(jī)構(gòu)管理辦公總務(wù)管理財(cái)務(wù)管理制度質(zhì)量管理制度會(huì)計(jì)管理制度代理連鎖制度銷售管理制度倉庫管理制度CI管理制度廣告策劃制度工程管理制度采購管理制度生產(chǎn)管理制度進(jìn)出口制度考勤管理制度人事管理制度員工福利制度咨詢診斷制度信息管理制度員工培訓(xùn)制度辦公室制度人力資源管理企業(yè)培訓(xùn)績效考核其它
精品推薦
下載排行
- 1社會(huì)保障基礎(chǔ)知識(ppt) 16695
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt 16695
- 3行政專員崗位職責(zé) 16695
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16695
- 5員工守則 16695
- 6軟件驗(yàn)收報(bào)告 16695
- 7問卷調(diào)查表(范例) 16695
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 16695
- 9文件簽收單 16695
- 10跟我學(xué)禮儀 16695